醫護非視不可專區

1.執行住民日常護理照護（給藥、胰島素注射、傷口換藥等）。 2.建立與維護住民健康及護理紀錄。 3.觀察住民健康狀況，協助慢性病管理。 4.維護照護品質，確保服務符合機構與醫療規範。 5.緊急狀況處理（如跌倒、突發不適），並聯繫家屬及協助送醫。 6.配合醫療團隊執行相關照護工作。 7.其他主管交辦事項。

1.現場行政輔助：協助現場治療項目之排 程安排與動線引導，維持臨床作業順暢。 2.專案文書作業：負責 PAC (急性後期照護) 計畫之相關文書登錄、資料彙整與進度管理。 3.設備與財產管理：協助辦理科內財產與衛材之申購、盤點、儀器報修追蹤等日常行政作業。

－家訪及電訪長照2.0服務個案，進行計畫擬定及資源連結與追蹤，行政業務安排辦理及核銷相關事項。 －依據安排區域，訪視高雄市三民區。 －原則上以固定區域里別(3~5個里)為主，需要時才需跨區支援。 －辦公室位於巨蛋附近，平時辦公室辦公，需要家訪時才需到案家訪視。

傷口護理、核對醫囑、協助發藥、三管照護技術、護理科畢，具執照 可接受大夜班、晚班輪班(面議)

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗ 【我們的工作】 ◉ 協助櫃台接聽電話 ◉ 協助KEY IN 表單 ◉ 協助送包裹 ◉ 訪客引導換證 ◉ 備房及消毒房間 ◉ 媽媽教室布置及報到 【薪資待遇】 ◉ 時薪196元 【上班時間】 ◉ 10：00-18：00 (早班) ◉ 16：00-20：00 (晚班) ◉ 需配合平日及假日排班

～歷史悠久成立60年以上的日商子公司~ 【工作主要內容】 負責區域：高雄地區開業醫 1.傳遞公司正確的產品訊息給客戶，介紹產品特點與提供資訊，並熟悉操作數位應用工具、系統，做好客戶端與公司端相關業務傳遞橋梁，達成公司所交付的任務。 2.提供客戶服務及有效運用人際關係以增進客情，定期更新客戶資訊，收集市場資訊回報主管，並能做好客戶抱怨處理。 3.依據負責區域、客戶發展行動方案，規劃與執行業務活動，如說明會、研討會。 【建議具備的五大特質】 ✔問題分析與解決能力 ✔邏輯思考與分析能力 ✔溝通協調技巧，善於耐心傾聽客戶需求並提供解決方案 ✔具團隊合作精神，能跨部門完成共同專案 ✔願意接受挑戰和改變，以因應市場競爭及快速變動 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.各項福利補助及措施 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 【認識我們公司】 台田藥品股份有限公司成立於1987年，與台灣田邊製藥股份有限公司同為隸屬同一集團的大家庭，是國內知名的日系藥廠，秉持著不斷努力、不斷進步的精神於2023年突破25億營業額，期望為面對疾病的所有人帶來希冀之選，為每一個人提供最適醫療方案的醫療管理企業。 主要產品包含但不限於心臟血管用藥、皮膚科用藥、生物製劑。 如果想瞭解更多關於公司資訊及產品介紹，歡迎至官網 www.tanabe.com.tw 瀏覽。 【面試方式】二階段面試 第一階段將安排直接向共事主管進行面談，瞭解雙方需求，建議多提一些關於你想知道的問題，若初步有共事的想法，將安排第二階段到台北總公司與營業最高主管進行深度面談。 如果對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等，歡迎可到「公司介紹」頁面瀏覽。 如果看到這裡，希望加入我們成為田邊製藥的生力軍，歡迎投遞履歷，並簡要說明想應徵的原因。

～歷史悠久成立60年以上的日商子公司~ 【工作主要內容】 負責區域：台南縣、市 1.傳遞公司正確的產品訊息給客戶，介紹產品特點與提供資訊，並熟悉操作數位應用工具、系統，做好客戶端與公司端相關業務傳遞橋梁，達成公司所交付的任務。 2.提供客戶服務及有效運用人際關係以增進客情，定期更新客戶資訊，收集市場資訊回報主管，並能做好客戶抱怨處理。 3.依據負責區域、客戶發展行動方案，規劃與執行業務活動，如說明會、研討會。 【建議具備的五大特質】 ✔問題分析與解決能力 ✔邏輯思考與分析能力 ✔溝通協調技巧，善於耐心傾聽客戶需求並提供解決方案 ✔具團隊合作精神，能跨部門完成共同專案 ✔願意接受挑戰和改變，以因應市場競爭及快速變動 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.各項福利補助及措施 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 【認識我們公司】 台田藥品股份有限公司成立於1987年，與台灣田邊製藥股份有限公司同為隸屬同一集團的大家庭，是國內知名的日系藥廠，秉持著不斷努力、不斷進步的精神於2023年突破25億營業額，期望為面對疾病的所有人帶來希冀之選，為每一個人提供最適醫療方案的醫療管理企業。 主要產品包含但不限於心臟血管用藥、皮膚科用藥、生物製劑。 如果想瞭解更多關於公司資訊及產品介紹，歡迎至官網 www.tanabe.com.tw 瀏覽。 【面試方式】二階段面試 第一階段將安排直接向共事主管進行面談，瞭解雙方需求，建議多提一些關於你想知道的問題，若初步有共事的想法，將安排第二階段到台北總公司與營業最高主管進行深度面談。 如果對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等，歡迎可到「公司介紹」頁面瀏覽。 如果看到這裡，希望加入我們成為田邊製藥的生力軍，歡迎投遞履歷，並簡要說明想應徵的原因。

【工作主要內容】 負責區域：中南區指定醫療院所 1.負責CNS產品推廣及業績目標達成。 2.經營精神科、神經內科及相關醫療專業人員客戶關係。 3.執行醫院進藥、新客戶及GP市場開發。 4.規劃與執行學術活動及相關專案。 5.蒐集市場資訊，協助制定區域發展策略。 6.視業務需求支援南部地區客戶拜訪及專案執行。 7.完成主管交辦事項。 【若有具備將優先安排面試】 1.具精神科、神經內科、神經外科等CNS相關領域經驗。 2.曾負責自費市場開發、新藥上市或醫學中心進藥專案。 3.熟悉KOL經營、學術會議規劃及跨部門合作。 4.具高價值產品、市場開發型產品推廣經驗。 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.各項福利補助及措施 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 【認識我們公司】 台田藥品股份有限公司成立於1987年，與台灣田邊製藥股份有限公司同為隸屬同一集團的大家庭，是國內知名的日系藥廠，秉持著不斷努力、不斷進步的精神於2023年突破25億營業額，期望為面對疾病的所有人帶來希冀之選，為每一個人提供最適醫療方案的醫療管理企業。 主要產品包含但不限於心臟血管用藥、皮膚科用藥、生物製劑。 如果想瞭解更多關於公司資訊及產品介紹，歡迎至官網 www.tanabe.com.tw 瀏覽。 【面試方式】二階段面試 第一階段將安排直接向共事主管進行面談，瞭解雙方需求，建議多提一些關於你想知道的問題，若初步有共事的想法，將安排第二階段到台北總公司與營業最高主管進行深度面談。 如果對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等，歡迎可到「公司介紹」頁面瀏覽。 如果看到這裡，希望加入我們成為田邊製藥的生力軍，歡迎投遞履歷，並簡要說明想應徵的原因。

【工作主要內容】 負責區域：台中/彰化指定醫療院所 1.醫院通路藥品處方推廣 2.新產品導入 3.品項維護及客戶關係維護 4.完成主管交辦事項。 【建議具備的五大特質】 ✔問題分析與解決能力 ✔邏輯思考與分析能力 ✔溝通協調技巧，善於耐心傾聽客戶需求並提供解決方案 ✔具團隊合作精神，能跨部門完成共同專案 ✔願意接受挑戰和改變，以因應市場競爭及快速變動 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.各項福利補助及措施 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 【認識我們公司】 台田藥品股份有限公司成立於1987年，與台灣田邊製藥股份有限公司同為隸屬同一集團的大家庭，是國內知名的日系藥廠，秉持著不斷努力、不斷進步的精神於2023年突破25億營業額，期望為面對疾病的所有人帶來希冀之選，為每一個人提供最適醫療方案的醫療管理企業。 主要產品包含但不限於心臟血管用藥、皮膚科用藥、生物製劑。 如果想瞭解更多關於公司資訊及產品介紹，歡迎至官網 www.tanabe.com.tw 瀏覽。 【面試方式】二階段面試 第一階段將安排直接向共事主管進行面談，瞭解雙方需求，建議多提一些關於你想知道的問題，若初步有共事的想法，將安排第二階段到台北總公司與營業最高主管進行深度面談。 如果對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等，歡迎可到「公司介紹」頁面瀏覽。 如果看到這裡，希望加入我們成為田邊製藥的生力軍，歡迎投遞履歷，並簡要說明想應徵的原因。

【職務條件】 1、護理相關科系畢業，具護理師證照。 2、護理內外科臨床工作1年以上經驗。 3、電腦文書操作能力佳，熟悉Word、Excel、Power Point 操作。 4、具責任感、態度積極配合度佳，對個案管理工作有熱誠及興趣者。 【工作內容】 一、負責達文西手術病人全程照護管理： (1)協助病人術前評估、就醫流程說明及相關衛教。 (2)協助安排檢查、手術日期及跨科別醫療資源協調。 (3)提供病人及家屬諮詢服務，提升就醫滿意度。 二、建立達文西手術品質管理： (1)建置及維護達文西手術病人資料庫。 (2)協助手術案例追蹤、成效分析及相關報表製作。 (3)規劃委員會相關會議。 (4)配合醫院品質管理及評鑑相關資料彙整。 三、協助推動達文西手術服務發展： (1)協助辦理病人衛教活動及醫療服務宣導。 (2)協調醫師、手術室、麻醉科、護理單位及相關行政單位合作。 (3)規劃教育訓練。 (4)院外事務溝通(觀摩接待、廠商聯繫、參訪安排)。 (5)完成主管交辦事項。

聘期：自起聘日起至116.05.31止 條件：1.領有麻醉專科護理師證書 2.具ACLS訓練證明且在效期內 工作待遇：部份工時，以時計薪：347元/時

大學護理科系畢，具護理師執照。 工作待遇應屆無經驗者36,600元-41,600元(含獎勵金及績效獎金) ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放

【心臟血管科-個管師】 【內容】專科以上，熟悉Excel及文書處理，具護理證照。 【待遇】34,000元~36,000元(定期聘任)

【條件】 1.專科以上醫管或護理相關科系。 2.具健保申報實務經驗、醫務行政或掛號/批價工作經驗。 3.具健保行政保險協會技術員/管理師證照尤佳。 4.具統計分析能力尤佳。 【內容】 1.健保費用申報及抽審、申復、爭議相關作業。 2.健保總額方案品質指標管理及相關報表統計。 3.主管交辦事項。 【工作待遇】32,990~43,290(含獎勵金及績效獎金) (視個人資歷、經驗或取得相關證照而定） ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依相關規定與考核結果發放

1. 協助長者日常生活照顧：包括個人衛生清潔、協助進食及服藥、如廁及使用便器、協助移位及翻身，確保長者的生活品質與舒適。 2. 執行社交及情緒支持：陪伴長者參與健康及休閒活動、提供情緒支持及心靈關懷，促進心理健康與社交互動。 3. 提供醫療照護支持：測量長者生命徵象、協助復健與輔具使用，觀察並記錄健康狀況，適時通報異常情形。 4. 確保安全與衛生標準：熟悉感染控制措施、熟悉老年疾病與用藥安全知識，提供基礎健康管理與安全維護。 5. 負責行政與服務紀錄：處理日常行政庶務、撰寫服務紀錄與報告，準確記載照護過程。 6. 持續專業精進：參與在職訓練與內部會議，增進專業技能與知識，確保服務品質達到標準需求。 7. 領導與溝通協作：與團隊配合維持工作運作，展現耐心、同理心及專業溝通能力，協助解決長者及其家庭的照護問題。 歡迎有志於長期照顧的朋友加入我們，共同為長者們創造溫馨與尊嚴的生活環境！期待您的加入！

1.具備護理師執照。具臨床一年以上心臟超音波檢查實務經驗者尤佳。 2.操作執行心臟血管超音波檢查 3.協助醫師治療及報告輸入及主管交辦事項 4.具備有台灣心臟超音波學會專業技師認證執照尤佳 5.績效獎金依操作業務量計。

1.科內已有一名專科護理師，招募第二名專科護理師，每半年輪序照顧精神科急性病房、及日間病房。 2.輪值精神科急性病房時，有第一年住院醫師協同照顧；滿床25床，至多照顧12-13名病人。 　每月核發接新病人獎勵金，及照顧病人獎勵金，每月可實領免稅現金5000-1萬。 3.輪值日間病房時，輔助主治醫師處理病人醫囑，滿床40床，每月核發接新病人獎勵金； 　期間，可自由決定是否參與rTMS的治療小組，參與治療則另有工作獎金，每人次250元。 4.需具護理師執照及精神科病房三年以上工作資歷。 5.需具專科護理師執照或曾接受專科護理師訓練。

1.病人身體清潔與舒適照護 2.協助膳食與服藥、排泄照護、舒適與活動、管路照護、安全維護等。 3.其他主管交辦事宜。 具備以下任一資格皆可 （1）領有照顧服務員訓練結業證明書。 （2）領有照顧服務員職類技術士證。 （3）專科以上學校護理相關科系畢業，尚未取得護理證照。 （4）專科以上學校照顧相關科系畢業。

1.具護理師證書、ACLS證照。 2.有導管室或急重症加護病房經驗尤佳 3.協助醫師執行檢查、遞送衛材 4.協助耗材管理 5.可以配合加班、ON CALL，另有值班費

1.協助醫師看診、衛教、病患諮詢服務及引導來賓排檢項目 2.週一至週六需配合單位排班 3.設有留任獎勵金