醫護非視不可專區

具有高考藥師證照

仁心中醫官網：https://www.zenheart.com.tw 1.跟診（協助醫師進行護理輔療工作）及一般護理人員相關工作 2.具備護士或護理師執照 3.具服務熱忱 4.上班時間 早診：08:00~12:00 午診：14:30~18:30 晚診：18:30~22:30 採輪班方式

請詳讀以下工作內容說明，請符合條件再行應徵： 【工作時間】 診所看診時間為星期一~五08:30~12:00、13:30~18:00、17:30~22:00，星期六08:30~12:00、13:30~18:00。須配合診所排班，每週至少4診。 【工作內容】 患者接待、治療時跟診、準備器械、器械消毒、清潔工作為主，但不以此為限。 【工作期間】 至少一年，短期請勿應徵。 【職前訓練】 職前訓練期間至長為一個月。 【薪資】 試用期為基本工資，通過試用期的正式員工起薪為每小時200元起，視工作能力及表現向上調整。 歡迎能力優秀、喜愛挑戰高薪者。 【福利】 依法享有「勞保」、「健保」、「勞退」及「特休」，另有「年終獎金」。 【個人特質要求】 此工作具醫療專業，需要細心、耐心、肯學習、有責任感。 【學經歷要求】 學歷不拘，無經驗可。 具有醫療相關科系學歷(護理系、口衛系、牙技系)或牙醫助理經驗者尤佳。 【工作環境】我們的工作環境整潔乾淨，工作氣氛有活力，醫師親切好溝通，同事熱情好相處。歡迎有學習熱忱，負責熱心，好相處的工作夥伴！ ☆重要提醒：每人僅一次面試機會，面試時間約定後恕無法更改，並請自備履歷☆ ☆重要提醒：因職業場所為醫療院所，謝拒吸菸者及會暈血暈針者☆

1.專長：內視鏡超音波、肺癌診斷與治療 2.待遇: PPF無上限，第一年保障薪360萬；且享國內外旅遊補助 工作內容: 1.每週安排4節門診及1節檢查診 2.住院病人收治 3.每月值4班 4.意者請洽0952280738 張小姐

1.需學習熟悉各項儀器檢查 2.工作時段上午或全天.依各巡迴廠商要求 3.需執登在國仁醫院 4.需配合早起 5.服務親切 6.需以客戶至上為宗旨 有勞安資格者尤佳

1. 在本中心工作可兼顧工作樂趣及家庭幸福,讓您每日都沉浸在生命喜悅中。 2. 本中心為全國唯一與美國史丹佛大學附設醫院合作,歡迎有理想且熱情上進之朋友加入團隊、共創未來。 3. 執行麻醉護理工作（麻醉全期病患監測照護） 4. 麻醉前訪視、麻醉後照護（POR病患照護）、手術協助 5. 特殊個案追蹤 6. 麻醉機保養維護 7. 手術室管制藥品、急救藥品管理 8. 參與在職教育 9. 麻醉相關報表統計 10. 協助門診跟診 上班時段:週一到週六 08:00~17:00，偶須輪夜診

1. 在本中心工作可兼顧工作樂趣及家庭幸福,讓您每日都沉浸在生命喜悅中。 2. 本中心為全國唯一與美國史丹佛大學附設醫院合作,歡迎有理想且熱情上進之朋友加入團隊、共創未來。 3. 執行從事臨床護理及協助醫師診間醫療相關業務 4. 特殊個案追蹤 5. 參與在職教育 6. 診間相關報表統計 上班時段:週一到週六 配合門診時間，固定休星期四與星期日

1.協助醫師看診 2.批價掛號等醫院行政管理 3.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 4.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 5.環境維護

1.數據蒐集與分析:各項健保與業務數據的資料彙整、分析與報告，以協助各科主管與院方管理層了解營運情況。 2.醫療科部經營的營運監測、成本分析與檢討 3.建置儀表板：資料庫各項數據分析，建置主管儀表板 4.協助部科專案發展計畫之規劃、執行與稽核作業。 5.各單位績效獎金計算及核發作業。 6.其他主管交辦事項 ※醫管、護理、公衛相關(系)所畢，具統計分析能力，有醫療品質管理經驗者尤佳。 ※具護理背景尤佳。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

1.居家式服務個案管理及照服員督導管理 2.照顧服務員人力資源管理 3.方案規劃撰寫與執行 4.資源連結及相關聯繫業務 5.其他主管交辦事項

資格條件：大學以上，藥學系畢業，具藥師證書。 工作內容：藥品調劑、藥品核發 其他事項：全額補助藥師公會入會費。 時薪：350-400元，另核予執照費1萬元。 除以上時薪外，比照全時同仁提供每班200元之晚夜班津貼。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：劉主任 聯絡電話：03-8561825分機13299 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1700 聯絡信箱：tsailou@tzuchi.com.tw

一、跟診、夜間門、急診個案，打針及處理傷口等、藥局拿藥、櫃台掛號等事宜 二、梨山平等里巡迴診療 三、假日武陵農場駐診 四、主管交辦事項

1.護理之家臨床護理工作 2.主管交辦事項

1. 執行護理業務 2. 執行個別個案衛教指導 3. 單位環境維護、儀器之管理與功能監測 4. 主管交辦事項 ※相關薪資福利 1.大學畢業／具護理師證照／起薪為 50,000以上(含白班津貼)。 2.留任簽約獎金：3萬~18萬(試用期滿且符合院內相關規定，並依實際簽約內容核發獎金)。 3.進階獎金：500~4,000元/月。 4.績效獎金：依單位績效核發績效獎金。 5.三班津貼發放，包班費另計。 6.特殊單位津貼：2,000-5,000元/月(如:緩和醫療病房、感染科病房等單位)。 7.中秋節、端午節、年終獎金、護理服務品質獎勵金：依醫院公告核發。 8.工作滿一年後，每年免費提供一套護師服及一雙護師鞋。 9.辦理員工旅遊、電影欣賞、社團等休閒活動。 ※實際薪資依個人班別、能力進階核發。 ※配合國家政策核發三班輪值夜班護理人員獎勵金。 ※薪資視學歷不同而有不同程度敘給。

1.協助執行臨床頭痛作業 2.安排受試者追蹤回診、執行檢查及協調聯繫合作單位 3.其他交辦事項

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 5.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 6.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 8.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護，以及高壓氧氣治療之操作與維護

1.看診時間： 「早診」- 週一至週六9:00至11:30 「下午診Ａ」- 週一至週五14:00至17:30 「下午診Ｂ」- 週六14:00至16:00 「晚診」- 週一至週五17:30至20:30 ＊輪班方式為求公平，由電腦隨機排班＊ 2.休假： 週日固定休診 國定假日休診 無彈性補班制 特休 2.薪資： 起薪30000元 兩年固定調薪乙次 含勞健保及勞退 勞健保個人負擔額需另外扣除 3.福利： 護理長/副護理長輪替職務加給 三節禮金 尾牙 年終獎金 植牙手術跟刀加給 4.工作內容： 「無經驗者」- 本診所歡迎沒有牙助相關經驗的新人加入。進入診所後，會由環境整理及消毒器械開始學習，消毒器械的過程是認識各式牙科器械、器材很好的入門途徑。在熟悉器械名稱後會開始學習跟診。跟診時需要會使用電腦查詢病人資料、傳遞病歷、帶患者進入診間、協助醫師傳遞器械、維持診療椅及診間檯面的整齊等，診所會安排有經驗的牙助帶領並教學求職者跟診。求職者可獨立跟診且工作表現穩定後，會學習如何掛號及收費。櫃檯是診所的門面，櫃檯的工作會遇到患者時常會來現場或透過電話詢問關於看診排程、約診、以及與各項治療方式有關的疑問，因為必須對診所及療程有一定程度的熟悉了解，故將此部分安排於最後學習的階段。學習的時間約莫為一至三個月，取決於求職者本身學習的進度，診所方評估求職者可以完全獨立作業後，方會將求職者加入護理長/副護理長的輪替。 「有經驗者」- 求職者曾經有在牙科工作的經驗，進入診所後，會由消毒器械及跟診的助理們帶領求職者跑過流程。診所方、助理、以及醫師會對求職者的工作熟悉度進行評估，取決於求職者本身學習的進度和過去經驗的累積，診所方評估求職者可以完全獨立作業後，方會將求職者加入護理長/副護理長的輪替。 ＊工作內容列整：器械消毒、環境整理、診間消毒、跟診、掛號約診、收費結帳、整理病歷、現場或透過電話與病人溝通＊ 5.休息時間說明： 週一至週六11:30至14:00為午休時間，助理可以在診所休息室內用餐小憩，也可以離開診所用餐或回家休息。 週一至週五14:00至20:30看診期間沒有晚餐休診時段，用餐時間助理會輪流到休息室吃飯，診所備有冰箱及微波爐，助理可自己帶晚餐。 診所不提供伙食或餐費。 6.備註： - 需要會基本中文輸入（電腦） - 需認識基本英文（字母代號） - 看診高峰期間，助理需久站 - 跟診過程中會看到口內組織、傷口、血液 - 牙助要學習的事項複雜但不困難，需要有耐心、細心地學習

1.提供醫療諮詢服務 2.指導病人或家屬如何保持或恢復健康 3.一般科門診

★單位業務量增加，擴編團隊★ ◆徵才條件： （１）須取得臨床心理師證書 （２）可獨立作業。 ◆工作內容說明： （１）本院為地區醫院，復健科臨床心理師以服務兒童個案為主，另有提供自費心理治療服務。 （２）上班時間：依勞基法四週變形工時制度排班，本職缺以午晚班為主，週一至週五工作時間為13:00~21:00 （３）本院重視以家庭為中心之治療及跨專業團隊合作，期望您的工作態度積極、擅於溝通、有團隊合作精神 ◆薪資獎金 （１）採月薪固定薪資 （２）隨年資增加年資金 （３）依個人績效發放績效獎金 （４）提供夜班津貼、AC班津貼 （５）加班費依勞基法計算 ◆工作規定與福利制度： （１）採四週變形工時。 （２）勞健保及6％勞退提撥；特休假、婚假、產假、育嬰假等均依據勞基法休假辦理 （３）公司提供年節獎金；福利委員會提供生日禮金、員工旅遊、年節金等 （４）公會常年會費全額補助 （５）員工定期健康檢查 （６）年資滿一年者，提供在職教育公費補助、電影票、健身房會費等多項福利 （７）科內有不定期聚餐、常備零食點心

1. 照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作