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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/11
  • 教學主任
  • 高雄市小港區
  • 高雄市私立太陽花幼兒園
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 加入太陽花幼兒園,成為帶領教學團隊一起成長的重要夥伴! 在太陽花幼兒園,我們相信,好的教育不只是把每天的課程完成,而是需要一群願意一起思考、一起合作、一起進步的教育夥伴。 我們正在尋找一位細心、有責任感、善於溝通協調,並對幼兒教育有熱忱的「教學主任」,協助園長推動園務與教學工作,成為行政與教學團隊之間的重要橋樑。 你將會負責: 1.協助園長推動園務:協助處理園所日常行政工作、文件資料、園務事項及各項工作的執行與追蹤。 2.協助規劃教學方向:配合園所教育理念,協助規劃整體教學方向,並將教學理念落實於日常課程。 3.督導教學品質:了解各班教學執行情形,掌握課程內容與幼兒學習狀況,協助教師解決教學上的問題與需求。 4.協助課程與教材設計:與教師共同討論課程、教材及教學方式,協助發展更適合孩子的學習內容。 5.規劃與執行園內活動:協助規劃及推動節慶活動、親子活動、成果發表及各類園所活動,並協調活動執行細節。 6帶領與支持教學團隊:協助教師之間的溝通與協調,陪伴新進教師熟悉園所制度與工作流程,並協助推動教師專業成長。 7.協助親師溝通與問題處理:協助處理家長溝通、意見反映及園內突發狀況,必要時與園長共同研擬處理方式。 8.維護園所日常運作:協助檢視園所環境、安全、衛生及各項日常作業,發現問題時即時反映並協助改善。 9跨部門溝通與協調:協助辦公室、教學團隊及其他工作人員之間的資訊傳遞與工作協調,確保園務順利運作。 10.其他園務支援與改善:配合園所整體需要,主動協助處理各項臨時任務,並參與園務制度、工作流程及教學品質的持續改善。 🌟我們期待的你: ✔ 對幼兒教育有熱忱,願意陪伴孩子,也願意陪伴老師一起成長。 ✔ 具備良好的溝通、協調及問題處理能力,能成為園長與教學團隊之間可靠的橋樑。 ✔ 做事細心、有責任感,能主動發現問題並協助尋找解決方法。 ✔ 喜歡與人合作,也願意傾聽不同的想法。 ✔ 不只是「把事情做完」,而是願意思考「怎麼做可以更好」。 ✔ 能夠在行政與教學之間靈活協調,遇到臨時狀況也能保持冷靜並妥善處理。 🌈 我們希望你成為的,不只是一位主任 教學主任是園所非常重要的角色,需要協助園長推動園務,也需要與老師並肩工作。 有些工作無法事先列成清單,也許是老師臨時需要協助、活動需要有人一起想辦法、行政工作突然出現新的任務,或是現場發生需要立即處理的狀況。 我們期待的是一位願意「一起想、一起做、一起解決問題」的夥伴。 如果你認同我們對教育的理念,也期待在一個重視專業、尊重夥伴、願意持續進步的環境中發揮自己的能力,歡迎加入 太陽花幼兒園大家庭。 🌻 我們期待與你一起,讓孩子快樂成長,也讓每一位教育夥伴都能在太陽花找到自己的價值與成就感。

  • 11/11
  • PT時薪人員(雲林古坑)
  • 雲林縣古坑鄉
  • Starbucks _悠旅生活事業【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~246元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務

  • 11/11
  • 職業安全衛生人員(新竹科學園區)
  • 新竹縣寶山鄉
  • 宏庠安全顧問有限公司(宏庠安全顧問有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責台積電新建工程: 【工作時間】8:00~17:00 需配合加班【加班費另計】 【職缺】男女皆可 【工作內容】 1.工具箱會議,現場巡視及協助每日檢點、定期檢查、重點檢查、作業檢點之相關事項。 2.現場工作環境、作業危害之辨識及評估、控制與缺失改善。 3.危險性工作場所之施工安全評估。 4.協助勞工安全衛生管理計畫之推動。 5.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 6.其他有關勞工安全衛生管理事項

  • 11/11
  • 職業安全衛生人員(林口華亞園區)
  • 新北市林口區
  • 宏庠安全顧問有限公司(宏庠安全顧問有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責新建工程: 【工作時間】8:00~17:00 需配合加班【加班費另計】 【職缺】男女皆可 【工作內容】 1.工具箱會議,現場巡視及協助每日檢點、定期檢查、重點檢查、作業檢點之相關事項。 2.現場工作環境、作業危害之辨識及評估、控制與缺失改善。 3.危險性工作場所之施工安全評估。 4.協助勞工安全衛生管理計畫之推動。 5.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 6.其他有關勞工安全衛生管理事項

  • 11/11
  • 職業安全衛生人員(泰山南亞科)
  • 新北市泰山區
  • 宏庠安全顧問有限公司(宏庠安全顧問有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責新建工程: 【工作時間】8:00~17:00 需配合加班【加班費另計】 【職缺】男女皆可 【工作內容】 1.工具箱會議,現場巡視及協助每日檢點、定期檢查、重點檢查、作業檢點之相關事項。 2.現場工作環境、作業危害之辨識及評估、控制與缺失改善。 3.危險性工作場所之施工安全評估。 4.協助勞工安全衛生管理計畫之推動。 5.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 6.其他有關勞工安全衛生管理事項

  • 11/11
  • Business development specialist 業務開發專員
  • 台北市南港區
  • 臺灣瑞普有限公司(REOTEC台灣瑞普)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟悉DC/DC power 應用設計 or Sensors 類產品市場. 2. 提供市場新產品規格和應用信息,在客戶端入設計開發. 3. 有電子電路基本能力且可以主動與客戶互動分享 4. 協助公司產品線技術支持和Sales 推廣.

  • 11/11
  • FAE 工程師
  • 台北市南港區
  • 臺灣瑞普有限公司(REOTEC台灣瑞普)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 電子/電機本科系畢。 2. 有電子產品(主被動)FAE工作實務經歷者佳 3. 客戶專案管理與教育訓練 4. 提供市場新產品規格和應用信息,在客戶端入設計開發. 5. 有電子電路基本能力,協助客戶解決技術問題 6. 協助公司產品線技術支持和Sales 推廣.

  • 11/11
  • 助理產品經理 Associate Product Manager (APM)
  • 台北市南港區
  • 臺灣瑞普有限公司(REOTEC台灣瑞普)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 47,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找對電子產業有熱情,並對被動元件(如電容、電感、EMC、頻率元件、保護元件)有基本認識的助理產品經理,協助產品經理進行市場研究、產品管理與跨部門溝通,推動產品發展與銷售策略落地。此職務將作為產品經理的重要夥伴,是邁向產品管理職涯的絕佳起點。 【工作內容】 產品/技術支援方向: 協助管理代理產品線:型錄、料號、規格表與價格資料維護。 與原廠聯繫,追蹤新品資訊、技術更新。 協助業務與客戶提供技術支援與產品選型建議。 業務/行銷支援方向: 支援業務團隊進行客戶拜訪與產品簡報。 整理與分析市場資訊、競品資料與銷售數據。 規劃與執行產品推廣活動,如客戶說明會等。

  • 11/11
  • 產品經理PM
  • 台北市南港區
  • 臺灣瑞普有限公司(REOTEC台灣瑞普)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責代理品牌之頻率元件產品線管理(如Crystal、TCXO、OCXO等) 2. 與原廠密切合作,制定產品推廣與銷售策略 3. 支援業務團隊進行Design-in,提供技術選型與解決方案 4. 分析市場趨勢(Server / Automotive / Networking),開發潛在新應用 5. 管理產品報價、成本與毛利,提升產品競爭力 6. 協調供應鏈以掌控交期、庫存 7. 定期檢視銷售數據與Forecast,制定備貨與訂單策略 8. 處理客戶端品質、交期與技術問題(與FAE/原廠合作)

  • 11/11
  • 資深業務工程師
  • 台北市南港區
  • 臺灣瑞普有限公司(REOTEC台灣瑞普)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1) 銷售電子零件, 開發目標客戶群. 2) 配合及協助 產品經理Design in以及銷售推廣. 3) 追蹤客戶產品開發情況,了解客戶產品及未來產品規劃. 4) 熟悉主動元件尤佳.

  • 11/11
  • 會計
  • 台中市大里區
  • 越泰實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.應收、應付資料整理 2.總務庶務 3.人員出缺勤登錄 4.主管交辦事項

  • 11/11
  • 影音及行銷企劃人員
  • 台中市北區
  • 亞菲得股份有限公司(Hey car)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 如果你希望作品不只「做完」,更能真正被市場看見,這個角色會讓你從內容企劃、拍攝剪輯、視覺設計一路參與到社群經營、廣告投放與數據優化。你將有機會把創意轉化為可衡量的品牌成果,並運用 AI 工具持續提升行銷效率與內容競爭力。 【工作內容】 1. 影音內容企劃與製作:獨立完成短影音企劃拍攝、剪輯與後製,持續產出符合品牌調性的內容。 2. 社群經營:規劃 Meta、Instagram、LINE 等平台內容策略,撰寫品牌文案並執行主題活動。 3. 行銷企劃:依品牌目標提出內容與活動企劃,整合內外部資源推進專案。 4. 廣告投放與數據分析:操作 Meta/Google 廣告,追蹤成效並依數據持續測試與優化。 【所需特質】 1. 喜歡把創意真正做出來,具良好企劃、執行與時間管理能力。 2. 對社群趨勢、影音內容與市場變化保持敏感度。 3. 能兼顧美感與成效,願意透過數據檢視內容表現並持續優化。 4. 具良好溝通與協作能力,能清楚表達想法並整合不同需求。 5. 樂於學習新工具與新方法,對 AI 輔助創作與行銷應用保持開放。

  • 11/11
  • 行政主任
  • 台中市北區
  • 亞菲得股份有限公司(Hey car)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 這個角色是公司行政與後勤管理的重要樞紐。除了確保日常行政運作穩定,你也會參與報表分析、成本管控、活動規劃與流程優化,逐步從「把事情做好」進一步成為能整合資源、提升組織效率的管理夥伴。 【工作內容】 1. 統籌文件、資料與檔案管理,建立清楚且有效率的行政制度。 2. 規劃會議流程、跨部門協調與會議紀錄,追蹤決議與執行進度。 3. 彙整營運資訊,進行報表分析與簡報製作,協助主管掌握關鍵狀況。 4. 協助財務管理與公司成本管控,檢視行政作業流程並推動優化。 5. 協助領導行政專員工作優化。 【所需特質】 1. 對數字、細節與流程具敏感度,能兼顧準確度與效率。 2. 具獨立作業能力,能主動規劃、追蹤並完成任務。 3. 具良好溝通與跨部門協調能力,能清楚掌握各方需求。 4. 面對多任務與臨時狀況能穩定判斷、妥善安排優先順序。 5. 具責任感與改善思維,願意帶動行政流程持續進步。

  • 11/11
  • 禮賓司機督導/桃園/台北
  • 桃園市大園區
  • 亞菲得股份有限公司(Hey car)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 這個角色是連結公司、第一線司機與服務品質的重要橋梁。你不只負責人員管理,更會透過溝通、輔導與現場問題解決,讓團隊穩定成長、服務標準一致。適合具管理或業務經驗,並希望往營運管理與團隊帶領發展的你。 【工作內容】 1. 負責北部區域禮賓司機之管理、關係維護與日常溝通。 2. 掌握第一線服務狀況,協助處理異常、客訴與現場問題,維持服務品質。 3. 進行司機輔導、服務規範宣導與績效追蹤,協助團隊持續提升。 4. 與行控、客服、業務及其他相關部門協作,推進公司整體服務與營運目標。 【所需特質】 1. 具人員管理、業務主管 1 年以上或業務 2 年以上經驗者佳。 2. 擅長建立關係與溝通協調,能在不同立場間找到可執行的解決方案。 3. 面對現場問題能主動承擔、快速判斷並追蹤到完成。 4. 具獨立作業與時間管理能力,能有效安排區域工作重點。

  • 11/11
  • 經營儲備幹部
  • 台中市北區
  • 亞菲得股份有限公司(Hey car)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 這是一個以「未來營運管理人才」為定位的發展型職務。你將有機會從策略、營運、專案與數據等不同面向理解公司如何運作,並在實際任務中培養跨部門整合、團隊帶領與經營判斷能力。適合希望不只完成單一任務,而是想逐步建立全局視野、挑戰管理責任的你。 【工作內容】 1. 參與公司營運策略與重要專案規劃,協助將目標拆解為可執行方案。 2. 協調跨部門與內外部資源,追蹤專案進度並確保重要任務落地。 3. 依階段參與團隊管理與營運工作,逐步累積人員帶領及管理實務。 4. 檢視營運報表與關鍵指標,分析成效、找出問題並提出改善建議。 5. 蒐集並整合市場、競業與產業資訊,支援管理決策與新機會評估。 6. 參與流程優化與跨部門協作,從實務中建立對公司整體營運的理解。 7. 依個人能力與發展進度承接更高責任之專案或管理任務。 【所需特質】 1. 具良好溝通協調與跨部門合作能力,能有效整合資訊與資源。 2. 對市場與營運具好奇心,願意主動分析問題並提出看法。 3. 邏輯清楚、數據敏感度佳,能從資訊中找出重點。 4. 具高度執行力與責任感,願意對結果負責並持續追蹤。 5. 有管理或專案帶領經驗者佳;更重視學習速度、成長企圖與全局思考。

  • 11/11
  • Kia 服務顧問(台南)
  • 台南市東區
  • 百皇汽車股份有限公司(Kia 百皇汽車)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *我們正在尋找一位有熱情、有活力、專業且具有優秀客戶服務技能的你加入我們的團隊。 加入我們將成為我們客戶服務團隊的重要一員,不僅可以提升個人應對能力,更是一個學習成長的地方。增加對汽車的專業知識,幫助你在職業生涯中不斷進步和發展。 1.車輛入廠接待、相關服務說明、維修報價。 2.服務廠行政文書。 3.安排派工單及進度追蹤。 4.客戶保修進度關懷、追蹤及預約保養維修。 5.報表維護製作、支援結帳作業。 6.主管交辦事項。 ––––––歡迎所有求職者––––––

  • 11/11
  • Kia 銷售顧問(嘉義)
  • 嘉義市西區
  • 百皇汽車股份有限公司(Kia 百皇汽車)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **我們正在尋找對汽車充滿熱情、有興趣挑戰高薪且有銷售天賦的你加入我們的團隊。 加入我們不僅可以提升您的銷售技能,還能培養您對市場的洞察力、客戶服務技能、談判技巧和團隊合作能力為您的銷售生涯建立更穩固的基礎及亮眼的業績。 工作內容: 1. 據點接待迎賓、協助客戶選擇適合的汽車及配置 2.介紹Kia汽車特點和優勢,解答客戶問題 3.售後服務(例行保養、道路救援、顧客問題解決等) 4.協助客戶完成購車流程(報價、談判、貸款辦理、保險等) 5.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 6.定期與主管做業績、績效檢討並回報進度 7.主管交辦事項

  • 11/11
  • 行政業務助理
  • 桃園市中壢區
  • 盛達空調企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. ERP製作報價單、訂單、出貨單 2. 追蹤客戶訂單及生產交期管理 3. 協助業務人員處理銷售相關之公司內部行政作業 4. 協助日常事務工作(如: 開立發票) 5. 需熟悉EXCEL基礎操作 6. 主動積極、細心有耐心、認真負責主管交辦事項 歡迎符合條件的應聘者投遞簡歷,期待您成為我們團隊的一員!

  • 11/11
  • 小貨車司機
  • 桃園市中壢區
  • 盛達空調企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具備小貨車駕照,並能搬運風管材料/需搬重物 2. 具兩年以上小貨車駕駛經驗 3. 配合公司排定出貨車趟,將材料運送至工地/工廠 4. 依出貨單,裝卸風管材料,並使用黑網、帆布及繩索固定,確保運送安全 5. 維持車輛清潔,基本車輛維護點檢 6. 無送貨時段,協助廠內之工作 7. 認真勤勞、有責任心、出勤正常、認真負責公司交辦事項 8. 另具大貨車駕照、堆高機證照者佳,薪資另議 歡迎符合條件的應聘者投遞簡歷,期待您成為我們團隊的一員!