實習甘苦談專區

1.熟悉工廠各項工程(強弱電.給汙排水.空調.消防.水電..等相關系統) 2.執行各項工程進度追蹤及督導 3.各項設備定期檢查、保養及維修 4.降低生產設備故障及提升稼動率 5.改善設備問題及功能提升 6.修繕問題追蹤及管理 7.配合產線出勤及工作調度 8.主管交代事項 9.具溝通管理協調經驗尤佳

1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」，無駕照可輔導考照 薪資：4.2萬~6萬以上(含獎金、各項津貼/年薪約72萬元左右) 經審核符合資格錄用者保障月薪/42,000元(含加班費等全部津貼) 歡迎中南區有意願在北部發展求職者，另有搬家補助及租屋津貼 ★週休二日，週日公休 ★連續15年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利

1.學習機械功能與特性 2.既有客戶關係維持和新客戶開發 3客戶需求反饋 4.市場調查 含出勤獎金 歡迎對機械興趣熱忱者的加入，短期勿試。 仁武區烏林里南昌巷

1.草坪修剪、灌木修剪 2.園藝澆灌、施肥 3.主管交辦事項 4.外圍環境維護與清潔 5.物品搬運與整理(需搬重物)

學歷： 護理科系專科以上畢業 證照： 護理師執照 工作經歷：  具有護理師臨床相關經驗尤佳  工作態度良好、積極主動、能進行團隊合作者  具溝通協調能力者佳  樂於面對挑戰及解決問題，能獨立思考且適應力強。  無經驗者免費訓練 工作內容： 1. 門診膀胱藥物灌注 2. 衛教 3. 尿動力學檢查、尿流速檢查操作 4. 電刺激治療 具備文件： 履歷表與自傳 本院網站甄選資料表 學歷證明 聯絡方式 E-mail：215173@h.tmu.edu.tw 甄選方式： 面試日期、地點及時間另行通知 錄取通知方式-個別通知 資格不合者恕不另外通知 依法保障晉用原住民及身心障礙者，歡迎加入本院服務。

1.設桌及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.送單點單收銀 6.閉店清潔工作

1.專科以上畢，具護理師執照。 2.具有2年以上急重症經驗或內外科3年以上經驗尤佳。 3.應徵面談時，需攜帶有效執照、考試及格證書。 意者請E-mail：W550320@kfsyscc.org 王護理長

1.依照公司政策及目標協助主管擬訂內稽內控及管理辦法並執行年度稽核計畫。 2.落實推行內控內稽相關規範，發現問題並提出解決方案與執行檢討及後續追蹤。 3.撰寫稽核底稿及報告，提出適切的內控建議並追蹤缺失及異常事項改善之進度。 4參與討論及協調各部門間之流程推動與作業問題解決。 5.主導或協助內外部稽核工作的執行及稽核報告改善追蹤。 6.配合會計師及主管機關執行內控稽核查帳作業。 7.其他主管交辦事項。

提供顧客 全身按摩、肩頸按摩等技術操作服務

1.甜甜圈製作 2.原物料準備 3.內場環境清潔整理 排班制，早班08:00-19:00

1. 協助處理工地彙整文件、整理相關資料，並管理相關文件與檔案。 2. 協助工地處理相關行政作業。 3. 熟悉Office作業系統。 4. 會AutoCAD繪圖軟體尤佳。

【本職缺僅接受桃苗徵才網投遞履歷】 請您至桃苗徵才網投遞個人履歷，網址：https://eip.toyota-tm.com.tw/TM104 1.了解顧客問題及車輛狀況後進行車輛保養及維修項目 2.逐項檢查檢修清單內的重要零件，確保檢修完整性 3.汽車引擎維修及保養等相關工作 《需配合公司業務需求政策，進行單位輪調》

加入緯柏國際貿易，我們一起讓烘焙世界更美味吧！自2000年以來，我們不斷突破傳統，致力於為顧客帶來創新的產品及貼心的服務。我們深信，優質的食品製造和供應來自於穩健的採購策略，如果你熱衷於整合資源、優化流程，我們誠心邀請你成為我們的資深採購，為食品什貨批發行業注入更多價值✨！ 主要職責： 1. 制定並執行高效的食品什貨採購計劃，確保成本效益與供應鏈穩定。 2. 建立並完善標準作業流程，提升採購效率及合規性。 3. 掌握市場動態，進行市場分析及供應商評估以優化策略。 4. 與供應商談判價格、管理合約，確保取得最佳條件。 5. 監控食品品質與供應商表現，維持高標準品質。 6. 分析數據、成本核算，助力改進採購流程並維持財務透明度。 7. 領導並發展採購團隊，推動專業成長與團隊協作。 我們為您提供的福利與發展機會： - 員工三節獎金及生日禮金，讓重要時刻更富儀式感 - 提供國內外進修補助，助你學習成長、開拓視野 - 健保、勞保及員工團體保險，完備健康保障 - 員工禮品福利、新鮮有趣的團隊活動，重視生活工作平衡 現在就是你加入我們，讓自己與團隊一同成長的最佳時機！立即加入我們吧！

信義房屋（9940）積極進軍觀光旅遊產業，投資興建五星級酒店和開發永續旅遊項目。 公司購買了馬來西亞沙巴外海的無人島——環灘島，並計劃打造低密度開發的「零碳島」，成為永續旅遊的標竿。 同時，信義在沙巴興建的洲際渡假酒店項目也於2023年正式動工，目標在2027年投入營運。 這份工作將派駐於馬來西亞沙巴，協助公司的建築工程項目。 您將參與興建五星級酒店的過程，並支援工程師完成項目。 這是一個充滿挑戰與成長的機會，特別適合對國際工程管理有興趣，並願意參與永續旅遊和建設的專業人士。 相關新聞請參考https://www.gvm.com.tw/article/107732 工作內容： 1.全面負責精裝修/室內工程的專案計畫制定與執行，包括進度表規劃、資源調度、風險控管。 2.統籌多個工地之間的人力、材料與設備調配，確保進度與品質達標。 3.參與合約談判、簽訂與執行，管理分包商與供應商的採購策略。 4.負責從設計對接、施工實施到竣工驗收的完整精裝修流程管控。 5.與業主、設計顧問、國際品牌方及各分包單位保持密切溝通，協調資源與進度。

1. 負責生產機台設備，按正確加工程序之操作。 2. 製程自主檢驗。 3. 符合生產程序標準，填寫生產報表。 4. 執行5S環境及機台清潔維護。 5. 完成主管交辦事項

一、客戶維繫與需求 -定期關心客戶近況與新需求 -提供報價與交期 -追蹤樣品、下單與後續進度 -進行滿意度調查並回收意見 二、訂單處理與出貨 -訂單資料登錄進系統 -確認產能與交期 -安排海運/空運與需要的出貨文件 三、應收帳款追蹤管理 四、品質與客訴處理 - 受理客訴並記錄重點（型號、數量、情況） -與生產/品管合作找出原因、提出改善 -出具處理說明並與客戶確認結果 -必要時協商補貨、折讓或其他方案 五、內部協作與系統更新 -主管交辦任務 -參加例行會議並回報進度 -持續更新「客戶」與「訂單」相關資料

▶帳務處理與財會工作 1.每日收支資料登錄與核對，製作相關帳務表單 2.學生學費、雜費之收退費相關事宜 3.員工薪資計算及勞健保加退保作業 4.廠商應收應付款項，與銀行帳務處理 5.各項園務相關會計作業 ▶行政與文書作業 1.園務行政工作，如資料、文件處理、送打、校對、文號登記以及各項幼兒相關事務 2.建立並管理園所各項文件檔案，包含影像掃描、資料建檔與歸檔管理 3.製作與整理園務相關資料 ▶櫃台接待與對外聯繫 1.接聽電話、門口與櫃台接待、協助接送幼兒 2.協助與外部廠商、銀行、合作單位的聯繫與往來 ▶系統操作與電腦應用 1.操作及維護各項園務相關系統 2.熟悉電腦文書處理（Word、Excel、PowerPoint 等） 3.具備基本電腦美編能力佳（簡單排版、圖片編輯） ▶其他交辦事項 1.完成主管交辦之其他事項 2.處理各類園務相關事項

1. 協助公司自有品牌及代理產品的網站建置與維護。 2. 負責專案規劃、進度控管與跨部門協調。 3. 製作行銷素材、簡報與網站視覺，支援行銷活動。 4. 協助撰寫企劃書與提案，支援品牌推廣。 5. 彈性支援公司多元任務。

What we are looking for We’re looking for a Sales Manager leading and overseeing activities of the account. She/He expands and maintains relationships with strategically important and large customers. Assigned to the highest- value key customers, she/he will be responsible for assigned strategic account targets and sales quota and represents the whole spectrum of the business’s products and services to the assigned consumers. She/He also leads key account planning and ensures that all assigned consumer accounts within the department are catered for and that their needs and expectations are met by the business. What you will be doing • Be the primary point of contact and build long-term relationships with customers • Help customers through email, phone, online presentations, screen-share and in person meetings • Develop a trusted advisor relationship with key accounts, customer stakeholders and executive sponsors • Ensure the timely and successful delivery of our solutions according to customer needs and objectives • Clearly communicate the progress of monthly/quarterly initiatives to internal and external stakeholders • Forecast and track key account metrics • Update job knowledge by participating in educational opportunities; reading professional publications; maintaining personal networks; participating in professional organizations • Enhance department and organization’s reputation by accepting ownership for accomplishing new and different requests; exploring opportunities to add value to job accomplishments • Responsible for keeping current clients satisfied and delivering exceptional client service on a day-to-day basis • Monitor and analyze customer’s usage of our product • Responsible for working with the Sales team to onboard and integrate new clients and developing existing client relationships • Liaise between the customer and internal teams

What we are looking for We’re looking for a Sales Manager leading and overseeing activities of the account. She/He expands and maintains relationships with strategically important and large customers. Assigned to the highest- value key customers, she/he will be responsible for assigned strategic account targets and sales quota and represents the whole spectrum of the business’s products and services to the assigned consumers. She/He also leads key account planning and ensures that all assigned consumer accounts within the department are catered for and that their needs and expectations are met by the business. What you will be doing • Be the primary point of contact and build long-term relationships with customers • Help customers through email, phone, online presentations, screen-share and in person meetings • Develop a trusted advisor relationship with key accounts, customer stakeholders and executive sponsors • Ensure the timely and successful delivery of our solutions according to customer needs and objectives • Clearly communicate the progress of monthly/quarterly initiatives to internal and external stakeholders • Forecast and track key account metrics • Update job knowledge by participating in educational opportunities; reading professional publications; maintaining personal networks; participating in professional organizations • Enhance department and organization’s reputation by accepting ownership for accomplishing new and different requests; exploring opportunities to add value to job accomplishments • Responsible for keeping current clients satisfied and delivering exceptional client service on a day-to-day basis • Monitor and analyze customer’s usage of our product • Responsible for working with the Sales team to onboard and integrate new clients and developing existing client relationships • Liaise between the customer and internal teams