求職議題專區

核子醫學科主治醫師

職務內容 • 規劃寒暑假英文營隊課程（教材選用、活動設計） • 定期評估及優化學期教案及教材 • 協助營隊於各分校順利執行 • 管理與採購教材，統籌分配 • 執行英文教師培訓與課程說明 • 參與教材研發與教育專案 • 蒙特梭利發音教學與支援分校運作 我們希望你 • 中英文雙語能力佳（可英語流利溝通） • 對教育與課程設計有熱忱 • 有創意、做事細心、有執行力 • 喜歡團隊合作與多元任務 加分 • 有營隊或課程設計經驗 • 有教學或兒童教育背景 (具課程設計或相關經驗者薪資可面議)

*****MONTESSORI PHONICS TEACHERS ******Students from 4.5-6 years old are what Montessori would call a sensitive learning period of time. It is the best time to start language learning. In our phonics classroom, we work with students from 4.5-6 years old, utilize all Montessori phonics teaching materials and teaching philosophy. All candidate must have clear English pronunciation, understanding of Mandarin, willingness to learn and grow, and most importantly love of guiding children. We provide complimentary Montessori workshops before the start of the class. ***** Elementary EFL TEACHERS ***** Our vision and goal is to have students to be the active learners in the classroom. Teachers are encouraged to create a student-centered and activity- based learning environment. A set curriculum and syllabus that emphasizes reading, writing, listening, speaking, grammar and vocabulary is provided. All first year Columbia Teachers will receive a complimentary in- house boot camp workshop to better prepare them before the class . We prefer candidates who are located in Taiwan already or are coming soon. A face-to-face interview and demo is a must for the position. A one-year contract is required. Work permit and ARC will be provided if needed. If you are interested in working in an environment that‘s organized and open, please don‘t hesitate to contact us. We look forward to having you as part of the community!

• Assist in teacher recruitment and onboarding process, including organizing orientation and workshops. • Supervise through in-class observations and follow-up discussions. • Support contract-related tasks, such as contract negotiations, signing, renewals, and terminations. • Manage substitution arrangements and teacher scheduling, ensuring smooth transitions when teachers change. • Provide support to branches when needed, including subbing. • Complete Montessori phonics workshop and actively teach a class.

職務名稱：國外業務專員 工作內容： 1. 負責海外市場開發及客戶關係維護，透過市場調查、客戶拜訪、業務聯繫及國際商展等方式，拓展聚酯再生白棉、黑棉及各色棉等產品之國際業務。 2. 依據客戶需求進行產品介紹、技術規格與品質條件確認，提供報價、付款及交貨條件，並負責商業談判與訂單確認。 3. 負責客戶訂單建檔、執行進度追蹤及交期管理，協調內部相關單位處理訂單變更、產品規格確認及交貨事項。 4. 維護海外客戶日常聯繫及合作關係，處理產品諮詢、客戶異議與客訴案件，協調相關部門提出改善方案並追蹤後續處理結果。 5. 蒐集及分析國際市場、紡織成衣產業趨勢與競爭對手資訊，彙整市場調研結果，提出產品推廣、銷售策略及新客戶開發建議。 6. 協調生產、採購、品管及物流等部門，確認產品規格、生產安排、品質要求、庫存狀況及出貨時程，確保訂單依約完成。 7. 負責進出口貿易相關作業，包括國際物流、船務安排、貨運文件及報關資料準備，並追蹤貨運進度及處理出貨異常。 8. 製作業務報表、銷售預測、客戶資料及市場分析文件，運用Word、PowerPoint及Excel進行資料整理、分析與簡報；配合公司需求參與國際商展及海外出差。 具不織布生產或紡織成衣產業相關經驗者尤佳。 歡迎具備國際業務經驗、英文或日文讀寫能力，以及良好溝通協調與商業談判能力的人才加入我們。若您對聚酯再生棉設備及各類棉品之國際市場開發具高度興趣，期待您投遞履歷，與公司共同拓展全球市場。

一、工讀工作時間說明： 1.上班時間：週一至週六 二、工作內容 1.臨床跟診： 2.醫材、設備、環境維護。 3.診所庶務。 三、應徵聯絡洽06-5012333黃小姐

1. 開發潛在客戶、拓展市場 2. 理解公司業務與產品特性，擬定銷售企劃 3. 完成合約簽訂、達成公司業績目標 4. 定期拜訪維繫客戶、郵件追蹤整理客戶需求 5. 處理帳款回收事宜 ※我們有完整的員工訓練，主管與同事都很好相處，讓新人能夠快速適應環境脫離新手期!

零件進出貨及日常管理 對汽車零件有興趣 無經驗可

專業接待人員,樂觀進取,服務熱忱,優先任用.

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務

1.對餐飲營運工作有興趣。 2.可配合店鋪排班輪休彈性需求。 3.面帶笑容，熱情款待每一位來訪顧客。 4.遵守公司每一項服務標準。 5.外場清潔整備工作。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量，配合標準作業流程。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.維護環境衛生整潔工作。

●工作內容 1.具備中西餐相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.廚務工作：餐點洗滌、切製、擺盤、提供美味菜餚 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.提供完整在職訓練、職務輪調機會 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.員工用餐優惠 3.供應午、晚兩膳(請依指定時間用餐) ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 褔利：福利佳.享2節禮券，年假，每季業績分紅，年終獎金，員工用餐及購物折扣，享勞建保及勞退金，薪資內含全勤獎金。 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。

1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：沙拉或調配飲料等。 福利佳.享3節禮券，年假，每季業績分紅，年終獎金，員工用餐及購物折扣 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐 等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.需接觸結帳、收銀之工作 5.喜愛餐飲．具有服務熱忱 福利佳、2節禮券、每季業績分紅、員工用餐及購物折扣，薪資內含全勤獎金。 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。 福利佳.2節禮券，年假，每季業績分紅，年終獎金，免費提供員工餐、員工折扣及薪資含全勤獎金$1000 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。

●工作內容 1.具備中西餐相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.廚務工作：餐點洗滌、切製、擺盤、提供美味菜餚 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.參與餐廳內場崗位工作為起點，配合教育訓練 6.提供完整在職訓練、職務輪調機會 7.具餐飲業工作經驗1年以上，管理職經驗 8.能溝通、協調、配合主管交辦事項，並促使營運妥善。 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8-10天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.體系品牌用餐優惠 ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量，配合標準作業流程。 3.依照客人的點單，準備不同西餐排餐所需要的食材。 4.熟悉與運用西餐烹調技術，掌控出餐品質，創造顧客滿意。 5.維護環境衛生整潔工作。 6.有經驗者薪資另議。 基本月休8~9日/季獎金/年終獎金/勞健保/勞退/每月全勤獎金1000元 其他: 每季工作評核績效，評核通過既調薪，每季達標店鋪聚餐金，歐鄉餐飲體系旗下品牌多樣，歡迎對於廚務工作有熱情的你，一同與我們學習成長，用美食品質贏得每一次顧客的肯定。 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。