實習甘苦談專區

客戶服務管理： 1. 管理客戶服務團隊日常營運。 2. 處理重大客訴、異常案件及客戶需求。 3. 維護客戶關係與服務品質。 團隊管理與人才培育： 1. 負責績效管理、教育訓練及人才培育。 2. 協助團隊建立標準化作業模式。 3. 提升團隊執行效率與服務水準。 營運與流程管理： 1. 規劃及優化客服行政作業流程。 2. 建立及維護 SOP。 3. 推動持續改善專案。 成本與績效管理： 1. 協助預算管理與成本分析。 2. 追蹤營運績效及服務指標。 3. 管理帳務請款及合約相關作業。

訂單與系統作業： 1. 負責客戶訂單處理、回單作業及資料維護。 2. 操作 SAP、WMS 等系統進行資料建檔及報表製作。 3. 製作出貨文件及相關作業單據。 客戶服務與異常處理： 1. 回應客戶需求及處理日常客服相關事務。 2. 協助客訴案件及異常問題追蹤處理。 3. 維護客戶服務品質與作業時效。 倉儲作業支援： 1. 協助進出貨作業安排及追蹤。 2. 執行庫存管理與盤點作業。 3. 協助處理作業異常及帳實差異。

~~我們的初衷~~~~ 前身為「復興空廚」的我們，是國內最佳食安的代表，再加上60年的烘焙經歷，在這裡工作不只能感受到完整的高品質烘焙，也能在合理的薪資與升遷管道上，打造與美味烘焙一起成長的職涯前景。 無論是沒有餐飲業經驗的社會新鮮人或二度就業夥伴，只要你樂於與人分享，也想要在工作上能有完整的升遷與發展機會，復興航棧將成為你人生與工作上最堅強的後盾。 讓我們用真心的笑容，以及樂意服務與美好的心情，打造專屬於你我的幸福烘焙生活吧！ ~~職務主要工作內容~~ 1.協助烹調：負責準備及烹調營業時間內的菜餚，分擔主廚的火力與出菜速度。 2. 備料與前置：協助主廚處理醬料、半成品、切配或部分菜式的初次快炒。 3.廚房協作：配合出菜順序，維持出餐品質與出菜節奏。

~~我們的初衷~~~~ 前身為「復興空廚」的我們，是國內最佳食安的代表，再加上60年的烘焙經歷，在這裡工作不只能感受到完整的高品質烘焙，也能在合理的薪資與升遷管道上，打造與美味烘焙一起成長的職涯前景。 無論是沒有餐飲業經驗的社會新鮮人或二度就業夥伴，只要你樂於與人分享，也想要在工作上能有完整的升遷與發展機會，復興航棧將成為你人生與工作上最堅強的後盾。 讓我們用真心的笑容，以及樂意服務與美好的心情，打造專屬於你我的幸福烘焙生活吧！ ~~職務主要工作內容~~ 1. 食材備料與前置作業：需要會剝雞、協助清洗、分切、醃製食材等。 2. 出餐支援：在出餐時段協助師傅進行擺盤、傳菜、簡單烹調或各部門間的協調運作。 3. 環境與設備清潔：負責工作區域、廚具、器皿及廚房環境的日常清潔與衛生安全維護。

~~我們的初衷~~ 前身為「復興空廚」的我們，是國內最佳食安的代表，再加上60年的烘焙經歷，在這裡工作不只能感受到完整的高品質烘焙，也能在合理的薪資與升遷管道上，打造與美味烘焙一起成長的職涯前景。 無論是沒有餐飲業經驗的社會新鮮人或二度就業夥伴，只要你樂於與人分享，也想要在工作上能有完整的升遷與發展機會，復興航棧將成為你人生與工作上最堅強的後盾。 讓我們用真心的笑容，以及樂意服務與美好的心情，打造專屬於你我的幸福烘焙生活吧！ ~~門市服務人員工作內容~~ 含烘焙品上架、包裝、產品介紹、盤點與基本電腦文書能力，以及收銀櫃台服務與訂單處理，以及需熟悉門店內外清潔與維護。 還有最重要的，就是維持笑容與親切感，這也是復興航棧一直以來的初衷。 週一~週日(需輪班) : 早班07:00~15:30、晚班12:00~20:30。

~~我們的初衷~~ 前身為「復興空廚」的我們，是國內最佳食安的代表，再加上60年的烘焙經歷，在這裡工作不只能感受到完整的高品質烘焙，也能在合理的薪資與升遷管道上，打造與美味烘焙一起成長的職涯前景。 無論是沒有餐飲業經驗的社會新鮮人或二度就業夥伴，只要你樂於與人分享，也想要在工作上能有完整的升遷與發展機會，復興航棧將成為你人生與工作上最堅強的後盾。 讓我們用真心的笑容，以及樂意服務與美好的心情，打造專屬於你我的幸福烘焙生活吧！ ~~門市服務人員工作內容~~ 含烘焙品上架、包裝、產品介紹、盤點與基本電腦文書能力，以及收銀櫃台服務與訂單處理，以及需熟悉門店內外清潔與維護。 還有最重要的，就是維持笑容與親切感，這也是復興航棧一直以來的初衷。 週一~週日(需輪班) : 早班07:00~15:30、晚班12:00~20:30。

【限定司機職缺｜獎金加碼中】 ｜駕駛安全品質獎金每季最高15000元｜#活動期間115/4~116/3 1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全

｜駕駛安全品質獎金每季最高15000元｜#活動期間115/4~116/3 1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全 《需持有堆高機證照！若符合條件，可領取獎金5000元！》

｜駕駛安全品質獎金每季最高15000元｜#活動期間115/4~116/3 1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全 《需持有堆高機證照！若符合條件，可領取獎金5000元！》

1.生產計劃排程並依實績滾動調整 2.生產交期規劃與生產資源協調 3.生產物料請購與配料派工作業 4.庫存與盤點作業 【自我推薦獎金】 即日起，主動應徵本職缺，並到職滿三個月(試用過後成為正職員工)，可得獎金6,000元。 獎勵期間，視招募情況可提前結束。

1.負責陶瓷基板生產作業 2.機台操作 【自我推薦獎金】 即日起，主動應徵本職缺，並到職滿三個月(試用過後成為正職員工)，可得獎金6,000元。 獎勵期間，視招募情況可提前結束。

1. 設備維護與保養 2. 異常故障排除 3. 零件與耗材管理 4. 跨部門學習與溝通 【自我推薦獎金】 即日起，主動應徵本職缺，並到職滿三個月(試用過後成為正職員工)，可得獎金6,000元。 獎勵期間視招募情況可提前結束。

負責電子電路與系統設計、模擬及量測驗證，運用模擬或開發控制程式、工具、電路分析方法，評估電路功能、時序與電氣等特性，找出並解決系統性問題，提出改善方案，同時彙整技術資料及撰寫測試報告及文件。 上班地點:竹北-昌益園區

勤億蛋品，從一顆蛋開始，改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台，穩居液蛋龍頭， 今年我們正在邁向全新里程， 誠邀有熱情、有行動力的你，一起讓台灣蛋飛得更遠！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 嘿！喜歡開車、動手、跑客戶？ 那你來對地方了～ 我們是一家四十餘年不斷創新、越跑越穩的蛋品龍頭公司， 現在缺一位能「穩開又懂人情」的物流服務夥伴！ 【你要做的事】 ★ 客戶巡訪＋補貨（跟熟客打招呼，順便補好貨） ★ 出貨清點＋運送（讓每一箱貨都準時送達） ★ 小小文書＋主管交辦（有條不紊、團隊加分） ★ 最讚的是—公斤數越高、薪水越高！努力看得見、收入超實在！ 我們提供的不只是穩定工作， 更是一份每天都能跑出成就感的職涯！ 快來上車，我們等你一起開創下一段旅程！ 工作內容： 1.固定區域、固定路線配送服務。(物流型態採固定路線、時間配送) 2.配送通路:烘焙、餐廳、加工廠 3.客戶指定日期收款。 4.客戶訴求、市場訊息回報。 5.盛裝容器回收。 本公司業務司機業務範疇為服務固定區域既有客戶，可開發,獎金另計，配送通路為原物料加工端(餐廳、烘焙、飯店、加工廠)，工作環境單純，(3.5T手排冷藏車)。

––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 你是天生的萬事通嗎？ 從電腦文件到開車送貨，沒有你搞不定的事？ 我們正在找的，就是那位能讓公司「運轉順暢如新機」的總務英雄！ 如果你熱愛挑戰、樂於解決問題、享受被同事一句「幸好有你」的成就感— 歡迎加入勤億，用你的行動力成為我們的幕後超人！ 【職位描述】 1.總務與倉儲管理： 負責日常總務與倉庫管理工作，包括資產管理和貨物搬運。 2.貨品盤點與庫存管理： 監督貨品進出，確保庫存精準，執行盤點作業。 3.行政與文書工作： 處理日常行政事務和入單作業。 4.車輛調度與運輸協助： 管理公司車輛調度，支持內部運輸需求。 5.執行主管交辦的其他任務： 包括但不限於日常庶務事務。

1. 執行大樓門禁管制、訪客登記與發放通行證，並負責大樓公共區域巡邏及異常狀況排除。 2. 操作與監控大樓消防安全設備、監控系統（CCTV）及機電設施運作狀態，並於異常時第一時間通報維修廠商。 3. 辦理住戶及租戶服務事務，包括處理包裹信件領取登記、社區公共空間使用預約與登記作業。 4. 每日填寫崗哨勤務日誌，並負責與管委會或物管中心進行交班事項確認及業務回報。 5. 協調各項機電、清潔、環境消毒等外包廠商之進出作業流程，並監督各項公共設施之日常維護與修繕品質。 6. 維護大樓內之環境清潔與停車場管理，落實違規車輛勸導及住戶意見反映之彙整與處理。

協助住民入住評估及生活適應輔導。 提供住民心理支持、情緒關懷及個案輔導。 規劃及辦理住民休閒、節慶與團體活動。 辦理住民及家屬聯繫、溝通與意見處理。 協助住民社會福利資源申請及轉介。 維護住民權益，協助申訴及問題處理。 撰寫社工個案紀錄、活動紀錄及相關行政文件。 協助機構評鑑及社會工作相關業務。 參與跨專業團隊合作及個案討論。 其他主管交辦之社會工作相關事項。

需求資格： 1.具電腦文書處理能力及輔導學生熱忱者。 2.歡迎具有管理、輔導住宿生、宿舍管理及具教育經驗背景者。 工作內容： 1.辦理學生事務相關業務與活動。 2.辦理學生宿舍管理相關業務。 3.其他主管交辦及行政協助事項。 *上班時間為週一至週五，每日正常工時8小時。因職務需求，學期中每日另排定延長工時2小時，並須配合日夜輪班。 寒暑假期間之上班時間，將於面談時另行說明。 *月薪約4萬4千元(含加班費)。依實際加班核算每月薪資,並依規定辦理勞健保投保。 *本職缺為約聘人員，惟經考核通過者，得續聘或依規定辦理轉任正式編制職員。 相關資訊可至本校人事室徵才訊息上查詢： https://per.tpcu.edu.tw/p/412-1007-4070.php?Lang=zh-tw

1.負責公司各部門人員（含外勞）招募、任用及離退相關作業。 2.辦理各部門人員訓練與發展及績效考核等工作。 3.考勤及薪酬福利作業規劃與執行。 4.維護、更新與管理人力資源相關文件檔案及系統。 5.政府專案計劃申請之工作安排與執行。 6.協助主管優化人力資源作業流程及管理規章修訂。 7.人力資源管理相關事項布達公告。 8.勞資會議召開及運作。 9.主管交辦任務。

行政總務： 文件、電話、辦公室環境、日常例行檢查。 不動產案件管理： 土地謄本、地籍資料、使用分區、DM、案件建檔。 業務支援： 整理建商需求、客戶名單、拜訪紀錄、聯繫進度。