求職議題專區
【招募與選才】 1. 擴大曝光:與行銷單位配合,產出廣告曝光 。 2. 招募策略:分析招募數據,優化面試流程與雇主品牌經營。 3. 初步篩選:進行正職人員初步面談及兼職人員面試。 【薪酬與福利】 1. 出勤管理:審核員工請假、加班紀錄等出勤異常單,並核對出勤異常追蹤員工修正。 2. 薪資計算:獨立負責正兼職薪資核算、每月勞健保及退休金費用核對。 3. 法規遵循:監控勞動法規更迭,調整內部作業流程以符合法規要求。 【教育訓練與發展】 1. 需求分析: 調查各部門培訓需求,規劃年度訓練計畫。 2. 課程執行: 聯繫外部講師、內部內訓課程規劃及訓後成效評核。 【員工關係與績效】 1. 績效考核: 月考核文件回收、分數計算及表單製作,協助主管進行績效改善計畫(PIP)。 2. 勞資關係: 處理員工申訴、勞資會議召開,維護正向的組織氣氛。 3. 員工關懷面談:新進人員滿月面談、偕同主管進行懲處面談並製作約談紀錄等。 4. 入離職手續:新進員工報到手續(簽署文件說明、環境介紹等)、離職手續(結算假別、確認交接等)。 【其他】 1. 勞健保加退保作業:進行系統加退保、核對紙本加退資料。 2. 職場健康服務:配合護理師,進行各項問券發放及回收、定期員工關懷面談安排等。 3. 主管交辦事項 4. 跨單位溝通及支援
1.根據貨物、商品或食材的庫存量,執行訂購作業。 2.處理貨品遺失或延遲的採購問題。 3.協助驗收作業。 4.定期進行請款作業,並整理相關表單(如:請款單、驗收單、訂購單)。 5.建立、更新供應商資料(如:貨品價格、規格和到貨時間),以選擇最佳供應商。 6.有飯店經驗者優先需有採購經驗。 7.熟德安系統者佳。 8.主管交辦事項。
1. 機台的加工、組裝作業、安排操作程序 2. 使用鑿、銼、刮、及其他輔助工具並依鑽床、磨床等配合作業將零件排列、定位、對準,並用板鉗、扳手、螺絲起子、剪鉗、夾具手工具予以裝配 3. 測試成品及維修作業 4. 刻苦耐勞,能配合加班
1. 改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求 2. 進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等) 3. 協助機器製造、安裝等後續工作,並與相關部門做溝通 4. 針對測試有誤之設計不良原因做調整改善
1.收運搬運廚餘。 2.交付貨物並進行簽收。 3.其它主管交待事項。 5.工作地點:花蓮市
【工作內容】 一、招商與客戶照顧 負責辦公室、廠房及店面之招商推廣與客戶開發,並進行客戶洽談與需求了解。維護既有客戶關係,定期追蹤需求並深化合作關係,以提升續租與成交機會。 二、帶看與簽約作業 執行客戶帶看、條件洽談及簽約流程,確保交易流程順利完成。 三、文件與簡報製作 撰寫租賃契約、協議書及招商簡報等相關文件,支援業務推進需求。 四、成交能力 具備洽談並完成專案成交之能力,能推動案件從開發至成交。 五、需求整合與協商溝通 能有效整合客戶需求,具備良好溝通協調能力與成交轉化能力。 六、行政與文書作業 具備基本行政與文書能力(PowerPoint、Word、Excel),支援業務相關作業。 ※不動產相關科系或具商用不動產租售經驗者佳 【上班時段】 9:00-18:00 (12:00-13:30 休息1.5小時) 【福利制度】 1. 每日工時7.5小時 2. 獎金:年終獎金、三節禮金,每年績效評核取得標準者薪資為年薪14個月 3. 年度免費員工健康檢查 4. 婚、喪、生育、傷病補助 5. 內訓、外訓 6. 不定期聚餐、午茶 7. 集團基金會課程優惠 8. 節慶活動 9. 零食櫃 【官網】 https://www.jangdah.com.tw/ 正大自民國51年從事紡織製造生產,於民國90年代轉型後,積極活化公司自有資產,行業跨足商用不動產投資及租賃、物業管理,範圍包括台北市的中山區、北投區、士林區、新北市新店區及淡水區等。 團隊目前於專業經理人帶領下積極開發未來具潛力之地段,並因應趨勢打造專業物業管理團隊,為未來智慧建築及高端物業提供至上的服務。 我們希望找尋積極有團隊精神的新血加入,我們希望您擁有自信與專業,善於幫助公司爭取市場上競爭的優勢,能夠代表公司品牌進行各類租賃招商及合作洽談。
挑戰百萬年薪 歡迎具有企圖心充滿活力的夥伴加入以特大家庭,創造美好的未來。 **薪資結構** 1.保障底薪加獎金,獎金優渥,挑戰百萬年薪不是夢 2.油資實報實銷 3.年終獎金 4.汽車補貼 5.手機通話補貼 6.不定時獎金加碼 7.盈利分紅制度 工作內容: **監控相關產業** 1.台南市場開發。 2.業務推展、技術支援、開發潛在客戶、拓展市場。 3.定期拜訪客戶,維繫客戶關係與潛在客戶開發 。 4.提供相關產品事項的諮詢服務。 5.配合公司活動及產品相關業務訊息。 6.需自備汽車。 7.肯學習、認真、負責就是我們要的人。 ~歡迎您加入我們的團隊,一起創造美好的未來,亦歡迎應屆畢業生~
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*依工作能力,薪資可談 1.詢價、進度跟催 2.文件整理、文書作業 3.細心、仔細、無經驗可
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1. 協助訓練住民維持環境清潔及衛生整潔 2. 協助訓練住民獨立生活及自我照顧 3. 協助訓練住民門診及服藥規律 4. 協助訓練住民合適和諧的人際關係 5. 協助訓練住民日常生活之各項功能 6. 觀察記錄住民日常活動 7. 協助廚務備餐工作 8. 完成其餘主管交辦事項
1. 協助訓練住民維持環境清潔及衛生整潔 2. 協助訓練住民獨立生活及自我照顧 3. 協助訓練住民門診及服藥規律 4. 協助訓練住民合適和諧的人際關係 5. 協助訓練住民日常生活之各項功能 6. 觀察記錄住民日常活動 7. 協助廚務備餐工作 8. 完成其餘主管交辦事項
1. 協助訓練住民維持環境清潔及衛生整潔 2. 協助訓練住民獨立生活及自我照顧 3. 協助訓練住民門診及服藥規律 4. 協助訓練住民合適和諧的人際關係 5. 協助訓練住民日常生活之各項功能 6. 觀察記錄住民日常活動 7. 協助廚務備餐工作 8. 完成其餘主管交辦事項 上班時段: 日班:09:00~18:00 中班:11:00~16:00 晚班:17:00~22:00 大夜班:22:00~06:00 假日班:11:00~20:00
1. 從事簡易機件製作與加工修配工作 2.傳統車床技術人員 具相關經驗者佳
1.傳統銑床技術人員,具相關經驗者佳。 2.機械製品組立。
1. 負責戲水區域之安全與各項活動的引導。 2. 各項活動的介紹與引導。 3. 具備救生員執照(體育署核發) 。 4. 具休閒飯店相關經驗佳。 5. 中階儲備人才培訓。
1. 接待客人、點餐、上菜等提供親切專業的服務。 2. 調製各式咖啡、飲品確保品質穩定。 3. 負責清洗酒杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4. 負責結帳與收銀,定期盤點飲料與食材。
歡迎加入礁溪老爺酒店,有各種職缺,歡迎詢問! 【餐飲部】 1. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 2. 於客人用餐期間,負責收拾餐盤。 3. 打掃與清理,時而進行環境布置。 4. 徵熱血熱情有活力,對餐飲服務有高度熱忱 5. 提供良好工作環境及餐飲專業訓練 6. 晉升制度完善,完整的職涯發展規劃 【廚務部】 1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 具中餐丙級證書及廚師證照。 【客房部/禮賓接待】 1、熱心、活潑、儀表端莊,喜歡與人接觸。 2、具飯店客務、房務相關經驗或旅館管理相關科系畢業者佳。 3、辦理入住登記及退房手續。 4、英或日文能力佳優先。 【客房部/客服中心】 1. 有耐心、有服務熱忱、有良好溝通能力 2. 接聽客服電話專線及幫助顧客解決問題。 3. 提供飯店產品相關資訊及協助轉接。 4. 熟悉全館分機與各單位工作職掌 5. 懂英語,有相關工作經驗及日語能力者優先考慮。 【客房部/服務中心】 1.協助寄存行李、物品之保管服務。 2.協助客人運送行李及提供客人需求物品。 3.維持行李房、服務中心櫃檯及大廳之整潔。 4.提供相關旅遊資訊,協助安排交通工具、接送交通等事宜。 5.提供旅客接駁服務。 6.具備小客車駕照者佳。 7.其他主管交辦事項。 【客房部/房務課】 1.負責客房清潔及整理工作。 2.備品、倉管盤點整潔。 3.日常清潔保養工作。 4.執行其它清潔相關交辦事項。