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隨著momo的成長，我們以滿足民眾生活大小事為目標，旗下含momo購物網、電視購物及型錄。 電商已是你我生活的一部分! 歡迎加入我們成為台灣第一大電商的一份子! 【排班彈性】月休8-10天，考績優異另享全月選休福利 。 【交通方便】台北-近捷運 先嗇宮 站 【完善訓練】完善教育訓練，專人帶領學習，沒有經驗也不用擔心，團隊學長姊帶你飛 。 【專業課程】持續提升服務品質及增長其他話務工作技能 。 【團隊融洽】友善工作氛圍，同事間相互支援。 【工作內容】 1.各類商談案件處理 2.各類作業件處理 3.教育訓練/測驗 4.主管面談/作業檢討/流程改善 5.報表及簽呈製作 *假日輪值津貼另計,平均可達$500-$2000 * 【 欲知詳情，歡迎加入招募LINE@: @440uhidg 】 【 歡迎身心障礙者應徵 】

1. 熟悉線上廣告行業，負責廣告變現相關分析及廣告執行經營分析工作 2. 構建業務數據指標體系，並以此為基礎進行問題診斷進而輸出業務改善建議，形成數據策略反饋 3. 通過定性和定量方法對組織內流程、人員效率進行數據規劃、收集、處理、分析和預測 4. 對廣告產品與受眾人群進行深入研究，找到與業務的結合點，輸出對業務的提升與改進方案

1. 陌生開發相關類別廠商/品牌商。 2. 相關廠商/品牌的開發/導入。 3. 開店廠商的管理與輔導。 **業績獎金另計**

【職務內容】 1.協助安全庫存管理及商品採購並追蹤貨況。 2.登錄採購相關進出貨單據，發生異常適時反映。 3.協助門市與供應商的訊息傳達。 4.更新供應商資料，以選擇最佳供應商進行採購。 5.採購相關表單資料建檔、管理。 6.日常辦公用品採買等總務庶務。 7.主管交辦事項。 ★體系特色： 1.【分紅獎金制度】 採用團隊分紅獎金，每賺的每一分錢，都會有一定比例回饋給員工 2.【每年調整薪資】 依年度表現與公司營運狀況，提供調薪機會，您的薪資、由您的實力掌握 3.【團體業績制度】 注重團隊合作，讓整個團隊一起成長茁壯 ，同事相處氣氛融洽 4.【清新、乾淨且明亮的工作環境與獨立的員工休息用餐空間】 好的環境讓員工工作舒適，全心投入，讓我們一起為團隊創造奇蹟

*具5~10年餐飲內場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 廚務主管: 1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，如：物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。

如果你擅長溝通，對提供卓越服務充滿熱情，並希望在一個專業且充滿機會的環境中成長，歡迎加入豐FOOD海陸百匯的前台服務團隊。我們提供多元化的發展機會，期待你的加入與貢獻。 【工作內容】 1. 接聽訂位、用餐及票券相關電話諮詢。 2. 負責現場接待、報到、劃位與結帳作業。 3. 執行櫃台行政作業，包括票券與優惠解說。 4. 維護現場服務品質，提升顧客滿意度。 5. 協助處理顧客意見與服務回饋。 【工作環境】 1. 排班制：AM10:00~PM21:30 (每日工時八小時)。 2. 薪資待遇：月薪 34,000-36,000，依經驗與能力調整。 3. 升遷與發展：提供內部升遷與一年兩次績效考核制度。 【福利】 1. 專屬制服與免費換洗服務 2. 免費供應當值午、晚餐 3. 三節禮金、年終獎金、生日禮券。 4. 免費年度健康檢查 【我們期待的你】 1. 具服務熱忱，態度積極活潑。 2. 擅長電話溝通，具良好應對能力。 3. 細心負責，重視服務流程與品質。 【加分項目】 具百匯櫃台經驗者佳，無經驗亦可 加入我們，一起打造優質的顧客服務體驗！

1.品質計畫書製作、執行 2.稽核建置及稽核結果改善追蹤、品管文件記錄及管理.。 3.工地自主檢查及缺失改善檢討及追蹤完成缺失紀錄 4.辦理內業文件、品質管理文書編輯 5.各項檢驗報告品質等文書建立 6.具公共工程經驗者

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1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。

【職務內容】 1.個案管理、個案輔導、個案居家訪視評估、個案諮詢服務。 2.為個案及其家庭擬定照顧服務計劃及連結長照服務。 3.持續追蹤接受長照服務之情況，並確保照顧計劃之落實與執行。 4.辦理核銷作業及相關行政庶務。 5.辦理其他相關長照業務。 【工作地點】 台南市永康區 【工作待遇】 一、獎金 / 禮品類 1.年終獎金、節慶禮金 2.津貼另計 3.依照實際工作經驗詳談 二、保險類 1.勞保、健保、員工團保、加重意外險 三、休閒類 1.員工旅遊 2.員工聚餐 四、制度類 1.員工制服 2.員工徵文獎勵金 五、請 / 休假制度 1.特休/年假 2.產假、陪產假、產檢假、陪產檢假 3.公假、婚假、喪假、病假 4.加班(補休&加班費擇一)

1. 生成式AI(GenAI)、機器學習(ML)、深度學習(DL)應用/訓練/優化專案開發。 2. 配合專案目標及業務場景，優化RAG、Prompt等提升準確性，並設計安全邊界偵測及防止有害生成內容。 3. 建立及設計RAG模型架構、向量資料庫(Vector Database)、Prompt提示工程(Prompt Engineering)設計等。 4. 協助資安評估，確保GenAI開發安全性及合規性。 5. 協助雲端/落地版LLM 訓練/優化、PoC驗證及導入。

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★ 新展店 熱情招募 內外場計時人員及大專院校實習生 歡迎對外場服務或內場廚務調理有興趣者加入我們的行列 依需求彈性排班3～7小時 早班、中班、晚班、全日班、假日班皆有缺額 日夜間部學生工讀、二度就業、上班族兼差皆可 福利相關: 1.職代敬業津貼。 2.區域津貼。 3.早、晚班津貼。 4.QSC優秀社員獎勵制度。 5.業績/年中/年終獎金制度 (須經評價並通過考核)。 6.國定假日雙倍薪。 7.介紹獎金、留任獎金。 8.勞保、健保、勞工退休金提撥、員工團體保險。 享有多重獎勵，努力看的見 !!!

1.顧客接待 2.餐點介紹及點單 3.收銀及結帳 4.控制外場耗材成本 5.門市員工教育訓練 6.門市人事成本控制 7.門市客訴處理及解決 8.主管交辦事項。 ☛持有餐飲證照再額外加給!!

如果你對餐飲工作充滿興趣，並希望在專業的廚房環境中學習與成長，歡迎加入【豐FOOD海陸百匯】的燒臘團隊！這裡是穩定且和諧的工作環境，無經驗可，讓你一步步累積廚房實務經驗，成為團隊的重要成員。 【工作內容】 1. 負責前期的備料與內場庶務處理，確保每日營運順利。 2. 進行廚房清洗與環境整理，維持乾淨衛生的作業空間。 3. 協助主廚完成燒臘料理的收尾工作，確保出餐品質。 4. 配合團隊運作，確保各項工作順利進行。 【工作環境與福利】 ◉排班制：一到日排班排休，9:30-21:00，確保穩定的工作環境。 ◉薪資待遇：月薪 34,000-36,000，並享有完整的績效考核與調薪制度。 ◉升遷與發展：提供內部升遷機會與一年兩次的績效考核，支持你的職涯成長。 ◉供應餐點：公司提供午晚餐，讓你無需擔心用餐問題。 【我們期待的你】 1. 無經驗可，歡迎對廚房工作有興趣、願意學習的夥伴加入。 2. 具備良好的衛生習慣，能保持工作區域乾淨整潔。 3. 個性穩定、好溝通，能與團隊建立良好的合作關係。 4. 適合活潑開朗、細心負責的夥伴。 如果你希望在穩定的環境中發揮所長，並累積專業廚房經驗，這將是一個絕佳的機會，期待你的加入！

1.薪資 40000起 ※依經歷及工作能力調整 2.排休週休二日(依店鋪排班規定) 3.獎金類別 (年終、夏季獎金、業績獎金、生日禮金、三節獎金、依勞基法規定年假) 4.試用期結束後調整薪資,每年依評估調整薪資 5.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 6.語言津貼及能力加給 7.工作內容: 以嚴謹的態度看待工作、以親切的態度服務客人。 為賓客提供優質及溫馨的用餐環境，讓客人有賓至如歸的感覺。 外場帶位、接待，菜單介紹、點餐、撤餐，結帳等桌邊服務 8.可配合開幕前教育訓練，捷運市府站微風信義分店

【 日式定食 TSUKUMI｜徵才中】 位於南港LaLaport 6樓的「TSUKUMI」， 是一家以自製一夜干與現點現煮釜飯為招牌的日式料理餐廳。 我們堅持食材與手工製作，致力於為顧客帶來溫暖且安心的美味體驗。 ◆工作內容 ・烤魚、天婦羅、肉類料理等調理工作 ・食材前置準備（備料） ・釜飯炊煮（可從基礎開始學習） 即使是沒有經驗的新手，也能在完整的培訓與指導下安心學習，逐步提升料理技能。 ◆工作魅力 ・學習正宗日式料理技術，一夜干與釜飯等特色料理 ・穩定舒適的工作環境，適合長期發展 ・團隊合作，彼此扶持成長 ・有經驗者優先，但熱忱的新手也歡迎加入 ◆薪資待遇 ・起薪：43,000～45,000元 ・依經驗與能力調整：45,000～48,000元(有經驗) ◆工作時間 10:30〜21:00（實際工作約8小時／休息約2小時） ◆加班以分鐘為單位計算，每月核算連同薪資給付

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1.顧客接待及引導 2.餐點介紹及點單 3.協助顧客製餐 4.環境清潔及維護 5.收銀及結帳 6.主管交待事項 ☛持有餐飲證照再額外加給!!

【服務區域】基隆市中全區 【工作內容】 1.居家服務個案開案、管理及定期家訪、電訪、服務計畫擬訂。 2.照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3.長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4.辦理行政核銷與專案事務。 5.其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【福 利】勞保、健保、勞退、三節獎金、交通津貼補助、員工餐聚、教育訓練、員購優惠、健康檢查補助等。 【歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入】