求職議題專區

工作內容 想找一份氣氛好、同事好相處，還能邊工作邊成長的打工嗎？ 如果你喜歡與人互動、笑容自然、做事有溫度， 歡迎加入盛食咖哩，一起把每一餐變成讓人想再回來的回憶！ 【你的工作內容將包括】 打造體驗 介紹菜單、分享風味，讓顧客吃得開心也記住我們的用心 第一印象 帶位、基本桌邊服務，讓顧客一進門就感受到舒服與親切 環境維護 維持整潔與動線順暢，讓空間像招待朋友一樣自在 餐前準備 協助備品、簡單佈場，讓整體營運更流暢 貼心服務 主動觀察顧客需求，用微笑與細節加分 邊做邊學 學習與人溝通、服務技巧，慢慢培養職場實力 【我們希望這樣的你加入】 喜歡與人互動、不怕與陌生人說話 有責任感，願意學習、願意幫忙 做事細心，重視團隊合作 無經驗也沒關係，我們會一步一步帶你上手 【上班時段】 早班 / 晚班皆可（可依課表彈性排班） 【薪資制度】 時薪：196起 表現良好有機會調整時薪或轉正職 【工作氛圍】 在這裡，我們不只是同事，更像一起打拼的夥伴。 忙碌的時候一起撐，空檔的時候一起笑。 希望你來，不只是打一份工， 而是在這段時間，留下值得回憶的一段經歷。

1. 使用 Microsoft Office 製作進貨、銷售、庫存及營運報表，整理電子文件與紙本檔案 2. 操作 ERP、POS 或進銷存系統，處理商品建檔、訂單輸入、庫存異動及出貨追蹤 3. 負責供應商報價、採購單、進貨單、發票及對帳資料整理，執行費用核銷與零用金管理 4. 接聽電話、回覆社群媒體及電子郵件客服，處理商品詢問、訂單異動、退換貨及客訴紀錄 5. 彙整食品標示、保存期限、批號及檢驗文件，協助執行食品安全衛生與商品資料管理作業

人手不足~應徵請來電0921-511-921。 不要用無號碼!!!無號碼者一律不考慮!!謝謝!!!!!! 本公司有營業項目有翻修胎所以需要學看輪胎。 學得起來，並且能夠獨立作業不需要一直叮嚀視能力調整薪資。 需要會開手排三噸半貨車及堆高機。 －－－－－－－－有　興　趣　可　面　試　詳　談－－－－－－－－ 1．定時清點貨物，並將貨物標示並放於正確位置。 2．倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、及其他憑證是否相符。 3．進貨出貨紀錄及整理。 4．外務管理。 5．定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因。 6．環境維護。 7．略約以上工作內容有興趣者請面試詳談．．． 8．學歷不重要,肯學肯做才是重點（須學看輪胎） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 享勞健保 不預借薪資，面試時請帶簡易履歷及汽車駕照。

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(1) 需具有五年以上水電維護保養經驗。 (2) 高中職以上相關機電、電子、機械等科系畢業。 薪資待遇可詳談 上班時間:日班(08:00-17:00) 負責水電機械現場維護 需安排人員輪值班表配置

工作地點： 台中/彰化地區各大菜市場。 （公司會安排每日擺攤地點） 職缺： （雙人組銷售人員），歡迎夫妻、情侶、朋友、兄弟姊妹。 待遇福利： 1.公司定期聚餐、國內外旅遊。 2.三節獎金。 3.尾牙摸彩。 4.免費飲料、零食。 5.固定回流客群 詳細可以上fb收尋 久久億。 6.良好的升遷機制，（詳細面議）。 7.每月職業訓練。 升遷管道： 1.面議 工作時間： 1.早上06:00到菜市場～中午12:30市場收攤。 2.固定排休 工作條件： 1.需二人一組，無囤貨壓力，無租金壓力無經驗可（公司提供教育訓練）。 2.需要有汽車駕照。 3.自備箱型車佳。 工作內容： 1.菜市場擺攤銷售日韓五金商品。 2.販售商品（日用品、保養品、日本創意商品、時下最火爆商品） 希望人選： 1.企圖心強、樂觀進取。 2.如果你想改變生活、想創業，擁有二百萬年薪以上，這是一份高報酬獎金的事業。 3.歡迎想創業、想財富自由的你/妳一同來了解。 4.當你/妳找好夥伴後，爲節省彼此時間，意洽：盧先生0900-158-168（聯絡時間14:00～20:00） 公司地址： 彰化縣和美鎮彰美路三段107號

1.洗腎室護理相關工作 2.從事專業護理服務工作/照顧病人 3.有血液透析經驗者優， 無經驗者可接受培訓

1.洗腎室護理相關工作 2.從事專業護理服務工作/照顧病人 3.無洗腎室經驗可

1.洗腎室護理相關工作 2.從事專業護理服務工作/照顧病人 3.有血液透析經驗者優， 無經驗者可接受培訓

1. 日常文書與單據建檔 2. 辦公室行政庶務 3. 資料核對與報表輔助 4. 憑證與發票整理 5. 主管交辦事項 🌟 我們正在尋找一位細心、負責且具備良好條理的夥伴加入！ 📍【 工作地點 】 現行地點：新北市土城區 公司預計於 2027 年第一季擴大編制，搬遷至新莊全新辦公室。歡迎優秀夥伴加入我們！

【工作內容】： 1. 協助圖文視覺設計與製作 2. 協助整理與管理素材檔案 3. 印刷輸出完稿與轉檔作業 4. 蒐集相關案例與趨勢參考資料 【工作時間】： 1. 115 年11月9日起，每月工時視排班情形約100 ~ 170小時 2. 平日排班時段為週一至週五 (08:00–12:00 / 13:00-17:00)。 3. 實際排班時間可再協調，可長期全天時段者優先。 【薪資待遇】：時薪新臺幣 210 元，按時計酬(表現優良者可斟酌加薪)。 【徵求條件】： 1. 熟悉Adobe Illustrator、Photoshop等美編軟體應用 2. 熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等文書處理軟體。 3. 具備進度控管能力與基本印前完稿概念 【應徵方式】： 1. 請備妥履歷表、作品集、自傳（及其他相關經歷或證明文件）。 2. 請於 115 年 10 月 30 日（五）前，將應徵資料寄送至 電子郵件：brand@ncku.edu.tw 信件主旨請註明：「應徵專案整合組【美編時薪人員＿姓名】」 3. 經書面審查合適者將另行通知面談，不合適者恕不另行通知，應徵資料恕不退還。 【連絡人】：林小姐 電話：06-2757575分機51073 【其他備註】： 曾有下列情事之一者，依規定學校不得僱用： 1. 犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 2. 經學校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 3. 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 4. 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 5. 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 6. 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。

【 招募管理】盤點門市與中央廚房的人力需求，刊登職缺、篩選履歷、邀約面試——像迎接客人一樣，慎重對待每一位來應徵的夥伴。 【人才開發】透過人力銀行、社群、LINE群組、員工推薦與校園合作，主動接觸更多可能成為「悟饕家人」的候選人。 【新人培訓】規劃到職報到、Day1訓練到90天養成計畫，讓新夥伴不是被丟進工作，而是被好好帶著走。 【教材與講師制度】E-learning平台作業、整理SOP、建置課程資料、推動內部講師制度，把老夥伴的經驗，好好傳承給新夥伴。 【留任關懷】透過新人關懷訪談、離職原因分析，真心去理解「為什麼有人選擇留下、有人選擇離開」。 【數據分析】用招募、培訓、留任的數據，替每一個用心的決定，找到更好的方法。 【跨部門協作】與門市主管、中央廚房、營運處並肩合作，在展店最需要人的時候，成為最可靠的後盾。

外場作業: 環境整潔/顧客服務 內場作業: 食品安全/材料準備/高品質餐點製作 上班時間 09:00~ 23:00 ; 至少排班4H，可配合彈性排班。 歡迎喜愛與人接觸、具服務熱忱的你加入我們!

【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機，以及過往薪資、勞健保或人事作業經驗 3. 本職務需具人資相關實務經驗，資歷未符者恕不安排面試 我們是持續成長中的教育機構，人資部正值建置期。這個職務直屬人資經理，適合想把實務做紮實、也想參與制度建立的人。 【薪資與福利】 ✅ 月薪 40,000–50,000（依經驗核定） ✅ 三節獎金 ✅ 年終獎金 ✅ 人才培訓計畫補助 ✅ 員工子女入學優惠 ✅ 榮譽假另計 【工作內容】 1. 跨校區薪資結算與勞健保加退保作業 2. 招募協助：職缺管理、面試安排、報到離職作業 3. 人事資料管理與出缺勤維護 4. 協助管理部門核對各校帳務 5. 主管交辦事項 【工作環境】 ✅ 地點：五股明德路，週休二日、日班 ✅ 總部溝通扁平化，不用層層簽核 ✅ 人資部建置期，你的想法有機會變成制度 【希望你具備】 1. 1年以上人資實務經驗，熟悉薪資結算與勞健保 2. 熟悉勞動法規基本規定 3. 細心、對數字敏感 歡迎想把人資實務做紮實的你，來聊聊吧

【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機，以及過往課程規劃、教學輔導或師資培訓的具體成果 3. 本職務需具 5 年以上幼兒教學經驗，其中 2 年以上教學主管或課程統整經驗，資歷未符者恕不安排面試 4. 面試將安排 15 分鐘示範教學 【幼兒課程發展經理】 月薪 60,000 起（依經驗核定） 【職務定位】 隸屬管理部門，負責機構幼兒部課程統整與教學品質，跨校區推動課程標準化與師資培育，為機構教學制度化的核心角色。 【工作內容】 1. 課程架構：統整幼兒部雙語及全美語課程，建立年度課程地圖與各年段學習目標 2. 教學標準：制定教案格式、教學流程與觀課評量標準，並推行至各校區 3. 觀課輔導：定期進班觀課與示範教學，提供教師具體回饋與輔導 4. 師資培育：規劃新進教師培訓與年度教學研習，培養校內教學骨幹 5. 教材整合：評選與整合各年段教材、教具，建立課程資源庫 6. 跨部門協作：與各校主管、外籍教師及人資部協作，支援招生說明與家長講座的課程內容 7. 參與機構擴展之課程建置 8. 主管交辦事項 【適合這樣的你】 ◆ 帶過班、也帶過老師，能進班示範，不只寫文件 ◆ 做過多園所或連鎖體系的課程統整者尤佳 ◆ 熟悉雙語或全美語幼兒課程，能與外籍教師以英文溝通 ◆ 了解瑞吉歐、方案教學或主題教學者加分 ◆ 具幼兒園教師證者加分 ◆ 能配合五股、林口兩地輪駐觀課，全職到班 【獎金及福利】 ◆ 三節獎金 ◆ 年終獎金 ◆ 員工子女入學優惠 ◆ 員工旅遊 ◆ 人才培訓計畫補助 ◆ 榮譽假另計 ◆ 員工聚餐、定期員工下午茶 ◆ 勞健保、依法提撥勞退 6％ 【職涯規劃及工作環境】 ◆ 管理部門建置期加入，主導幼兒部課程制度建立 ◆ 透明的組織規劃及升遷制度 ◆ 企業講師研習課程

飲料調理 蛋糕裝飾 環境打掃 櫃檯收銀結帳

餐廳或廚房助手，協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務

1. 熟悉各種生鮮食材的特性及處理方法，包括切割、分類及包裝等操作，確保產品品質 2. 具備基本刀工技巧，能夠高效率且精準地完成食材分切與處理工作 3. 了解食品安全及衛生規範，確保作業過程符合相關要求，維護食材品質與安全 4. 負責食材的保存與管理，熟悉冷藏、冷凍與其他保存方式以延長產品保鮮期 5. 熟練操作廚房相關設備，如切片機、真空包裝機，並進行簡單維護與清潔 6. 參與食材採購流程，熟悉採購計畫及成本控管，能根據需求選購適合的原物料 7. 定期檢查和補充儲存庫存，確保每日鮮切原肉供應充足，並支援配送物料相關作業 歡迎加入我們的團隊，用您的技術與熱忱，一同打造高品質生鮮服務！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 熟悉各種生鮮食材的特性及處理方法，包括切割、分類及包裝等操作，確保產品品質 2. 具備基本刀工技巧，能夠高效率且精準地完成食材分切與處理工作 3. 了解食品安全及衛生規範，確保作業過程符合相關要求，維護食材品質與安全 4. 負責食材的保存與管理，熟悉冷藏、冷凍與其他保存方式以延長產品保鮮期 5. 熟練操作廚房相關設備，如切片機、真空包裝機，並進行簡單維護與清潔 6. 參與食材採購流程，熟悉採購計畫及成本控管，能根據需求選購適合的原物料 7. 定期檢查和補充儲存庫存，確保每日鮮切原肉供應充足，並支援配送物料相關作業 歡迎加入我們的團隊，用您的技術與熱忱，一同打造高品質生鮮服務！立即投遞履歷，我們期待您的加入！