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行政/生管助理-職涯發展願景 行政/生管助理不只是處理文書與輸入資料,而是協助公司掌握訂單、生產進度、物料、出貨及各部門資訊的重要角色。 我們希望加入的夥伴,可以從基礎行政與生產資料管理開始,逐步熟悉公司的製造流程、訂單運作及跨部門協調方式,慢慢建立對整體生產管理的理解。 隨著經驗與能力提升,未來可逐步往以下方向發展: 行政/生管助理 → 生產管理專員 → 資深生管 → 生產管理/物料管理/行政管理相關職務 若具備良好的溝通、協調及管理能力,也有機會隨著公司組織擴編,往組長、管理職或其他專業職務發展。 公司未來規劃持續擴大營運規模、增加人力及完善部門分工,因此我們希望培養的不只是能處理日常工作的助理,而是能逐步成為熟悉公司流程、掌握生產資訊、協助部門運作的重要夥伴。 我們希望做到的是: 工作有累積、能力有成長、職務有發展,讓每一份經驗都能成為下一階段的基礎。
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麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪37,500元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
麥當勞 晚班正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪29,500元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 排班時間7小時 ( 18-01或19-02 擇一) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
1. 專案計畫管理與執行及成果彙整 2. 可獨立作業並執行專案。 3. 主管追蹤並掌控專案進度 4. 協助公司日常營運流程管理 5. 跨部門溝通協調,確保專案順利執行 6. 完成主管交辦事項,並彈性支援專案需求 7. 因應專案需求配合出差 8. 具辦理活動展覽經驗者佳
1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒特殊課程。 5.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。
1. 負責公司日常會計事務,包括應收應付帳款處理及費用單據審核。 2. 使用會計軟體進行帳務處理,編制傳票及月結報表。 3. 管理公司零用金,合理控管日常開支及費用報銷審核。 4. 處理稅務相關申報事宜,如營業稅及扣繳申報,確保符合法規。 5. 負責銀行業務處理,包含存款、匯款及對帳核對。 6. 核對旅遊團的收支紀錄,準備相關財務報表及數據統計分析。 7. 協助內外部審計,提供相關財務資料與支援,確保帳務合規性。 8. 接待與庶務:接聽電話、親切接待訪客,維護前台及公共環境整潔。 9. 行政支援:協助資料整理、用品補給、帳務記錄,並配合其他部門完成日常行政工作。 10.會議與活動支援:協助籌備公司會議及活動,具備靈活應變能力,能冷靜處理現場突發狀況。 11.主管交辦事項:完成主管交付的臨時任務。 歡迎加入我們的團隊,成為旅遊業財務核心的一部分!期待您的加入,共同為客戶創造更卓越的服務!
1 .協助與監度產品生產作業,使產品順利量化生產 2. 產品仕樣書文書處理 3. 對於鮮食食品有熱情者 4. 食品科學相關科系畢業優先錄取
1.具備團膳、餐飲經驗者佳,無經驗亦可 2.需配合加班
1. 需有數字概念 2. 籃數統計與對點、賣像查核 3. 能搬重、需久站、工作環境溫度較低(7℃),公司提供防寒外套 4. 需配合加班
1、出入管制:檢查並登記所有進出人員與車輛,防止未經許可者進入。 每日落實人員簽到及簽退,各工種車輛進出管制。 2、安全巡邏:定時巡視工地,檢查圍籬、消防設施、可疑動靜,並使用監視器監控。 3、異常應變:發現火災、竊盜、入侵等緊急狀況時,立即通報並啟動應變措施。 4、物料與設備管理:看管工地物料,並協助監督清潔等工作。 5、環境維護:維持顧寮、休息區、廁所等公共區域整潔。 6、行政事務:收發文件、接待訪客(業主、監造)。 各區皆有缺機動班,按班次計薪月領 歡迎面試洽談💗 〔不能睡覺,瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺,瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺,瞌睡蟲勿入〕 🔺️需配合至三重總公司面試💗
工作徵聘資格與工作內容如下: 一、 資格條件:具備下列條件之一 1.國內外大學圖書資訊系、所或相關系、所畢業者。 2.國內外大學畢業具有三年以上圖書館專業工作經驗者。 3.依教育部規定具有大學圖書館員任用條件資格者。 二、工作內容: 1.讀者服務:流通櫃台輪值、館諮詢服務、導覽及資訊素養培訓。 2.館藏維護:書庫管理(整/移架)、期刊採購及Turnitin 系統維運。 3.行政執行:專案計畫管考、公文撰寫、工讀生管理。 4.其他:具溝通熱忱,配合輪班輪調與臨時交辦事項。 三、新進人員須為圖書館相關科系,具專業背景,擬請同意其月薪訂為 34,000 元整。經費來源擬由高教深耕計畫支應。 四、預計上班日期:依本校聘任流程為準。依規定辦理勞工保險、全民健康保險及勞工退休金等相關事項。 五、聘任人員聘用期間之各項權利義務、差假管理、公文簽核及工作內容,由本校以契約明訂之。
1. 網路平台管理-訂單追蹤處理、客服回覆處理、揀貨、包裝、出貨.. 2. 售後服務-客服、退換貨處理、物流追蹤.. 3. 辦公環境維護 4. 網拍行政事務 4. 主管交辦事項
1.駕駛聯結車、拖車,將貨品輸送至指定目的地 2.確認貨品已安全裝載於車體 3.依照運輸時間及地點,按時運送、交付與簽收貨物 4.負責車輛定期檢查、保養與維修
1. 生產人力調度管理及生產進度掌控,並能適度調度產程,以確保生產量。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求,確認所需原料數量及品質。 3. 現場環境衛生檢查及維護。 4. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 5. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓練宣導。 6. 人員出勤管理,員工教育訓練。 7. 需配合加班。
1. 協助標籤製作及印製 2. 物料請購及控管 3. 客戶帳務處理 4. 訂單撈取及工單作業 5. 夜班津貼另計 6. 其他主管交辦事項
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