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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/4
  • 高鐵店_門市人員
  • 台南市歸仁區
  • 深緣及水有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉產品及介紹與銷售 2.點餐及結帳 3.產品上下架、進貨物料 4.進貨、盤點 5.飲料調製、餐點製作 6.環境清潔、清洗碗盤

  • 8/4
  • 保育員(台北南港家園)
  • 台北市南港區
  • 財團法人台灣關愛基金會(關愛之家)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 對兒童提供全天候24小時的生活照護,餐點預備,並對其生活及發展做記錄。 2. 協助兒童進行基本生活教育、認知教導及美術、音樂等各項藝文活動。 3. 教保、衛保活動執行與紀錄 4. 教具、教材與教學設備之製作與管理 5. 節慶活動安排與策劃 6. 辦理或參與各項研習、活動與會議 7. 配合行政規劃相關事務及勤務 8. 主管交辦事項

  • 8/4
  • 【振宇五金】門市人員(新北新莊店)-捷運輔大站
  • 新北市新莊區
  • 振宇五金股份有限公司(振宇五金連鎖超商)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,300~37,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【振宇邁向百店,有你同行】 未來最搶手的技術工(電工、水管工、木工等)的專業知識,你具備了嗎? 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客,解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務,與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作(早班/晚班),共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓,從基礎到進階,不怕你學,只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會,職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長,躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼,符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調,累積多元經驗,認識更多新朋友~

  • 8/4
  • 消防機電維護人員
  • 嘉義市西區
  • 九如消防安全設備檢修【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.消防、機電工程執行 2.可配合公司業務執行及緊急叫修和派工支援

  • 8/4
  • 徵求業務,來看看一個服務國家12年的職業軍人,靠房仲業務來翻轉自己的人生-歡迎職涯轉換跑道的你
  • 台南市永康區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (雲嘉南區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 5,000~1,000,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • Hi,我們是住商不動產-好運道團隊,正在大舉招募新血加入。 我們是一支以新人獎為目標的房地產團隊, 我們在徵求沒有房仲經驗,對房仲好奇的你, 我們會一步一步教你,讓你走到成交這個步驟。 我們深知新人剛入行時的不安和迷茫 因此將引導您克服這段時間的困惑。 我想跟你分享一個實際故事 一個都是職軍背景的人 領著還不算差的薪水 過著比上不足比下有餘的安穩日子 原本以為應該就會這樣子過一生 但是,他內心有一個聲音 一直問著他,難道人生就這樣而已嗎? 讓他毅然決然的去挑戰自己的人生。 會選擇好運道團隊 是因為我們的經理也是同樣職軍背景 讓他同為軍人的連結感頓時油然而生 在好運道團隊的教育訓練下,循序漸進的指導 搭配上職業軍人強大的心理素質 人脈、資源積極開發的情形下 在首月就順利冒泡 也拿來新人獎及該季季百萬經紀人 我們想表達的是,房地產仲介業是一個即使沒有人脈和資源 也能快速崛起的行業。如果您對房地產感到好奇且有興趣 歡迎與我們約定時間,深入了解。 *如果你因為剛進房仲,生活上有需求 我們也有相應方案,可減輕你在新人時期的壓力。 住商不動產-台南五王加盟店 好運道團隊 官網:www.hyd-team.com 如果您尚未熟悉我們,可以先到我們的官網逛逛 了解我們團隊的氛圍。這將大大降低溝通成本。 畢竟,您正在尋找適合自己的團隊 而我們也在尋找能與我們長期合作的夥伴。 好運道團隊裡面的所有夥伴都是從房地產素人開始的。 經過團隊的培訓和方向調整,他們逐漸獲得了成績。 因此,我們了解新人一開始的無助和迷茫感 會針對個人的特質去調整與訓練。 團對除了房仲傳統的陸戰作業方法 廣告DM及看板帆布補助 各個聯賣平台、樂屋網曝光外 還特別引進了多項AI軟硬體設備及應用教學: 1.chatGPT多媒體教學及應用 2.空拍機拍攝應用 3.VR-720度實境相機教學及軟體應用 4.3D格局圖、渲染圖製作教學 讓夥伴在網路空戰這部份,可以跟上目前的AI趨勢強力行銷 如果你想拼,歡迎聯繫我們

  • 8/4
  • 早班、假日工讀(高雄SOGO店)
  • 高雄市前鎮區
  • 凱林鐵板燒(Karen)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.點餐.菜單介紹.收桌.送餐點. 2.收銀.整理餐廳清潔.

  • 8/4
  • 鐵工半技工(會電銲或氬銲)
  • 新北市樹林區
  • 廣元金屬企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,700~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於金屬家具、家飾及裝設品製造加工的公司,專門提供高品質的金屬結構和建築組件製品服務,致力於為客戶提供從設計到施工的一站式解決方案。我們服務的對象涵蓋室內設計師、建築公司,以及其他需要金屬工程產品的終端客戶。 工作內容: 1. 進行啞焊或電焊作業,確保焊接品質達到標準。 2. 協助工程製作,包括準備原材料、焊接前的工件組裝與定位。 3. 解讀施工技術圖紙,並依據需求準確切割、加工金屬材料。 4. 進行室內裝潢工程與建築工程中的金屬加工及安裝工作。 5. 協助師傅處理工作相關事項,學習施工工法及技術細節。 6. 維護焊接設備與工具,確保工作設備處於良好狀態。 7. 嚴格遵守工地安全規範,確保焊接與施工過程安全無虞。 8. 進行焊接後的金屬表面處理和清理工作,保持施工品質。 歡迎您加入我們,在這裡您將能學習並發展擅長的金屬加工技術,成為金屬工程行業的一份子!立即投遞履歷,期待您的加入!聯絡請致電0931-262089曾先生。

  • 8/4
  • 鐵工學徒(無經驗可)歡迎想要學一技之長的人加入
  • 新北市樹林區
  • 廣元金屬企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家致力於金屬結構、建築組件以及金屬家具等產品製造與加工的專業公司,我們的客戶群涵蓋建築業及裝潢設計領域,為市場提供高品質的金屬製品及解決方案。 工作內容: 1. 協助製造及安裝室內裝潢與建築外觀的金屬結構及鐵件工程。 2. 學習金屬切割、焊接及其他相關加工技術。 3. 閱讀簡單的工程圖,理解設計和作業要求。 4. 操作各類金屬加工機具及基本焊接設備。 5. 協助準備材料及工具、維護工作場所的整潔與安全。 6. 逐步學習並掌握金屬材料特性及施工規範。 7. 協助產品品質檢測及完成標準作業程序。 8. 參與師傅指導的培訓課程,記錄學習進度,提升專業技能。 歡迎想學一技之長、有熱忱的夥伴加入我們的團隊!我們重視每一位員工的成長與發展,期待您成為我們的一部分,共同完成各種金屬工程挑戰,立即投遞履歷吧!

  • 8/4
  • 英文科解題老師
  • 新北市新莊區
  • 根基教育事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 指導英文科課程,規劃學習計畫及追蹤學習成效。

  • 8/4
  • 施工架計價人員.工程師
  • 彰化縣彰化市
  • 長陽工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需要有汽車 公司補貼油錢 基本保養 1工地鷹架 請款相關資料處理 2工地鷹架相關工作安排 無經驗可 需認真學習 會有人帶 基本的cad和excel 要會使用

  • 8/4
  • 托育人員
  • 台北市南港區
  • 社團法人新北市中華國際嬰幼兒發展學會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全

  • 8/4
  • 牙醫助理(彈性兼職)
  • 台北市南港區
  • 蒔堤牙醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • -認識、學習操作及維修牙醫器材設備。 -指導患者做好口腔衛生及保健,提供解說或咨詢服務,顧客接待與需求服務。 -協助牙醫師看診與檢驗。 -牙醫器材設備及材料之準備牙醫器材的消毒、操作,X光攝影之清潔及準備。 -病歷建檔與歸檔,製作病例管理相關報表,將病人病歷及有關資料文件併案存檔 -執行醫療機構行政庶務管理。 -維持場所的整潔與美觀。 -櫃台掛號作業。 除基本時薪外,另有員工分紅、晚班加給、假日加給、全勤獎金、櫃檯分紅..... 有經驗者,時薪會再提高唷 *謝絕暑期打工

  • 8/4
  • 正職外場服務人員
  • 屏東縣林邊鄉
  • 永鑫海鮮餐廳有限公司(林邊永鑫海鮮餐廳※婚宴會館※)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務

  • 8/4
  • 物管理貨人員
  • 桃園市楊梅區
  • 江申工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.生產線物料供給/出貨作業。 2.料件開箱整理/庫存區物料管理 3.需具備堆高機證照。

  • 8/4
  • ★樂福卡丁車正職★
  • 新北市八里區
  • 樂福開發有限公司(樂福LOVE KART卡丁車樂園)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.遊客的導覽、解說 2.遊樂設施的操作、控制以及安全措施的檢查、維護 3.解決顧客疑問,提供相關的諮詢 4.環境整潔處理 5,其他主管交付事務

  • 8/4
  • 行政人員(高雄)
  • 高雄市大寮區
  • 盛富科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.處裡客戶來電 2.文書處理及公司交辦事項 3.顧客連絡資料整理 4.行政事務相關處理、商品詢價、比價、採購、 進貨、點貨

  • 8/4
  • 淡水社區經理
  • 新北市淡水區
  • 萬安集團
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是專注於社區管理與服務提升的專業公司,致力於為住戶提供舒適、安全與高品質的居住環境。 1. 負責與業主有效執行決議事項。 2. 指導與監督內部員工,推行社區會務及日常業務的運行。 3. 規劃並執行完善的財務、安全、環境及設備管理機制,確保所有運作符合服務標準。 4. 負責處理相關事務,持續與住戶及其他社區成員保持有效的溝通與協調。 5. 主導社區總體營造計畫,推進相關發展與建設。 6. 對所屬員工進行定期培訓、績效考核及獎懲評估,提升團隊工作效能。 7. 按公司或業主要求,執行臨時交辦事項並定期回報進度。 8. 監督社區設施和設備的定期檢修、保養及維護,保證其正常運作。 9. 制定各項防災安全措施,例如災害預防及安全演練,督促相關人員定期執行應急訓練。 期待您的加入,與我們一同致力於提升社區運作品質與住戶滿意度。歡迎投遞履歷,讓我們攜手共創宜居社區與專業服務標準!

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  • 【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★ 逢甲河南店 儲備幹部
  • 台中市西屯區
  • 台灣善商股份有限公司(すき家(SUKIYA),はま寿司(HAMASUSHI))
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

  • 8/4
  • 【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★台中一中店 儲備幹部
  • 台中市北區
  • 台灣善商股份有限公司(すき家(SUKIYA),はま寿司(HAMASUSHI))
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔