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治平高中115學年度第一學期資源班行政助理徵選 一、報名日期:即日起至額滿為止 二、甄選人員:資源班輔導員 三、報名方式： (一)依報名先後,由本校書面審查報考者基本資料,另行通知應試者參加甄選或線上投履歷。 (二)請將個人履歷表、身分證正反影本、最高學歷影本等寄至(32654)桃園市楊梅區埔心中興路137號 人事室收 四、報名資格: （一）持有國民小學、幼兒園、中等教育特殊教育身心障礙類合格教師證書。 （二）大學或研究所特殊教育相關科系，如：諮商輔導、幼兒教育、教育、心理、社工系等相關科系畢業（請檢附畢業證書或相關文件）。 （三）本年度已（可）完成實習課程之實習教師及應屆結業之師資職前教育學分班之結業生，得檢附實習教師證書，以特殊教育身心障礙類實習科別為限。 （四）曾任資源班輔導員或資源班行政助理者。 （五）如公開招聘2次後，得修習特殊教育學分三學分以上，或參加各級主管機關辦理之特殊教育專業研習五十四小時以上者。 如有任何疑問，連絡電話03-4823636#122人事室。

1. 協助建立與更新員工檔案及相關數據，確保信息的完整性與準確性。 2. 協助薪資管理，包括薪資計算、異動記錄審核及各項津貼確認，確保所有流程符合公司政策。 3. 配合上司完成其他突發性事務的處理，幫忙提供支援。 4. 熟悉Office系統。

1.協助長輩往返住家與日照中心 2.配合交通車時間及路線安排載送長輩 3.關懷及服務長照個案使用者搭乘時健康狀況 4.進行車輛每日清潔整理、定期保養 5.機構其他臨時交辦事項 **持有照服員證書或照服員單一級證照優先面試**

1.透過電話或收發mail與客戶確認訂單內容 2.將客戶訂單內容及需求輸入電腦系統 3.核對訂單內容,方便調度人員派車 4.追蹤司機上卸貨狀態 5.與司機溝通客戶需求,並追蹤結果 6.完成主管交代其他行政工作

1. 產品展示說明，開發潛在客戶拓展市場。 2. 開發拜訪客戶，維繫穩定客戶關係，處理帳款回收相關事宜。 3. 業務推展開發家電通路，傳達各項業務重大訊息、活動及產品。 4. 商品報價行銷、特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 5. 底薪依過往學、經歷(核薪) + 每月達成成交獎金【季獎金、年度激勵獎金等】 6. 在職期間底薪依考核狀況調整! 7. 可挑戰年年高年薪!

工作內容 1. 處理各電商平台及公司官網訂單，確認資料並追蹤出貨進度。 2. 回覆商品、訂單、配送及售後問題，提供清楚且有溫度的服務。 3. 處理退換貨、訂單異常與客訴案件，持續追蹤至問題完成。 4. 維護訂單、庫存、退換貨及相關作業資料。 5. 整理常見問題與顧客回饋，協助改善客服及訂單處理流程。 6. 學習運用AI工具協助客服回覆、資料整理及問題歸納，提升工作效率與服務品質。 本職務以訂單管理及客服處理為主，商品上架、行銷活動與視覺設計由其他職務分工合作。

協助廚師處理生鮮食材

1.無經驗可。 2.享勞保、健保和退休金。 3.享年假，供餐。 4.本公司是以e-mail或電話通知面試，請記得要去看人力銀行e-mail及留意手機來電。

What you will be doing: • Wastewater system management廢水系統管理. • Relay out/ refurbishment planning 系統設置變更計畫. • Trouble shooting of Wastewater system 廢水系統故障排除. • Review utilities consumption and budget control 費用與預算控管. • Provide energy-saving projects and handle matters assigned by the supervisor 節能計畫與主管交辦事項執行.

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1.電梯升降設備定期性保養、安全檢查。 2.電梯故障維修服務、回覆客戶升降梯技術問題。 3.無相關經驗者會由專人指導並提供培訓。

負責初生滿一月至未滿三歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: * 實施教保活動。 * 班級教保、衛保活動執行與紀錄。 * 實施班級親師溝通與親職教育。 * 負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 * 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 * 配合行政規劃相關事務及勤務。 * 主任交辦之事情

負責初生滿兩月至未滿兩歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: * 實施教保活動。 * 班級教保、衛保活動執行與紀錄。 * 實施班級親師溝通與親職教育。 * 負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 * 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 * 配合行政規劃相關事務及勤務。 * 主任交辦之事情

1. 協助產品FA分析，完整報告彙整 2. SEM、FTIR、3D雷射顯微鏡、Ion-milling相關分析儀器操作 3. 協助新材料/新技術/新製程開發階段可靠度評估 4. 協助驗證標準化制訂

為因應海外生產擴編及業務持續成長，國外市場開發與客戶服務需求增加，為提升市場開發效率、強化海外客戶經營,擬增聘國外行銷人員，擴編行銷組織，以支援公司營運發展及未來市場布局,無論您是在外累積專業經驗，或希望返鄉陪伴家人、兼顧工作與生活，我們誠摯邀請您加入我們的團隊，一同將所學與經驗帶回家鄉，攜手創造在地就業機會，與公司共同成長、共創未來。 1.【巿場策略制定】:洞察全球手術手套市場需求，規劃產品推廣策略。 2.【打造海外巿場】:從零開發海外經銷體系，透過與客戶的專業提案與共識建立，將高品 質的手術防護方案輸出至全球醫療體系。 3.【站上國際舞台】:有機會參與各種國際醫療大展(德國、美洲、杜拜、亞洲…)，與各國經 銷商面對面溝通交流，展現品牌與技術在感染控制領域的優勢。 4.【專業升職/職涯成長】:提供完整的醫材法規與產品技術培訓，協助專業成長，表現優異 者享有晉升管理職機會。 5.【薪資結構機制】:月薪、另加績效獎金(無上限)，穩定底薪配合透明的開發 獎金機制，確保付出獲得對等回報，邁向財務自由。

1. 根據申購單，按照採購流程進行執行工作； 2. 根據生產需求進行後續採購及追蹤工作； 3. 負責採購對賬工作； 4. 追蹤物料到貨情況，並回饋物料情況； 5. 尋找合適的供應商、委外加工廠商等事宜； 6. 完成上級交辦的其他任務。

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1.施工現場指揮與控管施工進度。 2.進場材料管控及監督工程品質與維護施工安全。 3.協調工地事務，填寫施工日誌。 4.盤點進場材料驗收、檢驗與堆置管理。 5.依施工圖進行工程檢討與審查及測量放樣。 6.需有視圖能力。

1.客戶維護、客戶訂單協調 2.新市場開發、新產品開發 3.供應商聯繫 4.協助專案處理 5.主管交辦事項 *須先於彰化廠進行培訓* (培訓期間無提供宿舍，須自行租賃) 【駐外人員福利】 每年提供6次返台休假機票(駐海外廠工作滿52天休9天)。 視公司營運獲利及個人工作表現發放績效獎金。 享生日禮金／三節禮金／旅遊代金／結婚賀金。 享勞健保／團保。

1.營業收入、應收帳款管理（含刷卡、匯款、現金等）入帳與對沖銷帳務。 2.營業費用及應付帳務作業。 3.各項費用及廠商貨款網銀作業。 4.銀行出納（臨櫃等）辦理各項財務事宜。 5.傳票整理及歸檔 6.處理其他集團各子公司一般會計帳務。 7.其它財會主管交辦事項。