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  • 工作地區
  • 11/10
  • 【Dr.stretch】無經驗可、歡迎有運動經驗者 運動/訓練師/教練/健身房/伸展
  • 台北市中山區
  • Dr.stretch_台灣獎宏【股】(Dr.stretch)
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 32,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【幫助別人變好,也成就更好的自己。】 從零開始成為專業伸展教練,在 Dr.stretch 開啟改變人生的職涯。 你喜歡運動、健身,或希望從事一份能真正幫助他人的工作嗎? 在 Dr.stretch,我們相信,當你幫助顧客找回健康與自信的同時,也正在累積屬於自己的專業能力與未來。 無論是否具備相關經驗,我們都提供完整培訓制度,讓每一位夥伴從零開始成長為專業伸展教練。 ・零經驗可,完整帶薪培訓 ・優渥獎金制度,努力與收入成正比 ・明確的晉升與職涯發展機會 ・國際品牌發展舞台 ・每天都能透過專業幫助他人改善健康 如果你正在尋找一份能持續成長、充滿成就感,並擁有無限可能的職涯,歡迎加入 Dr.stretch! ──────────────────── 【關於 Dr.stretch】 Dr.stretch 源自日本,是專業伸展領域的領導品牌。 自創立以來,已於全球擁有超過300家門市,並拓展至台灣、新加坡、馬來西亞、中國及阿拉伯聯合大公國等地,持續將專業伸展服務帶給更多人。 憑藉獨創的「CORE BALANCE STRETCH 核心平衡伸展技術」,Dr.stretch 長期受到職業運動員、企業人士、藝人及重視健康族群的肯定。 我們的目標不只是改善身體狀態,更希望幫助每個人擁有更健康、更有活力的人生。 ──────────────────── 【加入 Dr.stretch,你將獲得】 ① 從零開始學習國際級專業技術 即使沒有運動產業、健身教練或治療相關背景,也能透過完整教育培訓系統,循序漸進學習人體知識、伸展技術與顧客服務能力。 ② 帶薪培訓制度 培訓期間提供薪資,不必擔心學習期間沒有收入,讓你能專心累積專業能力。 ③ 持續成長的職涯發展 從伸展教練開始,未來可挑戰資深教練、店長、培訓講師等職位,甚至參與海外展店與品牌發展。 ④ 國際品牌舞台 與來自不同地區的夥伴交流學習,有機會參與國際活動與品牌競賽,挑戰更高層級的專業成就。 ──────────────────── 【什麼是 CORE BALANCE STRETCH?】 CORE BALANCE STRETCH(核心平衡伸展)是 Dr.stretch 的獨家專業技術。 由曾參與美國職業運動訓練體系的專業團隊研發,透過針對深層肌群的伸展與調整,幫助身體恢復活動度、改善姿勢與提升運動表現。 這項技術原先運用於專業運動領域,如今透過 Dr.stretch 的系統化研發與教育訓練,讓一般大眾也能享受專業等級的身體保養與健康管理服務。 ──────────────────── 【我們正在尋找這樣的夥伴】 ✓ 喜歡與人互動 ✓ 對健康、運動或健身有興趣 ✓ 願意學習專業技術 ✓ 喜歡接受挑戰並持續成長 ✓ 希望從工作中獲得成就感與價值感 經驗不是必要條件。 只要擁有熱情與學習意願,我們願意陪伴你一步一步成長為專業伸展教練。

  • 11/10
  • 【Dr.stretch】培訓全額補助!從零經驗變一流伸展師! 運動/訓練師/教練/健身房/南京三民
  • 台北市中山區
  • Dr.stretch_台灣獎宏【股】(Dr.stretch)
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 32,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【幫助別人變好,也成就更好的自己。】 從零開始成為專業伸展教練,在 Dr.stretch 開啟改變人生的職涯。 你喜歡運動、健身,或希望從事一份能真正幫助他人的工作嗎? 在 Dr.stretch,我們相信,當你幫助顧客找回健康與自信的同時,也正在累積屬於自己的專業能力與未來。 無論是否具備相關經驗,我們都提供完整培訓制度,讓每一位夥伴從零開始成長為專業伸展教練。 ・零經驗可,完整帶薪培訓 ・優渥獎金制度,努力與收入成正比 ・明確的晉升與職涯發展機會 ・國際品牌發展舞台 ・每天都能透過專業幫助他人改善健康 如果你正在尋找一份能持續成長、充滿成就感,並擁有無限可能的職涯,歡迎加入 Dr.stretch! ──────────────────── 【關於 Dr.stretch】 Dr.stretch 源自日本,是專業伸展領域的領導品牌。 自創立以來,已於全球擁有超過300家門市,並拓展至台灣、新加坡、馬來西亞、中國及阿拉伯聯合大公國等地,持續將專業伸展服務帶給更多人。 憑藉獨創的「CORE BALANCE STRETCH 核心平衡伸展技術」,Dr.stretch 長期受到職業運動員、企業人士、藝人及重視健康族群的肯定。 我們的目標不只是改善身體狀態,更希望幫助每個人擁有更健康、更有活力的人生。 ──────────────────── 【加入 Dr.stretch,你將獲得】 ① 從零開始學習國際級專業技術 即使沒有運動產業、健身教練或治療相關背景,也能透過完整教育培訓系統,循序漸進學習人體知識、伸展技術與顧客服務能力。 ② 帶薪培訓制度 培訓期間提供薪資,不必擔心學習期間沒有收入,讓你能專心累積專業能力。 ③ 持續成長的職涯發展 從伸展教練開始,未來可挑戰資深教練、店長、培訓講師等職位,甚至參與海外展店與品牌發展。 ④ 國際品牌舞台 與來自不同地區的夥伴交流學習,有機會參與國際活動與品牌競賽,挑戰更高層級的專業成就。 ──────────────────── 【什麼是 CORE BALANCE STRETCH?】 CORE BALANCE STRETCH(核心平衡伸展)是 Dr.stretch 的獨家專業技術。 由曾參與美國職業運動訓練體系的專業團隊研發,透過針對深層肌群的伸展與調整,幫助身體恢復活動度、改善姿勢與提升運動表現。 這項技術原先運用於專業運動領域,如今透過 Dr.stretch 的系統化研發與教育訓練,讓一般大眾也能享受專業等級的身體保養與健康管理服務。 ──────────────────── 【我們正在尋找這樣的夥伴】 ✓ 喜歡與人互動 ✓ 對健康、運動或健身有興趣 ✓ 願意學習專業技術 ✓ 喜歡接受挑戰並持續成長 ✓ 希望從工作中獲得成就感與價值感 經驗不是必要條件。 只要擁有熱情與學習意願,我們願意陪伴你一步一步成長為專業伸展教練。

  • 11/10
  • 內部稽核人員(供餐)
  • 桃園市平鎮區
  • 盛詮科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助公司IPO推動與進行。 2. 協助內控制度及規章辦法之修訂、推動及落實。 3. 協助各單位進行流程改善,以及跨部門協調與問題解決。 4. 依風險評估及法令規定規劃及執行年度稽核計劃,並對稽核計畫之執行及後續改善之追蹤,以確保內部控制制度之有效性。 5. 年度內部控制制度自行評估作業之有效執行及法令遵循。 6. 其他主管交辦事項。

  • 11/10
  • 托育老師(龜山A7文青校)
  • 桃園市龜山區
  • 桃園市私立童心托嬰中心(桃園市私立童心托嬰中心,桃園市私立童心緣托嬰中心)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 2.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧,並保護其安全 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持環境整潔,並為嬰幼兒善後 6.主管交辦事宜

  • 11/10
  • 【新竹北區】機電技術人員
  • 新竹市北區
  • 太子龍機電管理顧問【股】(良企機電顧問股份有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需符合以下條件擇一 1. 國內大專以上電機、電子、資訊、機械、自動控制等相關科系畢業。 2. 高中(職)以上電機、電子、資訊、機械、自動控制等相關科系畢業。  並具有相關工作一年。 3. 具有丙級室內配線或工業技術士乙種電匠執照。 4. 具有電機、電子、資訊、機械、自動控制等相關技術士或電匠執照  或或具有力系統相關工作一年以上經驗者 工作範圍: 院區機電設備之管理操作、保養、維護與緊急事故處理。 ★公司可以培訓考取證照,歡迎想一起打拼的夥伴們加入! ★有機電前輩帶領,可以與同事夥伴一起學習一起成長!

  • 11/10
  • 市場開發業務專員
  • 高雄市苓雅區
  • 量粒生化科技股份有限公司(量粒醫妍 科技美學管理中心)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【公司簡介】 我們深耕台灣六年,致力推動乳房保健、女性身心關懷與美容產業升級。 2026 全面啟動「美容產業升級計畫」並導入專業護胸師培訓,協助 SPA 館、藥局與醫美診所導入新技術,打造全台最完整的女性健康照護系統。 目前因應擴展市場,誠徵市場開發業務專員,歡迎有熱忱的您們,加入我們的團隊,一起打造全新藍海市場! 【薪資待遇】 📌 底薪+高額獎金(每案皆有獨立獎金制度) 📌 實際收入平均 70,000~150,000元(依能力可更高) 📌 全勤獎金+績效獎金 📌 完整教育訓練、專業證照制度 【工作內容】 負責推動台灣最新的「美容產業升級」與專業護胸服務,洽談合作、協助導入並提供教育說明。 主要工作包括: 1️市場開發(核心職責) • 拓展 SPA 館、美容會館、藥局、醫美診所 • 協助店家導入護胸服務、產品 • 開發 B2B 通路,建立合作渠道 • 進行區域市場調查與需求追蹤 2️商業洽談與簡報 • 介紹公司制度、產品、護胸服務模式 • 依照 SOP 進行簡報、招商、說明會 • 協助店家了解合作後的營收模式 3️支援教育與培訓 • 協助店家護胸師培訓安排 • 連結總部技導與講師資源 • 追蹤合作店家開發進度 4️其他 • 配合公司制度推動 • 區域活動協助(講座、招商會、體驗活動) 【我們需要的特質】 • 喜歡與人接觸、善於溝通 • 對美容產業或健康照護有興趣 • 積極、有責任感、喜歡挑戰高業績 • 能在外跑市場,具行動力與企圖心 • 具備簡報能力者優先 • 有美容、醫美、藥局業務經驗者佳(無經驗可培訓) 【加分條件】 • 具 SPA、藥局、美容會館通路資源 • 曾任 B2B 開發業務 • 具醫療器材、美容產品、保健品銷售經驗 【公司提供】 • 完整教育訓練(產品、制度、話術、簡報) • 固定薪+獎金透明制度 • 市場中最具潛力的護胸專業服務 • 絕佳升遷管道(業務專員→顧問→區域主管) • 公司支援活動資源、行銷物料、教育系統 【工作時間】 排班制 / 需配合外務與招商活動 月休 8 天 【工作待遇】 月薪29500~50000元,考核期後會依能力調薪

  • 11/10
  • 大夜班穩定 中山,士林超商-門市收銀人員
  • 台北市士林區
  • 統一超商葫蘆加盟店(宥瑋企業社)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於提升社區日常生活便利性的零售業者,主要服務對象為各類型消費者,包括居民、學生及上班族。我們致力於提供多元化商品及貼心服務,以滿足顧客的日常需求,創造消費者愉快的購物體驗。 工作內容: 1. 提供親切的顧客服務,包括接待、商品諮詢及解答顧客問題。 2. 負責商品的陳列與補貨,確保貨架整齊美觀,並定期更新價格標籤。 3. 執行收銀作業,包含結帳、包裝商品及開立發票,確保交易準確無誤。 4. 處理進貨與退貨流程,協助進行庫存管理,確保商品供應充足。 5. 負責每日營業結束後的銷售數據統計、庫存盤點及報表撰寫。 6. 維護門市內外環境清潔,確保營運空間符合衛生標準。 7. 支援促銷活動,協助商品宣傳及吸引顧客注意。 8. 參與新人培訓,分享工作經驗及店務技巧。 歡迎您加入我們穩定可靠的團隊,一起為顧客提供優質的服務與便利的購物體驗!期待您的加入,立即投遞履歷吧!

  • 11/10
  • 長照A單位個案管理師
  • 新北市金山區
  • 福善有限公司附設新北市私立福善居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依該區域長期照顧管理中心執行服務計劃、連結照顧服務資源。 2.提升區域服務量能,開創及發展長期照顧服務項目。 3.資訊提供與諮詢、宣導。 4.長照2.0相關業務之推動。 *請務必符合以下條件方進行履歷投遞:社工系、社會系、社會福利系、護理系、老人照顧系、醫療社會系、公共衛生相關系所畢業且需具二年長照相關經驗,若具證照者,需長照經驗一年以上。

  • 11/10
  • 碳管理平台全端開發工程師
  • 新北市新店區
  • 歐碳科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🌱 關於我們 NetZeroPro 是專業的碳排放管理與追蹤平台,協助企業進行溫室氣體盤查與產品碳足跡計算,同時符合 GHG Protocol、CBAM 及 CNS 14048 等國際標準。 面對 2050 淨零碳排目標,企業對碳管理的需求正快速成長。我們不只是在開發軟體,更是在打造推動產業永續轉型的關鍵工具。加入我們,成為綠領新貴,用技術為地球的未來做出貢獻! 🎯 為什麼選擇 NetZeroPro? AI 驅動的開發模式 • 我們積極導入 AI 輔助開發工具(如 Claude、GitHub Copilot),大幅提升開發效率 • 重視「需求分析」與「規格設計」能力,而非單純的 Coding 產出 • 您將學習如何善用 AI 工具,專注於更高價值的架構思考與問題解決參與有意義的工作 • 碳管理是企業淨零轉型的核心,您的每一個功能都在協助企業減少碳排放 • 隨著歐盟 CBAM 碳邊境調整機制上路,碳管理平台需求持續擴大,您將站在產業趨勢的最前線 學術合作與專業成長 • 與國立清華大學等頂尖學術單位進行研究合作 • 參與碳足跡演算法優化、數據科學應用等前沿專案 • 深入了解 GHG Protocol、ISO 14064、ISO 14067 等國際標準 技術發展空間 • 平台持續導入 AI 與機器學習技術,探索智慧化碳管理應用 • 參與自然語言處理(NLP)、預測分析等創新功能開發 • 從傳統開發邁向 AI 輔助開發,掌握下一代軟體工程技能 💼 工作內容 需求分析與規格設計(約 30%) • 理解業務需求,將使用者需求轉化為清晰的技術規格文件 • 設計功能流程、資料結構與 API 規格 • 撰寫 AI 輔助開發所需的精準 Prompt,引導 AI 產出高品質程式碼 • 評估技術方案可行性,進行架構設計決策 開發實作(約 70%) • 運用 AI 工具輔助開發 NetZeroPro 碳管理平台功能 • 開發溫室氣體排放計算、數據分析及報表產出功能 • 設計與實作 RESTful API 串接服務 • 進行程式碼審查(Code Review),確保 AI 產出的程式碼品質與一致性 • 撰寫單元測試與整合測試

  • 11/10
  • I06新竹北大店-正職人員
  • 新竹市東區
  • 成大器烤肉飯_大福國際餐飲【股】(成大器烤肉飯)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責日常食材準備與處理,包括清洗、切割及烹調等基本烹飪技能應用 2. 具備中式烹飪技巧,負責菜餚製作、擺盤及出菜時序管理,符合餐廳既定標準 3. 維持廚房衛生與設備整潔,遵守食品安全與衛生管理規範 4. 協助管理食材庫存,執行庫存點檢及食材保存,以降低浪費與成本 5. 熟悉拉麵製作技巧,能獨立完成湯底及相關料件烹調程序 6. 配合團隊工作完成日常營運,包括與前場溝通協作及高峰時段聯作支援 7. 積極參與新菜色研發與菜單改良工作,提升顧客用餐體驗 歡迎你加入我們,成為我們的夥伴!立即投遞履歷,我們期待您的加入,與我們一起打造美味與服務的卓越體驗!

  • 11/10
  • 達美樂:努力上班,薪水自己長高 10%! (萬華)
  • 台北市萬華區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~212元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 班多錢多,時薪自己偷偷長!從 196 → 212 快起飛! ★有外送獎金嗎? 有喔~~~~~每筆10元 ★有介紹獎金嗎? 有喔~~~~~每位5000元 ★有員購優惠嗎? 有喔~~~~~員購85折 ★有國定假日雙倍薪嗎? 有喔~~~~~ 普通重型機車駕照必備 (機車公司提供喔)

  • 11/10
  • 達美樂:努力上班,薪水自己長高 10%! (三重)
  • 新北市三重區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~212元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 班多錢多,時薪自己偷偷長!從 196 → 212 快起飛! ★有外送獎金嗎? 有喔~~~~~每筆10元 ★有介紹獎金嗎? 有喔~~~~~每位5000元 ★有員購優惠嗎? 有喔~~~~~員購85折 ★有國定假日雙倍薪嗎? 有喔~~~~~ 普通重型機車駕照必備 (機車公司提供喔)

  • 11/10
  • 【南港店】門市人員|新人月收入平均43K(含獎金)|享留任獎金、三節獎金、生日假福利
  • 台北市南港區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 就甘心,新人入職福利!35,000元輕鬆拿 新人入職享留任獎金,任職達指定期間即可分階段領取: █ 到職滿3個月:領取10,000元 █ 到職滿6個月:再領10,000元 █ 到職滿9個月:再領15,000元 月薪35,000~47,000元,穩定收入更有保障。 【多項獎金制度】 █ 三節獎金(近年平均發放約2個月,依公司制度辦理) █ 績效獎金 █ 新人留任獎金 █ 推薦獎金 【完善福利制度】 █ 生日假 █ 完整教育訓練 █ 優於勞基法休假制度 穩定任職、達成條件,即可享有新人留任獎金!

  • 11/10
  • 【昆陽店】門市人員|新人月收入平均43K(含獎金)|享留任獎金、三節獎金、生日假福利
  • 台北市南港區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 就甘心,新人入職福利!35,000元輕鬆拿 新人入職享留任獎金,任職達指定期間即可分階段領取: █ 到職滿3個月:領取10,000元 █ 到職滿6個月:再領10,000元 █ 到職滿9個月:再領15,000元 月薪35,000~47,000元,穩定收入更有保障。 【多項獎金制度】 █ 三節獎金(近年平均發放約2個月,依公司制度辦理) █ 績效獎金 █ 新人留任獎金 █ 推薦獎金 【完善福利制度】 █ 生日假 █ 完整教育訓練 █ 優於勞基法休假制度 穩定任職、達成條件,即可享有新人留任獎金!

  • 11/10
  • 【龍江店】門市人員|新人月收入平均43K(含獎金)|享留任獎金、三節獎金、生日假福利
  • 台北市中山區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 就甘心,新人入職福利!35,000元輕鬆拿 新人入職享留任獎金,任職達指定期間即可分階段領取: █ 到職滿3個月:領取10,000元 █ 到職滿6個月:再領10,000元 █ 到職滿9個月:再領15,000元 月薪35,000~47,000元,穩定收入更有保障。 【多項獎金制度】 █ 三節獎金(近年平均發放約2個月,依公司制度辦理) █ 績效獎金 █ 新人留任獎金 █ 推薦獎金 【完善福利制度】 █ 生日假 █ 完整教育訓練 █ 優於勞基法休假制度 穩定任職、達成條件,即可享有新人留任獎金!

  • 11/10
  • 【三重中正北店】門市人員|新人月收入平均43K(含獎金)|享留任獎金、三節獎金、生日假福利
  • 新北市三重區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 就甘心,新人入職福利!35,000元輕鬆拿 新人入職享留任獎金,任職達指定期間即可分階段領取: █ 到職滿3個月:領取10,000元 █ 到職滿6個月:再領10,000元 █ 到職滿9個月:再領15,000元 月薪35,000~47,000元,穩定收入更有保障。 【多項獎金制度】 █ 三節獎金(近年平均發放約2個月,依公司制度辦理) █ 績效獎金 █ 新人留任獎金 █ 推薦獎金 【完善福利制度】 █ 生日假 █ 完整教育訓練 █ 優於勞基法休假制度 穩定任職、達成條件,即可享有新人留任獎金!

  • 11/10
  • 【大安店】門市人員|新人月收入平均43K(含獎金)|享留任獎金、三節獎金、生日假福利
  • 台北市大安區
  • 達美樂披薩股份有限公司(達美樂)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 就甘心,新人入職福利!35,000元輕鬆拿 新人入職享留任獎金,任職達指定期間即可分階段領取: █ 到職滿3個月:領取10,000元 █ 到職滿6個月:再領10,000元 █ 到職滿9個月:再領15,000元 月薪35,000~47,000元,穩定收入更有保障。 【多項獎金制度】 █ 三節獎金(近年平均發放約2個月,依公司制度辦理) █ 績效獎金 █ 新人留任獎金 █ 推薦獎金 【完善福利制度】 █ 生日假 █ 完整教育訓練 █ 優於勞基法休假制度 穩定任職、達成條件,即可享有新人留任獎金!

  • 11/10
  • 【時薪210★排班彈性】ABB門市兼職(台北市內湖)學生實習可
  • 台北市內湖區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 205~222元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【無經驗、無相關科系、實習可!】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練,讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如有需更多時數,可另安排 起薪205,通過考核調薪【210起】,每月額外另享月獎金! ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給

  • 11/10
  • 【時薪206★無經驗可】ABQ門市兼職(台南市安平、南區)(工讀生、實習)
  • 台南市南區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 201~218元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【無經驗、無相關科系、實習可!】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練,讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如需更高時數,另可安排 起薪201,通過考核調薪【206起】,每月額外另享月獎金! ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點:多間門市聯合招募,依照您居住地鄰近有缺門市分發

  • 11/10
  • 【時薪206★排班彈性】ABH門市兼職(彰化市)(工讀生、實習)
  • 彰化縣彰化市
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 201~218元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【無經驗、無相關科系、實習可!】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練,讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如需更高時數,另可安排 起薪201,通過考核調薪【206起】,每月額外另享月獎金! ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點:多間門市聯合招募,依照您居住地鄰近有缺門市分發