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1. 推動落實工廠品管工作。 2. 制定產品檢驗規範與程序，執行產品測試與驗證。 3. 負責供應商品質管理之監督。 4. 辦理品質管理相關教育訓練，提升人員素質與技能。 5. 建立品質改善機制，推動品質改善活動。 6. 監督生產製造品質、產出報表，對各種品質異常問題進行原因分析、跨部門溝通、採行對策、驗證成效並提出報告。 7. 儀具校驗管理。 8.主管交辦事項。

1.廠區內動(燈)力及水池(源)設備故障進行維修 2.維護電力系統設備及外勞宿舍水電維修 3.更換損壞開關箱、無熔絲開關及電源線路確保設備正常運作 4.進行電機設備檢修以確認功能正常 5.檢修紀錄動力設備異常維修通知單 6.具備證照: 乙級_室內配線技術士(屋內線路裝修) 丙級_室內配線技術士(屋內線路裝修) 丙級_工業配線技術士

1.品牌社群經營管理，官方社群經營、貼文規劃、活動策劃以及廠商管理 2.社群影音內容企劃製作及代理商管理 3.線上線下行銷專案企劃社群規劃與執行 4.品牌形象經營與內外部關係維護 5.專案協作執行及主管交辦事項等 【其他條件】 1.溝通能力及反應能力佳，能進行跨部門及異業廠商溝通 2.具備影音編輯、文案撰寫、中階企劃能力，若可拍攝及剪輯尤佳 3.有社群經營、廠商管理之相關經驗2年以上 4.具備文書、簡報製作與論述能力 5.有豐富創意者、勇於嘗試新事物、且願意主動整合任務 6.主動積極、團隊合作能力強

無論你是社會新鮮人，或想突破薪資與升遷限制的轉職者，信義房屋提供保障收入、完整培訓及透明升遷制度，陪你從零建立房產專業，挑戰高收入職涯。 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求，提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係，提供成交後售後服務 二、【保障收入｜挑戰高薪｜考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者，直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核，通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放，業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬，考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 三、【安心入職｜帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期，符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓，百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制，可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天，春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天； 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 ◆ 年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 ◆ 不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 ◆ 集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動，具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

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無論你是社會新鮮人，或想突破薪資與升遷限制的轉職者，信義房屋提供保障收入、完整培訓及透明升遷制度，陪你從零建立房產專業，挑戰高收入職涯。 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求，提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係，提供成交後售後服務 二、【保障收入｜挑戰高薪｜考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者，直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核，通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放，業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬，考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 三、【安心入職｜帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期，符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓，百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制，可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天，春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天； 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 ◆ 年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 ◆ 不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 ◆ 集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動，具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

【職務介紹】 本職務以電商日常作業及行政支援為主，依既有流程執行訂單、單據、對帳與庶務工作，並與團隊共同完成每日作業。 【工作內容】 ■訂單與出貨作業：處理電商平台訂單、轉單，列印出貨單、物流標籤及蝦皮發票，協助安排出貨。 ■出退貨作業：協助寄件包裹件數清點、核對及物流交接，辦理退貨訂單相關作業。 ■平台對帳作業：協助整理平台帳務資料、核對款項及費用，彙整差異並回報。 ■日報與單據作業：整理每日日報，執行系統單據轉入及相關資料核對。 ■行政庶務：協助請款、合約用印、文件歸檔，以及辦公與包裝用品申請。 ■工作環境維護：協助辦公及出貨區域整理、用品歸位，維持作業空間整潔。 ■團隊作業支援：依部門需求協助日常作業，於出貨量較大時支援商品包裝、貼標及出貨準備。 ■其他主管交辦之相關事項。

■ 活動企劃與市調：與採購團隊共同討論與規劃促銷活動，並關注市場趨勢與競品動態作為營運參考。 ■ 廣告對接管理：提供活動與廣告需求給外包商，並定期追蹤投放進度。 ■ 賣場商品維護：負責指定 3C 與家電類別的網頁賣場維護與管理。 ■ 數據分析報告：判讀營運數據並製作報告，作為後續活動方向之依據。 ■ 行政與團隊協作：處理跨部門事務、偶爾支援行政工作與主管交辦事項。

(1) 馬達機構與結構設計： 負責各類型馬達（如：永磁同步馬達 PMSM、無刷直流馬達 BLDC 等）之零組件結構設計，包含機殼、轉子/定子結構、軸心與軸承配置等。運用 2D/3D CAD 繪圖軟體（如 SolidWorks、AutoCAD、Creo 等）繪製工程圖面，並進行幾何公差與尺寸分析（GD&T）。協助運用 CAE 軟體進行結構強度、震動、噪音與熱傳/散熱分析，優化馬達整體機構。 (2) 跨領域協作與工程串接： 與電磁設計工程師緊密配合，依據電磁設計參數（如磁路空間需求），評估並提供符合應力與熱傳要求之最佳實體結構配置。與製程/生技工程師協作，進行可製造性設計（DFM）與可組裝性設計（DFA）評估，確保設計能順利導入量產。樣品製作與測試驗證：參與馬達試作打樣，並制定電磁性能測試計畫。執行馬達特性測試（如：反電動勢、轉矩特性、效率地圖 mapping 測試等），並將實測數據與模擬結果進行比對、修正與對齊。 (3) 樣品製作與測試驗證： 參與馬達試作打樣與組裝流程，處理並解決樣品製作過程中的機構異常與干涉問題。制定機構與環境可靠度測試計畫（如：震動測試、溫升測試、噪音測試等），並將實測數據與模擬結果進行比對、修正與對齊。 (4) 技術文獻與智財累積： 建立與維護 BOM 表，撰寫機構設計與分析報告、工程規格書及相關技術交接文件協助評估國內外馬達機構新技術趨勢、新材料應用，並進行相關專利佈局與分析。

【職務內容】 1.設備安裝與整備：執行商用飲料機之廠內整備測試及客戶端現場裝機。 2.操作指導培訓：裝設或維修後，指導客戶正確使用與基礎維護。 3.售後維護與巡檢：負責客戶端設備之日常修繕、預防性保養與定期巡檢。 4.外勤故障排除：至現場進行設備異常診斷、零件更換與綜合檢修。 5.保養排程規劃：擬定定期維護計畫，確保設備穩定並提供優質服務。 6..維修紀錄管理：分析故障原因並建立、管理相關維修表單。

1.推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體形象。 2.文案撰寫與社群媒體經營 3.異業合作、行銷資源整合與執行 4.產品行銷企劃與執行 5.支援行銷專案、展覽活動之企劃與執行 6.其他主管交辦事項

💡【工作內容】 1. 廣播成音設備及發射機具維護。 2. 電腦軟硬體安裝操作及網路基礎維護。 3. 基本水電及公務車維護。 4. 公文收發及行政文書。 5. 環境及設施維護及其他交辦事項。 💡【應徵資格】 1. 大專電子、電機相關科系畢業、或具電台工務相關經驗者。 2. 具設計電路、視聽電子設備維修者尤佳。 3. 具水電基本概念及維修者尤佳。 4. 具基本電腦文書行政處理能力。 🏢 電台地址：台中市大里區中興路二段760號 正聲台中台徵工務行政人員一名，歡迎您加入我們的行列✨

1.需有相關經2年以上 2.需會3D繪圖軟體，利用Auto CAD、SOLIDWORKS繪圖將機械設計予以圖像畫之人員

1.需有相關經2年以上 2.需會3D繪圖軟體，利用Auto CAD、SOLIDWORKS繪圖將機械設計予以圖像畫之人員

1.廠商帳款核對 (含進貨單、快遞單、出貨單) 2.應付帳款立帳 (銀行付款) 3.各類費用核對與立帳 4.費用申請審查作業 5.零用金核對與立帳 6.發票整理、影印與統編複核 7.傳票裝訂與歸檔裝箱 8.ERP系統-存貨、領用與庫存數據作業 9.主管交辦事項處理

1. 家長接待(包含問班介紹課程，放學家長應對) 2. 招生及各項大型活動配合(包含說明會支援，美語部及安親部節令活動配合) 3. 環境整潔之保持與打掃 4. 各類學生相關事務(點名、訂便當) 5. 會計相關(收費、作帳、零用金表、開發票) 6. 文件類之整理與編撰(word、excel、ppt、簡單的美編創作) 7. 簡單的代課帶班能力 8. 與美語中師與美語外師溝通

學　　歷：大學 經　　歷： 1.具行政事務、文書處理或資料整理相關工作經驗3年以上者尤佳。 2.無相關工作經驗者亦可，具學習意願及良好工作態度者優先考量。 知識技能： 1.Excel 資料處理與檢核能力。 2.Word 文書處理及基本 AI 工具應用能力。 3.資料正確性、細心度及具資訊保密觀念。 工作內容： 1.薪資異動-加值班費、請假扣薪月報作業 2.教職員工年度考核晉級及調薪、年終獎金 3.教育部大學校院校務資料庫、招生總量師資質量填報 4.資深優良教師報部作業 5.服務獎章報部作業 6.臨時交辦事項 應徵方式：敬請有意應徵者至慈濟大學網站人資處網頁-徵才快訊登錄線上履歷表 https://admin.tcu.edu.tw/TCU/psn/Job/ShowJobs.php 我們收到您在本校登錄的電子履歷後進行審核,初審通過,電話通知面試。

倉庫管理,零件查詢,零件外販,零件進出料作業 (依學經歷不同、有無證照敘薪；工作獎金另計)

1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與企業內外各項會議。 6. 機構內各項設施設備維護。 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜。 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。 ※ 本職務依長照機構評鑑標準及法規要求執行相關業務，需具備整合規劃與營運管理能力，實際工作內容將依機構營運階段與評鑑需求彈性調整。

廠內相關工作協助 主管交辦事項