醫護非視不可專區

1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務

檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 指導病人或家屬如何保持或恢復健康 如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 施行外傷急救處置 保管病人病情、治療及處方之紀錄 提供醫療諮詢服務 院病患急初步急症處理

掛號.跟診.打針.文書處理.主管交代事項

1.指導及實施光療、水療、電療、熱療、冷療等物理治療 2.指導及實施運動治療、關節整動治療等治療 3.指導及實施牽引、振動、按摩或其他機械性治療

執行相關物理治療業務

執行相關物理治療業務

1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務

新北市-板橋、土城、中和、三重、蘆洲、新店、新莊（承接3區以上，車資津貼提高） ★薪資：依據項目金額6/4拆，轉換時薪絕不低於210元(不足公司補貼給您基本保障) ★福利：AA08、09拆/AA11全給 ★應徵資格：具有照顧服務員結業證書或是單一級、丙級證照。 ★ 公司主動媒合服務，由居家照顧服務員提供案主一對一服務。 ★ 服務內容：協助沐浴及床上擦澡洗頭、日常生活照顧、家務協助、備餐服務、協助進食、大小便處理、陪同就醫、陪同外出、執行被動肢體關節活動、代購物品、翻身拍背等。 ☆有符合照顧服務就業資格可申請獎勵津貼共10萬元!!! 發放方式：1個月至第6個月，每月核發新臺幣（以下同）5,000元；第7個月至第12個月，每月核發6,000元；第13個月至第18個月，每月核發7,000元。

臺北市-大安區、信義區、南港區、松山區(關心接案區域，重視安全) ★薪資：依據項目金額6/4拆，轉換時薪絕不低於210元(不足公司補貼給您基本保障) ★福利：AA08、09拆/AA11全給 ★應徵資格：具有照顧服務員結業證書或是單一級、丙級證照。 ★ 公司主動媒合服務，由居家照顧服務員提供案主一對一服務。 ★ 服務內容：協助沐浴及床上擦澡洗頭、日常生活照顧、家務協助、備餐服務、協助進食、大小便處理、陪同就醫、陪同外出、執行被動肢體關節活動、代購物品、翻身拍背等。 ☆有符合照顧服務就業資格可申請獎勵津貼共10萬元!!! 發放方式：1個月至第6個月，每月核發新臺幣（以下同）5,000元；第7個月至第12個月，每月核發6,000元；第13個月至第18個月，每月核發7,000元。

中山區、大同區、萬華區、中正區、文山區(關心接案區域，重視安全) ★薪資：依據項目金額6/4拆，轉換時薪絕不低於210元(不足公司補貼給您基本保障) ★福利：AA08、09拆/AA11全給 ★應徵資格：具有照顧服務員結業證書或是單一級、丙級證照。 ★ 公司主動媒合服務，由居家照顧服務員提供案主一對一服務。 ★ 服務內容：協助沐浴及床上擦澡洗頭、日常生活照顧、家務協助、備餐服務、協助進食、大小便處理、陪同就醫、陪同外出、執行被動肢體關節活動、代購物品、翻身拍背等。 ☆有符合照顧服務就業資格可申請獎勵津貼共10萬元!!! 發放方式：1個月至第6個月，每月核發新臺幣（以下同）5,000元；第7個月至第12個月，每月核發6,000元；第13個月至第18個月，每月核發7,000元。

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.從事照顧住民日常生活起居、記錄繕寫等工作。 2.加班另計、留任獎金另計。

1. 從事病房護理及相關行政工作。 2. 可包班，薪資另面議。 工作地點：安心居護理之家 工作地址：苗栗縣頭份鎮文化街31號

1. 臨床專業照護服務。 2. 護理相關行政工作。 (待遇從優，面議) 補充： 1、除有小夜班、大夜班加級外，另有包班費。 2、三節獎金+績效獎金+留任獎金等福利，每年約有14~15月的薪資。

居家照顧服務員-到宅協助失能者身體照顧、家事服務、陪同就醫等

徵聘照服員: ＊欲辦理缺工獎勵,面試時請先告知＊ 工作10小時 12pm-2am或2am-4am休息時段（提供宿舍） 工作內容：1-照顧住民三餐飲食、餵食、協助服藥 2-協助住民翻身、移位、肢體活動、洗澡 3-協助護理人員幫住民測血壓、體溫、脈搏、體重 4-協助住民的住房及環境整理 5-配合護理人員的指導

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.個案服務區域：以清水區、沙鹿區、大甲區為主，涵蓋周邊海線區域 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金 5.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休規範

★需有藥師證書★ 1. 處方調劑 2. 藥品管理

呼吸治療病房護理工作相關事宜。

身體照顧；日常生活照顧、家事服務 時薪200元起(依能力再調薪) 需有長照小卡，失智症與身心障礙結業證書 依公司指定調配工作地點 工作地點：豐原、大雅、神岡 ****本公司為勞動部轄下就業中心合作之缺工獎勵單位***** 您可自行向勞動部申請領取獎勵金共計108,000元