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  • 第 9852 / 13157 頁,共 263134 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/10
  • 品保工程師
  • 桃園市龜山區
  • 晶碩光學股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期進行品保技術員的教育訓練。 2.協助產線與相關製程稽核。 3.協助彙整與稽查相關生產紀錄表單。 4.協助管理品保技術員。 5.各站之異常單處理與彙整、追蹤。 6.供應商品質管理。

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-台南市歸仁區
  • 台南市歸仁區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍萬達寵物事業股份有限公司,目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理) ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因為需要支援友店而跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間,根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管,依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$30,500起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天預給特休假 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★ 完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★ 新人引導適應:到職有完善的新人課培訓期,有導師進行工作指導與養成,協助適應與上手,階段式人才培育養成。 ★ 寵物員購優惠:商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★ 晉升管道暢通:每半年固定評估、只要您準備好了,歡迎挑戰職涯晉升與加薪,持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★ 勇於溝通對話的文化:給予各級人員表達心聲溝通對話的機會,我們未必凡事都能做到盡善盡美,但我們鼓勵溝通與對話,小步快跑,持續優化與進步,變得更好。 ★ OMO線上線下全方位整合的零售通路,打造專業的寵物管家。 ↪︎歡迎對毛孩有熱忱的你加入,立即申請加入我們!↩︎

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問 -台南市安平區
  • 台南市安平區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍萬達寵物事業股份有限公司,目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理) ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因為友店需要支援而跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間,根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管,依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$30,500起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★ 完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★ 新人引導適應:到職有完善的新人課培訓期,有導師進行工作指導與養成,協助適應與上手,階段式人才培育養成。 ★ 寵物員購優惠:商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★ 晉升管道暢通:每半年固定評估、只要您準備好了,歡迎挑戰職涯晉升與加薪,持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★ 勇於溝通對話的文化:給予各級人員表達心聲溝通對話的機會,我們未必凡事都能做到盡善盡美,但我們鼓勵溝通與對話,小步快跑,持續優化與進步,變得更好。 ★ OMO線上線下全方位整合的零售通路,打造專業的寵物管家。 ↪︎歡迎對毛孩有熱忱的你加入,立即申請加入我們!↩︎

  • 11/10
  • Restaurant Management Trainee|Visa Sponsorship Available (NT$39,000–48,000/month)
  • 桃園市中壢區
  • 日升食品股份有限公司(日升日式濃咖哩屋)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • Daily Curry Restaurant | Comprehensive Training | Clear Career Path Looking for more than just a job? Are you looking for a career where you can continue to learn, grow, and build your future? Daily Curry Restaurant is looking for passionate, motivated, and responsible team members who are eager to learn and challenge themselves. We believe that a great restaurant is built not only on delicious food, but also on outstanding people. If you‘re interested in restaurant management, developing professional skills, and becoming a future leader, we‘d love to have you join our team. [ SALARY ] Estimated Average Monthly Salary: NT$39,000–48,000 The estimated monthly salary includes: Perfect Attendance Bonus: NT$3,000 Regional Allowance: NT$3,000 Overtime Pay: Paid according to actual overtime hours and calculated in accordance with Taiwan‘s Labor Standards Act. [ Career Progression & Salary ] Management Trainee Starting from NT$41,000/month Assistant Shift Leader Starting from NT$42,500/month Monthly Performance Bonus: NT$1,000–3,000 Shift Leader Starting from NT$43,000/month Monthly Performance Bonus: NT$2,000–5,000 Assistant Store Manager Starting from NT$43,500/month Monthly Performance Bonus: NT$3,000–7,000 Salary adjustments and promotions are based on individual performance, leadership ability, and professional development. [ WORK LOCATION ] Daily Curry Japanese Curry House Taoyuan Shin Kong Cinemas Store Address: 2F., No.107, Chunde Rd., Zhongli Dist., Taoyuan City, Taiwan [ WORKING HOURS ] Available Shifts: Morning Shift / Evening Shift Operating Schedule: 10:00 AM – 10:00 PM - 8 working hours per day - 1-hour meal break - One continuous shift (no split shifts) - Actual schedules are arranged according to store operations [ JOB RESPONSIBILITIES ] We provide comprehensive cross-functional training, allowing you to learn every aspect of restaurant operations. Responsibilities include: - Customer service - Cashier & POS operations - Food preparation and plating - Ingredient management - Restaurant cleanliness and maintenance [ BENEFITS ] ✔ Labor Insurance ✔ National Health Insurance ✔ 6% Labor Pension Contribution ✔ Three Festival Bonuses ✔ Performance Bonus ✔ Perfect Attendance Bonus ✔ Comprehensive Training Program ✔ Clear Promotion System ✔ Long-term career opportunities with a growing restaurant brand [ We‘re Looking For Someone Who ] ✔ Enjoys interacting with people ✔ Is responsible and detail-oriented ✔ Is willing to learn new skills ✔ Works well in a team ✔ Can work rotating shifts, including weekends and holidays ✔ Restaurant experience is preferred, but not required [ Pre-employment Requirement ] Successful applicants must provide a health examination report issued within the last three months before starting work. [ Career Development ] At Daily Curry, every team member has the opportunity to grow. Through structured training and hands-on experience, you will develop professional skills in: Customer Service Excellence - Food Quality Management - Team Leadership - Cost & Inventory Management - Restaurant Operations Management - Outstanding performers may be promoted through the following career path: [ We‘re Looking Forward to Meeting You ] If you‘re searching for more than just a job and want a career with continuous learning, stable growth, and long-term opportunities, we warmly welcome you to join Daily Curry Japanese Curry House. Together, let‘s create memorable dining experiences and build an outstanding restaurant brand. [ Information for International Graduates from Taiwanese Universities ] We warmly welcome international graduates currently residing in Taiwan who have graduated from a Taiwanese university or college and wish to build a long-term career here. Visa sponsorship and work permit application assistance are available for eligible international graduates. We look forward to welcoming talented people from around the world to grow with us in Taiwan.

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-台南市新營區
  • 台南市新營區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍萬達寵物事業股份有限公司,目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理) ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因為友店需要支援而跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間,根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管,依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$30,500起,通過試用期後$31,000起,月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★ 完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★ 新人引導適應:到職有完善的新人課培訓期,有導師進行工作指導與養成,協助適應與上手,階段式人才培育養成。 ★ 寵物員購優惠:商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★ 晉升管道暢通:每半年固定評估、只要您準備好了,歡迎挑戰職涯晉升與加薪,持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★ 勇於溝通對話的文化:給予各級人員表達心聲溝通對話的機會,我們未必凡事都能做到盡善盡美,但我們鼓勵溝通與對話,小步快跑,持續優化與進步,變得更好。 ★ OMO線上線下全方位整合的零售通路,打造專業的寵物管家。 ↪︎歡迎對毛孩有熱忱的你加入,立即申請加入我們!↩︎

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-高雄市
  • 高雄市楠梓區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍旗下品牌有:「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理)。 ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務。 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作。 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因友店需求支援而跨店上班。 ✧ 入職後前兩個月將安排至「仁武仁忠」及「前鎮瑞隆」門市進行支援與培訓,第三個月起回原編制店正式任職。 (此階段有完整導師帶領與制度化學習流程,協助快速適應環境。) ✧ 每日排班 9 小時(含 1 小時休息時間,依門市現況調配)。 ✧ 月休 8~13 天(含國定假日,全年度休假平均挪調)。 ✧ 加班需事先報備主管,依法核發加班費。 「多勞多得是我們不變的原則,辛苦也會獲得重視。」 【薪資待遇】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金。 √ 起薪 $31,500 起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金 2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度另有津貼。 √ 到職滿三個月即享 10 天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明。 【企業優勢】 ★ 完善的教育訓練與培育制度,讓您不斷成長。 ★ 新人引導期:入職即安排導師協助適應與上手,循序漸進培養專業。 ★ 寵物員購優惠:毛家庭必備!自用也超划算。 ★ 晉升管道暢通:每半年定期評估,展店持續中,加薪升遷機會多。 ★ 鼓勵溝通文化:我們重視傾聽與回饋,勇於對話、持續優化。 ★ OMO 線上線下整合的專業寵物零售通路,打造「寵物管家」服務新體驗。 ↪︎ 歡迎對毛孩有熱忱的你加入我們的行列!立即申請,一起打造更美好的毛孩世界! ↩︎

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-高雄市鳳山區
  • 高雄市鳳山區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍旗下品牌有:「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理)。 ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務。 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作。 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因友店需求支援而跨店上班。 ✧ 入職後前兩個月將安排至「仁武仁忠」及「前鎮瑞隆」門市進行支援與培訓,第三個月起回原編制店正式任職。 (此階段有完整導師帶領與制度化學習流程,協助快速適應環境。) ✧ 每日排班 9 小時(含 1 小時休息時間,依門市現況調配)。 ✧ 月休 8~13 天(含國定假日,全年度休假平均挪調)。 ✧ 加班需事先報備主管,依法核發加班費。 「多勞多得是我們不變的原則,辛苦也會獲得重視。」 【薪資待遇】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金。 √ 起薪 $31,500 起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金 2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度另有津貼。 √ 到職滿三個月即享 10 天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明。 【企業優勢】 ★ 完善的教育訓練與培育制度,讓您不斷成長。 ★ 新人引導期:入職即安排導師協助適應與上手,循序漸進培養專業。 ★ 寵物員購優惠:毛家庭必備!自用也超划算。 ★ 晉升管道暢通:每半年定期評估,展店持續中,加薪升遷機會多。 ★ 鼓勵溝通文化:我們重視傾聽與回饋,勇於對話、持續優化。 ★ OMO 線上線下整合的專業寵物零售通路,打造「寵物管家」服務新體驗。 ↪︎ 歡迎對毛孩有熱忱的你加入我們的行列!立即申請,一起打造更美好的毛孩世界! ↩︎

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-高雄市林園區(須和小港漢民店互相支援)
  • 高雄市林園區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍旗下品牌有:「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理)。 ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務。 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作。 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因友店需求支援而跨店上班。 ✧ 入職後前兩個月將安排至「仁武仁忠」及「前鎮瑞隆」門市進行支援與培訓,第三個月起回原編制店正式任職。 (此階段有完整導師帶領與制度化學習流程,協助快速適應環境。) ✧ 每日排班 9 小時(含 1 小時休息時間,依門市現況調配)。 ✧ 月休 8~13 天(含國定假日,全年度休假平均挪調)。 ✧ 加班需事先報備主管,依法核發加班費。 「多勞多得是我們不變的原則,辛苦也會獲得重視。」 【薪資待遇】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金。 √ 起薪 $31,500 起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金 2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度另有津貼。 √ 到職滿三個月即享 10 天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明。 【企業優勢】 ★ 完善的教育訓練與培育制度,讓您不斷成長。 ★ 新人引導期:入職即安排導師協助適應與上手,循序漸進培養專業。 ★ 寵物員購優惠:毛家庭必備!自用也超划算。 ★ 晉升管道暢通:每半年定期評估,展店持續中,加薪升遷機會多。 ★ 鼓勵溝通文化:我們重視傾聽與回饋,勇於對話、持續優化。 ★ OMO 線上線下整合的專業寵物零售通路,打造「寵物管家」服務新體驗。 ↪︎ 歡迎對毛孩有熱忱的你加入我們的行列!立即申請,一起打造更美好的毛孩世界! ↩︎

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-高雄市三民區
  • 高雄市三民區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍旗下品牌有:「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理)。 ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務。 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作。 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因友店需求支援而跨店上班。 ✧ 入職後前兩個月將安排至「仁武仁忠」及「前鎮瑞隆」門市進行支援與培訓,第三個月起回原編制店正式任職。 (此階段有完整導師帶領與制度化學習流程,協助快速適應環境。) ✧ 每日排班 9 小時(含 1 小時休息時間,依門市現況調配)。 ✧ 月休 8~13 天(含國定假日,全年度休假平均挪調)。 ✧ 加班需事先報備主管,依法核發加班費。 「多勞多得是我們不變的原則,辛苦也會獲得重視。」 【薪資待遇】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金。 √ 起薪 $31,500 起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金 2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度另有津貼。 √ 到職滿三個月即享 10 天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明。 【企業優勢】 ★ 完善的教育訓練與培育制度,讓您不斷成長。 ★ 新人引導期:入職即安排導師協助適應與上手,循序漸進培養專業。 ★ 寵物員購優惠:毛家庭必備!自用也超划算。 ★ 晉升管道暢通:每半年定期評估,展店持續中,加薪升遷機會多。 ★ 鼓勵溝通文化:我們重視傾聽與回饋,勇於對話、持續優化。 ★ OMO 線上線下整合的專業寵物零售通路,打造「寵物管家」服務新體驗。 ↪︎ 歡迎對毛孩有熱忱的你加入我們的行列!立即申請,一起打造更美好的毛孩世界! ↩︎

  • 11/10
  • 【寵物公園】門市銷售顧問-高雄市仁武區
  • 高雄市仁武區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍旗下品牌有:「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 協助顧客挑選合適的寵物用品,解答問題並提供專業建議。 ➤ 維持店內整潔和商品陳列(包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理)。 ➤ 與顧客建立良好關係,提供親切專業的服務。 ➤ 處理日常行政事務,確保寵物門市順暢運作。 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因友店需求支援而跨店上班。 ✧ 入職後前兩個月將安排至「仁武仁忠」及「前鎮瑞隆」門市進行支援與培訓,第三個月起回原編制店正式任職。 (此階段有完整導師帶領與制度化學習流程,協助快速適應環境。) ✧ 每日排班 9 小時(含 1 小時休息時間,依門市現況調配)。 ✧ 月休 8~13 天(含國定假日,全年度休假平均挪調)。 ✧ 加班需事先報備主管,依法核發加班費。 「多勞多得是我們不變的原則,辛苦也會獲得重視。」 【薪資待遇】 ✪ 薪資結構:保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金。 √ 起薪 $31,500 起,通過試用期後依考核調薪,月均獎金 2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪,跨區調度另有津貼。 √ 到職滿三個月即享 10 天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明。 【企業優勢】 ★ 完善的教育訓練與培育制度,讓您不斷成長。 ★ 新人引導期:入職即安排導師協助適應與上手,循序漸進培養專業。 ★ 寵物員購優惠:毛家庭必備!自用也超划算。 ★ 晉升管道暢通:每半年定期評估,展店持續中,加薪升遷機會多。 ★ 鼓勵溝通文化:我們重視傾聽與回饋,勇於對話、持續優化。 ★ OMO 線上線下整合的專業寵物零售通路,打造「寵物管家」服務新體驗。 ↪︎ 歡迎對毛孩有熱忱的你加入我們的行列!立即申請,一起打造更美好的毛孩世界! ↩︎

  • 11/10
  • 中南區水電材料業務
  • 雲林縣斗六市
  • 智久企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.職務說明客戶開發與經營:定期拜訪固定區域內的水電行、工程行、營造廠,維繫客情並開發潛在客戶。 2.產品推廣與銷售:負責水電材料的報價、銷售與推廣。 3.客製化需求處理:了解工程案場物料需求,提供規格建議與估價服務。 4.售後服務:處理客戶訂單、交期追蹤及退換貨等售後問題。

  • 11/10
  • 倉管人員/司機
  • 新北市樹林區
  • 智久企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.倉庫管理:庫存管理、資料建檔、定期盤點。 2.協助物流理貨、上貨,安排送貨時程等作業 3.處理客戶訂單:商品進貨、出貨、補貨、退貨作業與管理 3.環境整理、清潔維護 4.偶而需協助送貨

  • 11/10
  • 【寵物公園】寵物美容師/寵物美容助理-台北市中山區
  • 台北市中山區
  • 萬達寵物事業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▍萬達寵物事業股份有限公司目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」,我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【工作內容】 這個行業以服務為核心,工作職責會有所不同,但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 寵物美容服務:以專業技術提供多項寵物美容服務,包括精準的剪毛、修剪、修整等,為寵物打造出理想的外觀,同時確保其舒適和安全。 ➤衛生標準:保持工作場所和工具的整潔衛生,以確保寵物和客戶的健康。 ➤ 客戶關係管理:善於與寵物主人溝通,細心聆聽客戶需求,建立親和力和信任感,與客戶建立良好的關係,提供專業、個性化的服務,為客戶和寵物帶來愉悅和滿足。 ➤ 健康檢查:在美容過程中仔細檢查寵物的健康狀況,如發現任何異常或問題,及時向客戶提供建議,並可能引導他們尋求獸醫的幫助。 ➤文件記錄:精確記錄每一位寵物的美容歷史和健康狀況,以便日後追蹤和參考。 這些工作職掌旨在確保寵物美容師能夠以專業、安全和愛心的態度,為每一位寵物帶來最優質的美容體驗。 ▍【工作地點、時間】 ✧上班地點:區域排班,有固定的編制店上班,但會需要支援友店而跨店上班。 ✧上班時間:每日排班9小時(含一小時休息間,休息時間會需要根據門市現況調配)。 ✧月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧加班管理:我們希望大家都能夠高效率工作、準時下班,但如果需要加班只要事先知會主管或是被主管拜託幫忙協助工作而致加班,都可以到系統申請加班,依法核發加班費, 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資制度】 ● 薪資: 美容助理(無經驗)$29,500 美容助理$30,000 一星美容師$32,000 二星美容師$34,000 三星美容師$36,000 如具有相關經驗或管店/培訓經驗,可另享調高起薪或是給予保障薪資, 資深美容師/美容長可享40K-50K保障薪資。 *個人點數獎金0~8K,團體獎金0-4K,另有競賽獎金。 ▍【企業優勢】 ★完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★新人引導適應:到職有完善的新人課培訓期,有導師進行工作指導與養成,協助適應與上手,階段式人才培育養成。 ★寵物員購優惠:商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★晉升管道暢通:每半年固定評估、只要您準備好了,歡迎挑戰職涯晉升與加薪,持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★勇於溝通對話的文化:給予各級人員表達心聲溝通對話的機會,我們未必凡事都能做到盡善盡美,但我們鼓勵溝通與對話,小步快跑,持續優化與進步,變得更好。 ★OMO線上線下全方位整合的零售通路,打造專業的寵物管家。 【歡迎對毛孩有熱忱的你加入,立即申請加入我們!】

  • 11/10
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  • 台北市大安區
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  • 11/10
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  • 11/10
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