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★ 誠徵願接受培訓對工程工作有高度興趣者，或具寬頻網路及電信通訊之工程維修經驗者尤佳。 1. 公司提供完整教育訓練培訓制度，教育訓練專人培訓一個月，第二個月起設備及工法驗證通過考核者可獨立作業。 2. 新人無經驗起薪37,000元，有相關產業經驗者起薪41,000-54,000元。 3. 社區、大樓既有用戶室內拆裝機、室內外拉配線、檢修查修線路服務(室外工作含爬高爬低及登桿作業)。 4. 有線電視、寬頻、數位電視產品回覆用戶技術類問題說明。 5. 工作地點涵蓋台北服務區域：中山區、松山區、大同區、內湖區、信義區、南港區、大安區、文山區(依照每日派單排程作業，會依居住區域鄰近優先安排)。 6. 輪班輪休採8週變形工時，班別：早班08:30~17:30、午班13:30~22:00。

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★ 誠徵願接受培訓對工程工作有高度興趣者，或具寬頻網路及電信通訊之工程維修經驗者尤佳。 1. 公司提供完整教育訓練培訓制度，教育訓練專人培訓一個月，第二個月起設備及工法驗證通過考核者可獨立作業。。 2. 新人無經驗起薪37,000元，有相關產業經驗者起薪41,000-54,000元。 3. 社區、大樓既有用戶室內拆裝機、室內外拉配線、檢修查修線路服務(室外工作含爬高爬低及登桿作業)。 4. 有線電視、寬頻、數位電視產品回覆用戶技術類問題說明。 5. 工作地點涵蓋新北服務區域：板橋、土城、中和、永和(依照每日派單排程作業，會依居住區域鄰近優先安排)。 6. 輪班輪休採8週變形工時，班別：早班08:30~17:30、午班13:30~22:00。

➤製播新聞專題及節目專題新北地區新聞採訪，具汽車駕照。 ➤製播新聞專題及節目專題新聞專題製作。 ➤製播新聞專題及節目專題本職務依法揭露薪資範圍，實際任用薪資依求職者學經歷調整，另有獎金制度。 ➤製播新聞專題及節目專題無經驗可培訓。

★ 誠徵願接受培訓對工程工作有高度興趣者，或具寬頻網路及電信通訊之工程維修經驗者尤佳。 1. 公司提供完整教育訓練培訓制度，教育訓練專人培訓一個月，第二個月起設備及工法驗證通過考核者可獨立作業。。 2. 新人無經驗起薪35,000元起，有相關產業經驗者起薪39,000-52,000元。 3. 社區、大樓既有用戶室內拆裝機、室內外拉配線、檢修查修線路服務(室外工作含爬高爬低及登桿作業)。 4. 有線電視、寬頻、數位電視產品回覆用戶技術類問題說明。 5. 工作地點涵蓋高雄服務區域：前金區、新興區、苓雅區、前鎮區、小港區、左營區、楠梓區、三民區、鼓山區、旗津區、鹽埕區(依照每日派單排程作業，依居住區域鄰近優先安排)。 6. 輪班輪休採8週變形工時，班別：早班08:30~17:30、午班13:30~22:00。

★★★工作內容★★★ 職務類別: 作業員，免經驗可，願意學習者尤佳 →有專人教導，工作好上手 1. 銅金屬加工現場機台操作 2. 生產機台簡易維護保養作業 3. 主管交辦事項 ★★★職缺資訊★★★ 【上班時段】: 早班:07:00-15:00、中班: 15:00 - 23:00 、夜班23:00 - 07:00 (需輪班，有輪班津貼及其他津貼) 【排班制度】: 排休制度 【用餐制度】: 免費共餐 省荷包 ★廠內供機車停車場 ★若您對此份職缺有興趣歡迎詢問 『優質福利制度』 『每年固定加薪』

1.製造過程中製程巡檢,落實品質管理 2.原物料、半成品、成品品質檢驗及判定 3.主管交辦事項 4.維護ISO等認證相關文件 5.需配合加班

歐洲品質 台灣製造 您的健康 歐得葆幫您把關 我們誠徵具有熱誠、專業服務態度的業務人員 歡迎加入歐得葆綠色健康家具的團隊 透過你的專業服務幫助更多消費者買到健康的家具 [薪資結構] 1.薪資+獎金 2.前3個月享有教育訓練獎勵津貼3000元，保障薪資3.3萬(需達成每月評核及作業繳交) 3.月休8-10天，遇國定假日擇日排休，可輪排休六日。

1.將商品配送給客戶/各門市 (需搬重物) 2.裝卸貨物，妥善打包並固定，確保運送過程安全 3.協助廠務相關事宜 4.需開過3.5噸貨車經驗

1. 協助辦理銀行現金存款、提款、轉帳作業。 2. 執行一般現金收付作業。 3. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 4. 管理零用金異動及撥補作業。 5. 製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.協助核對客戶應收款項帳務及發票作業。 7. 完成例行付款開票及電子支付作業。 8. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ，並登錄至會計系統製作傳票。 9.主管交辦事項。

Sogo百貨正在尋找細心仔細且充滿服務熱忱的出納收銀人員，工作內容如下: 1. 協助顧客完成各項付款交易，包括現金、信用卡、禮商券等付款方式。 2. 開立統一發票，確保發票內容正確無誤。 3. 清點現金及交易憑證，確保帳目準確。 4. 操作收銀機及刷卡機並排除相關問題。 5. 提供親切、專業的服務，展現服務熱忱，讓顧客享受愉快的購物體驗。 如果您對以上職務有興趣，歡迎加入我們的團隊，一起為顧客提供優質的服務！

《企劃專員》| 加入我們，讓你的創意點燃每一場活動！ 作為企劃專員，你將是活動的核心人物，負責策劃和執行各類行銷活動，從展覽到促銷活動等，建立品牌與顧客之間的情感連結。 工作內容 1. 創意企劃 你需要策劃、撰寫並執行活動，發揮創意來提升品牌形象，並讓每場活動成功實現。 2. 特賣場管理及現場執行 負責現場活動的執行，包括贈品洽談、顧客服務和贈獎流程的管理。 3. 活動協調與提案 你將負責舉辦各類活動，從各俱樂部業務到HPG卡活動等，確保活動順利進行。 4. 廣告費帳務與資產管理 負責管理廣告費帳務與資產，保證活動預算的控制並注重細節與責任。 5. 資料彙整與報告 整理會議資料、進行效益分析，並回顧每場活動的表現，提供未來改善建議。 成長與挑戰 1. 提升個人能力與自信 此職位可以讓你在實踐中提升創意與執行力，並在每次成功中獲得自信。 2. 創意實現與多元學習機會 鼓勵創意發揮，並提供市場分析、活動執行和財務管理等多方面的學習機會。 3. 團隊協作 你將會與不同部門進行緊密的合作，協同完成活動，實現共同目標。 這個職位不僅能讓你在企劃領域快速成長，還能帶來無限的創意實現空間。無論你是應屆畢業生還是擁有行銷經驗的新人，只要你對百貨或流行產業充滿熱情，這將是你邁向職業巔峰的第一步！加入我們，一起打造每一場讓人驚豔的活動吧！

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轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行，促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議，提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合，提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理，簽約中心管理確保買賣交易安全，為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金，績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金：依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪：晉升職務或工作表現優異予以調薪，每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊，促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法，享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療）完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次，滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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【工作內容】 1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.制訂商品的價格策略。 4.執行進銷貨分析。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 【加分特質】 ★喜歡接觸人群、具銷售商品服務顧客熱忱。 ★公司提供完善鞋類商品專業知識教育。 ★完善教育訓練，可立即掌握銷售技巧。 ★公司產業前景看好、 升遷管道暢通。 ★為每一位員工創造職涯發展工作價值。

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