醫護非視不可專區

急診醫學科醫療業務

1提供病患各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 2.一般護理工作 3.完成主管交辦事項

負責跟診業務，具護理背景可，不需證照。

無血液透析證照者可訓練 具備重症護理工作經驗者尤佳

大學相關科系畢，具呼吸治療師證書及具急重症臨床工作經驗者尤佳。

※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力，值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 －加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： ●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 ●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 ●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。

青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，擁有完善的教育訓練體制，升遷機會多！ 現在正是您加入的最佳時機！如果您對長者福祉充滿關懷、對社會服務抱有熱忱， 我們誠摯邀請您加入青松，一起打造溫暖、有制度的照護環境。 無論您希望發揮社工專業、拓展實務經驗，還是尋找一份穩定且具意義的工作， 在青松，您都能找到成長、實踐與共好的舞台。 【加入青松，享有完整福利】 ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜串聯家庭與社會的陪伴者】 ● 住民輔導與資源連結：進行個別輔導與社會功能評估，帶領團體活動並協助福利資源申請，強化支持網絡。 ● 跨團隊整合與溝通：參與跨專業照會與服務規劃，與護理、照服等團隊密切協作，提供全人照顧。 ● 活動設計與家庭連結：規劃節慶與例行活動，設計互動策略，讓住民與家屬關係更加緊密。 ● 社群經營與資訊平台維運：運用LINE官方帳號與家屬溝通，協助維護機構粉專與網站，提升服務透明度與信任。 ● 滿意度與申訴管理：定期執行滿意度調查，統整意見回饋作為服務優化依據。 ● 志工行政與感謝管理：協助志工安排與服務紀錄，統籌感謝狀製作與志工關係維繫。 ● 行政紀錄與補助申報：管理個案資料、補助進度與身障手冊等法定文書，確保制度執行無虞。 【我們希望您具備】 ※ 社工資格 ※ 熟悉社會福利制度與資源連結流程 ※ 喜歡與人互動，具備團隊合作與溝通能力 ※ 有長照或機構型服務經驗者尤佳 【工作地點】 法人夏田青松：台中市大里區中投西路三段219號 加入青松，不只是服務長者，更是實踐社工價值與溫度的所在。 現在就出發，成為穩定職涯中最有力量的陪伴者

工作內容： 1. 定期進行個案家訪與電話追蹤，執行需求評估與個案管理資料維護。 2. 規劃實施在職訓練，安排與管理居家照服員排班及派遣流程。 3. 協調與串聯長照資源，拓展個案服務網絡並提升服務覆蓋率。 4. 熟練使用長照系統，執行資料管理、報表製作及核銷作業。 5. 撰寫精準完整的評鑑報告，確保符合機構與法規要求。 6. 制定個案照護計畫，提出專業建議以符合實際需求。 7. 與家屬及多專業團隊合作，監督並確保照護執行成效。 8. 協助完成主管交辦事項，包括專案策劃與具體執行工作。

【可兼職】 ❤️ 用溫柔的雙手，讓長者安心過生活 你是否擁有一顆溫暖、細膩且有責任感的心？ 現在，我們誠摯邀請你加入【靜心老人長期照顧中心】的照服員團隊，一起照亮長輩的每一天。 👵 工作內容簡介： 協助長者日常生活：翻身、拍背、沐浴、餵食等 陪伴長者，讓他們安心、有尊嚴地生活 團隊合作，互相支援照顧任務 🏠 福利亮點： ✅ 穩定薪資、溫暖團隊 ✅ 彈性排班，適合需要彈性時間的你 ✅ 實質參與照護工作，累積紮實照護經驗 在這裡，你不是只是工作者， 你是長輩安心依靠的一份力量。🌈 📞 想了解更多？歡迎電洽或透過1111人力銀行立即應徵！ 讓我們一起，把照顧做到最好 💛

1、嬰兒及產婦的身體評估。 2、巡視房室,瞭解親子同室及產婦的情況與需要。 3、定期為嬰兒及產婦做身體之評估並記錄,並提供護理諮詢。 4、陪同醫師查房並報告住房產婦及嬰兒。 5、協助推動機構內外各項活動。 6、提供嬰兒照護專業知識。

1.醫院相關工作經驗二年以上者尤佳。 2.熟悉office。 3.具資料分析相關工作經驗。 【其他薪資加給：新進正用後依工作表現與成果，依單位之績效獎金制度，另加核每季績效獎金。】

1.本科系所畢，或具語言治療師證書，有經驗者尤佳。 2.具臨床語言治療1年經歷。 3.工作內容:兒童及成人語言評估與治療、吞嚥評估與訓練、語言及吞嚥相關諮詢與衛教、科內交辦事務 *薪資內含固定績效，浮動績效依個人工作表現及經驗薪另計

1.門診醫療（犬貓為主），包括疾病預防及一般內外科檢查診斷 。 2.住院動物照護及醫療。 3.有經驗者佳，可獨立操作臨床診療。 4.無經驗者，需能配合培訓，願意學習。

執行衛福部核定長照使用者(個案)長照項目: 1.到宅提供個案之生活照顧基本生活照顧生命徵象監測、陪伴散步、陪同就醫等。 2.協助準備餐食、協助長輩用餐、管灌餵食等。 3.協助身體沐浴清潔及照顧長輩，如翻身拍背、被動關節活動等。 4.協助環境清潔與安全維護。 5.提供情緒關懷，讓服務對象安心生活在熟悉的家中。 6.居家家庭照顧者支持喘息服務。 工作福利每年視營運績效調整增加: ★ 勞保、健保、6％勞退金提撥(亦可自提至6％)，及依勞基法計加班、特休。 ★ 參加員工團體意外保險100萬保額以及附加100萬職災險(均含醫療險)。 ★ 參加長期照顧機構專業責任險200萬(長照個案險)分攤照顧風險。 ★ 補助自辦長照人員在職教育訓練至少20積分訓練課程。 ★ 新員工滿6個月補助每年一次員工身體健康檢查。 ★ 轉場交通津貼(含距離及轉場時間補助)。 ★ 每月服務滿120小時專業證照加給證照津貼(每月500元)，如領有照服單一級證照證書、護理師、 社工師或其他長照專業證照。 ★ 每月服務個案之A碼加給50％(如照顧困難、身體照顧困難、照服員進階訓練等…加給)。 ★ 補助每月固定團體督導會議參加津貼。 ★ 開案介紹獎金，累計至最高5案有15000元獎金。 ★ 每年三節禮金或禮品，不定時舉辦餐會及尾牙。 ★ 符合勞動部領照服缺工獎勵金。(共18個月，總計可領取108,000元)

協助單位內或科內醫療照護

執行血液透析治療照護

1.記錄用藥記錄和各種病徵 2.協助打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 3.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 日常護理工作 正職兼職皆可 時薪240起 無經驗可，但需具工作熱忱者，願意接受培訓者優先 上班時間下午6點至晚上10點 上班地點 板橋中山路或土城捷運站附近

臨床護理

工作內容 1.處方調劑與用藥安全把關 2.病人用藥諮詢與衛教指導 3. 介紹及販售OTC產品 4.協助慢性病用藥管理與追蹤 5.藥品庫存、效期與藥事作業管理 福利制度 1.法定福利：勞健保、特体/年假 2.獎金：年終獎金、三節獎金/禮品、生日獎金、季獎金 3.休閒：員工聚餐、員工旅遊 4.其他：公會年費補助、員工看診免掛號費 5.備有車位

工作內容 1.進行糖尿病與自我血糖監測之衛教指導 2.指導藥物使用與注射技巧，回饋治療問題 3.營養衛教，協助飲食、運動與生活型態調整 4.個案追蹤與高風險病人管理 5.併發症預防衛教與併發症處理協助 6.負責團隊照護與品質指標競賽相關作業 福利制度 1.法定福利：勞健保、特休/年假 2.獎金：年終獎金、三節獎金/禮品、生日獎金、季獎金 3.休閒：員工聚餐、員工旅遊 4.其他：員工制服、公會年費全額補助、員工看診免掛號費