實習甘苦談專區

1. 開發潛在市場機會，提升產品銷售業績，完成銷售目標。 2. 與客戶聯繫，維護客戶關係。 3. 具鈑金機構概念者佳，能有效說明產品特性。 4. 提供客戶產品諮詢，解決技術問題與需求。 5. 備汽車駕照 6.底薪加獎金制，依工作能力有升遷或調薪

門市銷售.有企圖心,具高度銷售興趣與熱忱.主動積極.溝通能力強 熟悉健保相關流程 想挑戰高薪!!穩定性及配合度佳.願接受公司培訓者 底薪+獎金 平均一個月3萬5以上 意者請直接電洽 張藥師 0932746928

1. 需有口才服務熱誠相關經驗 2. 有汽車影音安裝技術

1.協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶商業文件內的請購數量 2.海外客戶電話連絡及書信往來處理，及處理及審查進出口文件內容 3.整理確認過的商業文件並郵寄給國外客戶 4.配合生產及業務部門排定出貨車輛、船期或航機艙位 5.依據上級規劃籌備以及參與國際各項相關展覽 6.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 7.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 8.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 9.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 10.定期於國內或國外展覽會場開發顧客 11.完成公司及主管交辦事項

1. 具醫事檢驗師證書。 2. 對從事醫檢專業臨床服務有意願。 3. 薪資： (1) 新進人員年薪約70~72萬。(不含加班與值班費) (2) 底薪：未具年資者，依照學歷羅列如下 i. 五專畢業45,000元/月； ii. 大學畢業46,480元/月； iii. 碩士畢業48,710元/月； iv. 若有他院年資將由本院核定後給予比例換算。 (3) 績效獎金：依照醫學檢驗科績效獎勵分配細則給予績效獎金，每季併薪發放。 (4) 年終獎金：約為底薪1.5~2.0個月。 (5) 考績獎金：每年考核特甲以上考績獎金0.5~2個月本薪(月支標準)。 (6) 其他獎金：三節獎金、生日禮金、勞動節禮金、教學獎勵金等。 4. 福利： (1) 醫檢師進階制度獎勵：符合進階制度資格者每月另外發給進階獎金。MT2：1,500元/月、MT3：2,500元/月、MT4：3,500元/月。 (2) 夜班津貼，若當月包班(15天以上)則津貼另有額外加成。 (3) 具PGY教學制度，提供完整訓練。 (4) 符合資格可申請國內在職進修，每週公假1天。 (5) 設有員工餐廳，提供健康飲食。 (6) 設有員工專屬幸福空間，提供免費點心。 (7) 設有百坪健身房，有氧重訓設備一應俱全。 (8) 提供退撫基金申請，到職即可簽訂，每月自提1,250元，醫院同額提撥，期滿全額領回。 (9) 具勞保、健保制度，若工作因臨床服務需求超時，則依勞基法規定給薪或補休。 說明事項： 1. 本院為醫學大學體系醫院，已訂有並落實品質系統管理、實驗室認證、臨床教學能力等完整醫檢專業培訓規劃，歡迎有意加入PGY計畫培訓或有規劃在職進修之醫檢師應徵。 2. 若有興趣者可將自傳及履歷寄到08395@s.tmu.edu.tw。 3. 經初審合格者，將以e-mail或電話通知面試時間，初審未合格者，恕不通知及退件。 工作時間： 配合工作內容進行輪班 工作內容： 血庫、血液鏡檢相關工作內容。 需求人數： 兩名 薪資待遇： 依照薪資福利說明 到職日期： 面談 聯絡人： 呂守正主任

負責接送學生上下課 上午6:30-8:00 下午15:30-17:30 週休二日(月休八天) 享勞健保 需有職業大客車駕照

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥1.負責介紹及銷售門市商品。 3.提供顧客之接待與需求服務（如：樂器之銷售、服務、音教(音樂教室)工作之推廣）。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.維持店櫃週遭之整潔窗、維持營業場所的整潔與美觀 6.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 7.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇

1.根據公司及客戶制定檢驗標準, 進行產品驗貨。 2.客訴不合格品原因追查、分析、報告以及矯正預防處理。 3.定期追蹤產品確認規格、檢驗程序、測試程序、檢定方法等，確保產品品質可靠度。 4.會英文或日文者尤佳

進,出口貨櫃,進行貨櫃運輸之工作. (03)4642-908 陳先生約面試

負責保健食品包裝、食品包裝 1. 負責產品品檢、產品完整性，另須配合設備之操作。 2. 進行產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 彩盒、禮盒之加工。 #誠徵手腳俐落又細心的你加入

年度擴大徵才 物件收送 需自備機車 可彈性安排上班時段(如指定時段已滿則依照公司安排)、地點 享勞健保、團保與勞退 有經驗者優先錄取 面試前 請先來電

一.規劃設計 庭園、景觀空間、公園綠地、花卉展等設計繪圖 繪製平面圖、立面圖、示意圖（P 圖及 3D 模擬圖）、施工圖、大樣圖及竣工圖 受保護樹木保育設計、樹木棲地環境設計 二.工程管理 撰寫工程品質計畫、施工計畫 工程進度計算與進度圖面繪製 工程監造、品質管理、工務協調與現場問題處理 三.行政事務 製作預算書，執行記帳請款與成本控制 撰寫各類計畫書（提案計畫、工作執行計畫、成果報告等） 公司社群媒體貼文撰寫與更新 四.工程行政作業及臨時交辦事項處理

預備102學年度8月份新學期 1.幼保或相關科系尤佳 2.具有幼教相關經驗或實習經驗尤佳 3.協助幼兒課程進行及幼兒保育 4.對幼教有熱誠.耐心

1.場地規劃（鋪設地毯/走電...等） 2.場地道具組裝 3.月休8天 排休 4.公司培訓兩個月

1.確認預約客人 2.接待客人，到茶水、送雜誌 3.準備美髮師所要用的器具 4.替客人洗頭 5.整理環境以及器具的清理維護 需會洗護，有經驗者尤佳，免費教育訓練培訓上課 意者歡迎來電洽詢 (02)2201-3737 鄭店長

櫃檯服務、茶品調理、廚房備料、外送執行、環境清潔。 需長期配合，短期勿試，二度就業可

初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆工作時間 ： 早　班：08:30~18:00。 中　班：18:00~23:00。 大夜班：23:00~08:30。 ◆薪資發放日：每月10號轉入銀行帳戶。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

由於我們已經成立分部，更需要更多的人才 簡單描述工作內容 1.批閱評量測驗卷。 2.協助教師處理教學上的行政事務，如打字、影印、整理資料、考卷印製等。 3.接聽電話，回答家長對於補習班相關課程問題。 4.介紹補習班課程，協助補習班招生。 5.學生英文、數學輔導。