醫護非視不可專區

預計2025年11月到職 1.藥品調劑 2.藥品及保健品諮詢 3.藥品庫存及相關藥物管理 4.管制藥品管理、調劑 5.維護藥局機器 自費為主診所，單月處方量少於800張

1.熟悉Office word、EXCEL、POWER POINT 操作 2.具有兩年以上醫院工作經驗、護理行政經驗者尤佳 3.具備良好人際關係、溝通協調 4.文書處理強、積極學習

1.協助住民日常生活起居之照顧(包含沐浴、清潔、如廁等)。 2.帶領住民參與健康促進活動。 3. 機構場域之安全維護及環境基本消毒與清潔。 4. 住民緊急應變處理。 5. 維護住民照護品質。 6.參與機構辦理相關之教育訓練。 7.執行主管交辦事項。 ** 1.無證照者，將安排培訓。 ** 2.如有輪夜班，享有夜班津貼。 ** 3.加班費另計。 只要您對長者有耐心、有愛心且對長照服務有興趣，都歡迎您一起加入長照大家庭。

1. 生命徵象檢測(生命徵象評估、護理紀錄、給藥紀錄、傷口護理等)。 2. 護理事件緊急應變處理。 3. 住民評估、紀錄及照護計畫執行。 4. 維護及督導照護品質。 5. 協助活動參與。 6. 主管交辦事項。 7.如有配合輪夜班，享有夜班津貼。 工作環境單純，只要您對長者有耐心有愛心,都歡迎您一起加入長照事業 ！

1. 協助居家個案管理與服務計劃執行 2. 社區資源開發與應用 3. 居家照服員督導與管理 4. 居家服務核銷作業 5. 配合主管交辦事項 有長照經驗及長照小黃卡尤佳

長照2.0居家服務，至案主家提供日常居家照顧。 (協助沐浴、穿換衣服、家務協助、備餐、協助進食、服藥、大小便處理、陪同就醫、陪同散步、代購物品、關節活動、翻身拍背等。) 一、本職缺符合勞動部以下獎勵，可以同時申請 1.「缺工獎勵」：就業獎勵津貼最高10萬8,000元。 二、照顧服務員：已具備照顧服務員結業證書、長照人員認證(長照小卡)及完成「身心障礙支持服務課程20小時」及「失智症照顧服務課程20小時」。 三、儲備照顧服務員： (一)未曾參加「照顧服務員課程」：補助參加「照顧服務員課程」+「身心障礙支持服務課程20小時」+「失智症照顧服務課程20小時」 (二)已參加「照顧服務員課程」取得證書：補助「身心障礙支持服務課程20小時」+「失智症照顧服務課程20小時」 資格： 1、照顧服務員訓練結業証書或已取得長照服務人員證。 2、六個月內體檢報告。(依法) 四、【薪資待遇】 1、薪資： 拆帳：70/30 (B、G、S、A碼) 2、照顧服務員單一級證照加級。 五、福利制度： ◆法定福利：勞健保、勞退金、特休假及加班費等 ◆保險保障：1.僱主意外責任險、2.團體傷害險、 ◆獎 金：開案、介紹、證照、端午節、中秋節等獎金 ◆AA碼獎金：服務對象為失智、身障等個案加AA11/50元 ◆補助津貼：體檢費、制服及圍裙、工作裝備(口罩、手套、酒精、血壓計、額溫槍等) ◆慰助禮金：住院、生育、喪葬、生日及結婚禮金 ◆娛 樂 類：定期聚餐、尾牙或春酒 ◆其 它：在職教育訓練、年終獎金 六、【服務區域】 臺北市：大安區、信義區、南港區。 ~~期待你(妳)的到來!

協助腸胃專科醫師技術診療業務

●工作內容： 1.健保申報相關業務 2.健保抽審、申復、爭議等案件辦理與追蹤 3.醫療業務相關統計及分析 4.其他交辦及協助作業

1. 協助醫師進行診療程序，包含看診前準備與遞送器械。 2. 消毒與滅菌醫療器械，確保使用安全與環境衛生。 3. 記錄及更新患者病歷，詳細記錄資料準確且符合隱私規範。 4. 維護診所內部清潔，以及診療區域整潔有序。 5. 富手巧、耐心與責任感，展現良好服務態度及專業。 6. 配合診所輪調需求，表現優異者績效獎金另計。 7.參與公司內部培訓與例行會議，提升專業技能與服務品質。 8. 月休8日（每週日固定休診）。 9. 有牙醫助理經驗者佳，無經驗者可培訓。

1.安康業務行政窗口、科內各項業務、校園流感、住院醫師教學業務、婚後孕前報告登錄、特殊健檢報告登錄...等。 2.臨時交辦業務。

01.查驗登記資料準備。 02.健保代碼展延申請。 03.許可證有效日期前6個月提出申請展延。 04.品名變更、商標受權、增加包裝型態、變更基準方申請。 05.新藥領證、舊證滿格換證。 06.Marster file製定及規格製定 07.雙週排程B.M.R作業、影印及修改。 08.GMP查廠作業 09.外銷文件申請 10.管製藥品管理及申報、展延。 11.確效各階段文件、執行與追蹤。 12.政府公告之各類法規更新。 13.完成主管交辦事項。

1.綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.主管交辦事務。

1.綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.主管交辦事務。

1.綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.主管交辦事務。

1.櫃檯行政掛號、醫療衛教諮詢 2.協助患者做好口腔衛生及保健。 3.需學習牙科基本知識. 4.需學習基本跟診技巧. 5.護理人員尤佳 ***具經驗者佳****

1.有醫護教育及護理工作經驗為佳 2.跟診及協助醫師相關作業 3.提供病患基本醫療照護如換藥、疾病衛教 4.診間環境清潔及準備、CD車耗材補充 5.配合正職工作時間機動輪調 ***意者速洽(02)2838-3090 呂小姐***

為病患翻身、拍背、身體清潔、鼻胃管灌食等等

1. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2. 規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3. 塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 4. 協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 5. 定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 6. 危機處理 7. 行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 8. 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 9. 建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 10. 分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 11. 有系統的培育員工，強化企業的人才資本 12. 建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 13. 年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 14. 年度教育訓練規劃與執行

1.協助主治醫師查房及巡視病人。 2.協助聯絡及安排病人特殊檢查及處置。 3.開立照會單，並聯絡緊急照會。 4.完成住院病患身體理學檢查。 5.提供病患及家屬醫療或護理諮詢。 6.協助住/出院病歷(含progress note、weekly summary、transfer note) 7.協助醫師執行CPCR。 8.協助開立檢驗單、檢查單及藥物處方。 9.依規定執行靜脈藥物注射。 10.護理照護相關衛教。 11.執行傷口換藥、導管移除。 12.參與科內病歷討論會。 13.協助完成主治醫師交辦事項。

1.派遣至個案家中 家務及日常照顧服務： 包含換洗衣物之洗滌或修補、居家環境改善、家務整理、餐飲服務、陪同就醫及其他相關之居家服務…等。 2.身體照顧服務： 包含協助沐浴、穿換衣服、協助使用日常生活輔具、進食、服藥及其他服務…等。個案照護與關懷 3.提供介紹人獎金制及完整在職訓練 薪資計算： 按產值績效計酬：以個人產值績效拆帳制(含轉場費).單一級丙證1000/月