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1. 定期進行安全巡邏，檢查建築物和周邊環境，確保門窗等設施安全無虞 2. 操作監控設備，監控進出人員及可疑活動，適時提供安全保障 3. 迅速應對警報事件，調查安全問題，執行緊急狀況的處理程序 4. 負責訪客登記和引導，提供專業且友善的客戶服務 5. 管理並記錄安全事件，製作安全事件報告，並遵守相關安全政策和程序 6. 具備基本急救知識，能在緊急時刻採取必要行動保護人員安全 7. 維持公共區域與停車場安全，提供大樓與設施的綜合管理服務 加入我們，成為守護社區安全的重要一員，期待您以專業與熱忱為住戶帶來安心的服務！立即投遞履歷吧！

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 營業日報表等相關財務報表編製及核對 2. 銷售清單、運輸業務等資料統計及核對 3. 開立發票及報稅等作業處理 4. 應收票據照會及明細登錄 5. 其他行政及主管交辦事項 〈此為關係企業-北誼興業股份有限公司之職缺〉

1.此職位致力於開發與優化在玻璃或矽晶圓基板上進行奈米結構製程，有機會與全球頂尖的設備供應商共同開發前瞻製程解決方案。 2.新技術製程開發、產品生產製程規劃及工時估算、建立標準生產流程

✦升遷通道順暢，年輕人也有主管職機會！ ✦餐飲業也很有發展，替你的未來鋪上紅毯！ 具備3年以上外場管理經驗 【工作內容】 1.中餐宴會與包廂營運管理。 2.人員之選用、訓練、人力調配之管理。 3.顧客維護及服務滿意度提升與顧客抱怨處理。 4.與相關部門單位維持良好的溝通及協調。 5.專案活動規劃及執行分析。 6.年度部門預算編列與成本費用管理。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐，讓你有滿滿的體力工作！ ∞設計全面的教育訓練，精進自我能力提升，讓職涯未來有多元發展性！ ∞完整的績效考核及升遷制度，依照實際能力進行升職調薪！ ∞公司寫的福利制度都是真的，每一份獎金你都絕對領得到！ ∞不定期的部門聚餐，歡樂的團隊氣氛，沒有硬梆梆的關係！ ∞優於勞健保的職業團險，我們比你更在乎你的身體！ 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗，熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑，個性熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度，充分投入工作內容~ ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識，我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進！ ☀我們的團隊有活力，期待懷抱夢想的你，一起加入我們的行列唷！

【職務內容】 極致烹飪展演：於鐵板檯前負責法式料理烹調，與賓客進行專業餐飲互動。 法式醬汁與擺盤：運用法式美學進行餐點裝飾，確保每一盤料理都是視覺與味覺的饗宴。 高品質備料：負責高級肉品、海鮮的精細處理及前置備料作業。 營運環境維護：落實廚房衛生管理、食材存放及設備清 ※我們在尋找這樣的你※ 職人精神：對食材充滿敬畏，追求精準的火候與細膩的擺盤。 自信應對：具備良好的溝通能力，能大方地向賓客介紹料理細節。 團隊協作：能與外場同仁高度默契配合，掌控出餐節奏。 加入我們的專業成長： 品牌發展：加入具備高度市場競爭力的餐飲體系，接觸多樣化頂級食材。 升遷體系：提供透明的技術級別考核，從初階師傅到副主廚、主廚的職涯路徑明確。 透明晉升管道：廚助→鐵板師傅→廚房領班→店副理→店經理 ※經歷不拘，具餐飲內場、廚助、鐵板燒或西餐經驗者佳。 ※具基本刀工、備料、食材處理能力者佳。 ※願意學習鐵板料理、法式擺盤與廚房標準作業流程。 ※具責任感、穩定度高、重視團隊合作。 ※願意學習與顧客互動，具備良好溝通能力。 ※具丙級中餐烹調、丙級西餐烹調技術士證照佳。 ○加分項：具備西餐烹調證照或有高端餐飲經驗者優先。 優質福利制度： ✓月薪 月薪37,000元~42,000元 ✓無經驗也歡迎 ✓多項福利&晉升機會，享分紅獎金、全勤獎金、免費晚餐 ✓績效調薪每年2次，依照能力進行調薪 ✓每周排休2天，平均每月休假天數8-10天 ✓上班時段：10:30–14:30／17:00–21:30 職務地點：台南市中西區西門路一段660號 ✦✦台南店即將開幕！徵心招募儲備人才

✦升遷通道順暢，年輕人也有主管職機會！ ✦餐飲業也很有發展，替你的未來鋪上紅毯！ 【工作內容】 1.具備3年以上外場管理經驗。 2.宴會廳管理及督導作業標準流程執行。 3.教育訓練規劃安排及執行。 4.服務滿意度提升與顧客抱怨處理。 5.控管餐飲服務品質及各項成本費用。 6.主管交辦事項執行。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐，讓你有滿滿的體力工作！ ∞設計全面的教育訓練，精進自我能力提升，讓職涯未來有多元發展性！ ∞完整的績效考核及升遷制度，依照實際能力進行升職調薪！ ∞公司寫的福利制度都是真的，每一份獎金你都絕對領得到！ ∞不定期的部門聚餐，歡樂的團隊氣氛，沒有硬梆梆的關係！ ∞優於勞健保的職業團險，我們比你更在乎你的身體！ ∞每月排休8~10天，國定假日另行補休，給您有品質的生活！ 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗，熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑，個性熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度，充分投入工作內容~ 薪資40000元以上 上班時段 10:00~19:00 12:00~21:00 雅悅台南館（雀客藏居 - 台南永康） ☀我們不吝嗇給予優秀的夥伴掌聲與鼓勵，若你符合＂青艦就業計畫＂的資格，通過試用期後會有額外的獎金，歡迎你加入我們的大家庭！ ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識，我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進！ ☀我們的團隊年輕、有活力，期待年輕且懷抱夢想的你，一起加入我們的行列唷！

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。 薪資 月薪40000以上面議

多間職缺由您來探索 ✦✦本職缺配合政府 115年度「青年就業旗艦計畫」 ✦✦留任獎勵金：完成計畫培訓並持續任職滿 3／6 個月，即可依不同留任期限領取獎勵金，最高可領 NT$7,000（依公司公告為準） 崇德店-台中市北屯區崇德五路345號 ✦外場計時夥伴 ◆職務內容 桌邊服務、環境整理、酒水販售、結帳、收銀 外場時薪196元以上 ◆多項福利&晉升機會 ✓分紅獎金 ✓每月全勤獎金 ✓績效調薪每年2次，依照能力進行調薪 ✓免費提供晚餐 ✓每周排休2天，平均每月休假天數8-10天 ✓上班時段：10:30–14:30／17:00–21:30

多間職缺由您來探索 ✦✦本職缺配合政府 115年度「青年就業旗艦計畫」 ✦✦留任獎勵金：完成計畫培訓並持續任職滿 3／6 個月，即可依不同留任期限領取獎勵金，最高可領 NT$7,000（依公司公告為準） 義享店-高雄市鼓山區大順一路115號6F(義享時尚廣場) ✦內場正職 【職務內容】 極致烹飪展演：於鐵板檯前負責法式料理烹調，與賓客進行專業餐飲互動。 法式醬汁與擺盤：運用法式美學進行餐點裝飾，確保每一盤料理都是視覺與味覺的饗宴。 高品質備料：負責高級肉品、海鮮的精細處理及前置備料作業。 營運環境維護：落實廚房衛生管理、食材存放及設備清潔 ✓月薪 $37,000 起 ✦內場計時夥伴 ◆職務內容 廚房餐點備製、維持環境清潔、內場相關事務 薪資時薪$200以上 ◆多項福利&晉升機會 ✓分紅獎金 ✓每月全勤獎金 ✓績效調薪每年2次，依照能力進行調薪 ✓免費提供晚餐

1. 環保相關之許可證(空、水、廢、毒)申請辨理。 2. 環保相關之檢測安排及申報。 3. 環保法規及相關其訓練。 4. ISO14001及溫室氣體盤查稽核、申報。 5. 廠內環保相關之巡查。 6. 廠區廢棄物安排清理及追蹤、先驅化學品申報。 7. 危險物品車輛運輸臨時通行證申請、主管機關之查核應對。 8. 主管指定之交辨事項之執行。 ※需要證照：乙級空污專責人員(必須具備)。

1.應用護理知識及技能，在護理師指導下從事各種工作 2.跟診、眼科檢查、文書處理 工作時間: 日班:09:15-12:00 中班:13:30-18:00 晚班:18:45-21:00 星期一~星期五: 早上09:15-12:00；星期一~星期五:晚上18:45-21:00 星期六:早上09:15-12:00 下午:13:30-18:00 輪班制，不一定全部都要上 ***************************************** 因廠商不收線上履歷，只接受電洽 請意者直接電洽02-28338539 賴小姐預約面試時間，謝謝!

1.負責門診、協助檢驗檢查。 2.儀器設備之保養維護。 3.協助醫師跟診以及其他主管交辦事項。 4.有護理師執照者尤佳，沒有執照需護理相關科系畢業。 工作時間: (星期一、五、六)早班9點15分至12:30 (星期一、二、三、五)晚班18點45分至21:30 （星期六）午班下午3點-6點半 可選擇只做早班或晚班，或早晚班一起 ***************************************** 因廠商不收線上履歷 請意者直接電洽02-28338539 賴小姐預約面試時間，謝謝!

※休假為排休，需輪值中班、大夜班※ (另有中班、夜班津貼) 1.生產線品質稽查 2.控管食品從原料製成完成品的流程符合相關規定 3.發現問題、找出問題並防止問題發生 4.工廠衛生管理 5.衛生教育訓練 6.客訴處理 7.HACCP、CAS、ISO等相關認證作業 2年以上經驗 ※外縣市同仁另有租屋補助※

- 進行產品 (尺寸、外觀)的檢驗，確保產品符合品質標準。 - 操作各類量測設備，包括尺寸量測、外觀檢測設備等。 - 記錄並分析檢驗數據，提供品質報告。 - 使用電腦文書軟體進行數據記錄和報告撰寫。 - 維護檢驗設備，確保其正常運行。 - 與其他部門協作，解決品質問題。 - 完成主管交辦相關事宜。

1.協助外勞在台各項翻譯及客戶服務 2.文件翻譯 3.薪資3萬+獎金

我們是一個重視團隊默契、用心待客的餐飲品牌，門市店經理是我們不可或缺的核心角色。 如果您擅長帶領團隊、喜歡與人互動，並對提供優質服務有熱忱，我們誠心邀請您加入，一起打造讓客人每次到訪都感到賓至如歸的用餐體驗。 【薪資福利】 ◆ 月薪 60,000~80,000 元 ◆ 月休 9 天（需輪班，加班費另計） ◆ 員工聚餐、春酒、三節禮金、生日禮金； 供膳、用餐折扣 【職務內容】 一、門市營運與現場管理 ◆ 負責門市日常營運管理，確保服務流程流暢、餐點品質穩定。 ◆ 掌握現場客情與客訴處理，提升顧客滿意度與回訪率。 ◆ 督導門市環境清潔與食品衛生安全。 二、團隊管理與人才培育 ◆排班管理、人力調配與考勤監督。 ◆正職與兼職人員之招募、面試、培訓、考核與留任輔導。 ◆營造良好團隊工作氛圍，傳承品牌服務精神與燒肉專業技巧（肉品解說、桌邊服務）。 三、營運目標與成本控制 ◆執行營運目標，掌控門市損益（P&L），對營業額與獲利目標負責。 ◆食材食材損耗控管、進銷存管理與定期盤點。 ◆人力成本與各項營業費用管理。 四、品牌行銷與總部溝通 ◆配合總部行銷活動與促銷方案於門市落實執行。 ◆收集市場區域情報與競爭對手動態，回饋總部並提出門市優化建議。 ◆定期召開店務會議，與總部及各部門進行溝通協調。 若您也嚮往在一個有溫度的團隊中發揮所長，Meat_Cute誠摯歡迎您的加入！

1. 協助台、日籍主管現場或會議口譯等（包括連續及同步傳譯）。 2. 相關行政事宜，請款、文書、會議記錄、安排主管行程及備品下單登打等系統作業。 3. 資料整理及翻譯。 4. 支援內外部門溝通協調等。 (偶爾需進工廠) 5. 需有日文口譯、文件翻譯經驗( 可用AI協助 )，JLPT N1或同等的日文檢定證明。 6. 主管交辦事項。 7. 需陪同日籍主管訪場或巡店。 8. 具有責任感，樂於接受挑戰，正向思考，需有耐心與細心的工作態度。 9. 相關福利依全聯阪急麵包股份有限公司所規定。

〝善用AI 工具開發 包含但不限Claude code, Cursor, Kiro 等, 有 IoT 相關經驗 優先錄用〝 全端RD技能 Backend: 熟悉 Python，具備 FastAPI 實務開發經驗。 熟悉 PostgreSQL 資料庫設計與優化。 Frontend: 精通 React 與 Next.js 架構。 熟悉 TypeScript，重視型別安全。 精通 TailwindCSS，能快速刻版並維護樣式。 熟悉 React Query (@tanstack/react-query) 處理Server State。。 General: 具備 Git 版本控制經驗。 重視程式碼品質，習慣撰寫乾淨、可維護的程式碼。 【加分條件 (Nice to Haves)】 技術相關： 具備 Docker / Kubernetes 容器化部署經驗。 熟悉 CI/CD 流程 (如 GitHub Actions)。 有使用 Zustand 或其他 Client State 管理工具的經驗。 具備 AI 輔助開發思維： 善用 Cursor, GitHub Copilot等 AI IDE 工具加速編碼,建立相關文檔等；能引用共用元件到系統上進行整合 領域相關： 具備 IoT 相關知識 (MQTT, Modbus)，能處理硬體回傳的能源數據。

一、 工作內容與職責 1. 招標文件與法規解析： 1.1 逐字拆解台電的 RFP（投標須知、契約草案、統包工程需求書），找出隱含的技術門檻、違約金條款（Penalty）與資格限制。 1.2 熟稔《政府採購法》，確保投標程序、押標金與公司資格完全符合規定，避免發生「不合格標」的低級錯誤。 2. 跨部門資源整合與調度： 2.1 工程部（機電/土建）： 要求工程師產出初步設計圖（SLD、配置圖）、系統發電量模擬與技術規格評估。 2.2 採購部： 尋找符合台電規範的設備供應商（電池、PCS、升壓變壓器），並索取報價與原廠承諾書。 2.3 財務/法務部： 評估專案現金流、履約保證金與合約風險。 3.成本估算與報價策略（Pricing Strategy）： 3.1 統整各部門的 BOM（物料清單）與 BOQ（工程數量清單），估算資本支出（CAPEX）與 10-20 年的維運成本（OPEX）。 3.2 與高階主管制定最終報價策略，在「確保公司利潤」與「具備價格競爭力」之間取得平衡。 4. 服務建議書撰寫與簡報防禦： 4.1 彙整高達數百頁的「服務建議書（Proposal）」，將生硬的工程規格轉化為具說服力的商業與技術優勢（Highlight 亮點）。 4.2 準備評選委員會的簡報（Pitch Deck），並進行沙盤推演，預測台電評委的提問並擬定答詢策略。 二、專業能力與知識 1. 台電文化與規範熟稔度： 台電工程有其特有的材料規範（如材規、檢規）與審查流程。 2. 供應鏈人脈： 了解目前市場上哪些電池芯廠或 PCS 廠能開出最有利的條件與交期。 3. 財務與合約敏銳度： 統包工程風險極高，必須能看懂現金流量表，並敏銳察覺合約中「物價調整款」、「工期展延條件」的陷阱。 三、加分項目 1. 公共工程備標、台電大型標案（如發電廠、變電所、輸配電工程）或大型儲能系統統包工程（EPC）的經驗。 2. 政府採購專業人員基礎/進階及格證書 3. PMP 國際專案管理師（大型 EPC 案強烈加分）。