醫護非視不可專區

1.規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 2.到府評估個案服務需求，協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調、社區資源開發與連絡、單位間溝通,協調,合作 3.開案、派案、定期訪視(電訪、家訪)、個案服務及服務紀錄撰寫 4.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 5.團督及在職教育訓練課程規劃、執行 6.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 7.其他主管交辦事項 本中心服務區域包刮台北及新北市 居家服務督導依據自己的服務區域 管理居家照顧服務員 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※

公司福利 1.時薪制210~260/小時 2.休假可彈性排班 2.享有勞健保 3.年終、三節獎金 4.可以申請缺工獎金

居家生活照顧 身體照顧服務 居家喘息服務 服務區域 : 板橋、土城 樂意居家長照機構 機構地點 : 新北市新莊區新北大道四段179號10樓之2 (機捷新莊副都心站2號出口旁-都峰苑C棟) 連絡電話 : 02-85213306, 0983382206 Line ID : 0983-382206 歡迎您來電或加 line 安排面試

1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3.撰寫方案計劃與執行成果報告 4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6.督導社工服務成效、協助解決問題與困難 7.督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄

1. 掛號、協助眼科門診檢查 2.跟診協助醫師及其他診療作業 3.眼疾及相關手術前、後衛教 4.學習開刀房相關工作內容

★工作環境氣氛融洽、培育您成為領導人☆ 1. 居家服務接案評估與服務品質管理 2. 居家服務個案開案、派案並簽訂服務契約書 3. 個案定期家庭訪視、電話訪談、個案資料、照護計畫登錄 4. 居家服務照顧管理、督導、考核等事宜 5. 定期召開個別督導、團體督導及個案研討會 6. 其他主管交辦事項 具備駕照 普通重型機車、普通小型車 其他條件 具備居家督導員經驗2年以上,尤佳 無經驗可 服務區域：龍潭區/平鎮區

1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全)如陪伴長者聊天、扶持上下床。 2.餐食照顧 3.長者沐浴及洗頭、穿換衣服、服藥、協助翻身及拍背、協助如廁...等等 。 4.居家簡易打掃、整理環境、洗晾或送洗長者衣物、更換床單及代購所需用品...等等。 5.陪伴/外出/就醫公司專屬的職務內容，會更加吸引求職者主動應徵唷!!

1.通過醫事檢驗師資格，需會抽血 2.需會使用電腦 3.處理主管交辦事項

檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、並開設處方箋 指導病人或家屬如何保持或恢復健康 如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 保管病人病情、治療及處方之紀錄 提供醫療諮詢服務等

從事專業護理服務工作，並協助傳遞正確保健資訊，提供患者完整且安心的就診服務。 工作區域大致分為以下四區： 1.掛號及批價區 協助患者掛號、批價、收費、預約及相關行政作業。 2.藥品區 協助藥品管理、備品補充、藥品相關作業及患者用藥說明。 3.飲片區 協助飲片整理、備料、包裝及相關作業流程。 4.針傷區 協助醫師進行針灸出針、備品補充、環境整理，並執行必要之護理衛教。 上班期間須依排定區域輪值，確實負責所屬工作區域之服務與作業內容，並共同協助患者接待、護理衛教、診所環境清潔維護及門市店務運作，以維持良好的醫療服務品質與診所營運秩序。

1.提供病人手術前、中、後期照護。 2.手術護理作業-刷手與流動護理師職責。 3.儀器設備保養與環境維護。 4.其他主管交辦事項

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等

我們擁有完善激勵制度及福利措施，且工作環境優質舒適；執行與身體照顧相關之專業服務，採團隊合作模式。 1.外縣市者提供宿舍 2.符合勞基法周休二日，彈性排班 3.符合勞基法享有特休權利 4.領有三節獎金及勞健保、勞退6％，工作有保障 5.培養臨床工作技能，增加臨床經驗 6.依照個人需要，可選擇8小時班制或12小時班制。 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.公會會費 8.調薪3％ 9.長照獎金：依長照年資給予獎金。 10.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 11.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假，例假、國定假、特休假

1.協助照顧病患、提供輔助性醫療非護理的臨床工作 2.申請支援系統及電腦文書Key in 資料 3.協助醫生護理師完成開刀房產房非護理技術 4.協助緊急應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 5.運作醫療機器及管理 6.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 7.協助護理師非護理的單位常規操作與維護

1.居家個案訪視、照護、抽血／更換三管／及護理衛教指導 2.備機車或普通小型車駕照 3.具基礎護理學技術 ４．開案津貼 ５．on call 值班津貼加給 ６．協助開居家服務案量而外獎金給予

1.以日間照顧服務為基礎，依個別家庭狀況，輔以提供臨時住宿或居家服務，提供全人多元整合性服務。 2.服務宣廣、個案開發，提供個案工作與個案管理（訂定受託評估、服務契約、個案照顧計畫、個案紀錄、協助緊急事故處理等）。 3. 行政報表與工作紀錄填寫、專案經費之執行控管、規劃辦理日間照顧中心各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)、行銷宣導活動。 4.有日間照顧相關經驗或有與失智症者一同工作之相關經驗者尤佳。

1. 召募、訓練居服員並確實管理，督導其工作情況與服務品質。 2. 稽核居服員出勤狀況、工作項目、工作守則、擬定並監測與改善工作品質。 3. 長照個案管理(照會評估、服務排班、家訪，電訪、長照資源連結轉介、長 照活動宣傳) 4. 舉辦團督會議、個督、核銷、執行督考評鑑內容 5. 開案、居服工作排班調度。 6. 推動上級或機構交付任務及工作。 7. 完成其他主管臨時交辦事項

1.抽血櫃台常規抽血作業、心電圖檢查(含)。 2.檢體採檢衛教。 3.抽血櫃台物料補充。 4.其他主管交辦事項。 資格條件： 1.具有護理師資格。 2.細心，配合度高。 3.抽血技術熟練。 4.可申請與本院等級(以上)的護理師年資及進階津貼。 5.夜班津貼與簽約金另計。 6.上班時段：平日7:00-22:00(到門診結束)；週六7:00~12:00(到門診結束)，均需排班輪班(每日8小時)。

1.臨時假牙、固定類假牙、植牙等牙科相關產品製作 2.固定類假牙、全瓷、牙科 3.掃描、擺盤、數位模型列印、假牙數位設計、Temp設計 4使用exocad或3shape進行牙冠、牙橋數位設計