醫護非視不可專區

國內第一家長照上市公司！體制擴編，加入最佳時機！ ※年所得最高可達65萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) 。 ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服、員工認股。 ※免費定期健康檢查。 ※開案獎金、介紹員工獎金。 ※多元升遷管道：專業主任等主管職。 ※輔導取得工作所需證照。 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯。 1.個案工作與管理: 接案、評估、家屬聯繫、結案。 2.居家服務人力規劃評估以及規劃工作內容同時掌握居服員出勤相關狀況。 3.執行居督查核：每月電訪、每三個月家訪了解居服員服務情形落實品質穩定。 4.執行居服員教育訓練充實照顧技巧以及提升專業知能。 5.布達公司相關政策給予居服員知悉並且掌握居服員反映事宜。 6.給予居服員從事專業工作的滿足感和價值感，進而認同專業並願意繼續投入專業工作。 7.社區資源開發與應用，積極推動居家服務。 8.在同仁、家屬及個案間，進行有效溝通，維持良好之的合作關係。 9.執行或參與機構各項會議以及教育訓練，依規定完成長照教育積分。 10.協助維護所轄單位之居家服務感染相關之控制，符合稽核相關之規範。 11.秉承單位主管之指示，執行所分配之工作以及積極協助評鑑查核工作，並且進行回報。

在青松，我們深信「每一口飯，都能傳遞溫暖與專業」。 如果您熱愛營養專業、重視長輩的飲食健康，邀請您加入全台第一家上市長照機構──青松健康， 在穩定職涯中發揮專業價值，打造營養照護的新典範！ 【加入青松，享有完整福利】 ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜您用專業與創意守護長輩每一口健康】 ● 餐食設計與治療飲食規劃：依長輩健康狀況與疾病需求設計餐點，並提供個別化營養建議，讓每位住民吃得健康又開心。 ● 營養評估與營養諮詢：定期進行臨床營養評估，主動追蹤營養風險個案，提供家屬與住民專業說明與溝通。 ● 團膳與廚房管理：督導膳食人員操作流程，監督衛生與食品安全，確保從廚房到餐桌的每一環都安心無虞。 ● 活動與節慶參與：規劃與執行餐食相關的主題活動、節慶美食設計，增添住民生活樂趣與飲食豐富性。 ● 跨部門溝通與團隊協作：與護理、照服、社工等團隊密切合作，打造多元且整合的照護模式。 ● 文書與資料作業：熟悉Word、Excel、PowerPoint等基本文書操作，定期完成營養記錄與相關報表。 【我們希望您具備】 ※ 營養師證書 ※ 熟悉團膳作業、營養設計與衛生管理流程 ※ 喜愛與人互動，具親和力與團隊協作精神 ※ 有長照機構、醫療體系營養工作經驗者尤佳 【工作地點】 法人大里青松：臺中市大里區中投西路三段219號 用專業的營養守護每一位長者的健康生活，現在就加入青松，開啟穩定又溫暖的營養照護職涯！

門、急、住診調劑作業，藥物諮詢與病人衛教。

1.檢查病人，並於需進一步瞭解病情時，施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗。 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療。 3.指導病人或病家如何保持或恢復健康。 4.協同專家或其他專科醫師進行會診或轉診。 5.施行外傷急救處置。

1.檢查病人，並於需進一步瞭解病情時，施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗。 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療。 3.指導病人或病家如何保持或恢復健康。 4.協同專家或其他專科醫師進行會診或轉診。 5.施行外傷急救處置。

1.檢查病人，並於需進一步瞭解病情時，施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗。 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療。 3.指導病人或病家如何保持或恢復健康。 4.協同專家或其他專科醫師進行會診或轉診。 5.施行外傷急救處置。

1.居家訪視、疾病衛教、身體評估 2.管路更換 3.專業護理指導、長照資源運用 4.護理紀錄與評估紀錄 5.居家護理相關行政業務 6.有臨床經驗佳 隨著臺灣的高齡化社會逐漸來臨，居家護理師這個職業的需求量也越來越大。居家護理師不僅需要具備專業的醫療技能，還需要有細心體貼的照顧精神，能夠幫助長者和患者在家中舒適度日，是一個非常有前途和價值的職業。 如果您具備上述的資格和能力，並且對居家護理這個職業充滿熱情和興趣，請盡快申請這個職位。我們期待和您一起為臺灣的老年人和患者帶來關愛和幫助。

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽病患求助電話，並且提供協助。

.協助病患與家屬完成填表、住院、轉院或其他手續 .協助主管製作報表 .病歷管理相關經驗 .服務熱忱

1.居家服務個案管理及照顧服務員管理 2.關懷電訪、居家訪視 3.個案管理資源轉介 4.相關行政工作 5.其他

1.提供住民基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄住民的生理狀態、進食量、排便狀況等。 3.觀察記錄住民給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報住民在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽住民家屬等相關電話，並且提供協助。

1.放射相關科系畢業，具醫事放射師證書。 2.常規X光攝影、骨密、電腦斷層等檢查。 3.薪資含夜班津貼。 4.依相關經歷另有年資津貼、教學津貼等。

1. 協助教學醫院評鑑相關事宜 2. 研究案管理及論文發表管理業務 3. 全院性學術活動教育訓練辦理 4. 醫學倫理業務辦理 5. 模擬教具管理 6. PGY業務辦理 7. 醫師交辦事項 8. 主管交辦事項

具證照，有經驗者佳 【薪優，簽約兩年立即獎10萬，三年立即獎18萬，竭誠歡迎您的加入】

一、工作內容： ※薪資福利(除當月薪資外，另設有簽約以及包班獎勵制度) 1.簽約獎勵金：二年獎金10萬元，三年獎金18萬元。 2.護理師薪資58,000元，內含如下： (1)每月至少大夜與小夜各五班。 (2)病房津貼：2000元/月。 (3)特殊單位津貼： 5000元/月【以分配單位擇第(2)或(3)項】。 (4)進階津貼：1000-5000元/月。 (5)績效考核津貼：1000-10000元/月。 3.年資薪：每一年資薪500元/月，最高年資計6年。 4.夜班津貼~小夜班費：700元/天，大夜班費：900元/天。 5.夜班包班費另計：為體恤小大夜包班護理師辛勞，包班費另依據值班天數加計。 6.護理師薪資依小夜及大夜班值班天數調整，最高可達85,000元。 二、工作待遇： 年薪最高可達100萬 （固定或變動薪資因個人資歷、績效、小大夜值班天數而異） 李綜合醫療社團法人苑裡李綜合醫院誠摯歡迎您的加入!

一、工作內容： ※薪資福利(除當月薪資外，另設有簽約以及包班獎勵制度) 1.簽約獎勵金：二年獎金10萬元，三年獎金18萬元。 2.護理師薪資58,000元，內含如下： (1)每月至少大夜與小夜各五班。 (2)病房津貼：2000元/月。 (3)特殊單位津貼： 5000元/月【以分配單位擇第(2)或(3)項】。 (4)進階津貼：1000-5000元/月。 (5)績效考核津貼：1000-10000元/月。 3.年資薪：每一年資薪500元/月，最高年資計6年。 4.夜班津貼~小夜班費：700元/天，大夜班費：900元/天。 5.夜班包班費另計：為體恤小大夜包班護理師辛勞，包班費另依據值班天數加計。 6.護理師薪資依小夜及大夜班值班天數調整，最高可達85,000元。 二、工作待遇： 年薪最高可達100萬 （固定或變動薪資因個人資歷、績效、小大夜值班天數而異） 李綜合醫療社團法人苑裡李綜合醫院誠摯歡迎您的加入!

1.患者術前、術後衛教 2.開刀房相關業務 3.具開刀房經驗者尤佳

計畫核銷 個案聯繫 社區活動與課程辦理 行政業務 主管交辦事項

1. 放射相關科系畢業，具醫事放射師證書。 2. 常規X光攝影、骨密、電腦斷層等檢查。 3. 薪資含夜班津貼。 4. 依相關經歷另有年資津貼、教學津貼、簽約獎金、乳篩津貼等。

1、家務及日常生活照顧服務：如個案衣著清潔、居家環境改善及收納、膳食料理、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫或聯絡醫療機關（構）、其他相關之居家服務。 2、身體照顧服務：如協助沐浴、穿換衣服、口腔服務、進食、服藥、翻身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔助器具、其他服務。