醫護非視不可專區

1.大學護理相關科系畢業。 2.需具護理師執照及汽車駕照(需平時有在開車)。 3.工作經驗：護理年資三年以上。 4.薪資：46,363元/月(依職務及學經歷不同核定薪資)。 5.其他條件：精通國台語。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。 應徵本職務之電子郵件地址：811015@chimei.org.tw 【履歷請檢附相片、自傳及專業證書正反面影本】

1.大學醫事技術系畢業。 2.需具醫事檢驗師證照。 3.工作經驗：一年以上。 4.薪資：41,063/月(依職務及學經歷不同核定薪資)。 5.其他條件： 有病理相關工作者及細胞醫檢師證照者尤佳。 ※應徵本職務之電子郵件地址：clhm5311@chimei.org.tw 職務聯絡人：范組長 【履歷請檢附相片、自傳、成績單、相關專業證照】

1.大學以上護理科系畢業。 2.需具護理師證書。 3.工作經驗：二年以上。 4.其他條件：擅長Excel、Word且具有衛教相關經驗為佳。 5.上班起始日：自115年7月1日開始上班。 應徵本職務之電子郵件地址：t970490@chimei.org.tw ※依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

依照長照中心辦理居家服務及居家喘息所訂之服務項目提供個案服務。 薪資：拆帳制(64拆)

待遇: 薪資及細節面談。 1.具急診、家醫科、內科或其他臨床醫療經驗者佳。 2.能獨立執行一般門診診療、傷病評估及緊急醫療處置。 3.具備緊急應變能力，備有高級救命術(ACLS)證照。 4.配合主管交辦事項及機場醫療站相關業務。 意者請洽0952280738 張小姐

1.門診跟診 2.提供術後關懷與衛教 3.熟練針劑注射療程 4.依照診所標準作業流程（SOP）執行相關護理工作 5.協助醫師進行醫療業務 6.以耐心、專業與笑容，提供顧客溫馨舒適的醫療體驗。 7.具醫美、相關工作經驗，ㄧ班制，無需輪班；週休二日，國定假日休。 8.工作環境維持與清潔。 9.主管交辦事項

1.日常照護： 協助服務對象含個人清潔衛生、如廁、沐浴、穿換衣物、進餵食、協助服藥、翻身拍背、室內外肢體活動等，維持其基本生活品質。 2.基礎健檢： 每日定時測量並記錄生命徵象（如血壓、體溫、脈搏等），持續觀察並回報異常狀況，於突發狀況時能進行初步應變與通報。 3.帶領陪伴： 引導並陪伴服務對象參與教案活動，延緩失能、活絡其身心機能。 4.環境維護： 維護活動場域及公共起居空間的整潔衛生，負責輔具與教具的日常清潔與管理。 5.團隊協作： 參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。 工作證照： 1.需具備照服員證照 2.已有以下證書尤佳： 「身心障礙支持服務20小時訓練證明」 「失智症照顧服務20小時訓練證明」 「照顧服務員單一級(丙)技術士」 福利制度 1.法定福利： 週休二日、勞健保、特別休假、勞退提撥、就業保險、職災保險 2.其他福利： 員工團險、三節禮金(或禮品)、生日禮金、員工聚餐、進修補助 薪資待遇 1.月薪32000起 2.開車接送補貼 3.績效獎金

一家人日間照護機構-誠徵照服員 工作內容 1.日常照護： 協助服務對象含個人清潔衛生、如廁、沐浴、穿換衣物、進餵食、協助服藥、翻身拍背、室內外肢體活動等，維持其基本生活品質。 2.基礎健檢： 每日定時測量並記錄生命徵象（如血壓、體溫、脈搏等），持續觀察並回報異常狀況，於突發狀況時能進行初步應變與通報。 3.帶領陪伴： 引導並陪伴服務對象參與教案活動，延緩失能、活絡其身心機能。 4.環境維護： 維護活動場域及公共起居空間的整潔衛生，負責輔具與教具的日常清潔與管理。 5.團隊協作： 參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。 工作證照： 1.需具備照服員證照 2.需具備 「身心障礙支持服務20小時訓練證」、「失智症照顧服務20小時訓練證明」 3.已有以下證書尤佳： 「照顧服務員單一級(丙)技術士」 福利制度 1.法定福利： 週休二日、勞健保、特別休假、勞退提撥、就業保險、職災保險 2.其他福利： 員工團險、三節禮金(或禮品)、生日禮金、員工聚餐、進修補助 薪資待遇 1.月薪34000起 2.開車接送補貼 3.績效獎金

1.擬定年度工作計畫、規劃安排教育訓練 2.協助執行服務對象的照顧計畫與活動安排 3.督導照服員、護理人員與其他工作人員之工作品質 4.擬定與修訂中心標準作業規範與流程 5.配合主管機關稽核與溝通協調、行政作業 6.監督行政流程、設備與環境維護、物資採購與管理 7.協助執行環境安全、消防、感染控制等巡檢作業 8.支援社區資源串聯、志工或外部單位聯繫與合作 9.參與個案會議與照護評估，支援跨專業團隊合作 10.核對與整理政府申報資料 11.參與機構會議，彙整與追蹤交辦事項 12.主管臨時交辦之事項

💗 想讓長輩在家也有安心照顧？一起把「照顧品質」做到最好！ 在這裡，你不是只在辦公室寫表單，而是親自走進社區與長者家庭， 把專業、溫度和制度結合起來，讓每一次服務都更到位、更有尊嚴。 📋 你將會負責： 1. 規劃、安排與追蹤居家服務內容，為長輩量身訂做照顧計畫 2. 進行個案評估與追蹤，觀察長輩狀況變化並即時調整服務 3. 帶領與督導居服員團隊，協助排班、工作分配與現場指導 4. 定期訪視服務現場，確認照顧流程、安全與品質都在標準以上 5. 與家屬保持良好溝通，說明照顧方式、回應疑問與情緒支持 6. 連結社區與各類社會資源，協助申請長照相關補助與服務 7. 撰寫服務紀錄、評估報告及各式報表，讓照顧歷程一目了然 8. 規劃並執行居服員在職訓練，提升團隊專業與照顧技巧 9. 參與品質改善與內部會議，提出實務觀察與改善建議 10. 依照長照相關法規與制度辦理業務，確保服務合法又專業 11. 針對緊急與突發狀況進行初步判斷與處理，協調醫護與相關單位 12. 運用電腦及文書軟體，完成排班、紀錄建檔與資料整理 🌈 如果你在乎長輩的生活品質，也喜歡和人互動、帶領團隊， 這份工作會讓你每天都看得到改變、感受得到成就感！ 一起把「好好被照顧」變成更多家庭的日常。

💗 想為長者多盡一份心嗎？ 在這裡，你陪伴的不是「工作對象」，而是一個個有故事的長輩。 每天的例行照顧，都可能成為他們一天中最溫暖的時刻！ 🫶 你將會： 1. 協助長輩日常生活照顧：如洗澡、更衣、如廁、翻身拍背與簡單肢體活動 2. 陪伴長輩用餐與喝水，留意吞嚥狀況與食量變化 3. 協助長輩行走、輪椅移位與床椅轉換，確保每一步都安全穩固 4. 觀察長輩精神、食慾、皮膚及行為變化，並即時回報給護理及專業團隊 5. 依照照顧計畫執行照顧流程，並完成簡單紀錄與交班說明 6. 協助環境整理、床單更換與個人衛生維護，讓長輩住得舒適又安心 7. 配合護理與復健人員，協助簡單復健動作與活動安排 8. 與家屬保持基本溝通，轉達長輩狀況，讓家人更放心 🌈 加入我們，一起讓長輩的每一天都過得安心、有尊嚴！ 如果你有耐心、細心，願意用行動表達關心， 歡迎一起把「照顧」做成一件很有成就感的事！

🌟 不是每個地方都如此需要您，花東的孩子，正等待您的守護。 🌟 兒科專業值得被尊重，使命值得被支持 🌟 東部唯一醫學中心｜誠徵兒科次專科主治醫師 在全國兒科醫師持續短缺之際， 花東地區兒童醫療正面臨前所未有的人力挑戰。 花蓮慈濟醫院秉持證嚴上人「不忍眾生受苦」的慈悲精神， 不忍偏鄉孩子因醫療人力不足而失去及時治療的機會。 因此，院方再次提高兒科主治醫師固定待遇， 希望讓願意投入兒童醫療的醫師， 能在兼顧專業、生活與家庭的同時， 安心長期留在醫學中心服務。 這不只是待遇提升， 更是醫學中心對兒童醫療的承諾。 ________________________________________ 📌 招募職缺 兒科各次專科主治醫師 歡迎具有兒科次專科(小兒心臟、小兒腸胃、小兒神經、小兒內分泌尤佳) 並願意投入住院及重症醫療照護之醫師加入。 ________________________________________ 💰 醫學中心級待遇 × 長期留任支持 ✅ 固定月薪 50 萬元 • 底薪：40 萬元 • 值班費（4班）：10 萬元 固定月薪即達 50 萬元。 ________________________________________ ✅ 次專科專業加給 最高 +10 萬元／月 • 依實際收治住院病患服務日數比例給付 • 獨立核給，不併入 PPF 計算 👉 月收入最高可達 60 萬元以上（另有 On-call 加給） ________________________________________ 🎁 招募條件 ✅ 三年簽約金 300 萬元 ✅ 東部唯一醫學中心兒科團隊 ✅ 教學醫院正式編制 ✅ 具臨床、教學、研究完整發展平台 ✅ 區域重症後送核心醫院，專業成就感高 ________________________________________ 應徵者請備以下資料 1.檢附自傳履歷表(內需含專長簡介、黏貼2吋照片1張)。 2.考試及格證書。 3.醫師證書。 4.兒科專科、次專科醫師證書。 5.學歷證件影本。 6.資歷證明影本。 ________________________________________ 📞 聯絡方式 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 花蓮慈濟醫院兒科部主任辦公室兒科助理：蘇小姐 電話：03-8561825分機12169 ; 電子郵件：tzuchiped@gmail.com 花蓮慈濟醫院人資窗口：張小姐 電話：03-8561825分機13606 ; 電子郵件：u79161090@tzuchi.com.tw

招募說明 資格條件： 1.護理師證書 2.二年臨床照護經驗(服務證明為佐) 3.長照學習平台(數位課程)：18小時上課證明為佐 工作內容： 長照機構業務負責人的核心職責是統籌與綜理機構內的所有長照業務，確保營運符合法規，並保障個案的照顧品質與安全。 核心工作內容營運與行政管理： 1.建立機構內部管理制度，負責日常行政、人事督導與財務管理。 2.業務規劃與執行：規劃與落實長照服務計畫，確保各項照顧服務符合品質指標。 3.個案管理與權益保障：督導個案評估與照顧計畫擬定，處理申訴事件並保障受照顧者權益。 4.人員培訓與督導：督導機構內照顾服務員、護理人員等專門職業人員，落實定期教育訓練。 5.公共安全與環境維護：督導機構環境衛生、公共安全、防災演練及緊急事件應變處理。 6.配合主管機關與評鑑：負責向主管機關進行定期報表申報、接受業務檢查，並主導機構評鑑籌備。 月薪資：面議 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：吳小姐 聯絡電話：03-8561825轉12221 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1330-1730 電子信箱：ys_wu@tzuchi.com.tw

招募說明 資格條件： 1.照服員訓練結業證書 2.失智訓練20小時、身障訓練20小時實體訓練：結業證明 3.體檢(同日照中心) 工作內容：照顧服務工作 月薪資：31,000元起 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：吳小姐 聯絡電話：03-8561825轉12221 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1330-1730 電子信箱：ys_wu@tzuchi.com.tw

1. 以護理評估量表與訪談紀錄進行個案需求評估，規劃個案管理照護計畫並定期追蹤調整 2. 協助醫師門診個案管理相關作業，包含檢驗檢查追蹤、回診安排、轉介與轉診流程銜接 3. 執行個案衛教與居家照護指導，運用衛教單張、量表與衛教紀錄表進行健康管理追蹤 4. 使用醫療資訊系統與電子病歷進行個案資料登錄、病歷摘要整理、服務紀錄與成效報告撰寫 5. 連結社會福利與社區資源（如長照、身心障礙、低收入戶補助等），辦理轉介與協調跨機構服務安排

1.協助藥局處理一般事務 2.門市銷售 3.需會文書軟體佳 4.要有藥局經驗的

【新北市中和區耳鼻喉科診所】 ⭐️誠徵兼診醫師。歡迎耳鼻喉科/兒科/家醫科/內科/急診或其他專科醫師，需報備支援。 🚇交通位置：景平捷運站步行3分鐘，診所前即有公車站牌(捷運景平站)。 ⭐️兼診時段：星期三晚診（晚上6:30到9:30），星期六下午隔週看（下午2:30到5:30），時段亦可另議。 ⭐️診所性質：感冒看診為主，不看內科疾病，無注射。 💰薪資：時薪+PPF（看診結束現金給付）

1.宣妍皮膚科診所誠徵專任/兼任(需報備支援)專科醫師，可以先兼職後轉正職。 門診地點：新北市永和區(頂溪捷運站走路三分鐘)。有健保門診，也有醫美。 2.門診時段: 星期一晚上(17:30-20:30)、星期三晚上(17:30-20:30)、星期四下午(13:00-17:00)晚上(17:30-20:30)、星期六上午下午(09:30-12:30、13:00-17:00)。週六門診可以隔週看。 3.薪資: 底薪+PPF。 意者請將履歷e-mail至yendermatology@gmail.com (請在email中註明可上診的時段和可以開始上班的日期，謝謝)

招長期合作全職護理師 門診時段: 早上(9:30-12:30)、下午(13:00-17:00)、晚上(17:30-20:30) 上班時段: 周一~五下午晚上(週三四也可以選上午下午)、周六上午下午(一個月至少兩次周六上午下午; 若有上周六班，會少上平日班)。一週上6-10節。上診前半小時上班， 下診後半小時下班。 1. 跟診工作：幫忙key診斷碼、處置碼、藥品。換藥。裝液態氮。抽痘痘針或疤痕針的類固醇。打帶狀皰疹疫苗。消毒器械。 2. 協助敷麻／卸麻，衛教，跟雷射微整。 協助病人簽同意書。拍照和照片歸檔。 3. 管理／叫貨消耗品（如紗布等等）。 4. 每個月要做一次展望系統的申報。 5. 打掃工作全部員工一起分配 6. 抽血 目前診所有的雷射：皮秒、鉺雅鉻雷射、脈衝光、電音波、局部照光。 *需要執登* *需長期合作，配合夜診/周六上班* 有勞健保，診所見紅休。 其他福利：年終、三節獎金、不定期聚餐、醫美和保養品員工價。 薪資：47,000 (上滿十節)

1.非醫療、手術、藥物之視力檢查及眼鏡處方或矯治 2.配製眼鏡或隱形眼鏡 3.提供眼鏡方面問題的諮詢 4.客戶服務、銷售眼鏡相關產品 5.評估眼睛健康及視覺系統、教育病人及接受諮詢有關眼睛，視覺及相關視力健康情況、訂定改善計劃