醫護非視不可專區

※不輪班 × 固定白班 × 週休二日 × 作息規律※ ※想找穩定生活、不上夜班的護理工作，這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄，確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通，回饋照護成效。 4.維持日間照護流程順暢與品質穩定。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定白班（08:00–17:00），免輪班、免夜班 •多數同業：需輪班或排班制 ✔ 生活品質佳 •週休二日（可休六、日） •多數同業：排休制，假日不固定 ✔ 壓力較低 •無夜班負擔、作息規律 •多數同業：需配合輪班，身心負擔較高 ✔ 新手友善 •無經驗可，提供完整培訓與帶領制度 •多數同業：偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •護理／長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業：制度較不完整或需自費 【職務條件】 1.具護理師或護士證照（必要條件） 2.具臨床或長照經驗者佳（無經驗可培訓） 【工作時間】 •08:00－17:00（固定白班） •免輪班、免夜班 【薪資待遇】 •月薪34,000～46,000元（依經驗核薪） •無經驗者提供培訓，薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告（含國定假日及補休） 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理／長照繼續教育積分 •在職進修補助（每學期3,000元）

與我們一起，成為長照體系中最關鍵的「資源整合者」 在這裡，你不只是個案管理師，而是連結「家庭 × 社區 × 醫療 × 長照資源」的核心角色。 我們提供完整制度、跨專業團隊合作與職涯發展，讓你在助人的同時，也能穩定成長。 【高額久任獎金】 1.凡加入團隊並簽署一年期合作契約，每月即享 $5,000 元久任獎金！ 2.彈性領取機制：可選擇**「按月領取」靈活運用，或「按年發放-月領1.1倍」**一次 補滿荷包。 (本獎金與原保障薪資/業績獎金不衝突，純屬額外留任激勵！) 【工作地點與派任說明】 1.指定區域派任 本職缺採取區域深耕制。我們將依據您的「居住地」與「意願」，優先指定派任至您 專屬的目標區域，讓您免去跨區奔波的通勤之苦，專注經營高效率的生活圈。 2.上班地點 依公司指定/協調之特定區域（面試時將依居住地共同討論定案）。 【工作內容】 1.長照需求評估與照顧計畫擬定 擬定個案照顧目標與服務計畫 定期檢視與調整服務內容 2.資源整合與跨單位協調 連結醫療、社福、居服、日照等長照資源 建立在地社區支持網絡 3.個案服務品質追蹤 定期關懷訪視與服務品質監測 處理服務諮詢、申訴與改善 4.長照3.0推動與社區經營 參與社區資源整合活動 推廣長照政策與服務 5.機構任務支援 配合機構辦理長照宣導、活動與課程 必要時協助據點長輩接送（具備駕照尤佳） 6.其他主管交辦事項 【應徵條件】（符合其一即可） A.一年以上相關經驗者 師級以上醫事人員、社會工作師 碩士以上（老人照顧 / 公衛相關科系） B.二年以上相關經驗者 專科以上醫事、公衛、醫管、社工、長照相關科系 或具社工師應考資格 C.三年以上相關經驗者 照顧服務員技術士 高中職護理或老人照顧科 或具專門職業證照（護士、藥劑生、治療相關人員等） 【工作待遇與制度】 1.薪資：依經歷與資格核定（具競爭力調整機制） 2.休假：依行政院人事行政局行事曆休假 3.保險：勞保、健保、勞退提撥 4.制度：完善教育訓練＋督導制度 【加入我們，你會獲得】 1.穩定制度：比照公部門休假制度 2.專業成長：個管師進階訓練＋跨專業合作 3.職涯發展：可晉升督導／主管職 4.團隊支持：醫療 × 社工 × 長照整合團隊 5.成就感：真正改變長者與家庭的生活品質 【我們在找這樣的你】 1.具備同理心與溝通協調能力 2.喜歡與人互動，願意走入社區 3.能獨立作業，也能團隊合作 4.對長照產業有熱忱與使命感

照顧長期臥床病患生理上的需求;洗澡、灌食、換尿布、翻身…等。須領有照顧服務員訓練證明或丙級證照者尤佳。 1.正職人員：需要數名12小時早、晚班（1:4整合照護） 2.代班人員：12小時早、晚班（1:4整合照護） 可按照自己需求，和公司主管討論排班。（所以上班時間彈性，而且病患都在同間病房，不用四處奔波）~ （有意者，或想推薦周遭朋友來工作者）請和我聯繫~ 王院長0929-112-209 曾督導0926-323-135 樂活集團旗下醫院的看護中心 （市醫、新樓、奇美、署南、安南），有意者也可以電洽。

※免輪班 × 固定小夜 × 白天自由 × 週休二日※ ※想要白天可運用時間、又有穩定收入的護理工作，這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄，確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通，回饋照護狀況。 4.維持小夜班時段照護穩定，降低突發狀況風險。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定小夜班（16:00–24:00），不需輪班 •多數同業：需日／小夜／大夜輪班，作息不固定 ✔ 白天時間可自由運用 •可兼顧家庭、進修、副業或個人生活 •多數同業：輪班制導致生活難安排 ✔ 休假制度明確 •週休二日（可休六、日） •多數同業：排休制、假日不固定 ✔ 薪資結構透明＋夜班加給 •月薪48,000～60,000元 •小夜津貼350元／班（依床數另有級距） •多數同業：津貼不明確或計算方式複雜 ✔ 新手友善 •無經驗可，提供完整培訓與帶領制度 •多數同業：偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •急救證照訓練 •護理／長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業：教育制度較不完整 【職務條件】 1.具護理師或護士證照（必要條件） 2.具臨床或長照經驗者佳（無經驗可培訓） 【工作時間】 •16:00－24:00（固定小夜班） •免輪班 【薪資待遇】 •月薪48,000～60,000元（依經驗核薪） •小夜津貼350元／班（依床數調整） •無經驗者提供培訓，薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告（含國定假日與補休） 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理／長照繼續教育積分 •在職進修補助（每學期3,000元）

※不輪班 × 固定白班 × 週休二日 × 作息規律※ ※想找穩定生活、不上夜班的護理工作，這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄，確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通，回饋照護成效。 4.維持日間照護流程順暢與品質穩定。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定白班（08:00–17:00），免輪班、免夜班 •多數同業：需輪班或排班制 ✔ 生活品質佳 •週休二日（可休六、日） •多數同業：排休制，假日不固定 ✔ 壓力較低 •無夜班負擔、作息規律 •多數同業：需配合輪班，身心負擔較高 ✔ 新手友善 •無經驗可，提供完整培訓與帶領制度 •多數同業：偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •護理／長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業：制度較不完整或需自費 【職務條件】 1.具護理師或護士證照（必要條件） 2.具臨床或長照經驗者佳（無經驗可培訓） 【工作時間】 •08:00－17:00（固定白班） •免輪班、免夜班 【薪資待遇】 •月薪34,000～46,000元（依經驗核薪） •無經驗者提供培訓，薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告（含國定假日及補休） 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理／長照繼續教育積分 •在職進修補助（每學期3,000元）

1. 專任專職，必備護士或護理師證照。 2. 負責住民的醫療照護、管路照護、換藥以及撰寫護理紀錄等護理事項。 2. 核查護理業務，督導執行常規，確保照護品質與個案安全。 3. 提供家屬支持及溝通回饋照護成果，促進業務推進。 - 固定白班(08:00-17:00)，中午休息一小時，免輪班，可休周六日。 - 月薪40,000-50,000元（有經驗者），無經驗者提供訓練。 - 當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 - 提供教育訓練，取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 - 鼓勵學位進修，每學期提供3000元獎勵金。

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 2. 健康促進服務。 3. 文康休閒活動服務。 4. 備餐服務。 5. 其他主管交辦事項。 ※ 月薪含全勤獎金。 ※ 本公司另提供績效獎金及保障年終獎金。

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 2. 健康促進服務。 3. 文康休閒活動服務。 4. 備餐服務。 5. 早上或下午接送長輩，須具備職業小型車駕照 (或普通小型車駕照，本公司將提供職業小型車駕照訓練補助。) 6. 其他主管交辦事項。 ※ 月薪含全勤獎金。 ※ 本公司另提供績效獎金及年終獎金。

【工作內容】 協助心臟內科臨床試驗與研究計畫執行，包括： 1. 臨床試驗受試者篩選、收案、知情同意流程協助 2. 依試驗計畫書安排受試者回診、檢查與追蹤，維護訪視時程 3. 病歷資料擷取、CRF／eCRF 填寫、資料庫建檔與品質檢核 4. 試驗文件管理（ISF、IRB 送審／展延／修正案、SAE 通報） 5. 與試驗委託者（sponsor）、CRO、監測員（CRA）及院內相關單位聯繫協調 6. 協助國科會計畫行政事務、經費核銷、進度報告 7. 其他主管交辦事項 【徵才條件】 1.學歷：大學以上，科系不拘，醫學、護理、藥學、公衛、生命科學、醫技相關科系優先 2.工作經歷：不拘；有臨床試驗、醫院研究助理或 IRB 送審經驗者優先 3.語文能力：英文讀、寫中等以上（需閱讀英文計畫書與 CRF） 4.擅長工具：Word、Excel、PowerPoint 5.其他條件： •具 GCP 訓練證書者優先（未具者需於到職後三個月內取得） •細心、守時、具溝通協調能力，能獨立作業並尊重受試者隱私 【薪資待遇】 參考115年度（2026年）國科會專任研究助理支給參考表及相關博士後研究人員薪資標準： 1. 學士級研究助理：月薪36,300元起。 2. 碩士級研究助理：月薪41,500元起。 3. 博士後研究人員：月薪64,000元起。 4. 具相關研究經驗及專業能力者，薪資可依年資、工作能力及研究表現調整。 5. 兼任亦可，兼任研究助理依實際工作時數及相關規定計薪。 5. 兼任亦可，兼任研究助理依實際工作時數及相關規定計薪。

💊 成為社區健康的守護核心，你就是最專業的藥師！ 身為藥局的靈魂人物，你是否渴望用專業讓顧客生活更美好？ 這裡提供的不只是工作，更是發揮你藥學價值的最佳舞台！ 🩺 你的工作內容包括： 1. 嚴謹執行藥品調劑，確保每位顧客用藥精準無誤 2. 即時提供藥物諮詢與專業衛教，解決顧客的健康疑慮 3. 統籌藥品庫存管理與採購，讓店內藥品供應流暢穩定 4. 嚴格審核處方內容，並與醫療專業人員進行有效溝通 5. 熟練操作藥局管理系統，確保各項營運流程高效運轉 6. 協助監督藥局運作，提升整體服務品質與專業形象 🌟 有心創業者佳

需求條件： 無經驗可，有經驗者佳 牙醫診所神隊友熱情招募中！ 你喜歡與人互動、想成為傳遞笑容的推手嗎？ 我們正在尋找充滿活力且細心的你，一起打造溫暖的看診環境！ 1.接待患者，協助患者做好口腔衛生及保護 2.協助醫生看診與跟診 3.清潔、消毒器械，診所環境清潔 4.病歷整理等行政工作 5.無經驗可，有經驗者佳 我們期待你的加入，成為團隊中最不可或缺的成員！ 準備好一起用專業與熱情為患者打造健康笑容了嗎？

1. 執行日常生活照顧，包含協助備餐、環境清潔、個人衛生清潔、進食、服藥、如廁及移位翻身。 2. 測量生命徵象、執行基本照護技巧及感染控制，並落實老年疾病觀察與即時通報。 3. 協助個案進行復健訓練，並指導輔具之正確使用方式以確保案主安全。 4. 具備長照服務紀錄撰寫能力，落實行政庶務處理及各項服務表單填寫。 5. 定期參與長照相關在職訓練與跨專業個案研討會議，並遵守勞動部及衛生福利部相關規範。 6. 熟悉長期照顧法規與用藥安全知識，並具備緊急救護應變與處理能力。 7. 具備基本電腦文書處理能力，能運用資訊系統進行服務資料歸檔與管理。 歡迎加入我們的專業照顧團隊！我們致力於提供高品質的長照服務，期待充滿愛心與專業的您投遞履歷，與我們一同守護長輩的尊嚴與生活品質。

1. 精確執行藥品調劑，確保處方用藥正確性與患者安全。 2. 定期進行藥品庫存盤點，負責藥品採購與有效期管理。 3. 提供專業用藥諮詢，解答患者健康與用藥相關問題。 4. 審核醫師處方內容，避免用藥衝突與不良反應發生。 5. 熟悉並遵守藥品相關法規，確保藥局合法合規運營。 6. 設計藥品標籤並做好包裝，確保藥品儲存符合規定要求。 7. 參與藥局每日營運管理，提升店務效率與銷售績效。 8. 配合團隊教育活動，進行健康宣導與客戶衛教指導。

提供長輩專業照顧服務，服務項目：一般生活照顧與陪伴、健康促進、失智症照顧、中風/術後照顧、癌症照顧、安寧居家照顧，以及單次喘息服務、陪同就醫、外籍看護指導。

工作內容 專科護理師除得執行護理人員之業務外，並得於專科護理師證書有效期限內，依「專科護理師於醫師監督下執行醫療業務辦法」、本院專科護理師執行醫療業務委員會訂定之執業範圍、特定訓練及標準作業程序，於醫師監督下執行下列醫療業務，並辦理相關行政、教學及品質管理事項： 1.傷口處置：鼻部、口腔傷口填塞止血、未及於肌肉及肌腱之表層傷口縫合及拆線。表層傷口縫合以需局部麻醉或不需麻醉之乾淨傷口，且無發炎症狀、未及於肌肉及肌腱者為限。 2.管路處置:如初次胃管置入、初次尿管置入、胃造瘻(Gastrostomy)管及腸造瘻(Enterostomy)管拔除、Penrose導管或真空引流管(J-P、Hemovac)拔除、胸管拔除、PICC、A-line至置入及拔除…等。(依專科護理師於醫師監督下執行醫療業務辦法，實際執行項目仍應依院內委員會訂定之範圍、特定訓練及標準作業程序辦理；民國113年3月12日修正） 3.未非侵入性醫療處置：依本院核定之預立醫療流程，開立流程內容所規範之相關醫囑表單，並執行檢驗、檢查之初步綜合判斷、醫療諮詢、製作醫療相關病歷、手術及麻醉紀錄、協助精神醫療治療，以及石膏固定及拆除。 4.依職務分工辦理專科護理師人力資源管理、人員輔導與考核、調度規劃及臨床教育訓練 5.協助醫院評鑑、醫療品質監測、病人安全及相關業務推動，並辦理院內外單位間之聯繫與協調。 6.配合醫院值班業務及推動醫院政策。 7.各項臨時交辦事項。 工作待遇及福利 一、 薪資：正職專科護理師月薪約52,760~65,400元。 二、 醫勤獎助金：依醫院營運績效每月核發獎金。 三、 年終獎金：1.5個月薪資。 四、 通過試用期後有簽約獎金3000元。 五、 休假：每週至少二日休假；婚、喪、產、病假及特別休假皆依照勞基法之休、請假規定實施。 六、 休假補助費：依勞基法給予特別休假，每施休1日給予休假補助費1600元/日，最高可申請16,000元。 七、 勞、健保費及勞退金(6％)。 八、 工作期間在本院就醫時以員工身份優惠。 九、 員工免費年度健檢。 十、 每年補助公會常年會費1000元。 十一、 提供外縣市人員舒適安全的員工宿舍。 十二、 健身房、網球場、羽球場及籃球場。 十三、 其他:生日禮卷、三節禮品及尾牙聚餐。 十四、 員工房/信貸合庫優惠貸款專案。 十五、 免費法律諮詢服務，保障同仁權益。 應徵條件 一、資格 1. 政府立案之護理科系大學(含)以上學校畢業。 2. 具護理師及完成衛生福利部認可之專科護理師(內外科均可)訓練並取得證書。 3. 具內、外科病房臨床經驗工作經驗2年以上。 (具手術室、急診外科或外科加護中心為佳) 4. 熟悉專科護理師相關業務，具良好溝通協調能力及實務教學經驗，具行政管理相關經驗者尤佳。 5. 其他:具護理專業能力進階資格或相關專業證照者尤佳(如專業學術海報發表、能力進階N2或NP2以上)。 二、不具備雙重國籍者。 三、優先考量條件（加分項） • 熟悉術前、術後病人照護流程者。 • 具外傷照護、創傷處置或重症照護經驗者佳。 • 曾接受創傷照護相關訓練（如：WOCN、ATCN、TNCC/TTNCC）尤佳。 • 熟悉消化系外科、神經外科、骨科、泌尿外科等專科者優先。 另具有下列情形之一者，不予進用： (1) 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 (2) 違反毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 (3) 受監護宣告及輔助宣告，尚未撤銷。 (4) 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 (5) 違反國籍法規定。 求才期間 即日起 應徵方式 意者請檢附履歷表、身分證正影本、畢業證書正影本、專科護理師證書正影本、工作經歷證明影本、良民證、體檢報告表(含B肝及胸部X光、水痘、麻疹、德國麻疹)及相關證照影本等資料，逕寄花蓮縣新城鄉嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政室林貴珠小姐收(須註明應徵職務及聯絡電話)，證件資料不全者不予受理。 考試內容 一、筆試：題目：50題、每題2分，總分100分；出題範圍：參考衛生福利部專科護理師甄審筆試歷屆試題，以內、外科專科護理相關專業知識及臨床實務為主。 二、面試：總分100分 錄取標準 筆試及面試成績均高於75分 考試時間 於接獲履歷後另行通知(請手機保持暢通) 考試地點 國軍花蓮總醫院二樓會議室 工作地點 花蓮 上班時間 另行通知

工作內容： 1. 協助主治醫師完成手術。 2. 協助開刀房病人術前準備與術後作業 3. 協助其他科室人力支援

🌻 向日葵康復之家｜專任管理員 ❝ 打造支持、陪伴、共同成長的溫暖環境 ❞ 📝【工作內容】 ▸ 社區復健精神障礙者 個案管理 ▸ 協助 生活照顧、安排與管理 ▸ 行政與文書處理 ▸ 帶領團體活動（如休閒、生活自理訓練等） ▸ 監測住民身心狀況 ▸ 住民就醫、返診協助 ▸ 其他主管交辦事項 –––––– 🕒【工作制度】 • 全職 • 日班／晚班／大夜班／假日班（輪班） • 週休二日（排休輪休） 🕹【工作地點】 新竹縣竹北市 文信路203號2樓 –––––– 🔰【條件需求】 V學歷科系：不拘 V無經驗可（提供完整訓練） V需具備：打字至少中文 20字/分鐘 V駕照：輕型機車、自排小型車 V具「專任管理員證照」佳（無證照可協助到職後考取） –––––– 🎁【公司福利】 法定：勞保、健保、勞退提繳、特休 公司：年節獎金、年終獎金、在職教育訓練 （實際以面談為準） –––––– 📞【聯絡方式】 ✦林昭君主任 ✦電洽：0920-218-582 ✦親洽：新竹縣竹北市 文信路203號2樓 –––––– ✨【我們在做的，不只是工作，而是陪伴生命一起前進】 在向日葵康復之家，每一天都是與住民一起邁向更獨立、更自在生活的重要旅程。 給自己一個機會，從這裡開始，成為更專業、更溫暖的自己

誠徵活潑開朗並能主動關心病人的復健人員。 認真、負責、親切、熱忱者待優。 工作5年以上 有相關證照 對徒手治療有興趣 詳細薪資面議 經考核通過薪資會再調整 上班時間： 早8：15~12：00 午14：30~18：00 晚18：00~21：10 每周六午、晚休 每周日休 享勞健保、勞退、三節獎金及年假

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打胰島素、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.機構護理相關文書工作執行 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.緊急(意外傷害)應變處理 5.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 6.三班輪值、常規工作執行 7.傷口換藥

1.聯繫與接洽A單位、個案、居服員、案家 2.寫督導紀錄、家電訪、簽約 3.緊急事件處理 4.評鑑相關工作 5.出席各種會議 6.各種教育訓練 7.其他主管交代事項 8.居服員排班調度