求職議題專區

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 遞送帳單，請顧客付款或簽字 7. 送單點單收銀

1.協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量，及過去銷售量，決定是否訂購 3.根據需求人員提出之需求做採購 4.供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 5.供應商蒐集，找尋品質穩定、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6.經銷商採購合約維護管理 7.進貨管理，掌握採購進倉產品之庫存與銷售情形進行行銷以免囤壓資金或致商品過期。 8.依照公司需求配合辦理電商相關業務 除薪資外，另提供久任獎金2000/ 敬業獎金2000/績效獎金最高3000/ 特別福利 : 供午餐每次80 依資歷和能力再加薪.歡迎您的加入~共好~

暑期期間或寒假期間至大直/內湖/南港園所支援, 可談兼職或全職。 暑期兼職或寒假期間為時薪,而暑期全職為月薪(需面議) 資格: 保母證照/ 或是高中以上幼保科系或護理科系畢業 皆可 1.照顧寶寶的需求及提供適當年齡的感官刺激 2.消毒教玩具及教室 3.協助完成每月托育人員行政事務

協助本協會教師指導 展賦非大學的學生相關事宜

【工作內容】 由公司提供案源，無須自行找客戶。 你負責： ・ 客戶接洽與需求訪談 ・ 設計提案與圖面繪製（含施工圖） ・ 協助簽約與報價 ・ 工程進度與現場派工協調 ・ 成本控制與利潤評估 你設計、你主導、公司全力支援。 【薪資條件】 每案利潤的30％ 為你的報酬 ・ 無上限、多接多得 ・ 成果經公司審核通過後即進入執行階段，確保品質、保障設計師聲譽與成果 【公司管理模式】 以專案制運營的室內設計公司。我們提供穩定的客戶資源，由你來承接並發揮設計專長。 從接洽客戶、設計提案、繪製圖面、簽約溝通、工程協調到成本控制，你將完整參與每個專案的運作，並獲得對等的利潤分潤。 【先決條件】 至少5年以上設計相關經驗（室內設計、空間設計、工程設計皆可） ・ 熟悉室內設計流程、懂得工程現場溝通 ・ 擅長使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、或其他繪圖工具 ・ 積極負責，重視與客戶的關係經營 ・ 願意配合公司流程與品質標準（由資深設計總監審核設計成果） 【公司文化】 公司正規經營有明確運作制度與規章，支持開放、自由的工作氛圍，管理上給予尊重與信任。重視個人責任、內部溝通協調與產品結果。期許夥伴能夠自我要求。 【總結】 ・ 不需自己開發客戶，專心投入設計 ・ 有制度、有利潤、有保障 ・ 對未來想創業的設計師，也是一個穩定累積經驗與資源的舞台 ・ 可長期合作，成為核心設計夥伴 歡迎投遞履歷與作品集，我們期待與你聊聊設計、聊聊未來的合作可能！

1.主要服務連鎖餐飲客戶/科技廠員工餐廳/百貨公司美食街等餐飲相關客戶 2.商用洗碗機設備之安裝及保養/維修 3.定期到客戶端保養設備、巡檢 4.營業用洗碗機設備維護及異常問題處理，維持設備正常運作。 4.配合客戶時間,協助客戶緊急叫修問題處理,故障排除 5.完成主管交辦事宜 6.懂基本電學,看懂電路圖,電表使用,公司提供教育訓練

1. 協助外師教學與班級管理 2. 英文作業輔導與批改 3. 掌握學生學習狀況 4. 電訪與家長聯繫溝通 5. 招生與各項活動配合 6. 主管交辦事項

1.需求分析：了解客戶的需求和喜好，制定設計目標。 2.空間規劃：根據功能需求，進行空間布局和規劃。 3.設計概念：創造整體設計風格和主題，包括顏色、材質和家具選擇。 4.繪製設計圖：製作平面圖、立面圖和3D模型，展示設計方案。 5.材料選擇：選擇合適的建材和裝飾材料，考慮實用性與美觀性。 6.預算管理：估算設計項目的成本，協助客戶控制預算。 7.監工和協調：與施工隊伍、供應商和其他專業人員協作，確保設計按計劃實施。 8.客戶溝通：與客戶保持良好溝通，隨時調整設計以滿足需求。

1. 包裝/出貨 2. 理貨 3. 盤點 4.環境整潔整理 5. 完成主管交代事宜 6. 月休10天 7. 一年需外派至美國或歐洲1-2次(有額外補貼) 【加分條件】 1. 刻苦耐勞尤佳 2. 細心/勤勞/反應快

1.指揮並督導現場作業工作人員，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.參與現場施作及圖面設計共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 3.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 4.有責任感肯學習。 5.其他主管交辦事項。 6.具專業證照者優先錄取。

1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.具專業證照者優先錄取。

工作內容： - 照護日托及住宿毛孩，觀察日常健康行為並提供即時照料。 - 拍攝毛孩照片及記錄行為狀態，並迅速回覆飼主問題與需求。 - 日常執行定量餵食，確保飲食供給準確並符合飼主要求。 - 協助毛孩進行基礎清潔與健康照護，定期檢視基本健康狀況。 - 負責飼養環境清潔整理，進行消毒等安全衛生管理作業。 - 完成主管交辦事項，協助活動策劃與後勤支持。 - 回覆官方平台後台訊息，確保與客戶的順暢溝通。 - 協同團隊工作，配合班表及其他需要的工作安排。 具備條件： -具備觀察力 -照護毛孩的經驗 -愛貓愛狗不怕大狗 -配合排班 薪資待遇： -正職薪資31000元起 -當月部門業績如有業績達標會有額外業績獎金 -月休八天 ⭐️不定時公司聚餐聚會、課程進修補助、休假日可免費使用公司設施（如泳池、美容室等） ⭐️可攜帶毛孩上班 ※目前本身飼養貓狗者，優先參考※

1.專業衛教諮詢 2.門市商品陳列管理 3.門市店務管理 4.保健食品銷售服務 5.提供優質的顧客服務 ★本公司是嶄新型態的藥局， ★公司目前積極拓展門市， 　體系升遷機會多元， 　多元化的升遷管道， 　不看年資看實力， 　提供給對未來有目標的您， ★不用擔心個人業績壓力大， 　公司注重團隊合作，採團體業績制度， 　同事就是夥伴，同事相處氣氛融洽， 　上進心強的夥伴們與您共同奮鬥， ★沒有擾人的業績壓力有的是各種的獎金制度， ★月休假天數依照勞基法規定，排班制 ★在這裡您可以獲得良好的在職訓練多元化的學習， ★享有貼心彈性的休假制度以及特休， ★明確的考核晉升系統， ★優厚多樣的員工福利員工旅遊員工聚餐等等， ★愉悅的工作學習環境。 誠摯邀請您前來面試 需具備藥局工作經驗佳 (★本藥局有提供員工宿舍or 租屋補助5000 )

1. 營造現場施工管理。 2. 廠商管理與施工品質管理。 3. 負責分項工程現場指揮。 4. 負責分包商施工之監督與評估。 5. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 6. 控管施工進度與品質。 7.業主之溝通協

前三月考核期，九折起 通過考核除固定月薪另有激勵分紅獎金! (1) 綜理居家服務各項業務 (2) 擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。(機構內有基本架構可參考) (3) 機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 (4) 修訂居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 (5) 執行督導管理(個督、團督)以及行政優化改善建議 (6) 危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 (7) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (8) 開展對外公共關係與參加會議。 (9) 服務滿意度調查及統計分析。 (10) 行政事務及文書處理。 (11) 其他上級主管交辦事宜。

固定式吊運作業.料品整備.定位 §到職滿3年，無條件協助零成本創業§ ＊（可立約保障）＊ ——-急徵———- 吊料 師傅/學徒 無經驗可 （額滿為止） 待遇： 師傅3000-5000/日（依能力面議） 🔺 試用期 1 個月 薪資: 2500 / 日 🔺在職滿 6 個月薪資: 2800 / 日 🔺上手 : 3200 / 日 (在職滿三年依個人意願,公司扶持創業,提供機具.案源.人 力支援) - 1號領薪，10號20號可預支半薪 - （供餐.涼水.停車費.油費補貼） 🔺年終公開透明算得到 條件：當年度累計滿工月數*獎金基數。 (滿工標準25天) 下手：5000/月 上手：8000/月 年資：每兩年獎金基數*0.5 舉例： 年資2年 上手：12000/月 下手：7500/月 年資4年 上手：18000/月 下手：11250/月 年資6年 上手：27000 下手：16875 年資8年 上手：40500 下手：25312 ex : 年資4年滿工11個月 年終為 : 11250 * 11 = 123750 (年終) 🔺做越久領越多 福利： 勞健保.年終.三節.生日獎金.生日假.不定期聚餐.員工旅遊.生日獎金.餐費.涼水.油費.停車費補助.筋絡調理按摩報銷 休假：固定休週日，事假2天前告知，病假提早兩小時前告知 想要滿工30天.天天加班也沒問題。工作很飽！ 工作內容： 固定式吊運作業.料品整備.定位 工作範圍： 新竹縣市頭份竹南為主，偶爾跨縣市到桃園苗栗有公司車可以坐，或是自行前往補貼油錢 有興趣想了解直接私訊我或是加LINE.電話聯絡都可以 :0970232290

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主要工作內容: 處理進退貨 商品上架 商品陳列 區域整理 櫃檯收銀 Much主幼商場(虎尾店) 《徵才》歡迎與我們一起工作吧!! 薪優,保障薪資+獎金,享有勞.健.團保.勞退,生日禮金,年終獎金, (請勿線上投遞履歷表)謝謝!! 一律親洽門市主管 !!

1.紀錄議員相關重要事項 2.祭拜告別式 3.與會各項活動宗廟慶典 4.其他交辦事項

《歡迎想要打工的學生來應聘或面試》 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、環境整潔、維持營業場所的美觀 3.向顧客說明顧客的性質、特徵、品質與價格 4.向顧客示範操作方法，顯示商品的優點，協助顧客選擇 5.在交易完成後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.當天下班前與交班同事對點貨品數量、現金。 7.協助回應社群裡的顧客需求。