實習甘苦談專區

協助師傅進行柴油引擎、底盤相關檢修工作。 1. 進行柴油引擎的故障診斷及修復作業。 2. 執行底盤系統的檢查、維修與保養。 3.拆裝及檢視零件損耗，執行必要更換。 4.持續學習最新烈柴油引擎與底盤維修技術。 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）

由專家引領，從基礎工作開始，進而學習該行業的專業技能

1. 學習管線/管道工程的專業理論知識與實務操作，協助進行管線/管道安裝、維修及保養作業。 2. 協助安裝和維護水電系統、包含水管和排水系統，以及電氣配線和設備安裝。 3. 閱讀並理解施工圖紙及技術文件，準備所需的工具和材料，依圖紙完成相關工作。 4. 參與相關專業培訓，學習空調、水機電及消防設備的理論知識和實際操作技能。 5. 熟悉並確保遵循安全操作規範及相關施工標準，維持工作場地整潔和有序。 6. 熟練使用水電工程的工具與測試設備，逐步承擔更複雜的工程任務與挑戰。 7. 定期向師父或上級報告進度，接受反饋並調整學習方向，增強專業能力。 期待您加入我們的團隊，一起成長，學習成為專業技術人才！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

協助提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。

【育才分校】個指輔導老師––-英文科 時薪250~400 對象為各年級【英文科個指老師】 ※本工作不接受短期工讀，且不可以遲到，應徵前請三思。 每次(每日)排班2小時或4小時，平均一週可排10小時(以上)。 本工作視英文科能力給薪，原始時薪為250元。 以下為時薪額外調整之條件： 學測英文科成績達高標者，時薪為300元；成績達頂標者，時薪為350元；成績達15級分者，時薪為400元 本工作需配合每週一次的師資培訓研討時間，每次為1-2小時，且需定期測驗該科能力以維持教學品質，如無法配合或請假次數過高，時薪將視情況調降50~100元不等。 以下為入職後可加薪之資格： 1.連續合作超過三個月。 2.承接學生課程超過兩人次。 3.教學能力提升後可接五人以上小團班。 4.能夠教授英文短文寫作。 請於面試時準備英文科課程試教時間 約15-20分鐘，教材與範圍請自行準備

工作地點：依工程地，有交通車 須具備：(如無公司可協助辦理) 六小時營造業一般安全衛生教育訓練證(俗稱：小綠卡，6小時工安證) 1.安裝、維護並修理廠房所需電力管線、電纜、電線、變壓器、斷路器等等相關設備的電力配送和傳輸系統。 2.. 協助主管執行交辦事項。 無經驗可 薪資因個人資歷或績效而異。

1、定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置， 必要對相關人員解說，使其容易使用。 2、定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因。 3、定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全。 4、倉庫物品、物料進出管理，確認與請購單、發票及其它憑證是否相符， 將進貨記錄在帳冊或卡單。 5、主管交辦事項

1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.定期點檢維護.保養生產設備機台,並進行故障排除.異常分析與追蹤處理 2.協助生產機器設備的修繕 3.進行模組產品之維修.測試,並做維修紀錄(紀錄維修產品損壞原因.維修時程安排方 案等......) 4.建立與管理並撰寫維修標準作業流程文件

1. 實驗規劃與樣品製作/測試及分析 2. 參與新機種開發、可能性評估、問題對應決策 3. BOM 整理與確認 4.其他主管交辦事項 5.ERP操作 6.應屆畢業生無經驗可

一、資格條件:公立高工或相關科技大學、技術學院大學部或專科部，電機、電子相關科系畢業。 二、工作性質:現場機台設備保養及維修。 三、工作時間:需輪班:早班08:00-16:00中班16:00-24:00夜班24:00-08:00 四、薪資福利:49,550元〜52,550元。 五、休假方式:四班三輪排休 六、應徵方式： (一)請於8月28日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入電儀保養技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 七、應徵者洽詢電話: 樹林管理課 范小姐：02-26806311 分機2201或(T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

1.衣物分類、操作洗烘機器等相關工作 2.簡易清潔、環境打掃。 3.完成主管交辦事項。 享勞健團保.勞退6％.月休8天 【福利】 另有工作獎金

1.協助外師管理班級秩序,並協助處理班級事務 2.輔導學生英語課業 3.協助教務行政相關事務

跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作! 願意學習需有熱忱及配合度!!! 學習到一定基礎可獨立作業後,視程度調薪及輪班!

1.協助指導幼兒生活常規與自理能力。 2.協助主教老師教學與管理秩序。 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

1. 實驗規劃與樣品製作及分析 2. 參與新機種開發、可能性評估、問題對應決策 3. 工廠端合作並將產品導入量產 4. BOM 整理與確認 5.其他主管交辦事項 6.ERP系統操作

1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5.勞基法基本保證底薪外，依法足額投保，保障夥伴權益 6.業績抽成抽成級距最高達50％(未含電商HAPPYREWARD銷售分潤) 工作地點為桃園市店家，可協助依照住家距離分配

1. 身體照顧： 協助如廁、沐浴、穿換衣服、進食、服藥、翻身拍背、簡易被動式肢體關節活動、 上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具其他服務。 2.家務服務： 換洗衣物之洗濯、修補及家務服務。 3.日常生活照顧服務： 餐飲服務(限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。