醫護非視不可專區

1.陪同住民至附近醫院診所就診檢查 2.配合醫護聯繫單，紀錄並確實傳達給護理師 3.協助長輩簡單照護 4.整理住民回診的相關資料 5.其他主管交辦事項

－家訪及電訪長照2.0服務個案，進行計畫擬定及資源連結與追蹤，行政業務安排辦理及核銷相關事項。 －依據安排區域，訪視高雄市三民區。 －原則上以固定區域里別(3~5個里)為主，需要時才需跨區支援。 －辦公室位於巨蛋附近，平時辦公室辦公，需要家訪時才需到案家訪視。

－家訪及電訪長照2.0服務個案，進行計畫擬定及資源連結與追蹤，行政業務安排辦理及核銷相關事項。 －依據安排區域，訪視高雄市三民區。 －原則上以固定區域里別(3~5個里)為主，需要時才需跨區支援。 －辦公室位於鳳山家樂福附近，平時辦公室辦公，需要家訪時才需到鳳山區案家訪視。

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 ———————————— 居服督導主要職責內容如下： 1、居家服務排(派)班，溝通及專業技術指導等相關工作。 2、個案服務管理、照顧服務品質監測，溝通協調及公文書處理等相關工作。 3、每月例行召開團體督導、個別督導、在職教育訓練等相關工作。 4、每季召開跨專業研討會議、行政會議等相關工作。 5、其他主管交辦事項。 ____________________________________________________________ 豐富多元的福利制度： 獎金：招募獎金、開案獎金、久任獎金、績效獎金、證照獎金 禮金：三節禮金(春節/端午/中秋)、生日禮金、結婚及生育禮金 補助：長照繼續教育積分課程 休閒：尾牙聚餐，不定時餐聚、員工旅遊

★護理、醫療、社工長照相關科系、具2年以上相關工作經驗★ 1、個案管理服務、執行服務員督導及考核。 2、簽約管理-說明服務內容之相關規定。 3、居家服務員管理、安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練) 4、家訪評估個案服務需求，並與照管中心進行業務聯繫。 5、個案異動評估。 6、與居家服務員、家屬、個管或專員等多方溝通協調。 7、定期訪視（家、電訪）、不定期抽查服務品質。 8、相關行政事務（公文、公部門及長照單位相關事務）。 電洽:0975-307-302預約面試

1、個案管理服務、執行服務員督導及考核。 2、簽約管理-說明服務內容之相關規定。 3、居家服務員管理、安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練) 4、家訪評估個案服務需求，並與照管中心進行業務聯繫。 5、個案異動評估。 6、與居家服務員、家屬、個管或專員等多方溝通協調。 7、定期訪視（家、電訪）、不定期抽查服務品質。 8、相關行政事務（公文、公部門及長照單位相關事務）。 9.護理科系、社工系或者長照相關科系畢、level 1證書。 電洽:0975-307-302預約面試

工作資格： 1.醫事放射師證照、PGY可 2.接受剛通過國考的準放射師(先行錄用) 工作內容： 放射診斷科相關儀器操作及急診輪值 薪資待遇： 1.基本薪資含每月績效，月薪50000元以上，績效4000~8000元/月，獎金另計。 2.新人報到額外提供報到獎勵金，到職滿一年提供留任獎勵金。 3.若輪值急診班，依規定除每月小大夜津貼外，另加發急診特別津貼8000元/月、科部績效。 4.醫院另發月紅利及每年三節獎金、生日禮卷、年終獎金、年終甲等加發獎金、旅遊補助金8000元／年....等福利。 其他福利： 1.鼓勵進修給予公假，論文發表(含海報)另有豐厚獎金與國外旅費補助；表現優良，累積資歷即有升公職機會。 2.本院供宿舍(月租約900元全含) 3.休假依勞基法規定 甄選方式：資格審查及面試。 符合資格且有意任職者請檢具：所需相關資料請洽醫院官網（www.hch.gov.tw）-＞人才招募下載填寫或聯絡王智瑤小姐035326151轉523402或email：G05779@hch.gov.tw

1. 基本會務處理(會員、廠商顧問及理監事會議、網站、協會相關活動等) 2. 課程規劃及辦理(招生、海報、辦課、聯絡、場地、上課場控、教育積分申請等) 3. 文件管理(內外部公文收發及撰寫、資料登打、整理、維護、更新) 4. 處理行政庶務、費用核銷、銀行及主管交辦事項 5. 跨組織溝通及執行理監事會轉來之業務或活動(外部展覽會等) 6.行程安排，需配合會務需求跨外縣市公差外出。 7.需具相關經驗(有待過醫療、長照產業者尤佳)

***最好有相關經驗者或相關科系者佳*** 1.門診掛號，醫務行政工作。 2.醫師交辦事項 【星期六、日固定休診、國定假日休診、每年有2個有薪長假，每個長假有9天】

1.健保骨科治療相關業務。 2.鼓勵發展各類型自費項目：徒手治療、運動治療、震波治療。 3.跨專業合作，與醫師協調治療項目。 4.工作氣氛融冾，排班彈性，可協調。 ✔獎金:三節獎金(端午,中秋)，業績獎金，銷售獎金(輔具,耗材,震波)，健康學術專欄獎金。 ✔福利:享生育補助、員工旅遊津貼、定時聚餐分享及討論、院內教育訓練、尾牙活動。 ✔享勞健保。

1.規劃照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.照顧服務員工作分配及調度 3.關懷電訪、居家訪視 4.擬訂並執行照顧服務品質監測 5.其他主管交待事項

專責臨床醫事檢驗作業及主管交辦事項。 1、緊急檢驗室及血庫作業名：無須到急診室抽血/無須到急診室做心電圖，每班排班人數2-3人，每月排班15-16班。（輪班人員另有專責輪班津貼及夜班費，約較白班多18000元/月，戶籍地外縣市人力另可申請宿舍） 2、一般綜合檢驗 （白班經常性薪資，含績效獎金等約55000~60000元/月），年終獎金1.5個月、考績獎金、三節獎金另計。 （夜班經常性薪資，含績效獎金等約66800~70000元/月），年終獎金1.5個月、考績獎金、三節獎金另計。

1.藥事服務.藥品調劑管理.健康管理.醫診處方衛教.OTC保健食品推展. 2.用藥諮詢與評估/保健食品評估/門市處方調劑 /商品銷售/保健食品推薦/輔具推薦等專業剖析. 3.門店商品管理：訂貨/補貨/庫存管理/門店環境/收銀結帳

1.協助藥師KEY處方資料、貨架整理、入貨、一般產品零售 2.另有獎金，需輪班

1.協助藥師KEY處方資料、貨架整理、入貨、一般產品零售 2.另有獎金，需輪班

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.服務區域：苗栗市、後龍鎮、西湖鄉、頭屋鄉、造橋鄉、獅潭鄉 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

1.協助手術室醫療相關業務的醫師助理，專門拉勾協助手術。 2.具有一定臨床工作經驗(經醫院認定) 另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 ＜試用期薪資＞ 護理師$44,800 ＜試用期通過後專案薪資＞ 護理師$65,000 (註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 ＜試用期薪資＞ 大學護理師$40,200 專科護士 $37,700 ＜試用期通過後專案薪資＞ 護理師 $80,000 護士 $79,100 (註:每月另加簽約獎金$1,000)

🌱 新手練功、老鳥升級的地方 發揮專業、累積成就，讓每一次照顧 都有愛、有溫度 ✨ 🏠 鑫康好居家服務，配合政府長照制度，並依個案需求彈性安排，致力打造最專業、也最有愛的居家照顧團隊。 🎯 我們的堅持（居服最在意的事） ✔ 專業督導把關 嚴守服務界線，家務服務依長照規範執行，保護居服，也保護您。 ✔ 護理師團隊專業後盾（獨家優勢） 遇到狀況不是你一個人扛，可定期與護理師團隊進行個案研討，實際提升判斷力與照護專業，一起想辦法。 ✔ 專業被看見，努力會被肯定 我們相信，照服員不只是工作者，而是長輩生命中重要的陪伴者。 ✔ 透明晉升制度 提供透明晉升管道，鼓勵優秀人才擔任組長。 🌱 新人也不用怕 沒經驗就直接上線放生？我們不會。👉 有實務訓練 👉 有資深夥伴實習帶領 👉 一步一步，安心上線 🔥 我們正在招募 鑫康好居服員，邀請您用 專業與愛心，一起守護長輩，也守護自己。❤️ 📝 工作內容• 到案主家提供日常照顧 （協助沐浴洗頭、更衣、進食、備餐） • 陪伴外出、就醫及功能性活動 （如散步、簡易肢體活動、復健性運動，以維持或提升身體功能為目的） • 協助生活起居 （協助如廁、翻身拍背、肢體活動、用藥提醒） • 家務協助與代購 （依長照服務項目與督導指引執行） 💎 薪資與福利 • 拆帳優勢｜32,000～65,000 元／月 • 三個月後享 6:4 拆帳比例 • 符合資格可申請 政府缺工獎勵津貼，最高 108,000 元 • 具相關證照者優先 🎁 福利制度 勞健保、勞退金、特休假、三節禮金、生日禮金、介紹獎金 公司補助：制服、入職後體檢、工作裝備（口罩、手套等） 定期聚餐 👉 溫暖、有歸屬感的團隊 📣 對居家服務有熱忱、願意配合排班的您，我們很期待認識您。

庫房批扣物料管理、非護理之輔助人力、須搬重物