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低調奢華的頂級豪宅， 環境清幽，工作單純， 住戶優質，團隊專業， 執行值班、巡邏等勤務，維持住戶公共安全及設施，消除火災、竊盜或其他危險。 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 保護被保全之人或物的安全。 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 給予意圖不良人士或入侵者警告，以確保住戶安全。 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發包裹、信件。 提供五星級飯店式管理， 服務最高端的社會名流， 後勤支援充足，教育訓練完備， 歡迎儀表端正、有服務熱誠的夥伴， 加入我們的行列！ 就能擁有中高階主管的薪資福利！ 薪資福利 ✔ 基本月薪 ✔ 年終獎金、中秋端午禮金 ✔ 績效優異者享加薪與晉升機會 (年終獎金將依公司年度營運狀況及員工工作表現核定，符合資格方可領取。) (獎金金額及發放與否，依公司盈利及績效表現而定) 如果你對高端服務業充滿熱忱， 歡迎來電洽詢，一起成就非凡！

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1.洗滌餐具及歸位 2.用餐區收桌,擺放餐具 3.清理打掃,工作含廁所清潔

負責餐飲點菜、上菜、收桌、結帳、顧客服務、環境整理等事務

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本公司為最優貸汽車貸款專案推廣，在行銷汽車貸款金融商品方面， 為最專業的團隊。 1.開發客戶及市場 2.汽車貸款客戶介紹 P.S需自備電話 陌生開發 全省都有專人輔導送件 只要願意用心經營通路，業績必當源源不絕。 挑戰高薪，只要你有心、月月領高薪 ! 發展遠景： 本公司有最專業之汽車貸款團隊，歡迎有業務經驗的你們加入(男、女不拘，有經驗優先率取)。並可免費輔導開業與合作，讓有抱負的你們，不用花到任何錢，早日成為商界的老闆。 成就樂趣： 能夠了解社會的動態、經濟的演變、現今行業走的大方向，可永續經營的事業，不會因任何因素而改變，也不因任何景氣所影響的行業，保證天天都是快樂的一天。 並且還決定你(妳)飛翔的高度！ 只需一通電話處理，等著收豐厚獎金 薪資【按件計酬】一件例如50萬以內 5000-30000元 個人貸款電話行銷&貸款電話行銷團隊&銀行行員&銀行貸款業務人員 (包括信用卡專員，信貸專員，房貸專員，車貸專員，理財專員) 皆可配合 全省皆有專人可辦理，全程保密，配合度高 工作地點 ：(依照公司規定分派) 職務類別 ：電話行銷職涯發展地圖 休假制度 ：依公司規定 對現職不滿意想改變者，前來一起打拼。(無經驗也可) 您需要具備的特質： -在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。

【工作內容】 1. 一般會計帳務及結帳處理作業。 2. 主管交辦事項。 3. 無經驗可，學習意願高、願意接受公司培訓。 【上班時間】 早班｜08:00~17:10 【資格條件】 1. 專科以上，會計、財金、管理相關科系畢業。 2. 具會計相關證照。 3. 有1年以上會計事務所經驗者尤佳。

1.全面負責 晶圓測試產線（含CP流程）之運作管理與績效提升。 2.規劃並主導跨部門之 改善專案（效率、良率、成本、設備稼動率 3.帶領團隊分析問題、制定策略、有效執行並追蹤結果。 4.與客戶及內部單位保持良好協調，迅速處理異常、確保交期與品質。 5.培養主管與基層幹部管理能力，推動部門持續改善文化與制度建立。 6.負責人員配置、KPI設定與績效考核，配合公司策略推動組織目標達成。

一、甄選項目： 演出服務部經理。 二、工作內容： (一) 場館場地租借服務督導及執行。 (二) 活動前台服務、志工培訓管理督導及執行。 (三) 本中心電子宣傳廣告物製作督導及執行。 (四) 藝文刊物製作督導及執行。 (五) 藝文駐店規劃管理督導及執行。 (六) 辦理中心專業事項之計畫、跨部門之溝通協調及領導所屬人員辦理業務。 (七) 支援中心相關事務主管交辦事項，及必要時之業務調整。 (八) 須配合場館活動夜間及假日調整上班時間。 三、應徵資格： (一) 具下列資格條件之一者: 1.國內外研究院所畢業具博士學位者，具語文能力，並具有與擬任工作相當之專業訓練或具有與擬任工作有關之重要工作經驗二年以上者。 2.國內外研究院所畢業具有碩士學位，具語文能力，並具有與擬任工作相當之專業訓練或具有與擬任工作有關之重要工作經驗四年以上者。 3.國內外大學畢業，且具備語文能力或專業證照，並具有擬任工作有關之重要工作經驗六年以上者。 (二) 具有場館服務經驗者。 (三) 具備責任感、細心、積極主動熱心服務的工作態度。 四、待遇： (一) 薪資新臺幣45,000元以上/月。 (二) 年終獎金(月薪*1.5個月/按在職比例) (三) 其他員工相關福利。 五、報名手續： (一) 報名文件：填具報名表一份，並檢附學歷及過往重要工作經歷等證明文件影本。 (二) 採電子郵件或通訊報名： 1.電子郵件：請寄至hjli@miaobeiac.org信箱，並註明「應徵113-03演出服務部經理」。 2.通訊報名：請郵寄至 「350024苗栗縣竹南鎮公園路206號，苗栗縣 苗北藝文中心 人事 收」，113年01月19日(五）以郵戳為憑，信封請註明「應徵113-03演出服務部經理」。 (三) 報名期限：即日起至113年01月19日(星期五)截止。 (四) 證件不齊者，恕不受理報名。 六、本職務係職務代理人性質，工作期間自本中心通知報到日起至116年6月30日。倘代理原因消失，受聘人員應無條件接受解聘，並不得以任何理由要求留用或資遣補償。 七、考試日期：本中心審查後另行通知。資格不符者恕不退件，不再通知。 考試項目內容：(一)筆試。(二)面試。 八、報 到：錄取人員由本中心書面通知並於限期內報到，逾期未報到者視同 棄權，並依序遞補。 九、洽詢電話：苗栗縣苗北藝文中心人事 (037)612669分機432 或逕上本中心網站https://www.miaobeiac.org/mod/news/index.php?REQUEST_ID=SAJTHC1UVXxKWXA2UANyF3EnCUghAQE&pn=0

工作內容： 1. 辦理醫療收入相關會計作業，核對醫療費用、收款資料及帳務紀錄。 2. 負責日記帳、會計傳票編製、應收及應付帳款管理、銀行對帳與相關帳務異常追蹤。 3. 編製月結、季結及年度財務報表，並依管理需求製作各項財務及營運分析報表。 4.依據稅務法規、會計準則及醫療機構相關財務規範，辦理營業稅、各類所得扣繳及其他稅務申報作業。 5. 操作會計軟體、ERP及醫院資訊系統，維護財務資料、會計主檔及相關報表的正確性與完整性，並落實財務資訊安全管理。 6. 協助內部及外部稽核、內部控制制度執行、財務資料檢核及稽核文件準備作業。 歡迎具備會計專業、細心負責且重視團隊合作的人才投遞履歷，加入秀傳醫療體系。期待與您共同運用專業，支持醫療服務及醫院營運穩健發展。

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1. 負責主管、指定人員、貴賓等之公務、私人行程安排、路線規劃與接送等事宜。 2. 保持座車內外之美觀與清潔及熟悉汽車基本保養維護。 3. 完成主管交辦事項並主動回報。 4. 機動性待命，可配合晚間或假日出勤用車（加班依勞基法規定）。 4. 開車穩定、合規。 5. 具良好衛生習慣、責任心、保密、時間觀念佳，有耐心，性格穩定。

1.監督現場作業進行(人員調派.安排及工程分包作業)。 2.現場施工紀錄文件(圖檔.合約.報價..)。 3.配合材料查檢及現場施工抽查驗。 4.廠商計價審核及處理相關行政庶務。 5.主辦工項之尺吋及數量掌控。 6.品管內業協助、現場查驗表單資料協助、職安檢查表協助。 7.其它主管交辦事項。

1.製造、烘焙蛋糕、麵包及其他點心。 2.所需材料之檢視與選用。 3.生產品質控管及製作流程管理。 4.添加物之調配。 5.維持工作區域環境乾淨。 6.管理物料庫存及製程表單填寫。 7.完成主管交辦的任務。 8.需具西點蛋糕工作經驗且具丙級西點蛋糕或丙級烘焙證照者。 9.需配合排休/輪班/加班，部份班別享有每日150~400元不等津貼。 核薪將依個人學經歷考量核給 通過試用期後，每半年加發特別獎金，平均每月加發2,000元；另提供優渥年終獎金、績效獎金及各類福利。 ※以上獎金發放規則，依公司公告內容為主。 ※任用職稱及薪資待面試後，依公司核定為主。

📢 晉丞工程行 徵才｜鐵工／浪板施工人員 【工作內容】 鐵皮屋、廠房浪板安裝與拆除 鋼構組立、焊接、切割施工 採光罩、雨遮、鐵件製作安裝 現場丈量、材料搬運及施工協助 依主管安排完成各項工程作業 維持工地整潔及施工安全 【徵才條件】 ✔ 無經驗可，有師傅帶領學習 ✔ 有鐵工、浪板、鋼構、焊接經驗者佳 ✔ 能配合工地工作、不怕高 ✔ 具普通小型車駕照佳（有手排更佳） ✔ 有責任感、配合度佳、肯學習 【薪資待遇】 學徒：日薪（依能力調整） 半技工：依技術面議 技工：高薪聘請，依能力給薪 表現優良者定期調薪 【福利制度】 ✅ 勞健保（依公司規定） ✅ 團體保險 ✅ 年終獎金（依公司營運） ✅ 三節禮金／禮品 ✅ 加班費依法給付 ✅ 提供工作服及基本工具（依公司規定） ✅ 不定期聚餐 【工作地點】 以彰化、中部地區為主，需配合工程地點移動。 📞 歡迎加入我們！ 只要肯學、有責任感，公司願意培養你成為專業鐵工師傅。 有經驗者待遇從優，歡迎加入晉丞工程行，一起打造優質工程！

1.機台操作 2.無塵室作業 3.光學膜塗佈生產或光學膜分條,貼合 4.以正式員工晉用,享有公司全部福利喔

1. 精準人才邀約！強大的招募後盾！ 2. 建立完整的召募與任用制度，讓企業具備招募優秀人才的優勢，同時達成企業預計目標！ 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度。 5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 建構人力資源資訊系統，定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據。 【希望你具備以下基本能力】 1. 3年以上團隊管理經驗，熟悉勞動法規，具備良好的溝通協調與邏輯分析能力 2. 文字敏感度高、關注細節，邏輯清晰 3. 資料蒐集及彙整能力，持續優化及新增資料庫讓工作更順暢

1. 海外營運據點HR制度研擬、外籍移工管理及相關法令研究 2. 與海外營運據點對接HR範疇相關工作，整合各項定期/不定期調查報告 3. 需有能力參與英文會議及執行工作相關事項 4. 負責及處理派外人員政策(薪資/稅務/返台) 【關於我們】遠東新世紀是遠東集團的母公司，為國際知名織品服裝品牌的核心供應商之一，事業範圍由上游到下游涵蓋石化、聚酯、化纖、紡紗、織布、染整、成衣、零售，具有垂直整合的供應鏈經營優勢，無論在品質、交期、開發、創新及服務皆深獲客戶肯定。公司官網：https://www.fenc.com/

【工作內容】 1. 內、外場各工作站學習並能獨立作業。 2. 協助營運現場值班作業、人力調配、員工培訓。 3. 執行訂貨及庫存管理。 4. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5. 協助推動公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 【備註】 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金。

你也是熱愛運動以及小孩的人嗎? 有想過一起當同事嗎? 寶貝龍主要是以〝體操〝為主，課程會以故事情境、遊戲方式等...來讓體能課更有趣讓孩童達到訓練，身、心、靈的成長。 前期先觀課、與孩子們互動，中期會教你如何帶10~15分鐘熱身操，後期就開始進入培訓階段。 每周二、四下午會有教育培訓，每位新舊教練都要到，培訓內容會教動作保法、課程教學，可學習多種保護方式、及教學〝保護自己也保護小朋友〝。 零基礎的你，不用害怕，寶貝龍有全面的教學系統，把你從不會教的教練，變成很厲害的教練。 1.需配合主管分配的整潔打掃時間，基本文書操作等... 2.練習如何帶操、以及開始培訓 3.開始教課，擁有自己的班級，與家長互動。