醫護非視不可專區

地點：小港醫院 照顧比：1對2~4人 班別：日、夜班（12小時） 薪資：44000~50000元（全職）;2000~2200元/班（兼職） 病人性質：經醫生評估為輕症、病況短期內無變化者。 工作內容：病人日常生活照顧，因為1對多，故會以一間病房為單位做照顧。 - ****滿緣成立於2009年，以醫院特約看護起家，隨著長照2.0的興起，滿緣於2016年開始投入「居家復能」及「居家服務」等業務，我們的使命是為長照需求單位及個人提供優質有效的長照整體解決方案，並以不斷組織革新以及導入創新科技給家屬最適化的服務。透過長照資源整合及照顧者家庭支持，致力於讓照顧不再成為負擔！ 我們的願景是成為頂尖的高齡長照品牌；核心價值在於惜緣惜福，圓滿每一位顧客的心願。 - 若您有意投入長照工作我們著重在人才培育。我們已設置專屬合格的教育訓練場地與規劃完整的長照人員職涯發展地圖，歡迎想在職場中成長與學習的您加入滿緣！

***有牙科櫃檯經驗者，薪可議*** 1.預約掛號 2.健保申報 3.自費治療說明 4.病患接待服務 5.電話客服服務 6.病歷管理 7.矯正諮詢 安曼主要是矯正專科診所，櫃檯諮詢師是第一個接觸到病患的重要角色，所以我們需要您是個親切有同理心的溫暖小太陽，來降低病患的緊張，畢竟來看牙的都蠻緊張的，我本人也怕看牙。 也因為安曼是矯正專科診所，櫃檯忙碌起來是真的蠻忙的，同時要處理好幾件事情，所以我們還需要您有清晰的頭腦可以冷靜處理好每一件事，並細心安排每位病患的約診。 櫃檯身兼諮詢師的您，與牙醫助理不同的是，您同時享有底薪+諮詢的個人獎金。當然，診所的團隊績效獎金也是有的。所以，對於溝通能力有自信的您，我們非常歡迎。 未來有計畫讓自己成為管理職的您，我們也很願意栽培，只要您有心想學，我們必傾囊相授。 沒有牙科經驗的是否可以勝任？ 只要您有心想學，我們手把手教學，一定學得好（畢竟我也不是一出生就懂牙科🤣） 滿心期待著～對自己的工作有期許的人，熱切渴望著能與您成為夥伴。 始終相信：工作不單單只是為了賺錢而已。能用自己的專業能力貢獻給社會，是很值得開心及以自己為榮的美好。 陳述完想要的合作夥伴，來說說什麼樣的人才，請別浪費時間來面試： ❌ 沒有靈魂的人！ 覺得上班就是軀殼出現待8小時就有錢領的人，慢走不送 ❌千錯萬錯都別人的錯！ 沒有自省能力的人真的好可怕，嚇爛！別來 ❌ 覺得牙科諮詢師很好賺，月收10萬以上應該沒問題吧！？ 診所不是業務單位！諮詢師完全沒有業績壓力。收入=您肩負的責任及壓力，沒道理無壓力還領高薪。無牙科經驗者按培育計劃成長，第一年即可月薪4萬以上，之後慢慢通過考核，月薪5-6萬還是可以達成的。 ❌ 將過往牙科經驗變成負面的抱怨或比較 有經驗就像雙面刃，過往經驗若不是養分，已變成包袱而無法融入，很遺憾，雙輸的局面太累人，請直接滑走。謝謝。 安曼夥伴福利多多： 1. 員工旅遊 2. 員工訓練 3. 三節禮金 4. 績效獎金 5. 年終獎金 6. 全勤獎金 7. 交通補助 8. 院長是被牙醫耽誤的廚神，不定時投餵美食 9. 不定時下午茶 10.通過考核立即調薪 安曼熱情歡迎您加入我們的行列

1. 癌症篩檢個案管理。 2. 提供民眾篩檢、成老建服務、衛生教育與推動癌症篩檢業務。 3. 醫療院所轉介個案服務。 4. 其他行政工作及會議。 *試用期通過後 平均約可達 36000元元/月(含季獎金，視醫院盈餘及個人表現及工作表現分配) *院外地區級以上年資、進階另敘(需提供正本相關證明文件)

🌟 你的每日任務 1.做飯煮菜，沐浴擦澡 2.居家打掃，代購用品憂 📋 具長照小卡。 💖早班津貼(早上08:30前)

1.醫院相關工作經驗二年以上者尤佳。 2.熟悉office。 3.具資料分析相關工作經驗。 ※薪資內含固定績效、浮動績效，績效獎金依個人工作表現及經驗薪另計。 ※通過試用期考核後，另依個人工作表現核發績效獎金(0~2,500元)。

本職缺可申請108,000元的缺工獎勵，請洽就業服務台。 每月另有工作獎金 1.生活照顧 2.生活自立訓練 3.健康促進 4.文康休閒活動 5.交通服務(接送跟車) 6.備餐服務 7.身體清潔 8.環清清潔

1.護送病患進行醫囑所需執行的檢查或治療。 2.維護及保養醫療儀器及醫材之財產。 3.協助單位環境物品清洗、整理病床以利床位的運用。 4.協助臨床護理人員非護理性工作。 5.具照服員訓練證照尤佳。 6.需輪班，小夜班津貼另計。

1.從事本工作，需久走久站。 2.護送病人到各單位進行相關的檢查或治療(推輪椅或病床) 。 3.各類物品之傳送工作，例：病歷、檢體、血品、藥物...等物品。 4.須配合單位排班及輪班(08:00-16:00；16:00-00:00) 。 5.具基本文書處理能力(word、excel)。 ※居住苗栗市優先面談。 ※工作細心及負責態度，具傳送實務經驗者佳。

1、門診及住院病人之物理治療評估與治療。 2、骨科、神經、術後及慢性病患復健治療。 3、配合復健科醫師擬定與執行治療計畫。 4、病歷紀錄及治療成效追蹤。 5、其他主管交辦事項。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 依經歷敘年資加給，另計夜診津貼、績效獎金及提供久任獎金。

1、執行國健屬癌症篩檢，推動其相關計畫。 2、執行癌篩指標、收案、上傳、陽追、轉介....等。 3、協助年度社區整篩活動辦理。

1.污水、廢水等水處理系統工程設計與規劃 2.配合專案與客戶開會、現勘 3.其他主管交辦事項 4.須有3年以上相關設計經驗

1.具物理治療師執照(合法徵才，需掛執照)，需正職1位 2.可配合輪班 3.具服務熱枕、團隊合作精神、溝通應對能力、積極且有責任感 4.工作內容含物理治療評估衛教、儀器治療、震波治療、運動治療、徒手治療、貼紮治療等醫療技能，以及具備復健櫃台行政業務之能力 5.輔具販售及使用教學 6.有意願/有能力/有經驗之治療師，未來將有機會晉升為儲備管理職

情緒障礙、ADHD、發展遲緩、自閉症等兒童之情緒及行為問題給予治療及親職衛教。

1.構音、語暢、嗓音、共鳴障礙之評估與治療。 2.語言理解、表達障礙之評估與治療。 3.吞嚥障礙之評估與治療。 4.溝通障礙輔助系統使用之評估與訓練。 5.語言發展遲緩之評估與治療。

1.評估、會談，了解案主生理、心理及社會三方面的功能。 2.設計活動，讓案主可從中學習、練習或加強、改善各種生活技能及心態。 3.透過各式輔具、義肢等設備來改善或代償案主失能部分，以確保案主生活或就業能力。

工作地點： (台東市、卑南鄉、太麻里鄉) 📌依本機構居家服務督導之指派到宅提供： 📌基本日常照顧、基本身體清潔、穿脫衣物。 📌翻身拍背、簡易肢體關節活動、陪同外出。 📌代購服務、餐飲服務、協助進食或服用藥物。 📌家務協助、生命徵象測量、喘息服務。 📌長照2.0服務項目。 獎金福利： 1.績效考核獎勵獎金 2.協助申請缺工獎金 3.生日禮金、年節禮卷 4.口罩手套等資材 5.單一級證照獎金 6.長照人員積分課程 7.每年免費健康檢查 8.AA碼獎金最高5/5拆 9.做滿一年可享有留任獎金 工作資格： (1) 領有照顧服務員訓練結業證明書。 (2) 領有長照小卡 (3) 領有照顧服務員職類技術士證。 (4)取得身心障礙照顧服務20H及失智症照顧服務20小時訓練課程 ★☆★☆ 按件計酬，拆帳比例45％-50％ (單位正職居服平均領4萬多喔)★☆★☆ ★☆★☆ 轉場費交通津貼獎金35元 ★☆★☆ ★☆★☆ 額外享有偏鄉津貼、偏鄉交通津貼 ★☆★☆ ★☆★☆ 薪資賺取多少、由自己決定 ★☆★☆ 依法保勞健保、提撥勞退金、照顧責任險(團險)。 每月團督、定期舉辦繼續教育積分課程享有員工價。 提供工作備品用物 手套、口罩。

依公司安排至有長照需求個案中提供居家照顧服務 1.日常生活照顧服務及生活必要性家務。 2.案主身體照顧服務。 3.喘息服務。 資格條件：有「照顧服務員訓練」結訓證書，並備有摩托車。 薪資結構： 1.薪資：起薪230元/時。 2.拆帳制: 依長照給付及支付基準發給6成費用 服務區域：樹林、鶯歌、三峽 保險保障：勞保、健保、勞退、機構責任險、顧責補償險 相關福利：轉場津貼、三節禮金、久任獎金、生日禮金、開案獎金、介紹獎金、年終獎金（根據公司營運狀況）、單一證照加給

1.處理開刀房相關業務。 資格條件： 1.具護理師證照。 2.有外助經驗。

1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施。 2.職業傷病及一般傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置。 3.勞工之預防接種及保健。 4.協助雇主選配勞工從事適當之工作。 5.勞工體格、健康檢查紀錄之分析、評估、管理與保存及健康管理。 6.職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 7.協助雇主與勞工安全衛生人員實施職業病預防及工作環境之改善。 8.為辦理第三款及第六款之業務，雇主應使醫護人員配合職業安全衛生及相關部門人員訪視現場，辦理下列事項： (1)辨識與評估工作場所環境及作業之危害。 (2)提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 (3)調查勞工健康情形與作業之關連性，並對健康高風險勞工進行健康風險評估，採取必要之預防及健康促進措施。 (4)提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。 (5)其他經中央主管機關指定公告者。 (6)其他主管交辦事項。