求職議題專區

負責環境清潔、館內環境維護乾淨。

想擁有一技之長永遠不會太遲，免經驗、無年齡限制、無性別、無國籍、長期培訓優質形象足體按摩專業師。學成即可分配至公司直接就職服務，本公司客源穩定，持續展店，尋求有服務熱情，喜歡按摩工作一同努力打拼的夥伴！ 專業的技術指導培訓師不保留，完全教導所有流程與技術，只要努力認真學習，輕鬆月入5~6萬以上!

1.工程進度管理與追蹤、廠務統籌，包含法遵行政 (勞動與工安、環保、食品衛生) 及公司系統導入。 2.協助食品安全管理系統FSSC22000(含ISO22000)及HACCP體制之推行，包含整廠QA管理制度。 3.負責工務部、生產部門主管的技能培訓、工作計畫監督與績效考核。建立廠內跨部門及集團內各部門溝通橋樑，確保各部門工作流程得以順暢運作，積極推動跨部門協作。 4.監督監督生產排程、效率、品質、報廢、耗損等生產成本管理制度建立。 5.監督、審核生管部協同行銷部新產品開發與生產導入計畫與執行（總協調試量產安排與導入量產之相關設備、設施參數調整及監督產品規格書與生產標準作業程序制定）。 6.參與公司營運策略方向及具體目標制定，負責制定廠務相關的短/中/長期目標制定發展計劃，並定期監督執行成效。 7.營運決策小組成員，對董事會交辦廠務相關的專案能夠提供具體策略、評估風險及效益，並能協助領導完成目標。 備註：本公司主要生產產品為雞肉調理食品，若因個人因素無法接受者，請勿投遞履歷，謝謝。

每日現場生產製造加工.包裝工作.清潔工作環境.

1.開發與經營客戶，提供客戶軟硬體產品專業諮詢與協助。 2.公司提供專業支援及培訓課程。 3.協調客戶需求與執行公司政策。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.負責產品報價並處理帳款回收相關事宜。 6.業績達標者，可領優渥業績獎金。 7.無經驗可。 『挑戰高薪可能』 除了保障月薪，更提供具競爭力的業績獎金與績效獎勵，你的收入不只看年資，更看你的企圖心與成果，準備好挑戰更高的薪資舞台了嗎！ 『從熟悉的市場出發，開拓更多可能』 目前我們以學校及教育相關單位為主要服務對象，同時也積極拓展政府機關、企業組織及其他潛在市場 我們不希望你只是照著既有方式工作，更期待你願意觀察市場、發現需求、提出想法，只要你看見機會，公司願意和你一起討論、一起嘗試，也一起把新的市場做起來。 我們正在找的，不只是完成工作的人，而是一位願意和團隊一起成長、一起面對挑戰的夥伴 歡迎喜歡與人互動、對科技應用與市場開發有興趣，也想為自己的職涯開啟新可能的你加入我們 期待認識認真、有想法的你。 ✅薪資與福利 1.月薪依學經歷及面談結果核定，不含業績獎金 2.業績獎金，依業務績效核發 3.年終獎金，依年度績效考核發放 4.每季聚餐補助 5.生日假 6.不定期員工活動及年度尾牙 7.完整獎金與激勵制度，詳細內容將於面談時說明 ✅你會負責的工作 1.開發學校、政府機關、企業及其他潛在客戶 2.定期拜訪客戶，了解需求並建立長期合作關係 3.依客戶需求規劃設備、科技應用、空間改善或專案解決方案 4.製作產品報價、提案簡報、合約及相關專案文件 5.協調客戶、合作廠商與公司內部團隊，共同推進專案 6.追蹤訂單、交貨、驗收及應收帳款等相關作業 7.蒐集市場資訊，掌握產業趨勢及潛在商機 8.主動開發新產品、新客群及不同領域的合作機會

1.國外客戶維持及開發 2.派駐日本,需具業務工作經驗二年以上者 3.日文精通者優先錄取 4.有刀具、加工、機械相關經驗佳 5.享高額獎金抽成

工作內容： 1.管理門市營業業績、人事、進貨、銷售事宜。 2.店舖工作管理與帳務處理。 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.負責介紹及銷售門市商品。 5.行銷活動規劃與執行。 6.執行能力佳、擅於溝通與協調。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 8.負責意外事件及顧客抱怨的處理。 休假制度： 週休二日(月休8-10天) 排休 應徵要求： 需對工作抱持 積極 認真 負責✅ 獎金制度： 工作獎金、年終獎金、個人績效獎金、達標獎金，會跟著門市績效提高和個人考績提高 而跟著增加獎金 『 門市的獲利提高 夥伴的獎金也會跟著提高 』 經營理念： 秉持著唯有夥伴越來越好 門市才會跟著好的理念 提供商品豐富 品質優良 衛生保證 優質服務 持續追求卓越 非常歡迎加入我們的行列🌟

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1. 遵守餐廳服務標準，迅速接待並提供客人友善、高效的服務。 2. 製作飲品與咖啡，確保質量穩定並符合顧客指定需求。 3. 主動關注顧客需求，提供專業建議及優質的用餐體驗。 4. 配合團隊進行工作區域整潔整理，保障環境衛生。 5. 處理食材準備及簡單烹飪工作，確保出餐品質。 6. 協助外帶包裝及分派點餐，維護操作區井然有序。 7. 積極參與團隊溝通，協調分工提升工作效率。 8. 遵循食品及工作安全規範，制定清潔和安全檢查程序。

1.設計繪圖：配電盤案件設計繪圖 2.各單位案件溝通及協調：針對案件內容與相關部門溝通

1. 機車的零件分解、檢測、調校、安裝。 2. 機車試駕、安全性測試並除錯。 3. 機油、潤滑油更換，並負責機車的例行性維修保養。 4. 檢測機車的排氣標準。 5. 整理、紀錄維修資料。 6. 其他非引擎方面的機車技術維修工作 7.新車及配件組裝 8.完成主管交代事項 另有獎金　2,000 至 5,000 元 有排氣檢驗證照另給津貼

薪資40000元~45000元詳細面談 正職員工享有三節獎金及業績獎金 年假.不定時聚餐

1.機構設計與研發：負責產品的機構設計、3D 建模、2D 圖面繪製。 2.實驗規劃與驗證執行：設計實驗流程，執行產品的功能性、可靠度與應力驗證。 3.測試數據分析與優化：針對產品測試結果進行數據分析，找出異常原因並提出改善對策。 4.新技術開發：評估並導入前瞻技術，提升產品競爭力。 5.專案分析報告撰寫：撰寫階段性專案分析報告、設計規範與相關技術文件。 6.跨部門溝通與協作：與其他部門密切配合，確保專案順利推動。 7.主管交辦事項。

工作性質：鋼結構現寸放樣製圖。

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