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1. 依據企業營運策略，規劃選、任、育、留全方位人力資源政策。 2. 建立招募與任用制度，提供專業諮詢，輔助經營者有效管理及領導。 3. 建立人才發展體制及教育訓練系統，強化企業人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，獎勵優秀人才，維持企業競爭力。 5. 維持良好員工關係，協調勞資糾紛及員工福利相關事項規劃。 6. 建構人力資源資訊系統，定期分析人資發展管理報表，以作為人力發展的依據。

1.操作並優化廣告帳戶，進行數據分析，主要投放媒體包括：Google、Bing、Facebook、Instagram、LINE 等 2.負責廣告與網站數據的追蹤、優化和成本控管 3.分析相關數據，提供即時反饋 4.具有簡報撰寫和提案的能力 5.蒐集市場資料，了解行業趨勢 6.與客戶及跨部門進行溝通協調，提出相關建議 7.處理其他主管交辦的事項

職責要求 1.開發中科院高頻纜線/接頭的新客戶 2.每週出差中科院(龍潭)1～3次 任職資格 1.有誠信、態度認真、願意學習 2.英文讀寫中等 3.有高頻cable或connectors經驗加分 4.有中科院經驗加分

職責要求 1.Compliance Oversight -Ensure GMP compliance at our company and with suppliers. 2.Leadership and Team Empowerment -Provide strong leadership, empowering staff for success. -Build effective teams with diverse skills. 3.Regulatory Compliance and Goals -Ensure QA meets regulatory timelines. -Set and manage meaningful goals and metrics. 4.Customer Interface and Escalation -Maintain clear communication with customers. -Address intermediate escalation levels. 5.Priority Setting and Safety -Communicate priorities and distribute work safely and efficiently. 6.Continuous Improvement -Lead QA in continuous improvement projects. 7.Investigation and Feedback -Manage non-conformance investigations. -Provide feedback and coaching, advocate for employees. 8.Production and System Compliance -Ensure quality production and system compliance. 9.GMP Audit Oversight -Manage GMP audit schedule and ensure compliance. -Review and submit audit reports, track responses. 任職資格 1.大學以上,英文精通 2.具藥廠或醫材廠經驗

1.擬定人力資源發展策略(選、訓、用、留計畫)，以達成企業的策略目標。 2.建立完整的人事管理規章與招募任用制度，並開發多元招募管道。 3.各項管理制度辦法制定及推行，以符合經營管理之需求。 4.規劃人事所需表單與流程，提供各部門使用。 5.年度教育訓練規劃與執行 6.公司年度活動規劃、統籌與執行 7.員工福利制度規劃與執行 8.熟悉勞動相關法令並調解勞資糾紛，成為勞資雙方的溝通管道 9.協助建立企業文化，以提升員工向心力 10.行政庶務工作事項追蹤及進度掌控

職責要求 ◼ 擔任公司法律顧問，協助管理團隊制定企業法律政策和策略 ◼ 監督公司法律風險管理，評估並提出相應的風險管理策略。 ◼ 負責進行對外談判和爭端解決，保護公司的合法權益和利益。 ◼ 確保公司業務活動遵守相關法規，協調法律問題與公司運營之間的關聯。 ◼ 協調外部律師及法律事務代理人，參與法律文件和協議的處理。 ◼ 審查公司合同，確保其符合營運需求和相關法律規範。 ◼ 負責培訓員工在法律方面的知識和服務態度。 ◼ 監督公司的知識產權問題，以維護公司的知識產權和商業機密。 任職資格 ◼ 具有兩岸勞資協調經驗。 ◼ 具有法務談判能力尤佳。

職責要求 1.透過網路和其他銷售技巧產生潛在客戶並識別潛在客戶。 2.向潛在客戶進行全面的產品演示和演示，突顯產品的獨特價值主張。 3.發展並維持與客戶的長期關係，確保卓越的客戶體驗和滿意度。 4.完成月度、季度、年度的銷售工作並完成銷售目標。 5.不斷展望探索新的商機，擴大客戶群。 6.與行銷團隊合作制定有效的銷售策略和促銷活動。 7.隨時了解產業趨勢和競爭對手的活動，以確定新的策略或需要改進的領域。 8.根據要求向管理階層提供準確的銷售預測和報告。 9.使用我們的 CMS 處理傳入訂單。 10.管理訂單交付及時性並與第三方物流聯絡。 11.維護和更新銷售和客戶記錄。 任職資格 1.寵物業資深人士，從業多年（非本業者不予考慮） 2.與寵物店有良好的關係 3.有設立新公司的經驗 4.多年管理經驗 5.願意親力親為 6.良好的人際溝通能力 7.良好的銷售記錄

1.負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2.改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 3.負責ISO體制之推行、供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 4.推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 5.主導內部稽核活動及外部認證，監督及管理TQM執行成效。

職責要求 1. 負責任用中、外師及管理，並給予各項協助 2. 督導老師教學成效及教務管理 3. 處理教務及行政相關工作 4. 學校各項活動規劃與舉辦 5. 統籌國小部門的運作管理 6. 實驗教育計畫執行與評核 任職資格 1. 對體制外的教育理念可認同，並了解什麼是「實驗教育」 2. 需要有有教育工作或是英語教學工作經驗 3. 英文流利，與外籍人士溝通無礙順暢

職責要求 1. 資訊系統流程設計規劃及後續改善。 2. 資訊系統需求與資源分析。 3. MES/CIM相關系統維護及報表開發。 4. 系統相關問題排除與諮詢。 5. 主管交辦事項。 任職資格 1. 技能 : C#、MS SQL 2. 具備以下經歷者尤佳：Angular(TypeScript)

職責要求 職缺1:工程師-需具備理工背景者 1. 客戶維護與開發 2. 掌握產品設計時程及產量狀況。 3. 為客戶與各工程部門間的橋樑，協調技術開發、產品引進，良率改善等工程事宜 4. 蒐集市場與技術訊息 職缺2:資深工程師 1. 半導體產業之先進製程、先進封裝技術等情報蒐集與分析 2. 潛在商機(客戶/產品/區域市場)評估及開發 3. 先進載板技術行銷 職缺3:工程師 1. 半導體產業之先進製程、先進封裝技術等情報蒐集與分析 2. 客戶產品追蹤以及與載板連結分析 任職資格 職缺1:工程師-需具備理工背景者 • 理工相關科系 • 製程(半導體 : 晶圓 / 封裝 / 載板 ) 3 年以上經驗 職缺2:資深工程師 • 具晶片設計相關工作經驗至少五年 • 熟悉半導體產業鏈與電子構裝技術 • 熟悉半導體供應鏈運作 • 具備策略分析及獨立撰寫報告能力 • 對新趨勢或議題具探索興趣，可提出策略/規劃建議 • 熟悉專案管理，可主導跨部門合作專案 • 具客戶合作專案開發經驗尤佳 • 英文能力 Toeic＞700 職缺3:工程師 • 熟悉電子產業鏈與電子構裝技術 • 具晶片設計、封裝相關工作經驗尤佳 • 具備清楚口語表達能力、獨立研究能力、團隊合作能力 • 邏輯分析清晰, 細心 • 擅長資料搜尋與彙整 • 英文能力 Toeic＞700

1.10年以上日式料理(kaiseki 懷石料理)經驗 2.具米其林餐廳或五星級飯店管理職工作經驗

1.熟悉飛機機體結構設計(零件、機構) 2.對空氣力學有了解

職責要求 1.制定年度業務計劃和目標，領導業務團隊完成年度業績目標 2.建立與開拓業務管道，定期追蹤與檢討營業績效。 3.彙報與分析團隊業務績效、毛利及相關數據。 4.協助業務團隊，進行內部單位作業流程協調與整合 5.客戶需求滿足及客訴案件跟進，達成最佳客戶服務體驗 6.規劃業務團隊同仁訓練及發展 任職資格 1.有SI系統公司經驗 2.有CHATBOT /CRM /或是雲端的產業產品接觸經驗

職責要求 1. 執行集團品牌行銷推廣規劃、預算控管與損益評估 2. 了解營運單位或集團功能性部門的需求，負責規劃、推動、執行專案。 3. 掌握專案執行進度，確保各項任務於預定時程內完成 4. 針對各項專案效益進行分析，並提出改善方案提供與主管參考。 5. 內外部跨單位的溝通協調，確認專案需求及細節 6. 深度了解專案需求並協助推廣品牌價值 任職資格 1.具有品牌設計與管理思維 2.具有數據及策略思維，企劃分析及提案能力 3.具獨立作業、內外部溝通協調及管理跨領域團隊的能力 4.有獨特的說故事方式，文字或與口語表達上有個人魅力 5.擁有好的學習能力，主動研究議題，並有自己見解 6.具備策展企劃統籌、活動企劃統籌、品牌策略顧問、及社群媒體經營經驗者加分

職責要求 1.品牌行銷目標及策略規劃與執行。 2.行銷預算成本控制。 3.競業及市場趨勢分析。 4.建立銷售通路並發展通路策略，產品配銷管理。 5.提高品牌吸引力與市場聲量的行銷策略 任職資格 1.熟行銷、業務、電商策略 2.具有電動工具產業工作經驗者尤佳 3.需有品牌銷售相關經驗 4.熟悉SEO 5.英文精通

職責要求 1.執行機構設計類零部件結構/功能設計。 2.規劃與執行機構設計類產品BOM手稿提供與確認。 3.規劃與執行機構設計類零件材料選用及供應商導入。 4.執行機構設計類工程/設計變更。 5.執行專案進度管理。 6.執行新產品開發。 任職資格 1.機械背景，熱流.固力.設計.製造.材料相關組別 2.具備繪圖軟體（PROE、Catia、Autocad等）工具使用能力 3. 流體力學分析具備模擬軟體（Ansys Fluent、Ansys Icepak 等）工具使用能力

* 產品展示及產品報價。 * 掌握客戶需求，提供合適的產品解決方案。 * 新客戶開發，創造新的商機和銷售線索，以達成業績目標。 * 建立大型專案客戶，掌控專案進度並交付成果。 * 每日工作報表、案件計畫、案件流程等例行作業。

職責要求 1. Analog Circuit Design 2. PLL/DLL、ADC/DAC、DC-DC Converter、LDO、Charge Pump IPs, etc 任職資格 1. 具備OPAmp or SAR ADC or PLL or PMIC電路設計者佳 2. 具備量產的實際經驗者佳 3. 熟悉Cadence/Synopsys EDA tool 4. 歡迎積極主動、具備責任感、喜愛創新及團隊合作的人才加入 5. 學歷 : 大學以上

1.負責督導轄區內各店業務與行政事項之推動。 2.輔導轄區內各店營運。 3.巡店計劃與推行。 4.輔導各店預算執行與業務目標之達成。 5.轄區內各店經理及店職員之績效考核工作。 6.門市商圈精耕之綜合掌理。 7.新門市開發、籌備所有相關事宜。