求職議題專區

1. 擬訂並執行園務方針，制定園所發展計畫並推動落實。 2. 規劃行政組織架構，進行教職員的職務分配與人事管理。 3. 主導並監督園務會議，確保議題討論與決策落實。 4. 招募與聘任教職員工，進行人事溝通與問題協調處理。 5. 制定招生計畫與收費辦法，完善註冊過程管理。 6. 規劃園所財務制度，監督預算執行與財務決算作業。 7. 負責園區安全與建築維護，提交公安及消防相關報告。 8. 指導園內活動的策劃與執行，支持教育創新項目推進。 9. 擔任園區外聯代表，接洽家長、訪客及社區合作機構。 10. 監控幼兒的健康、安全與學籍管理，確保教育品質與環境安全。

苗栗縣私立惠揚小耶魯幼兒園是一個充滿愛與溫暖的地方，我們相信每個孩子都是獨一無二的小樹苗，需要細心呵護才能茁壯成長🌱。我們以專業的教學理念結合因材施教的方式，打造融合學習與快樂的環境，陪伴孩子們一步步探索世界，與家長攜手見證他們的成長之旅💛。在這裡，每一天都充滿了教養的使命感以及對未來的期待！ 1. 設計並執行多元課程，帶領幼兒進行說話、唱遊、美勞、舞蹈及戶外活動，激發創造力與好奇心 2. 協助培養幼兒良好的生活習慣，建立自理能力與安全意識 3. 見證幼兒的社交成長，幫助他們學會如何自我表達及融入團體生活 4. 組織親職教育與社區活動，與家長保持良好溝通，共同支持孩子的發展 5. 負責校內環境美化及活動支援，創造舒適且歡樂的學習空間 加入惠揚小耶魯幼兒園，您將享有： - 完善保障：包含勞健保制度，讓您工作安心無後顧之憂 - 豐富假期：週休二日的工作安排，注重您的生活與工作平衡 - 成長機會：參與專業進修與教育訓練，共同成為更優秀的幼教師 - 溫暖氛圍：團隊合作與支持，讓每位成員都能感受到像家一樣的溫馨 快來成為我們的一員吧！讓我們一起創造孩子美好的童年💖！

1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.工作區域和設備的清潔以及公共區域的打掃

徵汽車銷售業務，加入我們，會改變你的人生。 免經驗，完善培訓課程，幫助你輕鬆月入六位數。 『公司具有完善的教育制度及培訓，由專人輔導、授課。』 公司提供豐富平台，場內高達數百台汽車可提供做銷售。 ■銷售各式車輛：公司銷售包含未領牌外匯車、特殊進口車及符合大眾需求新古代步車。 ■車輛知識與行銷:學習車輛相關知識及市場行銷。 ■個人網站經營: 個人社群網站經營與銷售，開發客戶來源，車輛上架後，持續做好通路維護。 ■協助客戶處理售後服務：包含貸款、保養及客戶關懷維護。 公司每週不定時免費供應下午茶、飲料、餐點 三節獎金、生日禮金、年終獎金發放不手軟 保障:勞保、健保 獎金類：年終獎金、三節獎金、員工生日禮金、業績獎金 本公司備有員工汽機車專屬停車場 1. 想挑戰高薪者歡迎 2. 熱情有活力不怕生歡迎 3. 有能力卻無處發揮者歡迎 4. 對人生有目標者歡迎 5. 吃苦耐勞積極主動者歡迎 6. 獎金抽成業界最高 只要你有肯學的心，想賺錢的企圖心，這點信念就比別人先贏在起跑點上。 相信自己，只有創造機會與竭盡全力，夢想才能起飛。

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1. 每月學收計算及處理家長繳費之相關事宜。 2. 校園所需物品之申請與管理及庫存管理相關事宜。 3. 協助園長處理各類行政及校園相關事務。如：校內人力調度等。 4. 人格溫和堅定、處事細膩沉穩、能與人協同工作，願意積極學習及坦誠溝通。 5. 具有教保員資格尤佳。

💡【教保員(北投.士林區聯合徵才)】熱情召集中！ 🌟 你是否熱愛教育、充滿愛心與耐心，還擁有堅定與細膩態度？加入我們的行列，讓每一天都充滿成長與感動吧！ 🎨【我們的期望】 1. 需為嬰幼兒保育相關科系畢業者 2. 擁有教保員資格，並具備帶班的實際經驗 3. 滿懷教育熱忱，待人處事溫和但堅定，能夠細心沉穩地處理各種情況 4. 真心期待能與團隊合作，有愛心、有耐心，並願意積極學習與坦誠溝通 🚀【歡迎加入！】 這裡是一個充滿正能量的大家庭，每位成員都重視彼此的成長。準備好用你的專業與熱情，為孩子創造更多美好時光了嗎？快來成為我們的一員！

1. 負責居服員開派案、排班、派班，確保服務安排效率與精準性。 2. 督導居服員日常工作，進行服務品質稽核與改進建議。 3. 負責居服員的人員管理、效能考核及在職教育訓練規劃。 4. 執行個案資料建置與維護，確保資料準確性及完整性。 5. 操作及管理衛福部長照系統，進行服務資料更新。 6. 與家庭進行照護需求溝通，規劃並執行量身定制的照護計畫。 7. 整合社會資源及規劃相關協助，提升個案生活品質。 8. 參與居家照顧服務相關會議，制定並優化服務流程與標準。

【工作內容】 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.精釀啤酒、紅白酒、烈酒介紹。 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數，月休10日，春節店休四天 ●完整教育訓練，明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙，不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費

1. 為顧客帶位或安排座位 2. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4. 上菜並提供有關用餐的服務 5. 佈置及清理餐桌 徵求志同道合，想賺錢、有願景的朋友們！ 歡迎一起加入我們 l’m PASTA 這個大家庭 我們目前在 松江南京捷運站 忠孝新生捷運站 國父紀念館捷運站 萬芳醫院捷運站 科技大樓捷運站 新莊店 大直捷運站 劍潭捷運站 各有分店都可以選擇離家近的上班

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 3.即時更新開獎訊息 4.銷售各類彩券商品及兌獎 5.其他交辦事項

1. 專售機車輪胎，機油，改裝部品 2. 開發並維護客戶關係 3. 提供產品/服務解決方案 4. 協助完成業務目標與銷售成長 5. .對機車產品有興趣者,歡迎加入團隊．興趣也可當事業經營！！

1.精通高中物理與化學領域知識，能靈活運用多元教學方法激發學生學習興趣。 2.進行模擬考試和試題講解，協助學生掌握解題策略及應試技巧。 3.協助教務相關事務，包括數理課程活動的策劃與執行，推動整體教學成效。

我們是一家專注於自動控制相關領域的企業，致力於為客戶提供高品質的水電與自動化系統解決方案。我們專業的服務對象涵蓋各種產業，我們以專業技術與創新精神滿足客戶的需求，共創高效與安全的系統。 工作內容： 1. 設計、規劃水電系統及自動控制系統，確保符合專業規範與設計要求。 2. 進行水電工程施工管理，確保工程符合法規與安全標準。 3. 負責自動化設備的安裝、調試以及維護，持續提升設備整體效率。 4. 執行水電系統的故障檢測和診斷，完成問題排除作業。 5. 定期檢查和維護水電設備，制定預防性維護計畫。 6. 閱讀和理解工程圖紙，負責項目中技術問題的分析與解決。 7. 協助進行自動控制系統的升級改造，優化系統效能。 8. 編寫與提交工程報告，記錄維修與設計活動，確保信息完善。 我們誠摯地邀請富有熱情與專業技術的您加入我們的團隊，一同為客戶打造卓越的水電與自動控制系統解決方案！立即投遞履歷，期待與您攜手共創未來！

Hi您好， 我們是森邦集團，目前共有拉亞漢堡、Tinos堤諾義大利比薩餐廳、Vasa瓦薩披薩等品牌，全省總店數超過500家。集團成立近20年，為創立下個璀璨的20年，正大舉徵才中，歡迎對餐飲服務有熱忱的你加入。 此職缺為【堤諾義大利比蕯-北大門市】, 我們追求積極正向的態度以及開心幽默的團隊合作氣氛，目前我們正在應徵正職儲備幹部(月薪38,000~50,000)，另有員工餐六折及績效禮券等福利，表現優秀合計可40,000~52,000)。 未來可往 領班-襄理-副店長-店長 發展，將進階負責物料管理/盤點訂貨/人員訓練/排班/新品技轉/行銷規劃等 工作內容: 內場 歸貨/切菜備料/餐點製作 及 外場 服務/點餐送餐/收桌設桌/收銀/接訂位訂單/飲料製作，收班 洗碗清潔及洗碗機操作/打掃拖地/截油槽清潔/垃圾清運 也都需按步就班接觸及學習。 給班/排班規則及要求： 正職人員: 主要需支援週末假日及連假，每月依人事行政局見紅即給假(給假天數=六日+國定假日，實際休假日依店長排定及人力狀況，通常在平日排休) 通常上班時段如下，依當日營業狀況加/減班 (依勞基法投保勞保及計算加班費)

我們是森邦集團，目前共有拉亞漢堡、Tinos堤諾義大利比薩餐廳、Vasa瓦薩披薩等品牌，全省總店數超過500家。集團成立近20年，為創立下個璀璨的20年，正大舉徵才中，歡迎對餐飲服務有熱忱的你加入。 此職缺為【堤諾義大利比蕯-三峽北大門市】, 我們追求積極正向的態度以及開心幽默的團隊合作氣氛 目前我們正在招募 長期午班(10-14,14-18) 長期晚班(17-21) 及假日兼職人員(10-14,12-16,16-21) 希望能夠配合至少三個月以上,依能力及表現時薪196~198。另有員工餐六折及績效禮券等福利，表現優秀合計可達198~200。 工作內容: 內場 歸貨/切菜備料/餐點製作 及 外場 服務/點餐送餐/收桌設桌/收銀/接訂位訂單/飲料製作，收班 洗碗清潔及洗碗機操作/打掃拖地/截油槽清潔/垃圾清運 也都需按步就班接觸及學習。 給班/排班規則及要求： 兼職人員: 不論當週是否有國定假日或連假，給班一週至少16~20小時供店長排班，且每月至少給四~六天週末假日班。實際排班上班時數，則依職能及營業狀況及人員給班狀況，最終以排定之班表為準。 店址: 新北市樹林區大義路258號 營業時間：11:00~21:00 (下午無店休) 通常上班時段如下，依當日營業狀況加/減班 (依勞基法投保勞保及計算加班費) 兼職(3~6hr班): #平日10-14,14-18,17-21 #假日10-14,12-16,16-21 若有興趣了解，可進一步安排在平日15:00/20:00或假日20:30的時間進行面談，並了解工作環境。

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Hi您好， 我們是森邦集團，目前共有拉亞漢堡、Tinos堤諾義大利比薩餐廳、Vasa瓦薩披薩等品牌，全省總店數超過500家。集團成立近20年，為創立下個璀璨的20年，正大舉徵才中，歡迎對餐飲服務有熱忱的你加入。 此職缺為【堤諾義大利比蕯-北大門市】, 我們追求積極正向的態度以及開心幽默的團隊合作氣氛，目前我們正在應徵副店長/儲備店長(月薪42,000~60,000，季獎金另計，表現優秀合計可達44,000~62,000)。另有員工餐六折及績效禮券/電影票等福利。 未來可往 店長/督導 發展，將進階負責物料管理/盤點訂貨/人員訓練/排班/新品技轉/行銷規劃等 工作內容: 內場 歸貨/切菜備料/餐點製作 及 外場 服務/點餐送餐/收桌設桌/收銀/接訂位訂單/飲料製作，收班 洗碗清潔及洗碗機操作/打掃拖地/截油槽清潔/垃圾清運 也都需按步就班接觸及學習。 給班/排班規則及要求： 正職人員: 主要需支援週末假日及連假，每月依人事行政局見紅即給假(給假天數=六日+國定假日，實際休假日依店長排定及人力狀況，通常在平日排休) 通常上班時段如下，依當日營業狀況加/減班 (依勞基法投保勞保及計算加班費)

1.主責住院案件疾病分類診斷與手術處置編碼、疾病統計年報及國健署癌症登錄申請等作業 2.協助住院健保抽審、事前審查申請等業務 3.熟悉健保Tw-DRG支付規定 4.其他主管交辦事項