實習甘苦談專區

◎幫助同仁設立健康有效的運動目標，提供一對一專業健身諮詢、規劃並教授同仁課程。 ◎協助於現場器材諮詢及指導正確使用健身器材。 ◎自主性在班別外自我鍛鍊、精進教學技巧。 ◎協助處理現場各項勤務及維持現場運作 。 ◎確保健身房安全維護．確保場館環境整潔．救援意外事故處理 。 ◎主管交辦事項。 固定或變動薪資依個人績效表現而異

1、負責機構部分的設計、開發、製作和測試 2、圖面、料號、BOM表整理 3、繪製2D/3D圖面AutoCAD (2D)、Inventor (3D) SolidEdge 繪圖軟體的操作； 4、機構問題診斷分析與改善。 5.、設備機構評估規劃、設計繪圖、升級改造 6、.製作操作校正說明書 7、其他相關協辦工作。 8、須配合不定期出差業務。(一年次數約0-5次)

1.製造帶團隊、管理現場 ✓統籌產線排程、產量管控、現場管理 ✓製程技術改良、異常排除與技術優化 ✓解決製程中的加工異常、設備檢查、保養、維修、故障排除 2.對表面處理製程熟悉（陽極、電鍍、熱處理） ※必須有汽車零組件產業5年以上經驗 ※需擔任主管有8年以上經驗 ※錄取本職缺，初期會至彰化縣田中鎮總公司，培訓1-2年。

* 協助業務處理 **既有客戶訂單與續訂單管理** * 負責 **原物料、包材等採購作業（以續訂、補貨為主）** * 安排並追蹤 **進出貨作業、到貨與交期** * 協助 **請款、對帳、發票與採購相關單據整理** * 操作並維護 **ERP／進銷存系統資料** * 管理基本 **庫存數量、盤點與異常回報** * 與供應商、倉庫及內部部門聯繫協調 * 能在熟悉流程後 **獨立完成日常作業** * 協助主管交辦事項與部門行政支援 【條件需求】 * 專科以上學歷，不限科系 * 熟悉 **Excel、Word、PowerPoint** 基本操作 * 細心負責，具良好 **時間與資料管理能力** * 能依既定流程 **獨立作業並主動回報進度** * 具 業務助理／採購助理／行政助理** 經驗者佳 （無相關經驗，但肯學習亦可） * 具備有ERP 或進銷存系統操作經驗尤佳 * 熟悉請款、對帳流程 * 曾於中小企業或食品／製造業任職

*主要處理為人資、總務、採購三個部門資料 • 資料整理與數位化：協助維護資料庫，將紙本資料數位化。 • 公文處理：協助公文流程進行。 • 主管交辦事項(主要為ESG相關業務)

本公司為穩健成長中的中小企業，現誠徵具備會計/財務背景、並能協助日常行政與基礎進出貨管理的人才。 一、會計／財務作業： 1. 協助日常帳務處理（應收、應付、費用報支） 2. 發票開立、作廢、對帳與月結作業 3. 配合外部會計師提供必要資料 4. 基本資金管理（款項請款、付款安排） 5. 協助簡易財務報表整理（如月報、成本概要、資產負債表、損益表） 二、基礎進出貨管理： 1. 協助訂單資料確認與ERP系統輸入 2. 進出貨資料整理、配送聯繫 📌 工作條件 學歷：專科以上 科系：會計、財務或相關科系佳 經驗：具2年以上會計或行政相關經驗優先 技能需求：Excel 基礎能力、ERP軟體使用經驗佳 人格特質：細心、負責、可獨立作業、願意配合中小企業多元工作內容 📌 公司提供 穩定職涯環境、工作氣氛單純 彈性且不死板的工作分工 生日禮金 勞健保

1. 巡邏建築物及其周遭環境，確保門窗及設施安全 2. 監看監視器畫面，識別並報告安全威脅 3. 處理緊急事件，包括回應警報器並調查原因 4. 管理訪客登記及出入管制，指導訪客安全進入和離開建築物 5. 防止竊盜及破壞行為，保護住戶及財產安全 6. 熟悉安全設備及監控系統操作，確保設備正常運行 7. 協助住戶或租戶處理解決突發問題或需要，提供友善服務 歡迎對保全管理及安全執勤有興趣的夥伴加入我們的團隊，攜手共創安心環境，立即投遞履歷吧！

1.生產設備及廠區環境修繕、保養、維護及異常處理 2.協助工程設備安裝及修改 3.固定式起重機製作與維修 4.依圖面進行鐵板、鋼構、管道的切割、組裝、銲接、研磨及成型

★關於這個角色：你就是我們的「合作對接樞紐」！★ 這不是每天打電話、求人買東西的推銷員，你將成為我們品牌與外部合作夥伴間的「戰略引路人」。透過社群開發、制度溝通，人派建立、建立最強大的代理合作生態圈。 如果你喜歡在網路世界穿梭、擅長與人打交道，且對金融服務的合作架構有興趣，這裡就是你的專屬舞台！ ▲你的核心挑戰（你需要負責的事） 【社群獵頭導航】主動開發夥伴 發揮你的社群雷達！在各類社團、線上管道挖掘有潛力的合作對象（代理）。不用在街頭風吹日曬，網路就是你的開發戰場。 【合作模式推演】專業制度解說 當個有邏輯的演說家！向合作夥伴清楚、流暢地說明我們的合作制度與運作模式，讓對方一聽就懂：「原來跟你們合作這麼有前瞻性！」 【進度掌控達人】對接與後續安排 展現你的精準執行力。從初次聯繫到完成對接，你將全程追蹤，確保每個潛在合作都能順利落地，成為實質的夥伴關係。 【關係維護高手】長期夥伴經營 簽約後才是關係的開始。你將協助夥伴熟悉運作細節，當他們的靠山，建立長久且穩定的合作信任，達成雙贏局面。

★「不用怕沒人理，只怕你不想學」 師徒制一對一全方位輔導，所有的職場疑難雜症都有人幫你接招，保證讓你學到會、做到位。★ ★關於這份工作：不只是客服，更是「品牌外交官」！★ ★關於這份工作：不只是客服，更是「品牌外交官」！★ 我們不找冷冰冰的接線生，我們在找具備「顧問式思維」的戰略夥伴。在這裡，你將成為合作方與平台之間的關鍵橋樑，在 FinTech 的浪潮中，用專業與溫度和客戶一起玩出新高度！ ▲你的核心挑戰（關鍵任務） 【老朋友的專屬守護者】深度關係維護 經營既有客戶就像經營一段友誼。你將透過專業、有溫度的溝通，解決他們的疑難雜症，讓客戶感受到：「有你在，真好！」穩穩守護我們的合作基石。 【口碑行銷推手】客戶轉介紹 用你的專業服務征服客戶，讓他們成為我們的最強應援團！透過建立良好口碑，引導客戶主動「轉介紹」，讓優質的服務自然地發酵，擴大平台的影響力。 【沉睡靈魂喚醒師】激活平台靜止戶 發揮你的洞察力，主動關懷那些好久不見的客戶。分析他們的痛點，重新點燃他們的使用熱情，讓平台動能再次運轉。 【品牌推廣大使】傳遞核心價值 你就是平台的第一線門面！將品牌活動與理念轉化為動人的語言，讓客戶不只是使用平台，更是打從心底認同我們的品牌價值，成為我們的鐵粉。 【優化流程的小雷達】跨部門情報回饋 站在第一線蒐集客戶最真實的聲音，回饋給技術與產品團隊。你的每個觀察，都是推動公司服務進化的關鍵能量。 ▲ 我們在尋找這樣的你 【文字魔法師】 邏輯清晰、文字有親和力，能把複雜的資訊變成人人都懂的語言。 【主動出擊派】 拒絕「等指令」！你喜歡主動規劃、分析問題，甚至比客戶先想到解決方案。 【效率達人】 在快節奏的 FinTech 環境中，你能精準、流暢地完成各項挑戰。 【海綿系學習者】 對金融理財、科技平台充滿好奇，能像海綿一樣快速吸收新知。 ▲你最關心的福利與發展 具競爭力的起點：底薪 NT$40,000 起（試用期過後，我們很願意根據你的表現大方調薪）。 努力看得見：優渥的團隊獎金，團隊一起拚，獎金一起領，成就感滿分！ 職涯不設限：完善的晉升路徑，優秀的你可以往管理職或資深顧問發展，舞台隨你發揮。 專業養成計畫：不定期舉辦大補帖般的在職培訓，讓你隨時掌握產業最前線動向。 生活超平衡：穩定周休二日，衝刺事業也要好好享受生活。

🔥 鐵與火之交響！你就是我們尋找的焊接藝術家！🔧 你的工作將包括： 1. 解讀技術圖紙，選擇適合的焊接材料和技術，讓每道焊縫都充滿精密與力量 2. 操作並維護專業焊接設備，確保安全與高效的工作流程 3. 執行各種金屬加工工序，從切割、組裝到完成，創造堅固且美觀的結構 4. 進行品質檢測與缺陷修補，力求每件作品都達到完美 5. 與技術團隊協作，持續優化工藝並解決現場挑戰

我們是一家專注於機械製造與維修的專業企業，服務範圍涵蓋多種工業產品製造和維修，我們的客戶主要包括金屬製造業、生產加工業等對高精度機械與零部件有需求的企業。 工作內容： 1. 協助進行焊接操作，包括焊接設備的準備與調整。 2. 根據技術圖紙和規範，辨識材料特性，選擇適合的焊接技術與材料。 3. 進行金屬加工工序，確保加工件符合作業要求。 4. 執行各種焊接作業，包括手工焊接、氣體保護焊等多種工藝操作。 5. 配合執行焊縫品質檢查與處理，確保焊接件品質達標。 6. 協助進行焊接設備日常維護與故障排除，確保設備運行穩定。 歡迎對焊接及機械加工有熱情的您加入我們的團隊！讓我們一起致力於提升工業技術，實現更高效、更精準的製造過程。立即投遞履歷，期待與您攜手共創未來！

鋐誠工業有限公司是一家專注於機械製造修配的專業廠商，我們秉持創新及卓越的精神，致力於提供高品質的產品和服務。 工作內容： 1. 協助技師完成焊接相關事項，包括操作與監督 2. 逐步學習解讀技術圖紙，並熟悉焊接工具和材料的使用 3. 維護焊接設備並確保安全規範的執行 4. 在實際操練中磨練技術，提高品質檢測及解決問題能力 我們相信你的熱情與努力將成為公司的新力量！快來加入鋐誠工業有限公司的大家庭，一起成長，一起前行！

1.進料、製程、成品品質檢驗事宜。 2.賓士完成車、特種車車體品檢最終檢查(PDI)及配件更新安裝。 3.主管交辦事項。

辦理巡查作業及待命

產品的售前規劃、裝機時的教育訓練與售後服務與技術問題回復。

工程分析、機械設計、熱流分析、機電控制

執行長照3.0之居家服務範疇。 居家生活照顧、身體照顧服務、喘息服務，服務紀錄撰寫，參與會議。 包含身體清潔、基本日常照顧、餵食、協助沐浴及洗頭、陪同外出或就醫等。

1、統籌集團各事業體營運管理(醫美、月子中心、醫材、商務中心、按摩、頭皮護理) 2、推動停滯事業之啟動與業績成長 3、建立人力招募、培訓與留任機制(服務業為主) 4、規劃並執行行銷策略，提升來客與轉換率 5、建立營運管理制度(KPI、報表、成本控制) 6、跨事業資源整合(導客、異業合作) 7、定期向董事長報告並提出營運改善方案

人事／總務工作內容 1.負責人員入職、報到、離職及退休等相關人事行政作業。 2.辦理員工考勤、出勤異常、伙食及薪資相關作業。 3.負責公司各項總務行政作業，以及相關資料統計、彙整與管理。 4.辦理公司資產及日常採購、保管、盤點、入庫及財產管理等作業。 5.負責員工團膳、職工福利及相關行政管理作業。 6.辦理門禁、車輛、停車，以及主管電腦設備、配車、手機等相關申請與管理作業。 7.負責辦公室及廠區環境之營繕、修繕、廢水、清潔、監視器等相關管理與聯繫，並負責廠商管理及進度追蹤。 8.辦理公司祭祀、節慶及各項活動之行政支援與相關作業。 9.負責消防等相關申報作業，並協助辦理防災及消防演練。 10.負責分公司、服務廠及關係企業之人事、總務相關行政支援與管理作業，並處理主管交辦事項。