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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/11
  • 麟洛交流道站-計時服務員
  • 屏東縣麟洛鄉
  • 台亞石油【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 麟洛交流道站-計時服務員

  • 11/11
  • 營運企劃專案經理
  • 台北市大安區
  • 永慶房產集團_永慶房屋仲介【股】
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 永慶集團總公司現正積極擴大延攬具連鎖通路「專案企劃」、「營運管理」相關經驗人才,邀請您共同加入永慶集團!無論您是否具備房仲相關經驗,都將透過漸進式的培訓,協助您職涯快速轉換至最具發展潛力的房仲業,自我挑戰更優渥的薪資與發展舞台。你會發現,永慶真的不一樣! 【工作內容】 1. 事業單位營運優化相關專案之企劃與執行 2. 事業單位營運管理及政策推動 3. 跨部門整合溝通協調 4. 高階主管交辦事項執行

  • 11/11
  • 門市展售,倉管助手
  • 新北市深坑區
  • 鼎級企業股份有限公司(鼎級網*飯店酒吧餐廳酒水供應商)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.管理門市、展售服務、進出貨管理 2.店舖行政工作管理與帳務處理 3.陳列商品、維持營業場所的整潔與美觀

  • 11/11
  • 藥師正職(月薪9.5萬起)(基隆祥新藥局)
  • 基隆市仁愛區
  • 景美醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,年薪 1,150,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 4.正職薪資9.5萬起薪不含加班費(年薪115萬~130萬以上) 5.兼職請面議 上班時段:日班/晚班(0800~2100),需輪班,星期日固定休

  • 11/11
  • 幼教老師/教保員(免招生)
  • 新北市板橋區
  • 新北市私立諾亞幼兒園
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.幼兒教學,包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、英語、音樂 2.課程規劃、教案撰寫、教材準備 3.照顧幼兒生活起居,保護幼兒在校內的安全 4.與家長溝通幼兒學習狀況 5.教室環境的管理與佈置 6.規劃並舉辦親子活動 7.免招生

  • 11/11
  • 品管人員-關廟廠
  • 台南市關廟區
  • 冠昌塑膠企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 3.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 4.執行主管交代之事務 5.會使用游標卡尺

  • 11/11
  • 永和區幼兒美語帶班老師
  • 新北市永和區
  • 陽光森林美語學校
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具基本英文會話能力 2. 對孩子有愛心耐心及熱情 3. 幼兒學習及團體生活照顧,確保安全與秩序 4. 依課程指引進行美語基礎教學,協助外籍教師課堂活動 5. 依需求協助相關活動執行及機動支援 6. 參與教師培訓課程,持續提升專業技能與教學品質

  • 11/11
  • 消防保全業務
  • 台北市內湖區
  • 台灣新光保全【股】 (新光保全)(SKS)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 消防系統設備業務推廣

  • 11/11
  • 勞安管理師
  • 桃園市大園區
  • 尚茂電子材料股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.勞安業務。 2.ISO14001系統之維持。 3.制定與達成。 4.上級主管交辦事項完成。 5.跨部門協調,解決相關問題。

  • 11/11
  • 機構研發工程師
  • 新北市林口區
  • 眾用車材製造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與客戶進行共同設計開發 2.負責產品機構設計與結構評估,DFMEA 3.設計可行性評估,設計審查。 4.繪製機構設計圖面(2D/3D)。 5.模具發包、開模、試模,驗收、修改 6.負責機構材料的測試與選用。 7.主管交辦事項。

  • 11/11
  • 自動化機械設計工程師
  • 新竹縣湖口鄉
  • 翔勝企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 自動化設備結構、功能與零組件設計。 (2) 關鍵零組件、機構材料選用與測試。 (3) 繪製機構零組件圖面。 (4) 專案管理與執行。 (5) 其他交辦事項。 (6)誠摯邀請有意投入自動化設備產業的菁英,如未具備本項職缺所需相關技能與工作資歷者亦歡迎投遞,薪資另議。

  • 11/11
  • 營業助理
  • 台北市信義區
  • 芊茂拉鏈股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助業務人員處理銷售相關文件建檔、整理,並及時回覆顧客信件,維持高效溝通。 2. 依照主管指示,完成交辦事項及部門後勤支援工作,確保內部運作順暢。 3. 負責訂單流程進度之追蹤與更新,並主動解決可能影響進度的問題。 4. 配合製作並提供業務銷售報表,確保數據的正確性與時效性,支持決策分析。

  • 11/11
  • CNC銑床技師(5年以上經驗,儲備幹部)
  • 台中市大里區
  • 丞巨實業有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **依工作能力調整薪資** 1.具備金屬製造加工相關經驗。 2.熟練CNC 立(卧)式銑床機台操作(三軸及四軸操作,包含架模、準備刀具、對刀座標軸)。 3.可獨立作業要手寫程式,熟悉FANUC控制器。 4.具模具,治具製作。 5.具基本視圖能力。 6.負責生產技術提升,協助改善製程品質,以提升產能、降低成本 7.達成每一階段之生產目標及品質目標。 8.需協助上下料

  • 11/11
  • 銷售服務人員1─草屯店
  • 南投縣草屯鎮
  • 順發電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~33,753元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責賣場商品銷售工作及相關商品解說 2.商品存貨管理 3.賣場環境巡視、整理、清潔 4.顧客諮詢服務 5.機動性支援門市事宜 6.主管交辦事項

  • 11/11
  • 財務人員
  • 台南市安南區
  • 崧柏電子有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 成本分析與管控:負責生產成本分析、成本結算與預算控制,確保資源使用最優化。 總帳管理與結算:管理總帳作業,提供準確的財務數據,支援財務決策。 熟悉鼎新ERP系統:使用鼎新ERP進行數據操作與綜合分析,提高核算效率。 財務報表編製:準確編制財務報告,確保依照會計準則及法規。

  • 11/11
  • 廠務工程師
  • 高雄市前鎮區
  • 全台晶像股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廠區附帶設備6大系統的運轉、維護。 2.值班任務及廠務任務執行。 3.主管臨時交辦事項。 本職位負責協助維護廠房的基礎設施和相關設備,以確保工廠的正常運行。此職位對公司的運作至關重要,有著良好的發展前景。 歡迎符合資格者申請本職位,我們期待與您一起建立更好的未來。

  • 11/11
  • 【古拉爵】【涮乃葉】【洋食芳鄰】- 台中區中央廚房 正職人員
  • 台中市神岡區
  • 雲雀國際股份有限公司(古拉爵,涮乃葉,Skylark洋食芳鄰,藍屋,橫濱牛排,武蔵野森珈琲Diner,La Ohana,資)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ ★ ★ 出席面試即贈送商品優惠券★ ★ ★ 雲雀國際餐飲集團旗下品牌 【涮乃葉】、【古拉爵】、【洋食芳鄰】分店遍及全省。 工作主務: 1.製作各業態餐廳食材(醬汁、肉品處理…等) 2.食材的包裝、秤重 3.廠內食材商品管理與人力調配 4.廠內環境衛生安全管理、機器設備清潔…等 5.協助處理主管交辦事項 月休 8-11 天,平均8 H/日 工作時間: 06:00 ~ 17:00,採排班制 * 男、女不拘 * 工作需搬運食材、貨品等重物(無法勝任者勿投) * 具普通汽車駕照尤佳(無不良紀錄)

  • 11/11
  • 儲備幹部/業務
  • 桃園市桃園區
  • 總旺配管材料有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.薪資面議(依工作經驗調整) 2.電機、機械相關科系畢業 3.無經驗可,有業務經驗者尤佳 月薪50000元起。具經驗者可面議

  • 11/11
  • 製程改善人員
  • 高雄市岡山區
  • 華洋企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.蒐集並分析各產線製程數據,找出瓶頸與改善機會。 2.規劃並推動製程改善專案。(包含效率提昇、良率提昇、不良率下降、省力化、工程合併等工業工程活動。) 3.執行現場改善活動(Kaizen、5S、效率改善、設備稼動率提升。)