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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/21
  • 🏗️【桃園】設備維修/保養技師
  • 桃園市大園區
  • 麥緯企業股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【廠外維修為主,幾乎不送貨】 1. 協助設備日常檢修與維護,提升產品使用壽命及效能 2. 進行產品設備之維修、保養並做登入。 3. 需駕駛小型貨車運送維修工具與零件至客戶現場 4. 現場協助教導使用及使用障礙排除 5. 與團隊洽商維修進度,撰寫詳細維修報告 6. 至現場協助進行故障排除,找出問題原因

  • 7/21
  • 🏗️【台南】設備維修/保養技師
  • 台南市佳里區
  • 麥緯企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【廠外維修為主,幾乎不送貨】 1. 協助設備日常檢修與維護,提升產品使用壽命及效能 2. 進行產品設備之維修、保養並做登入。 3. 需駕駛小型貨車運送維修工具與零件至客戶現場 4. 現場協助教導使用及使用障礙排除 5. 與團隊洽商維修進度,撰寫詳細維修報告 6. 至現場協助進行故障排除,找出問題原因

  • 7/21
  • 【工務】輪班-助理工程師/副工程師 (新埔廠)
  • 新竹縣新埔鎮
  • 達邁科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廠務系統設備運轉抄表及數據分析。 2.廠務設備月/季/年度保養計畫執行。 3.工程委託單管理/執行。 4.主管臨時交辦事項執行。 5.改善工程評估/規劃/請購/監工/驗收。

  • 7/21
  • 【研發】工程師_碩士 (銅科廠)
  • 苗栗縣銅鑼鄉
  • 達邁科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專案計畫執行 2. 會議與討論 3. 生產性測試 4. 報告撰寫 5. 部門庶務處理 6. 文獻與資料蒐集 7. 主管交辦事項

  • 7/21
  • 《週二至週四 09:00或13:30到廠面談》產線技術員 (銅科廠-塗佈)
  • 苗栗縣銅鑼鄉
  • 達邁科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.機台操作、保養(可搬15kg左右重物) 2.配合生產需求、輪、調、加班 3.5S工作執行 4.配合主管交辦事項 注意事項: 1.工作四天休息二天,每三個月日夜輪調。 (8小時正常工時、2小時加班費、2小時休息時間) 2.需搬運重物(有工具輔助) 3.無塵室環境

  • 7/21
  • 【產品】工程師 (銅科廠)
  • 苗栗縣銅鑼鄉
  • 達邁科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責新產品策略規劃,計劃之執行; 2.新產品開發進度管理追蹤,確保計畫準時達成; 3.協調各部門資源調度,推動計畫執行; 4.客戶洽談與溝通,及新產品測試的狀況追蹤; 5.市場訊息彙整,相關產業研究報告撰寫。 ※ 訓練期間(3-6個月,視個人學習狀況而定)需至本公司新埔廠上班,公司有提供交通車接送或油資補貼 (新埔廠地址:新竹縣新埔鎮文德路三段127號)

  • 7/21
  • 社工師/社工員
  • 台南市永康區
  • 晉生醫療社團法人晉生慢性醫院
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.院內各類型活動規劃、執行 2.長照機構社工專業個案管理及資源轉介 3.服務專案規劃與推動 4.方案執行、管理及對外連結 5.督考評鑑資料準備

  • 7/21
  • 三重分校-國中導師
  • 新北市三重區
  • 育苗國際文教事業
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作技能: (1)具有輔導國中數學能力 (2)有熱忱,有耐心,認真負責 (3)不排斥面對人群,善於與人互動、溝通 (4)善於思考、主動發現問題,具解決問題或學習解決問題的能力。 (5)會基礎word、excel (6) 能高中數理授課者,薪資另計 (7)提供專業師訓 及良好升遷管道 上班時間 暑假 (二)~(五) 13:00~22:00 休假:星期一、六、日 開學 (一)~(五)14:30~22:00 星期六、日休假 其他: 1、需有退伍令 2、學歷要求:學士畢業 3、新鮮人,班內會培訓,不會教一次就獨立操作,只要願意學習

  • 7/21
  • 業務助理
  • 高雄市鳥松區
  • 昶保有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶查詢商品價格及報價並追蹤客戶訂單 2.協助業務處理各項事務 3.需熟進銷存

  • 7/21
  • 採購助理
  • 高雄市鳥松區
  • 昶保有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理進出貨事宜

  • 7/21
  • 生產線儲備幹部
  • 新北市土城區
  • 高瑞實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責生產製程管制與調配。 2.負責工廠人員管理(如:培訓、考核)。 3.產線生產技術支援。

  • 7/21
  • 現場機電工地主任(枋寮)
  • 屏東縣枋寮鄉
  • 詠泓水電工程有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.整理完工後之相關資料並且建檔備查 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.工地品管計畫之擬定,實施及修正 6.辦理品管教育訓練 7.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 8.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 9.協助工區進度、品質及成本管理,與公司報告進度、施工狀況以及預算使用情形

  • 7/21
  • 主管司機兼總務
  • 台北市大安區
  • 大將開發股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責主管進出接送 2.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修 3.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護

  • 7/21
  • 儲備會計主管
  • 台北市大安區
  • 大將開發股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具營建業會計稅務經驗者佳 2.督導及覆核各項交易相關之帳務處理 3.具編製財報能力 4.執行專案細項 5.熟悉鼎新ERP系統者佳 6.正直細心善溝通

  • 7/21
  • 營建部業務助理
  • 台北市大安區
  • 大將開發股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.參與會議及活動進行之輔助,並於會議或活動結束後整體會議資料掌握後續進度 4.與客戶或廠商聯繫公司進行案件相關事宜 5.協助處理主管所交辦的其他事項

  • 7/21
  • 設計研發人員
  • 高雄市大寮區
  • 元鍟企業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 設備整體規劃與機台圖面設計與繪製、 機械工程相關科系畢業、 熟識工程繪圖軟體(2D、3D)。

  • 7/21
  • 飯店櫃檯PT
  • 高雄市前金區
  • The Tree House 酷旅樹屋旅店【股】(Cool design or nothing)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供旅客諮詢,住宿接待服務,check in / check out。 2.回答飯店、觀光等相關服務問題。 3.為旅客轉交信件及留言。 4.其他客房臨時事項或主管交辦事項。 《優先考慮》 (1)具有服務熱忱、親切笑容。 (2)有SiteMinder或金旭系統經驗佳。 (3)需具備飯店櫃台實務經驗。 ~以客戶服務優先、對工作熱情積極~ *需提供1111適性測驗*

  • 7/21
  • 品管人員
  • 嘉義縣朴子市
  • 鑫立鑄造廠有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 品質異常處裡分析及不良品回朔與追蹤管理。 2. 退貨客訴處理流程 3. 製程量測控管 4. 製程異常處理、不良品管控 5. 製程稽核 6. 擬定年度稽核計劃,執行稽核作業,撰寫稽核報告。

  • 7/21
  • 業務人員
  • 高雄市燕巢區
  • 真環科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。