醫護非視不可專區

1.輔助藥師處理保健食品販售 2.奶粉及其他商品販售 3.其他主管交辦事項

想靠一門技術長久發展，就要選一個專業有人帶、有客源，也看得到未來的地方。 如果你正在找一份工作，希望不只是「做一天算一天」，而是真的能把一項專業技術學起來，讓自己的能力、客人和收入慢慢累積，我們想邀請你來認識撥筋堂。 沒有相關經驗，可以。 以前沒接觸過按摩、推拿、筋膜放鬆，也可以。 我們更在意的是，你願不願意學、願不願意練，以及有沒有想把一門技術真正做好。 撥筋堂在徒手身體調理與人才培育這條路上已經走了近 20 年，目前在台北、桃園、新竹、台中都有直營門市。 你不需要一開始就很厲害。 我們要做的，是把願意學的人，慢慢帶成可以獨立服務客人的專業調理師傅。 【你專心把技術做好，客源與門市資源我們來準備】 很多剛進這一行的人最擔心： 「學會之後，有客人嗎？」 在撥筋堂，你不用自己從零開始到外面陌生開發客人。 品牌本身有既有客群、直營門市、預約系統及行銷資源。 你真正需要花心力的事情，就是： 把技術練好，把每一位客人服務好。 當你的技術越來越穩定，客人願意再次回來、開始指定你，你自己的顧客也會一個一個累積起來。 技術做好，客人才留得住。 這也是我們希望每一位師傅真正累積起來的能力。 【沒有經驗，我們就從零開始帶】 你不會第一天來，就被要求自己面對客人。 會從人體基礎、徒手操作、手感訓練開始，一步一步熟悉調理技術、服務流程及顧客溝通。 練到什麼程度，就往下一個階段走。 該練習的地方練熟、該確認的技術確認好，再慢慢開始實際服務。 我們希望你是真的「會了」才往下一階段走，而不是只追求趕快上手。 因為這一行最後能不能走得久，靠的還是你的雙手、你的判斷，以及客人對你的信任。 【不只是學技術，加入後，我們會一路帶你成長】 我們希望你進到撥筋堂之後，學到的不只是一套固定手法。 從基礎到進階，都有完整的學習與成長路線。 你將有機會接受專業協會委訓、撥筋堂創辦人及專業教官團隊 的技術指導，從人體基礎、手感訓練、徒手調理技術到實務操作，一步一步把基本功打穩。 當技術逐漸成熟後，還會繼續學習： ★ 顧客服務與溝通技巧 ★ 客戶關係管理 ★ 實際門市服務與現場應對 ★ 進階調理技術與更高階技術課程 我們知道，真正能做得長久的師傅，除了手上有技術，也要懂得怎麼服務客人、經營自己的顧客。 所以從「會做」到「做得好」，再到「客人願意持續找你」，每一個階段都有可以繼續學習的內容。 技術不是學完就結束，而是做得越久，能學得越深。 【這份工作實際在做什麼？】 主要就是透過徒手身體調理技術，依照顧客的身體使用狀況及需求，提供適合的調理服務。 你會慢慢學會怎麼了解客人的需求、怎麼操作、怎麼跟客人說明，也會學習如何提供完整的專業體驗。 我們不希望師傅只是照著流程把時間做完。 我們希望你知道自己在做什麼，也知道怎麼把客人問題解決。 【收入很透明，每日結算，還有各項達標獎金】 隨著技術越來越成熟、可承接的服務項目增加、指定客與服務量逐漸穩定，我們的師傅收入平均8萬，上看10萬。 收入怎麼來，我們希望讓你清楚知道。 你的技術、服務量、顧客累積與實際表現，都會直接反映在收入上。 ※平均及最高收入為實際服務情形之參考，個人實際收入仍依技術能力、服務項目、服務件數、顧客量及實際表現而有所不同，非固定或保證收入。 【除了技術專業，我們也希望你在這裡做得長久】 做技術工作，除了專業，我們知道大家也會在意： 「公司有沒有制度？」 「做久了有沒有發展？」 「人生不同階段，有沒有一些實際的支持？」 所以撥筋堂目前提供： 團體保險，多一份工作期間的保障。 公司商品及相關服務享有 品牌員工優惠價。 過年過節有 三節禮盒。 人生的重要時刻，我們也準備了 結婚禮金、生育禮金。 如果你覺得身邊有適合的人才，也歡迎介紹進來，符合條件可領取 人才介紹獎金。 未來因工作需要跨區出差，有 出差交通津貼；如果有跨縣市外派發展的機會，符合條件者也有 外派租屋補助。 技術跟能力做到一定程度，願意承擔更多責任，也會有相對應的 升遷職務加給。 ※相關福利、補助及獎勵依公司現行制度與實際適用條件辦理。 【你不一定只能一直當師傅】 有些人喜歡把技術做到很深，那就往資深專業師傅發展。 有些人做久了發現自己很會教人，可以往技術教官發展。 也有人具備管理能力，希望開始帶團隊、帶門市。 在撥筋堂，後面的路可以是： 調理師傅 → 資深調理師傅 → 技術教官 → 儲備主管 → 店主管 → 管理職 我們希望你學到的，不只是一套手法。 而是一項可以隨著你的經驗持續累積，甚至變成長期職涯的專業能力。 【我們想找這樣的人】 你不需要有一張很漂亮的履歷。 也不要求你一開始就有很多相關證照。 但我們希望你願意學、願意練、願意跟人互動，也願意把客人服務好。 如果你本身有醫療背景、運動按摩、筋膜放鬆、美容、美體、傳統整復推拿、健身運動或相關經驗，很歡迎你來。 如果完全沒有，也沒關係。 只要你真的想學一門技術，我們就從基礎開始。 【撥筋堂目前服務地區】 台北｜桃園｜新竹｜台中 目前皆設有直營門市。 【工作地點說明】 職缺刊登地區若為本公司尚未設立門市之縣市，皆屬「展店籌備中」之人才招募。 實際服務據點可依應徵地區及雙方需求，於面談時進一步確認。 如果你只是想找一份做完事情、領完錢就走的工作，這份工作可能不一定適合你。 但如果你想的是： 「我希望幾年後，自己是真的有一門專業在身上。」 那我們很歡迎你來聊聊。 沒有經驗，不代表沒有機會。 履歷投下來，先來認識這個行業，也讓我們認識你。

執行各類血管及心臟手術 保障薪內容優於其他同儕院所 歡迎有志建立團隊或團隊轉移的各位同儕

一、工作內容 1.負責臨床基因檢測，內容包含檢體前處理、核酸萃取、分子生物檢驗、 NGS 基因檢測、SNP array等業務及相關行政。 2.開發臨床基因檢測項目。 3.其他主管交辦事項。 4.採彈性班表：08:00-17:30；08:00-16:30。 5.週末及國定假日毋須輪值班。 二、資格條件 1.國內外大學醫事檢驗之相關科系畢業，並具有醫事檢驗師證書。 2.具足夠教育學分請領執業執照。 3.領有身心障礙證明者，加總分百分之五，惟須經本院評定與適任之工作能力者始得錄用。 4.現職院內員工需附單位主管同意書。 5.報名人數未達二人以上者，逕依規定再次公告，如確實無適當人選時，得以一人實施甄選。 三、具以下條件尤佳: 1.具有分子生物檢驗經驗者。 2.具TAF認證與LDTs申請相關經驗者。

衛生福利部臺東醫院-醫務行政室約用初級專員 ※資格條件： 1.高中(職)(含)以上畢業。 2.具健保申報經驗5年以上尤佳。 3.具電腦文書處理能力(Word、Excel、Powerpoint、電腦打字等)。 4.具醫務管理師相關證照尤佳。 ※工作時間： 正常日班。(8:00-12:00，13:00-17:00) ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作內容： 1.住院健保費用申報。 2.重大傷病申請。 3.醫材藥品及RCW事前審查申請。 4.本院病床數及護病比網路更新。 5.醫管會及健保事務監測指標提供。 6.健保核減管理會議。 7.每月統計各護理站占床率。 8.其他臨時交辦事項。 ※待遇福利：(新臺幣) 1.依職務相關學經歷、績效獎勵金核發：32,504元至32,962元。(獎勵金另計)，績效獎勵金(每月約2,000元至5,000元不定)視醫院營運績效給予回饋，並依本院核發時程辦理，試用期間不適用。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元，中秋禮金600元，文康活動500元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 5.自115年8月26日起，本院約用人員年資(與本院簽定契約進用、全職專任)，可依《公務人員俸給法施行細則》、《公務人員曾任公務年資採計提敘俸級認定辦法》，於轉任公職時採計提敘，最高可到現審定職等本俸最高級。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵醫務行政室約用初級專員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 5.配合職業安全衛生法、勞工健康保護規則等規定，新進人員入職前須繳交「六個月內」體格檢查報告。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

1.維護病人安全：巡視高危跌倒病患，執行預防跌倒措施。 2.協助病人日常服務：協助身體清潔：擦澡、洗頭、口腔護理。 3.一般事務：病歷資料整理、文書建檔。 4.其他臨時交辦事項。 ※工作時間：以白班為主，每日工作時數最少4小時。

光田綜合醫院家庭醫學部116 年度第一年住院醫師 (3 名容額) 甄聘，歡迎追求更好的妳/你，有志家醫科生涯之PGY 學員或已完成PGY 學程者報名與試。 一、 本院與科部特色 * 本院為中部地區歷史悠久，頗具規模且新制醫院評鑑優等，教學醫院評鑑合格的區域教學醫院。 * 本部設有家庭醫學、老年醫學及安寧病房，兼顧從預防醫學、各種急慢性疾病處置，到老年醫學、安寧末期照顧等全人醫療的各面向，有周全而更紮實的訓練。 * 本部設有中部海線地區唯一合格的安寧訓練病房，本科住院醫師都接受有三個月的安寧訓練課程，三年專科訓練結束後，在取得家專證書後，即具有報考安寧專科醫師資格。 * 本院為合格的老年醫學訓練醫院，提供三年家醫專科完訓後，第四年的老年醫學次專科的訓練。 * 本部家庭醫學專科輪訓課程包括職業醫學，並支援各式勞工體檢、外勞體檢及臨廠職業醫學服務，從中學習職業醫學相關知能。完訓後，也可再外訓，取得職業醫學專科醫師。 * 本院附設有長青護理之家、仁馨樂活園區，並搭配光田居家護理所，提供完善的社區醫學、居家醫療、機構長期照護及預防醫學訓練。 * 本院承續成人健檢、老人健檢及高級健檢的基礎，跨專科領域結合運動醫學、營養醫學知能，取得健康台灣深耕計畫，努力推廣生活型態醫學，拓展家庭醫業領域新方向。 * 本院向上新院區已落成啟用，新院區有更大的空間與人力需求，亟需優秀新力軍加入，並期待未來能以留任主治醫師，發展包括老年醫學、安寧緩和醫學、職業醫學、居家醫療、生活型態醫學…等相關醫療業務為目標。 * 智慧醫療是未來醫療發展大趨勢，本院在此領域努力甚早，不僅技術落地，更在制度設計與臨床創新方面屢獲肯定。現有Medi-Span 智能藥物檢核系統已經上線，可串接院內HIS 系統，支援檢核藥物劑量、重複用藥、交互作用、過敏禁 忌症及警示特殊族群用藥等；本院也以LLM 模型開發多樣文書處理輔助系統，如：病歷書寫修正、出院病摘、weekly summary 與會議記錄等。未來計劃將導入AI 輔助診斷與病歷邏輯關聯分析，努力將臨床決策智能化。歡迎有志智慧醫 療的新一代生力軍加入，一起努力。 * 弘光科技大學為本院同體系之學術機構，如能留任主治醫師，未來有申請教職機會。 ＜＜過來人的觀點＞＞ 1. 非醫學中心，面試競爭相對不激烈，容額多(近幾年每年可收訓〝3 位R1〝)，有學長姐可諮詢照顧。 2. 地處台中海線中心區域，食衣住行便利，物價合理，可申請單身與有眷宿舍，沙鹿舊院區在沙鹿火車站附近，與向上總院車程4 公里，每天接駁班次多。 3. 有自己的病房(主要收治腦中風/腦出血/脊髓損傷...... 過了急性期的病人)，可接受從急性病房照顧、急性後期病房復健照顧，至出院長照一條龍全方面的完整訓練。完訓後，除考家醫科專科醫師外，也可報考安寧緩和醫學專科醫師。 4. 三年完訓，可留任本部主治醫師，除一般門診業務外，也積極發展個人醫療相關專長業務等，包括安寧病房、家醫科病房、居家醫療、在宅醫療、社區醫學、生活型態醫學…等；或進一步接受老年醫學訓練、外訓職業醫學，取專科資格。 二、 報考資格：PGY 已結訓或正在接受PGY 訓練，且領有醫師證書者。 三、 報名方式： * 個人履歷表及自傳(請至本院網站https://www.ktgh.com.tw/hrj 人才招募系統，填寫線上履歷) 四、 檢附資料： * 自傳簡介，包括：個人背景與特質、有利於專業的專長(與佐證)、過往學習心得、未來生涯規劃等。 * 畢業證書影本、醫師證書影本、畢業後一般醫學訓練完訓證明影本、醫學院成績單影本、其他相關證照影本(例: ACLS…等) * 身分證正、反面影本（外國國籍者繳交居留證及護照影本） * 資歷證明或在職證明(實習單位或其他訓練單位) * 男性需檢附兵役證明或免役證明影本，如果為現服兵役者，請持足資證明預定退伍日期之文件。 ## 上列附件，請以檔案(PDF 或是圖片檔JPG, GIF, PNG )方式， Mail 至： ktghhrm13@gmail.com，並註明：『應徵116 年度家庭醫學科住院醫師─XXX（個人姓名）』，收件後將回信告知。 五、 報名截止日期：自即日起至115 年11 月27 日止。 請於115 年11 月30 日星期一上午，至本院網站查詢書審通過名單。 六、 筆試與面試時間：於115 年12 月03 日13:30 開始 (面試可能提早依序進行) 地點：光田醫院向上總院14 樓1403 會議室。(台中市沙鹿區向上路七段127 號) https://maps.app.goo.gl/YRQUVz43kFjnNEeY6 七、行政洽詢專線：04-26621100 或04-26625111 分機5213、5214 人力資源處

衛生福利部臺東醫院-護理科計畫個案管理師 ※資格條件(符合下列條件之一)： 1.專科(含)以上畢業。 2.具個案管理經驗者尤佳。 3.具溝通協調、活動規劃及電腦文書處理能力。 4.具計畫執行、經費核銷及公文撰寫者尤佳。 5.具醫療人員專業證照者尤佳。 ※工作時間： 正常日班。週一~週五(08:00-17:00) ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作內容： 1.會議召開(行政)及決議事項之管制。 2.統籌及追蹤計畫及經費控管。 3.本計畫之申請，核銷經費及完成期中、成果報告，及與本計畫有關之事項。 4.每周安排 1 至 2 日協助精神科與本計畫相關業務，並與精神科醫療團隊及心理師保持聯繫與協作。 5.辦理主管、計畫主持人及協同主持人交辦事項。 ※待遇福利：(新臺幣) 1.新臺幣40,560元。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元，中秋禮金600元，文康活動500元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 5.自115年8月26日起，本院約用人員年資(與本院簽定契約進用、全職專任)，可依《公務人員俸給法施行細則》、《公務人員曾任公務年資採計提敘俸級認定辦法》，於轉任公職時採計提敘，最高可到現審定職等本俸最高級。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、專業證書影本、工作年資證明影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、專業證書影本、工作年資證明影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科計畫個案管理師」。亦可親洽臺東醫院三樓人事室投遞履歷。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 5.配合職業安全衛生法、勞工健康保護規則等規定，新進人員入職前須繳交「六個月內」體格檢查報告。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

※資格條件： 1.國內外醫學院醫學系畢業。 2.具有醫師證書及家庭醫學科專科醫師證書。 ※工作時間：日班。(08:00-17:00) ※工作地點：衛生福利部臺東醫院 ※工作內容： 1.門診、健檢、體檢相關臨床業務。 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療。 3.其他交辦事項。 ※待遇福利：(新臺幣)每月200,000 元以上。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.自115年8月26日起，本院約用人員年資(與本院簽定契約進用、全職專任)，可依《公務人員俸給法施行細則》、《公務人員曾任公務年資採計提敘俸級認定辦法》，於轉任公職時採計提敘，最高可到現審定職等本俸最高級。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、學經歷證件(最高學歷證件、考試及格證書、醫師證書、專科醫師證書)等相關資料影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表(請親筆簽名)、學經歷證件(最高學歷證件、考試及格證書、醫師證書、專科醫師證書)等相關資料影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵家庭醫學科醫師」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 5.聯絡電話：089-324112 分機1501林小姐。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

想把專業帶入每個家庭，陪伴患者在熟悉環境中恢復健康嗎？ 歡迎加入【優動到你家 - 到府派遣物理治療師團隊】，提供高彈性工作時間、高抽成獎勵，以及偏遠地區交通補助，讓你在提升專業能力的同時，也能享受工作與生活的平衡。加入我們，成為患者康復路上的重要推手！ 【工作內容】 - 到宅提供姿勢動作訓練、術後功能恢復訓練等服務 - 居家環境與安全評估（防跌、動線、訓練空間建議） - 術後復能與長期退化族群的訓練規劃 - 個案體能、痛點、疾病狀態之評估與完整紀錄 - 執行公司制定之個案追蹤、回報機制 - 運動器材、輔具使用指導 【必備條件】 1. 已取得高考物理治療證照 2. 具備 1 年以上臨床或社區復能經驗 3. 到府服務能力 - 有機動交通工具，自行前往個案住家 - 能進行環境與安全風險評估 - 具備良好溝通能力（可與長者及家屬清楚說明） - 能安撫剛術後或功能退化的個案 - 能獨立判斷進退階、調整課程 **此職位不需長照小卡、居服員或長照相關訓練課程資格** 【加分條件】 1. 具備居家復能經驗 2. 具備長照專業服務經驗 3. 具備下列族群之臨床經驗 - 銀髮 / 肌少症 - 術後復能（膝關節、髖關節、脊椎手術） - 神經系統損傷（中風、帕金森氏症） - 能獨立帶領家訪個案進行自主訓練計畫 4. 具備企業健康促進／團課經驗 5. 可以簡單台語溝通  6. 具備徒手技巧 7. 具備輔具評估經驗與相關證照 【工作地點】 雙北地區為主，依個案需求派遣。 【薪資福利】 ● 時間高度彈性：可自行安排到府服務時段，兼顧生活、家庭與進修。 ● 高抽成制度：依服務堂數提供高比例抽成，不設上限，收入與接案量同步成長。 ● 交通補助：若服務地點超過特定距離時，提供額外交通補貼。 【我們在找的，是願意一起成長的你】 您的專業將獲得應有的尊重，您的治療思路將有最大的發揮空間， 您的影響力，將從診間走入每一個家庭。 如果你想讓更多人因你的專業而改善生活品質、恢復功能， 歡迎加入我們的居家治療團隊！ 【申請方式】 請於 1111 投遞履歷，或將履歷寄至 mecojob@mecotech.com.tw，我們將儘快與您聯繫。

本機構為長期照護服務單位，主要提供長者日常照顧、 個案管理及家庭支持服務，致力於維護服務對象的生活品質與身心健康。 固定白天班 社工人員（週六、日休息；應徵請洽 主管楊先生0916-255-202） 工作內容： 1. 執行服務對象之需求評估，了解其身心狀況、家庭支持及照顧需求，並建立個案服務資料。 2. 擬定、執行及追蹤個別化照顧與處遇計畫，定期檢視服務成效並適時調整。 3. 提供長期照護、社會福利及相關資源諮詢，協助服務對象進行資源連結、轉介與申請。 4. 與服務對象及家屬保持良好溝通，提供關懷、支持及必要的問題處理協助。 5. 完成個案紀錄、服務日誌、評估報告及相關行政表單，並配合機構內部會議與跨專業團隊合作。 歡迎具備同理心、溝通能力及個案服務熱忱的您加入我們，共同投入長期照護與社會福利服務，為服務對象及其家庭提供專業且溫暖的支持。期待您的履歷投遞。

1. 協助執行招募、甄選、報到、離職及人員異動等人事作業，維護人力配置與人事資料完整性。 2. 負責員工、移工出缺勤、請假、加班及相關紀錄管理，協助薪資、福利與團體保險資料彙整。 3. 維護員工人事檔案與人力資源系統資料，製作人事報表及相關管理文件。 4. 協助規劃及執行新人訓練、在職教育、員工培訓與績效管理等人力資源作業。 5.執行主管交辦之事項。

1. 負責櫃檯掛號批價、預約安排、電話應答及病患基本資料建檔，維護就診紀錄與病歷文件 2. 協助醫師執行門診作業，準備診療室，並依流程進行病患分流 3.客服電訪

永和耕莘醫院真福共好基地提供失智長者及其家庭之社區照護、健康促進與支持服務，透過醫療、護理及社會工作等專業團隊，協助個案維持生活功能、連結照護資源並提升照顧品質。 工作內容： 1. 執行失智個案之初步評估與需求分析，蒐集健康、家庭及社會支持等相關資料，建立個別化照顧計畫。 2. 追蹤個案服務執行情形與照護成效，依個案身心狀況及家庭需求適時調整服務內容。 3. 撰寫及維護個案服務紀錄、訪視紀錄與相關管理文件，確保資料完整、正確並符合個案管理及個人資料保護相關規範。 4. 設計、執行及評量長者認知促進、生活復能、健康促進及社交互動等團體活動。 5. 連結醫療、長期照顧、社會福利及社區支持資源，並與個案、家屬及跨專業團隊進行溝通協調與服務轉介。 6. 規劃及推動社區工作，包含生活復能、職務再設計及失智友善相關服務，協助個案維持社區生活參與及自主性。 7. 辦理據點行政庶務、主管機關查核配合、相關報表填報、服務紀錄登打及補助款申請與核銷作業。 歡迎具備個案管理、失智照護、社區服務或長期照顧相關經驗的人才加入永和耕莘醫院真福共好基地，與醫療及社區照護團隊共同提供專業且具連續性的失智照護服務，期待您的履歷投遞。

1. 需熟悉office作業系統電腦操作。 2. 細心及學習積極、獨立作業能力。 3. 管理及請領病房或受術室衛材 4.出入院及轉床轉科之處理(含處置費入帳相關作業) 5.處方箋相關作業 6.床位調配相關作業 7.照會相關作業 8.病歷管理相關作業 9.用物申請相關作業 10.配合護理單位協助各項業務順利進行

🩺 臨床專業，從每一次精準照護開始！ 在醫院臨床團隊中，運用專科知識與護理技能，協助醫師完成診療流程，讓病人獲得即時且完整的醫療照護！ 📋 你將會負責： 1. 執行住院病人的專科護理照護 2. 協助主治醫師查房，完成病人病況評估與照護追蹤 3. 巡視病人並監測生命徵象、疾病徵兆及治療反應 4. 執行身體理學檢查與專科護理評估，整理病情變化 5. 依醫療規範及醫囑執行傷口換藥、導管移除與靜脈藥物注射 6. 協助完成各項檢查、治療及專科醫療程序 7. 操作及維護臨床醫療設備，確保使用流程符合規範 8. 依權責協助開立檢驗、檢查及相關醫療處置文件 9. 針對病人病況進行醫療護理諮詢、衛教及照護計畫說明 10. 協助住院、轉院及出院相關病例與醫療資料處理 11. 觀察並處置病人急性症狀，必要時執行緊急救護措施及後續送醫安排 12. 完整記錄病人病況、治療過程、護理措施及醫療照護結果 13. 參與多專科團隊會議，協調病人醫療照護與轉介安排 14. 協助醫療品質改善、感染管制、院內評鑑及相關專業活動 15. 依醫療法規、倫理準則及院內作業規範執行各項護理工作 🌟 讓專業落實於每個照護細節，和醫療團隊一起提供更完整的臨床服務！

1. 血管手術時程之協調與安排 2. 手術同意書填寫之協助 3. 術後病人之衛教與追蹤 (需具護理師證照; 週休二日 , 國定假日休)

三位藥師輪流排班,藥師間協調,排班彈性大,夜診及假日開兩診時段皆有藥師助理協助，可以減輕工作負擔

職責描述 1.協助個案日常生活。 2.照顧個案飲食。 3.代辦相關手續。 4.代購所需用品。 5.陪辦外出與陪伴就醫。 服務區域: 仁武區/鼓山區/三民區/左營區/ 需領有照顧服務員結訓證書、照服員單一級照 尤佳 失智症訓練證明；身心障礙訓練證明 ***適用缺工獎勵金（每月可跟勞工局另外再領5000～7000元） *** ***** 完善福利 ******* █保險類：勞健保、勞退給付、團體保險&職災保險、照顧服務險 █轉場費給付 █AA碼給付 █員工制服 █留任獎金 █績效獎金 █年終感恩金 █未休假特休金 █尾牙禮品與獎金 █提供防疫物資 █完整的教育訓練，每年體系開課累積長照學分 █順暢的升遷管道 █缺工獎勵18個月共十萬零八千元

【基本條件】 1.具照顧服務員結訓證書、照顧服務員技術士或長照小卡。 2. 上完失智、身障課程20小時佳。 3.樂觀、主動積極、有責任感。 對老人活動安排季參與熱枕。 4.具有耐心、細心、愛心、同理心及團隊精神。 【工作內容】 1.駕駛公司車載送服務使用者下學。 2.機構場域之環境基本消毒及清潔。 3.協助服務使用者上下車及家屬與機構之交辦事項傳遞。 4. 交通車保養、清潔維護及臨時故障排除。 5. 交通車輛相關表單填寫。 6.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。