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  • 工作地區
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  • 【115校園徵才專區】安衛(助理)工程師
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報及召開工地定期、不定期安衛環保相關會議

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  • 【115校園徵才專區】建築(助理)工程師
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.結構體及裝修工程現場工程監造、安衛管理 2.現場工進安排、品質管理 3.廠商計價與數量計算 4.廠商溝通協調 5.計畫書編寫及施工圖繪製

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  • (助理)工程師(土木/建築/安衛)
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想加入營建業卻害怕自己沒有經驗嗎? 別擔心,只要有心,我們都有前輩們可帶領你們! 歡迎相關科系(土木/建築/環安...等)畢業的同學們加入大陸工程, 與我們一起建造未來! __________________________________________________ 土木(助理)工程師主要工作內容: 1. 執行捷運工程品質管制、進度管控、現場協調及量測等工作 2. 捷運工程分包商合約管制、圖說、計畫書 3. 送審計算書、檢視資料、現場監造作業抽查、分包商及業主估驗計價 建築(助理)工程師主要工作內容: 1.結構體及裝修工程現場工程監造、安衛管理 2.現場工進安排、品質管理 3.廠商計價與數量計算 4.廠商溝通協調 5.計畫書編寫及施工圖繪製 安衛(助理)工程師主要工作內容: 1.工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報及召開工地定期、不定期安衛環保相關會議

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  • 施工規劃資深(高級)工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.配合投備標作業協辦施工規劃及主辦服務建議書與技術簡報編輯。 2.配合教育訓練教材編輯。

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  • 建築施工工地組長/資深工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責業主與包商之協調溝通與合約管理及施工之監督與評估。 2.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3.需有領導與規劃施工廠商整體進度與品質能力。

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  • 主要客戶業務專員
  • 新北市深坑區
  • 鼎級企業股份有限公司(鼎級網*飯店酒吧餐廳酒水供應商)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責產品業務銷售工作 2.主要通路:餐廳、飯店、公司團體、展售等通路業務接洽 3.酒類品牌產品行銷與活動執行

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  • 門市展售,倉管助手
  • 新北市深坑區
  • 鼎級企業股份有限公司(鼎級網*飯店酒吧餐廳酒水供應商)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.管理門市、展售服務、進出貨管理 2.店舖行政工作管理與帳務處理 3.陳列商品、維持營業場所的整潔與美觀

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  • 電商營運專員
  • 新北市深坑區
  • 鼎級企業股份有限公司(鼎級網*飯店酒吧餐廳酒水供應商)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 3.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 4.將進貨紀錄在帳冊或卡片 5.貨品的輸送與成品包裝 6.發放物品並且對於不足的貨品申請補充

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  • 人資專員(非本科系請勿投遞)
  • 嘉義縣民雄鄉
  • 耐斯企業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ ★公司不會主動用LINE做為面試通知 ★ ★ 1.人事管理規章制定 2.徵、選、育、留管理 3.薪酬制度規劃 4.跨部門協調溝通 5.主管交辦事項

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  • 儲備-長照A單位個案管理師(淡水區)
  • 新北市淡水區
  • 天康醫藥生技股份有限公司(天康連鎖藥局)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.撰寫方案計劃與執行成果報告 一、長照個案開發 二、長照個案管理 三、社區個案管理擬定照護計畫、連結BC單位提供長照服務 四、社區個案管理擬定照護計畫、連結BC單位提供長照服務 五、主管交辦事項 *長期照護相關大學/專畢業生,包括:社工員/師、護理師、職能 治療師、物理治療師、醫師、營養師、藥師等長照人員,且具二 年以上相關照護或個案管理工作經驗。

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  • 藥師助理/儲備幹部
  • 台北市信義區
  • 天康醫藥生技股份有限公司(天康連鎖藥局)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市營運銷售&經營管理。 2.專業衛教諮詢。 3.商品陳列管理。 4.門市行政作業。 5.有藥局門市2年以上經驗。

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  • (中壢)Friday‘s中壢大江店(時薪$200-$240)_內外場兼職夥伴
  • 桃園市中壢區
  • 星期五【股】TGI Fridays -Taiwan(開展餐飲集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~240元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 外場人員 -協助顧客點菜,上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰,積極表現自己,能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員 -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

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  • (台南)Friday‘s台南新天地店_內外場正職夥伴
  • 台南市中西區
  • 星期五【股】TGI Fridays -Taiwan(開展餐飲集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 外場人員(月薪$32,000~42,000) -協助顧客點菜,上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰,積極表現自己,能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$34,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

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  • (新北)Friday‘s新店裕隆城_內外場正職人員
  • 新北市新店區
  • 星期五【股】TGI Fridays -Taiwan(開展餐飲集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 外場人員(月薪$34,000~42,000) -協助顧客點菜,上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰,積極表現自己,能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$36,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

  • 2/6
  • (竹北)Friday‘s竹北店_內外場正職人員
  • 新竹縣竹北市
  • 星期五【股】TGI Fridays -Taiwan(開展餐飲集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 外場人員(月薪$36,000~42,000) -協助顧客點菜,上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰,積極表現自己,能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$37,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

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  • JDE ERP系統專員
  • 台北市信義區
  • 台驊國際物流股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責JDE ERP 財務系統日常維護 2.月度交易維護 3.JDE新需求標準編輯、測試 4.子公司JDE系統導入

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  • 技術業務經理(持續招募)
  • 台北市信義區
  • 奇鈦科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 國內外業務推廣:在國內及國際市場上積極開展業務拓展,推動公司產品和服務的市場占有率,並確保業務增長。 2. 國內外參展:參加各類國內外展覽會和行業活動,展示公司最新技術與產品,與潛在客戶和合作夥伴進行交流,收集市場資訊,促進業務合作。 3. 經銷商教育訓練:提供產品知識等培訓,確保經銷商對公司產品有全面了解,提升經銷商的業務能力,達成銷售目標。 4. 客戶服務及技術支援:提供卓越的客戶服務,解答客戶的技術問題並提供解決方案。 5. 其他主管交辦事項:配合公司及主管,完成其他交辦任務。 期望尋找優秀人才: 擁有相關領域的工作經驗,了解業務推廣和技術支援。 具備出色的溝通能力和人際交往技巧。 能夠在快速變化的環境中靈活應對挑戰。 具備良好的團隊合作精神和自我驅動力。 奇鈦提供: 具有競爭力的薪酬和福利待遇。 職業發展和成長的機會。 支持和鼓勵創新的工作環境。 歡迎投遞本職缺,邀請您加入奇鈦!!

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  • 新竹廠-製造副工程師、工程師
  • 新竹縣湖口鄉
  • 奇鈦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一位經驗豐富且充滿熱情的化學工程師。主要負責化學製程的日常操作與監控,設備維護和保養,並確保作業環境符合5S清潔與整理標準。此職位將協助提升生產效率、設備運行穩定性並保障工作環境的安全與整潔。 主要職責包含: ●化工製程生產操作: 1. 負責日常化學製程的運行與監控,確保各項操作符合標準作業程序(SOP)。 2. 進行化學製程的數據收集與分析,評估生產效率,並根據結果調整製程參數以達成最佳運行狀態。 3. 解決生產過程中的各種技術問題,確保生產流程順暢,避免停工和產線中斷。 ●設備維護及保養: 1. 監控生產設備的運行狀況,定期檢查設備性能,確保設備運行穩定。 2. 規劃並執行設備的定期保養與維修工作,減少故障發生率,提升設備的使用壽命。 3. 與維修團隊協作,確保故障設備能夠迅速排除並恢復正常運作。 4. 記錄和管理設備維護歷史,建立設備維護檔案,以便於後續的監控和管理。 ●作業環境清潔與5S維護: 1. 維護生產區域的清潔與整齊,確保符合公司及安全法規的環境要求。 2. 負責執行並推動5S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養),提升工作環境的整潔度和生產效率。 3. 協助指導操作人員遵循清潔維護規範,確保每個工作區域都能達到高標準的作業環境。 4. 定期檢查現場設備的清潔和保養情況,確保符合操作要求,並報告改進建議。 歡迎投遞本職缺,邀請您加入奇鈦!!