工作內容 工作內容 加入我們,成為手搖飲品牌的第一線代表,打造顧客難忘的飲品體驗! 1. 顧客服務:親切迎賓、解說飲品特色、提供客製化飲品建議,打造優質顧客體驗。 2. 飲品製作:依照SOP標準流程製作各式飲品,確保品質穩定與口感一致。 3. 門市營運:協助開店與打烊流程、備料、清潔整理、庫存盤點等日常營運事項。 4. 團隊合作:與門市夥伴協作完成營運目標,共同創造高效率與高氣氛的工作環境。 5. 品牌形象維護:維持門市整潔與專業,展現品牌精神,讓顧客感受到溫度與用心。 每月發放達標業績獎金(面試時詳述) 【我們相信,一杯茶,能裝載生活的溫度】 茶,不只是飲品,更是一種日常的儀式感。 在鮮茶道,我們以「手作」與「堅持現萃」的初心,對待每一杯茶,也對待每一位來到門市的你。
1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.餐點配膳及跟隨餐車到校送餐
1.櫃台相關工作 2.文書行政處理 3.協調溝通能力佳 4.有會計經驗者佳(簡易記帳)
收銀 進貨 補貨 清潔 🈶️進修 🉑️以進升為管理幹部
工作內容 : 廠內沖床作業 數名/無經驗亦可 享勞健保.供午餐.特休. 薪待優 享獎金
收銀 進貨 補貨 清潔 做好顧客服務 保管好現金 商品 認真做好自己本分的工作
協助業務人員客戶管理,報價,行程規劃,庫存管理
一、本院招募契約主治醫師1名(隨到隨招,意者電洽本院人事室預約面試時間),簡章請參閱本院官方網站https://ksph.kcg.gov.tw/。 二、需具醫師證書 二、需具精神專科醫師證書或精神科住院醫師完訓證明。 三、僱用待遇:本薪 23,785 元、專業加給 36,695 元(以 30 級計支)、職務加給 1,391元(以 1 級計支),合計每月 61,871元,另享勞、健保、考核獎金、年終獎金及獎勵金(依營運績效及個人表現調整)。 四、餘應徵資格及相關報名請參閱本院官網報名簡章。
飯店內公共區域清潔維護
1.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符
1.門禁管制 2.收發信件 3.協助處理社區簡易公設報修
1.設計撰寫課程教案等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
115年8月3日起 115年8月1日起 我們是一所重視孩子生活經驗、課程探索、在地文化與團隊合作的非營利幼兒園。園內以「愛、關懷、分享」為核心,陪伴孩子在穩定、溫暖且具有支持性的環境中成長,也期待與理念相近的老師一起前行。 工作內容: 規劃與執行幼兒園課程及日常教保活動。 陪伴幼兒生活自理、情緒表達、人際互動與學習探索。 進行班級經營、環境規劃、學習區安排與幼兒觀察紀錄。 與班級夥伴共同合作,維持穩定且安全的教保品質。 與家長保持良好溝通,支持親師合作。 配合園所活動、課程發展、績效考評、評鑑及相關行政工作。 我們期待的你: 具備幼兒教育、幼兒保育或相關科系背景。 具幼兒園教師證或教保服務人員資格者佳。 喜歡孩子,願意傾聽、陪伴並理解幼兒的個別差異。 具備良好溝通能力,願意與團隊合作、共同成長。 對課程、環境規劃、在地文化或幼兒探索學習有興趣者佳。 態度穩定、負責,願意在教育現場持續學習。 我們提供: 穩定的非營利幼兒園工作環境。 支持性的團隊合作氛圍。 共同備課、討論與課程發展的空間。 參與園所特色課程與活動的機會。 依相關規定辦理薪資、保險、休假及福利制度。 薪資依據非營利幼兒園實施辦法規定,可參考年資至多5年。 若你也相信,學前教育不是趕進度,而是陪孩子在生活中慢慢長出能力與自信,歡迎加入大觀團隊,和我們一起陪孩子走一段重要的學前教育之路。
1.顧客服務 2.外場服務 3.維護店舖及商品清潔
工作內容:調度車輛、拉零錢箱、管理駕駛員等等 工作時間:依公司規定,需輪班 工作地點:宜蘭縣五結鄉中正路三段266號 學歷:高中職(含)以上
1.無血液透析證照者可訓練 2具ICU、急診室、病房等相關經驗者尤佳
1.協助身心障礙者維持生活自理能力 2.提供日常生活照顧與服務 3.其他主管交辦事項
工地施工人員
職業大貨車司機 1.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛車輛 2.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障修理.保養
1. 依據餐單準備相關的食材 2. 將食材清洗並做簡單的處理備用 3. 根據顧客的點單進行烹調 4. 清理以及保養設備 5. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 6. 工作區域和設備的清潔以及保養 *月休八天 *工作8-8.5小時 *勞保、健保、6%勞退、團保 *三節禮金 *紅字補休 *依能力調薪