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1. 線上作業，依分配之工作站執行生產 2. 維持作業區與機械清潔度 3. 晚班人員工作確認與安排 4. 生產相關原物料半成品整備 5. 異常處理與回饋主管 6. 主管交辦事項 *到職滿1個月，發放$1,500獎金 到職滿3個月，發放$2,000獎金 到職滿6個月且通過試用期考核，發放$3,000獎金 達成上述條件且到職滿12個月，另發放$6,000獎金 ‘‘此為一次性獎金於到職期滿後申請給予

支援產線生產

1.線上作業，依分配之工作站執行生產 2.異常回饋班長 3.維持作業區與機械清潔度 4.遵守工作程序作業 *到職滿1個月，發放$1,500獎金 到職滿3個月，發放$2,000獎金 到職滿6個月且通過試用期考核，發放$3,000獎金 達成上述條件且到職滿12個月，另發放$6,000獎金 ‘‘此為一次性獎金於到職期滿後申請給予

工作內容： 1. 負責新機種電子電路系統開發，包括硬體設計與軟硬體整合。 2. 撰寫BOM表，確保設計資料準確性並支援後續生產流程。 3. 協助生產端的技術問題解決，包含樣品製作、測試並提供技術輔導。 4. 導入與優化符合安全認證及國際規範的產品設計。 5. 針對市場需求進行技術評估，持續進行產品功能改善與成本優化。 6. 與協力廠商協調開發進度，提供技術支援並維持合作品質。 7. 根據機種移轉進度，短期出差(約3~4週)進行產品測試與技術支援。 歡迎有志於電子產品開發的專業人士加入我們！讓我們一同創造更多具市場競爭力與創新的電子產品，期待您的加入，立即投遞履歷！

馬修歷經國內知名食品廠近20年經驗、決心自創品牌， 回歸人本飲食初衷、打造消費者、農民與企業三贏平台， 不僅提供自然健康的美味、更堅持將品味帶入現代忙碌的生活中， 讓馬修嚴選成為心靈的一方綠洲，落實食物的真締、分享樸實美好滋味！ 歡迎您上馬修嚴選官網了解更多：http://www.matthewschoice.com.tw/ 夥伴召募需求： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

1.具有營造業甲種職業安全衛生業務主管證照(具有經驗及已回訓完畢) 2.工地安全衛生管理業務之推動與執行 3.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 4.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 5.各項安衛環保施工計畫製作以及提送 6.督導分包商提報安衛守則、安衛組織 7.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 8.主管交辦事項

1.乙級職業安全衛生管理技術士(已回訓完畢) 2.各項安衛環保施工計畫製作以及提送 3.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 4.督導分包商提報安衛守則、安衛組織 5.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 6.填寫安衛自主檢查表及相關報表。 7.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 8.主管交辦事項及內業。

1.泌尿科檢查室相關檢查：尿路動力學、尿流速檢查。 2.需具備基礎電腦操作及office(Word、Excel)等文書處理能力。 3.配合門診跟診、照護、衛教護理業務。 4.兵檢體檢工作(須具備抽血技術)。

📌 工作內容： 安排客戶看屋、解說租賃條件 協助租賃合約簽訂流程 客戶經營與關係維護，打造個人口碑與客源 🎯 我們適合你，如果你是： 社會新鮮人：想挑戰高收入、開啟不一樣的職涯 業務轉職者：努力過卻無法被看見？這裡讓你重新燃起熱情 積極主動者：想靠實力拚高薪、爭取升遷舞台 💰 薪資福利制度： ✅ 高獎金制度：業績導向，上看月入10萬以上 ✅ 勞健保齊全：提供團保＋職災險，無後顧之憂 ✅ 每月聚餐／員工旅遊／海外獎勵旅遊 ✅ 行銷補助齊全（591、帆布、宣傳品皆由公司補助） ✅ 免費咖啡、點心、飲品、電器齊備的舒適工作環境 ✅ 婚喪喜慶補助金／運動補助／社團活動補助 ✅ 完整一對一教學制度＋清楚 SOP 流程 ✅ 公司輔助晉升，從新人一路成為主管，協助成家立業 📅 上班制度： 每週三 09:00 準時出席早會打卡（月會、訓練、聚餐皆屬上班，不佔排休） 其餘工作日 10:00 上班，不強制打卡 每月排休 7～8 天，彈性安排工作與生活 ✅ 應徵條件與說明： 無需相關經驗，歡迎應屆畢業生、業務轉職者加入 須考取「不動產營業員證照」（公司可協助報名與輔導） 📌 備註： 我們不怕你沒經驗，只怕你不敢開始。 給自己一個月的時間，從不懂到熟練， 你會發現，原來你也能靠實力改變人生。 🔥 誠摯邀請你加入我們，共創共贏，邁向更好的自己！ 🔥

1. 公共區域日常清潔保養作業 2. 清潔用品維護及與管理 3. 巡檢與日常事務作業 4. 具備公清經驗者尤佳 5. 執行並完成主管交辦事項

-【工作項目】- 1. 拜訪台南地區高中學校，向老師介紹我們的教育出版品與教學資源，並增加對翰林教材版本的認識和加深印象。 2. 舉辦教學座談／教學推廣活動，協助老師實地了解教材。 3. 建立與維護老師關係，成為教育現場信賴的夥伴。 4. 協助經銷通路或代辦商合作推廣與配合銷售活動。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 穩定的薪資結構，並且另設有業績獎金與出國獎勵制度，績效達成年年調薪。 3. 提供完整教育訓練制度，新人導師制、實地觀摩培訓。 ...更多的更多可於面談時與您細說。 -【工作特色】- 1. 翰林教育市場穩定、具長期價值——我們深耕高中領域數十年，服務對象明確、信賴度高。 2. 服務對象以高中教師為主，工作與市場環境單純。 3. 不是純銷售，而是結合「教育理解」與「實用推廣」的顧問型角色。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆ 翰林品牌精神影片1：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s ◆ 翰林品牌精神影片2：https://youtu.be/QC59V99NmNA

中原大學產學營運處創新創業發展中心徵聘高教深耕計畫(C8)專案助理1名 一、應徵條件 1.認同本校教育宗旨與理念者。 2.國內、外大學畢業，獲有學士學位(含以上)及應屆畢業生。 3.具刻苦耐勞、親切熱忱、正向積極、獨立負責及團隊協調溝通能力。 4.具電腦文書處理能力、計畫案撰寫、業務拓展、活動企劃與執行能力。 5.具英語能力、新創產業領域相關經驗者尤佳。 6.具備生成式AI工具之基礎應用能力者尤佳。 二、工作職掌 1.執行高教深耕計畫書撰寫、專案規劃、業務拓展、經費管控與行政庶務執行。 2.創新創業課程、講座、競賽與相關活動規劃設計與執行。 3.校園創業業務推動與新創團隊培育輔導。 4.產學營運處業務推動、執行與活動辦理。 5.主管交辦事項與同仁協作任務。 三、薪資：比照本校專任約聘人員支薪標準。 四、聘期：面議，依實際到職日起聘。(本年度聘期至115年12月31日，視預算及考核作為續聘參考) 五、收件截止：115年11月30日23:59前，請上網填寫資料並上傳檔案。 六、應徵者請備妥以下檔案，並填寫本校CYCU表單 （網址：https://itouch.cycu.edu.tw/go/?w=11221@forms） 1. 履歷及自傳之電子檔（履歷請附照片，並註明e-mail帳號，檔名：姓名＋履歷及自傳） 2. 「學士」學位之畢業證書掃描檔（檔名：姓名＋畢業證書） 經資格審查符合條件者擇優通知面試，不合者恕不另行通知。 七、聯絡人：(人事室)王小姐；電話：03-2652323

1.依據客人/公司要求製作手鍊產品 2.負責產品的製作。別擔心！每項商品都有製作標準及圖片可以對照，只要夠細心， 需要能對自己的產品負責，詳細檢查後才能寄出 3.產品包貨、出貨、寄貨 將製作好的商品，仔細打包後，依據寄件資訊拿至超商或請物流來收取，就是這麼 簡單 5 庫存叫貨與盤點 每一項產品都有設定最低庫存量，當你使用到接近最低庫存量，需要即時反應通 知主管叫貨。並在到貨後清點確認沒有問題 6 主管交辦事項 串珠經驗 1年為佳 ((若無經驗可，只要你自認夠細心，公司也可提供培育)) • 你的薪水不會萬年不漲,每季一次績效考核，數據化的考核表能將你的貢獻全部呈現出來，績效越高獎金越高 • 你的職位不會萬年不升，只要你想升遷，達到公司要求就提早升遷，不用慢慢爬 • 結婚禮金、生育禮金、喪葬奠儀、教育補助、同仁聚餐、員工旅遊、年終獎金、員 工購物優惠、不定期下午茶、點心及周邊商品發放

有申報營業税、營所税經驗 辦公室有養3隻狗及5隻貓，不怕寵物者 依經驗、能力給薪，經由培訓後可轉正職

不是站崗，而是讓大家回家時更安心。 居之友保全股份有限公司深耕社區安全服務近三十年，已服務超過四百棟大樓，擁有完整的培訓系統與後勤支援。我們正在招募安管人員，日夜班皆可安排，駐點於高端住宅社區，負責守護日常秩序與安全。 【職務內容】 門禁與訪客管制，協助住戶出入管理 車道引導與停車場秩序維護 夜間定時巡邏與公共安全異常通報 監控中心設備監看與紀錄填寫 協助住戶反映問題與社區公告發送 【我們提供的，是一個穩定安心的工作環境】 固定駐點，二班制，大月休七/小月休六 提供制服、安全裝備與完整訓練 三節獎金、續約獎金與社區業績獎勵金 無經驗可，公司有完整新手培訓課程你不需要完美，但要願意負責。 如果你希望進入一個穩定、有制度、能累積年資的行業，這是一份可以長期發展的選擇。 工作地點：新北市/林口區｜高端住宅社區 歡迎主動投遞履歷或電洽面試，名額有限，誠徵即戰力／願學習者。 ※履歷表請附上詳細資料與個人照片※ ※入職請自備良民證，以利送審安全查核※

不是站在門口，而是站在信任的最前線。 居之友保全股份有限公司，深耕社區服務近30年，已服務超過400棟大樓，致力於打造安全、穩定、值得信賴的生活環境。 【職務內容】 商辦大樓櫃檯接待與訪客管理 監控中心設備操作與狀況通報 車輛進出指引與停車場秩序維護 門禁管制、安全巡邏與突發狀況應對 與住戶保持良好互動，成為社區安心的象徵 【我們提供的，是長期穩定的舞台】 完整福利制度：三節獎金、生日禮金、婚喪慰問金、獎勵金 彈性排休制度：數種月休方案可選，生活彈性、工作穩定 完善教育訓練與晉升管道：無經驗可，公司提供系統培訓與職涯成長支援 後勤支援與安全機制齊備：讓你在第一線安心執勤、穩健發展 你不需要完美，但要願意學習與配合。你不需要八面玲瓏，但要誠實、可靠、有擔當。 如果你正在尋找一份有成就感、有榮譽感的工作舞台，我們誠摯邀請你，加入居之友特勤團隊，一起守護每一個值得被善待的生活角落。 【休假制度】大月休8、小月休7 【工作地點】台北市/大同區｜高端商辦大樓 歡迎主動投遞履歷或電洽面試，名額有限，誠徵即戰力／願學習者。 ※履歷表請附上詳細資料與個人照片※ ※入職請自備良民證，以利送審安全查核※

不是站崗，而是讓大家回家時更安心。 居之友保全股份有限公司深耕社區安全服務近三十年，已服務超過四百棟大樓，擁有完整的培訓系統與後勤支援。我們正在招募安管人員，日夜班皆可安排，駐點於高端住宅社區，負責守護日常秩序與安全。 【職務內容】 門禁與訪客管制，協助住戶出入管理 車道引導與停車場秩序維護 夜間定時巡邏與公共安全異常通報 監控中心設備監看與紀錄填寫 協助住戶反映問題與社區公告發送 【我們提供的，是一個穩定安心的工作環境】 固定駐點，二班制，月休八天 提供制服、安全裝備與完整訓練 三節獎金、續約獎金與社區業績獎勵金 無經驗可，公司有完整新手培訓課程你不需要完美，但要願意負責。 如果你希望進入一個穩定、有制度、能累積年資的行業，這是一份可以長期發展的選擇。 工作地點：新北市/林口區｜高端住宅社區 歡迎主動投遞履歷或電洽面試，名額有限，誠徵即戰力／願學習者。 ※履歷表請附上詳細資料與個人照片※ ※入職請自備良民證，以利送審安全查核※

1.熟悉餐廳菜單內容，提供顧客專業的點餐建議 2.操作點餐系統並準確處理訂單與結帳 3.負責桌面清潔與用餐區域衛生維護 4.掌握餐飲服務流程，提供高效用餐體驗 5.落實食品安全與衛生規範，確保食材品質 6.協助顧客解決問題，提供完善的服務支持 7.執行班前準備與班後整理，確保營運順暢

【禾翊建設 HOYIE Construction｜誠徵 行政助理】 我們正在尋找 2 位能與團隊一起成長的行政夥伴。 如果你細心、主動，喜歡把繁瑣的事情整理得井井有條，這裡會是你發揮的舞台。 關於這份工作 協助公司日常營運的各項行政事務，從文書、庶務到簡單帳務，是支撐團隊穩定運轉的重要角色。你會與部門主管緊密配合，學到建設產業第一線的營運實務。 工作內容 ・公司營運相關行政庶務處理 ・產品清點、資產盤點、庫存整理 ・基礎商品／現場拍照 ・簡單帳務協助 ・文書資料輸入與彙整 ・協助部門主管處理日常交辦事項 我們希望你具備 ・樂於學習、主動積極，能獨立作業 ・良好的溝通協調能力與親和力 ・對服裝儀態與應對禮貌有基本要求 ・熟悉基本電腦文書處理： 　Word／Excel／PowerPoint、Google 應用程式、Office 作業系統 願意學習AI 新技能 ・細心、有責任感，能把細節做到位 工作條件 ・職務類別：行政助理／客服／資料輸入 / 庫存管理 /事物設備採購 管理 ・需求人數：2 名 ・性質：全職 ▌認識我們 歡迎先看看我們的日常與作品： Instagram：www.instagram.com/hoyiebuild.world 官方網站：www.hoyie.com.tw/ 面試請攜帶履歷，期待與你見面。

(1)掌控電鍍線上物料，進行換線作業。 (2)負責機台正常運作，產出品質控管 (3)維護機台、排除故障問題，協助解決產線技術問題。 (4)確實執行公司ISO規範及表面處理加工作業SOP指導書。 (5)執行製程異常、品質異常之回報與排除。 (6)製程溶液添加與維護。 (7)協助生產流程改善之執行。 (8)配合全廠工作所需相互支援及5S環境維護。 (9)上級交辦事項之完成與回報。