實習甘苦談專區

1.電氣設計與確認 -產品電氣設計與性能確認 2.產品試作與驗證 -協助樣品組裝與測試 -進行電氣性能檢證、信賴性驗證 3.部品評估 -部品確認與分析 4.量產導入與技術支援 -協助產品由試作階段導入量產 -處理生產異常問題與設計變更 -協同相關部門新產品導入量產及維護 5.跨部門溝通協調 -參與專案會議，確保產品日程進度與品質 -解決客戶應用及技術問題 6.技術文件與資料管理 -建立 BOM、工程與設計變更文件 -撰寫相關技術報告 7.熟悉使用 Word / Excel / PowerPoint

1.機構設計與確認 產品機構設計、結構確認 2D／3D 圖面繪製（如 Onespace ） 2.產品試作與驗證 協助樣品組裝與測試 進行結構強度、可靠性驗證 3.材料評估 材料測試與分析 4.量產導入與技術支援 協助產品由試作階段導入量產 處理生產異常問題與設計變更 5.跨部門溝通協調 參與專案會議，確保產品日程進度與品質 6.技術文件與資料管理 建立 BOM、工程圖面與設計變更文件 撰寫相關技術報告

1.教育訓練講師擔任 2.教材講義製作 3.報告提案 4.熱負荷軟體測試 5.課後相關資料彙整 薪資區間37,550~42,800元 *滿三個月考核通過後:42,150~47,600元 *有冷凍空調證照者另有津貼

工作內容: 1.教導基層員工給予基層員工需要協助 2.客訴案件處理 3.檢視客戶滿意度，並向上報告，如顧客滿意度低需找出問題點並提出解決方案 4.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5.會議參與並協助 6.薪資46,000-50000元/月 7.具事務管理人證照 8.週休二日、國定假日休 9.具有科技廠安全管理經驗 10.負責秘書、保全訓練與管理 11.依規定完成各項工作時程表，管理行事曆 員工福利 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※若不克前來面試，煩請事前半小時電話通知面試主管

1. 客戶拓展以政府機關為主 (以中央部會、雙北為主)。 2. 電話陌生開發新客戶。 3. 資訊系統 (軟體、硬體、網路、資安)銷售，達成業績目標。 4. 公司及主管交辦事項。 5. 撰寫服務建議書。

中央廚房廚房團膳作業。

負責產品：Wireless Access Point/ IOT Router/TelePresence/Data Center 1. 物料供應計畫與達成，SD/SCR/shortage report 製作 2. 工程變更執行與管控 3. 客戶溝通與服務 4. 庫存管理和跨部門溝通(生管、交管、採購、品保、產線)，彈性解決物料缺料及供應商交貨異常問題 5. EOL&PPV控管，E&O/PPV&NRE tracking report 的製作

職務說明 1.飯店各項營運專案,國內外業務推展(公司、福委、團體等)。 2.市場開發與客戶維護，會議假期及獎勵旅遊市場。 3.負責飯店營業單位促銷推廣活動的推行。 4.完成主管交辦任務，配合客戶前來場勘進行，確保相關流程順暢。 5.溝通協調能力佳，抗壓性高，具責任感與自主性。 6.需具備飯店業務經驗或會德安系統 ✦依工作經驗敘薪 ✦免費供應美味員工餐 ✦具遊樂或飯店業務相關經歷者佳

【工作職責】 1.招募管理：負責JD維護、招募流程、職缺公告、篩選履歷、人員面試至報到任用作業。 2.考勤管理：出缺勤紀錄管理與維護、加班單彙整。 3.員工關懷：作為夥伴與管理層的橋樑，處理日常員工諮詢。 4.員工關係：協助勞資會議召開、會議記錄撰寫。 5.跨國協作支援：協助海外團隊員工轉任對接、文化融入及合規相關諮詢。 6.內部活動規劃與執行：規劃尾牙活動、員工旅遊、Outing會議，Teambuilding活動。 7.勞資合規處理：處理勞資爭議預防、員工解雇特殊議題，確保公司制度符合最新勞基法規。 8.績效考核作業：績效考核制度執行與表單彙整。 9.制度建立、推行及維護：人資相關法規、制度與作業流程建立。優化組織發展。人資專案規劃與執行。 10.行政總務作業：設備採購、其他行政庶務及主管交代事項。 【職務要求】 1.至少有2年以上的人力資源相關工作經驗，熟悉專業知識 2.具有卓越的溝通技巧、分析能力和解決問題的能力 3.具備嚴謹的工作態度，能夠在快速變動的工作環境下保持冷靜和專業 4.熟悉勞動法規及相關法律常識，能夠為事業單位提供法律指導 5.擅長人才發掘、招聘、培訓和發展等相關工作 6.具有高度的工作責任感以及團隊合作精神 7.流利的中、英文語文能力 8.可配合出差至台中或高雄等公司據點。

1. 推行和落實公司的人力資源管理、制度規範 2. 協助各廠區人資事務 3. 評估各部門人力與職務配置與盤點 4. 薪酬獎金作業/數據分析 5. 其他主管交辦事項

1.熟OEM/ODM模式或消費性電子產品並執行市場與新客戶的業務開發策略. 2.須配合國外出差, 開發客戶與維繫客戶關係. 3.業務目標規劃達成：跨部門溝通協調與整合客戶專案執行.

1. TipTop 系統開發與維護 2. ERP系統資料庫維護 3. Crystal Report 工具報表開發 4. 使用者教育訓練與問題排除 5. 主管指示相關專案執行

【工作內容】 1.個案工作:協助處理病人（家屬）之社會、家庭、財務、心理等問題，福利諮詢、身心障礙鑑定、意見反應等相關業務。 2.團體工作:病友團體之相關業務。 3.志工管理。 4.行政業務及其他臨時交辦事項。 【職務需求】 1.大學社工系所畢，須具有社會工作師證書。 2.須有醫療社工工作或實習經驗。 3.態度積極，具良好溝通能力、抗壓性，願意接受挑戰的服務熱忱及能與團隊合作。 書面資格審查（不適合者恕不安排面試），合格者通知安排筆試及面試。 請檢付履歷表(附照片、電子郵件信箱、聯絡電話、實習單位名稱/期間/時數、工作經歷)、自傳、學校成績單、畢業證書影本、社會工作師證書影本(或考試及格證明)。以上資料請寄至電子信箱：suei@kfsyscc.org 蘇主任

1.工廠自動化/智能化之資訊整合運用 2.智慧製造專案執行、需求溝通、應用評估及開發 3.PI SYSTEM建置生產效率監測、指引看板 4.智慧製造相關開發經驗者尤佳

1.執行洗衣房內相關工作。 2.確保工作環境的基本清潔。 3.其他主管交辦事項執行。

1. 負責員工出勤管理、結算之審核與執行 2. 辦理員工任用異動、留職停薪及離職等人事作業之審查與執行 3. 執行績效考核、獎懲作業之審核、管理及相關制度推動 4. 維護與管理考勤系統，確保資料正確性及系統運作順暢 5. 規劃並推動員工關係管理相關活動，協助建立良好勞資關係與組織氛圍 6. 辦理主管交辦事項及其他人力資源相關專案

1.機台操作、品質檢驗、外觀檢查 2.工作時間：日班08:00~20:00/夜班20:00~08:00 3.上班方式：工作四天休息二天(四二制)

1. 協助處理專案行政庶務。 2. 協助管理規畫專案期程。 5. 其他主管交辦事項。 7. 撰寫計畫書及做工作分配。 8. 專案監控與查核使其符合時間、品質、成本，並持續改善。 9. 跨部門溝通協調、定期召開會議，並向上報告進度及撰寫報告書。 10. 協助整理客戶的功能需求，作出設計規格建議、競爭產品的技術分析。 本職位將協助專案管理、追蹤專案進度、跨部門溝通整合、政府部門流程應對，並協助各項專案的文件處理、申請進度管控、文件檔案歸檔與留存等工作。此職位在企業中具有重要性，且有著良好的發展前景。 如果您符合以上要求，並對此職位感到興趣，請盡快提交您的申請。我們期待著與您合作，共同推進專案的順利實施。

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 越南工程團隊熱血招募中！歡迎具熱情與專業的你加入我們，在國際團隊中發揮專業、創造更多可能。 【職務說明】 1.電源產品工藝拆寫分析與工費報價 2.電源產品的DFX、FMEA制訂與實施 3.樣品試做與相關試產報告產出 4.轉量產後的成本分析評估，以及精益生產推動 5.負責新產品與業務及客戶之稽核應對 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 越南工程團隊熱血招募中！歡迎具熱情與專業的你加入我們，在國際團隊中發揮專業、創造更多可能。 【職務說明】 1.電源新產品測試規格書承接與審核 2.電源新產品電性測試與分析 3.樣品試做與相關試產報告產出 4.熟悉PCBA與電源產品測試原理與測試方法 5.相關測試指標管理，如測試直通率、覆蓋率與誤測率 6.負責新產品與業務及客戶之稽核應對 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系