實習甘苦談專區

1.公司文件檔案的建立及管理 2.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 3.書信撰寫 1.積極、耐心、正向、有愛心。 2.設計、撰寫課程教案。 *****靠近內湖港墘捷運站，步行5-10分鐘*****

主要工作內容為 推廣銷售本公司代理之醫療產品，詳細產品內容，請見公司網站 銷售對象為南區各大醫院一般外科，神經外科.骨科、心臟外科等科系 備註： *醫護相關學系或具備護理師執照者佳 *具醫療產品銷售經驗尤佳或、護理工作經驗或對外科醫療產品銷售有興趣者

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.營業稅及所得稅報帳

📢【高獎金配送司機招募中】想賺錢就來‼️ 🚚 需會開 3.5 噸手排貨車 💰送越多、賺越多！ 只要你肯做，公司不怕沒貨給你送！ 🔧【工作內容】 ✔ 貨物包裝、裝卸與搬運 ✔ 配送貨物至指定地點並完成簽收 ✔ 協助倉儲管理相關作業 ✔ 協助業務請款、收款 ✔ 車輛基本檢查、簡易維護與清潔 ✔ 主管交辦事項 👊【我們希望你】 ✔ 勤奮負責、態度認真 ✔ 誠實可靠、有責任感 ✔ 想穩定賺錢、願意付出努力 🔥【適合這樣的你】 👉 想拚收入、不想領死薪水 👉 不怕辛苦、願意多勞多得 👉 喜歡跑外務、工作不想被綁在辦公室 📩 有興趣歡迎直接投遞履歷或私訊洽詢 機會不等人，名額有限！

宜得利家居為日本家居國民品牌， 現正積極招募對零售管理、家具家飾具有高度熱誠之從業人員。 ●工作內容： 1. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 櫃檯事務及收銀作業。 5. 商品進貨處理。 ●工作時間： • 店舖可排班時間帶為09:30~22:30間，實際可配合的時段及工作時數，將於面試時由店長和本人確認。 • 4H時薪制：一日工作時間約4小時，一週約20小時。 • 8H時薪制：一日工作時間約8小時，一週約40小時。 • 星期六、日、國定假日、春節視店舖人力需求，須配合排班。 ●薪資及職涯： • 薪資加給：時薪制兼職社員，有意願並符合資格者，通過考核並升等後，最高有機會加給4％之時薪。 • 職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

〝一件事情，十種做法〝 這是我們最不喜歡的狀況 因此訂定了工作流程及標準 讓夥伴有方向，不燒腦 我們不加班 ●工作內容 ■內場餐廚助手→食材準備、廚房清理、維護工作站環境。 ●法定項目 ■勞保、健保、特休 ●額外項目 ■供員工晚餐、飲料咖啡吧、零食區、專用衛浴、冰水冷扇 ■創意餐點獎勵機制，讓你有想法，能落地 ■定期考核進行薪資調整、業績獎金發放 ■每年員工旅遊 2日 ■春節休假「除夕~初四」共5日 ■每月舉辦內部課程，〝行銷、管理、商業、心理學...〝 ■月休8天 ●升遷透明 完整的工作標準、考核機制。讓你不再覺得 〝一件事情，十種作法〝 ●額外條件 1.重視團隊 2.有幽默感

※工作內容： 1. 熟悉店內販售的餐點內容 2. 於櫃台進行點餐結帳 3. 餐點製作完成以後按照座位送餐 4. 於客人用餐完畢後收拾碗盤及清理環境收桌 5. 進行簡易餐飲料理（協助內場製作飲料） 6. 學習團隊合作，一同達成團隊目標 若有興趣的話 除了外場的工作以外也可學習內場的工作內容 會視學習狀況給予額外工作崗位加給 上班環境與氣氛良好 十分希望能找到願意一同打拼的夥伴 排班彈性佳，歡迎就學中的同學來兼職！

1.提供顧客相關服務（如：行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等）。 2.處理房間安排事宜(如：訂房、排房、進房、退房)。 3.帳務處理(如：收帳、核帳、查帳)。 4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。 5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。 6.免費供餐。 7.享勞健保、團險、年節獎金及年終獎金。 8.完善的教育訓練及認證制度。 9.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。 10.僅一段班制。 11.完成主管交辦事務工作事項，並配合公司相關規定。 ＊＊歡迎具服務熱忱者、社會新鮮人、原住民、新住民及二度就業者加入＊＊ ＊＊視營運狀況另發給獎勵金＊＊

宜得利家居為日本家居國民品牌， 現正積極招募對零售管理、家具家飾具有高度熱誠之從業人員。 ●工作內容： 1. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 櫃檯事務及收銀作業。 5. 商品進貨處理。 ●工作時間： • 店舖可排班時間帶為07:00~22:30間，實際可配合的時段及工作時數，將於面試時由店長和本人確認。 • 4H時薪制：一日工作時間約4小時，一週約20小時。 • 8H時薪制：一日工作時間約8小時，一週約40小時。 • 星期六、日、國定假日、春節視店舖人力需求，須配合排班。 ●薪資及職涯： • 薪資加給：時薪制兼職社員，有意願並符合資格者，通過考核並升等後，最高有機會加給4％之時薪。 • 職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

1.本職務屬內勤人員,無需負擔業績額 2.協助社群平台排程貼文、撰寫內容、版面更新 3.行銷素材製作，包含但不限於圖片修圖、活動banner、DM、一頁式網頁 4.官網、App維護更新及社群經營管理 5.行銷物與圖文出版品美編、短影片編輯 6.剪輯短影片、活動紀錄、產品介紹影片

🍀我們在尋找具備愛心、耐心、學習熱忱 ，喜愛孩子的工作夥伴。 🌈工作內容： 1.設計學習活動以促進幼童身心的成長 2.培養幼童良好的基本生活習慣 3.鼓勵幼童自我表現及參與團體生活 4.安排戶外學習活動 5.親師溝通促進家長了解幼童能力特質

1.處理進口信用狀相關之工作 2.核對進口文件內容及各項條件，確認進口貨物內容及細節 3.與報關行確認稅則、負責進口報關之行政作業，並匯整製作報關文件。 4.聯絡卡車行、報驗行、船公司或forwarder(海運)等,進行貨物通關及貨物運送。 5.主管交辦事項及其他專案規劃與執行。

｜薪資福利｜ 1. 時薪210元起 2. 春節返鄉團圓公休(除夕、初一、初二)，百貨門市依百貨規則執行。 不論你是剛進餐飲 還是在這個產業走了一段路 如果你想找一個可以留下來的地方 我們會認真對待每一個夥伴 我們不會說這份工作輕鬆 但我們相信一件事—— 辛苦，應該換得到成長 也換得到底氣 ◆ 留下來的人，我們用制度對待 【年度調薪】 你變強，薪資就跟上 【久任津貼】 時間不會被浪費 留下來，更有價值 【激勵獎金】 一年兩次分潤＋不定期獎金 你做的事，會回到自己身上 ◆ 如果你是新鮮人 這裡不只是讓你「會做」 而是讓你開始理解這個產業 你會在不同品牌之間移動 更快長出自己的判斷 你的想法 從第一天就可以被聽見 ◆ 如果你有經驗 你走過的路 在這裡不會被浪費 我們重視 能不能一起把事情做得更好 ◆ 這裡沒有「等」的文化 有想法，就說 有能力，就去實現 ◆ 我們在做的事情很簡單 信任　創新　溝通 不是寫在牆上 是每天都在發生 我們想做的，不是一份工作 而是一個你之後會願意拿出來說的經歷 如果你願意 我們陪你一起走一段 【工作內容】備料、餐區、出餐、飲料調製、洗滌等 1. 備料區：確保食材新鮮度、食材備料、海鮮處理、醬料製作與準備、退冰作業、安全庫存量管理 2. 內場餐區：基本刀工、烹飪料理、義大利麵、燉飯、焗烤 3. 煎台：煎、炸、烤，肉品基礎處理，及餐期食材準備 4. 出餐口：進行餐點擺盤裝飾、確認並維護出餐餐點品質 5. 飲料區：飲料調製，咖啡飲品監製作業，調酒，新鮮水果切備 6. 洗滌區：熟悉洗碗機、清潔作業 7. 食材成本控制、品質與庫存控管，設備器具維護管理及衛生清潔管理 8. 確保所負責的產品均符合品質及食品衛生管理的規定 9. 其他主管交辦事項 ｜依工作區域不同，工作內容有所調整｜ ｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR

1.肯學習態度良好 2.無相關經驗可 以下會學習的項目 1.PLC程式修改,熟悉永宏,三菱 2.電控相關專案執行 3.伺服馬達控制 4.自動控制電路規劃設計繪圖 5.設備機台測試維修改善 6.主管交辦事項

1.掌握永續發展相關法規，協助擬定並推動公司ESG策略。 2.規劃內部節能減碳專案，並配合外部稽核作業。 3.定期追蹤ESG發展成效及擬定改善方案。 4.協助工廠永續專案執行(生產製程碳排與用水)，進行各項永續相關評鑒、評比、查核的工作事項。 5.ESG永續報告書整合及編輯。 6.其他主管交辦任務。

1.玻璃窯爐生產管理。 2.配套化工製程營運。 3.環保節能ESG相關專案。 4.參與玻璃窯爐增改建。

1.規劃排程、管理產線、控制成本、執行公司經營目標。 2.掌握公司生產排程並擬定生產計畫，維持產線正常運轉。 3.制定、評估及追蹤製程改善專案，改善現有生產製程，以達永續經營目標。 4.所屬人員工作監督、分配與績效考核。 5.主管交辦事項。

1.需機械工程技能，須具備基本英語能力。 2.設計規劃生產設備。 3.協助生產設備安裝及管路施工問題。 4.設計並維護生產設備。 5.機械工科相關系所畢，具機械或化工產業工作經驗佳。

1.窯爐生產管理。 2.原物料進出管理。 3.製程改善。

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。 7. 主管交辦事項