醫護非視不可專區

本職缺為承辦衛生福利部115年度「疑似或社區精神病人照護優化計畫」之專責人力，主要負責「社區精神醫療個案管理」、「外展關懷服務」以及「計畫相關行政公文與經費核銷處理」主要工作職掌如下： 【個案管理與外展服務】：執行疑似或社區精神病人個案管理（含收案通報、定期追蹤管理）、配合專科團隊進行新北市責任區之居家外展關懷訪視。 【跨網絡溝通與網絡銜接】：辦理計畫內之行政業務、溝通協調與轉介合作，並定期召開網絡聯繫會議、安排教育訓練相關課程。 【主管交辦事項】：定期彙整並回報衛福部計畫之執行進度、行政公文簽辦與成效分析彙整，及其他主管交辦之行政庶務。

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 2. 健康促進服務。 3. 文康休閒活動服務。 4. 備餐服務。 5. 其他主管交辦事項。 ※ 月薪含全勤獎金。 ※ 本公司另提供績效獎金及保障年終獎金。

青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，擁有完善的教育訓練體制，升遷機會多！ 現在正是您加入的最佳時機！如果您對照顧長輩充滿熱忱，渴望一份穩定且有意義的工作， 青松誠摯邀請您成為我們的一份子 無論您是希望兼顧家庭、就學、進修，還是喜歡彈性工作時間， 在青松，都能找到專屬於您的照顧舞台 【加入青松，彈性照服職涯，由您決定！】 我們知道，好的工作不只要有意義，更需要能配合生活節奏 青松提供彈性排班制度與各式實質獎勵，讓您工作與生活兼顧無壓力 ● 限時到職獎勵：現在加入，轉正後即可享有每月5,000元獎勵金，連續領取6個月，最高可領30,000元！ 活動名額有限，額滿即止，把握機會立即加入！ ● 政府缺工獎勵：最高達10.8萬元補助金！配合政府專案，符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金！ 名額有限，請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請 ● 穩定的節慶獎金：三節獎金每節6,000元。另有介紹獎金與年終獎金，讓您年終荷包滿滿。 ● 照服員進階制度：業界首創多元晉升管道，您可以透過進階培訓，成為「照顧達人」，並獲得進階獎金，實踐自我價值，為自己加薪！ ● 優渥福利：員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查，更有創新獎金、分紅與認股機會，讓您與公司一同成長，共享經營成果 ● 租屋補助：符合資格者享有租屋補助；外縣市就業同仁，符合規定可申請租屋補助，協助您安心就業、穩定生活 【工作內容｜您的溫暖與專業，是長輩最大的依靠！】 身為青松健康的照服員，您將是長輩們日常生活中不可或缺的溫暖力量，提供細心、專業且充滿尊嚴的照護 ● 全方位生活照護：悉心協助住民日常的「食、衣、住、行、育、樂」，從身體清潔、進食、服藥到翻身拍背、更換尿布，確保長輩們的生活品質與舒適 ● 細心觀察與回報：隨時巡視每位住民，提供必要的檢查與照顧，並敏銳觀察生命徵象變化，即時回報護理人員處理 ● 營造安全居住：熟悉各項照顧技巧與住民習性，為長輩們打造安全、安心的居住環境 ● 促進自立生活：協助規劃住民生活照顧計畫與自立支援模式，鼓勵並維持長輩們的自我照顧能力，同時完整記錄各項照護資訊與表單 ● 環境管理： 維持區域清潔與感管規範，確保硬體設施安全無虞 ● 協助護理與交班紀錄：配合護理人員執行夜間交辦事項，並詳實記錄交班資訊 ● 睡眠管理： 優化夜間照護環境，提升長輩身心舒適度，促進深度睡眠 【工作型態】 ● 彈性排班（可搭配日班／小夜班／大夜班） ● 輪班穩定、制度清晰 ● 夜班享津貼、包班更高薪 若您持有長照服務人員訓練結業證明（長照小卡），歡迎成為我們的一員， 一起用心守護長輩的日常，也守住屬於您的人生節奏～ 期待您的加入，開啟兼顧工作與生活的輕鬆人生！

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 2. 健康促進服務。 3. 文康休閒活動服務。 4. 備餐服務。 5. 早上或下午接送長輩，須具備職業小型車駕照 (或普通小型車駕照，本公司將提供職業小型車駕照訓練補助。) 6. 其他主管交辦事項。 ※ 月薪含全勤獎金。 ※ 本公司另提供績效獎金及年終獎金。

1.辦理長者健康促進課程及活動規劃 2.社區資源連結服務/社區據點業務/行政事項 3.撰寫年度方案計劃與執行成果報告/經費核銷 4.電話問安及關懷訪視/辦理共餐服務 5.對長者服務工作有興趣與熱忱，具愛心、耐心、善與人溝通協調 6.臨時交辦事項

1.牙醫器材的消毒、操作 2.櫃台掛號作業 3.跟診

(1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 正兼職皆可，高起薪，每值8小時以上大夜班，額外提供津貼800/天： ★月薪人員：月薪$50,000起（月休8~10天）（已含大夜津貼） ★時薪人員：時薪$298~$316（月排班至少15天）（已含大夜津貼） 到職滿兩個月需參加新人考核，通過後額外享月獎金最高1萬元 無經驗可、非相關科系可，具有醫護相關執照另有加給

【無經驗、無相關科系、實習可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如需更高時數，另可安排 起薪201，通過考核調薪【206起】，每月額外另享月獎金！ ★晉升管道透明，轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點：多間門市聯合招募，依照您居住地鄰近有缺門市分發

1. 評估病患身心功能及障礙程度。 2. 提供運動按摩、身體舒壓和整復等技術。 3. 傳遞身體保養、衛教運動、壓力抒解和保健等知識給客戶。 4. 維護店內客人良好關係、 評鑑、諮詢及輔導。

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1. 評估病患身心功能及障礙程度。 2. 提供運動按摩、身體舒壓和整復等技術。 3. 傳遞身體保養、衛教運動、壓力抒解和保健等知識給客戶。 4. 維護店內客人良好關係、 評鑑、諮詢及輔導。

1.專科以上畢業，具護理師或護士證書。 2.具手術室臨床經驗尤佳。

【居家照顧服務員｜時薪250元｜彈性排班｜頭份、竹南、三灣】 🌸 油桐花綜合式長照機構，誠摯邀請居服夥伴加入！ 我們正在尋找喜歡照顧長輩、重視工作品質，也希望兼顧生活與收入的居家照顧服務員。 在油桐花，我們相信好的照顧，來自被尊重、被支持的工作夥伴。 不論您是經驗豐富的居服員，或是剛取得照服員資格的新夥伴，都歡迎加入我們的團隊！ 💰 薪資與工作福利 ✔ 時薪250元，薪資制度清楚透明。 ✔ 彈性排班，可依個人可服務時段協調安排。 ✔ 就近派案，服務區域以頭份、竹南、三灣為主。 ✔ 必要轉場時間計薪，重視居服員實際付出的工作時間。 ✔ 三節禮金、年終激勵獎金，依機構制度發放。 ✔ 教育訓練及長照積分補助，支持專業持續成長。 ✔ 開案獎金及特定服務項目加給，讓付出獲得更多肯定。 ✔ 督導團隊支持，服務過程遇到問題，有人可以一起討論、協助處理。 🏡 工作內容 ✔ 到宅提供日常生活照顧，如沐浴、更衣、如廁及身體清潔。 ✔ 協助備餐、進食、簡易家務及生活環境整理。 ✔ 陪伴長輩就醫、外出活動及日常生活支持。 ✔ 關心長輩身心狀況，適時回報服務需求與異常情形。 ✔ 完成服務紀錄，與督導及照顧團隊保持良好溝通。 🌿 我們期待這樣的您 ✔ 具照顧服務員資格（照服員訓練結業證書或照顧服務員技術士證照）。 ✔ 有責任感、耐心，願意尊重長輩的生活習慣。 ✔ 能獨立執行服務，也願意與團隊保持溝通。 ✔ 具機車或汽車駕照及交通工具尤佳。 ✔ 無論全職投入或兼職排班，都歡迎洽談。 🌸 加入油桐花，讓照顧工作有更好的選擇 我們知道，居家服務工作並不輕鬆。 因此，比起要求夥伴不斷付出，我們更希望建立合理的薪資制度、友善的工作環境，以及願意傾聽第一線聲音的團隊。 讓您能安心工作、穩定服務，也讓每一份專業與用心都被看見。 📍 服務地區：苗栗縣頭份市、竹南鎮、三灣鄉 📩 歡迎透過1111投遞履歷，期待與您一起加入油桐花！

需具護理師證書 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括監測血糖、協助病患服藥等護理臨床工作。 2.提供病患家屬治療建議。 3.護理及主責記錄病患用藥記錄和各種病徵。 4.緊急(意外傷害)應變處理如:緊急就醫治療。 5.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護。 7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 8.活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能訊練。

招募醫療器材門市人員！加入我們的專業團隊，共創健康未來！ ◆ 你對醫療產業充滿熱情，樂於助人嗎？ ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中，貢獻你的專業知識並與人互動嗎？ 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員， 邀請你加入我們的團隊！在這裡，你將不僅是銷售員，更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹： 針對顧客需求，提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理： 負責商品陳列、庫存管理、環境維護，確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護： 建立良好的顧客關係，處理顧客問題與客訴，提升顧客滿意度。 4.售後服務支援： 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起（學士畢）依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金： 有保障有動力，為自己創造更多的績效獎金！ △ 完善的教育訓練： 從產品知識到專業銷售技巧，讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會： 提供多元的職涯發展路徑，公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍： 團隊合作，互相支持，打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠： 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．在牙科手術過程中協助牙醫師，協助牙醫師看診與檢驗。 ．認識、操作及維修牙醫器材。 ．準備、清理及消毒檢查或治療過後之牙科器材及設備。 ．協助診所櫃檯工作（掛號、批價等）。 ．接待病人，登記初診姓名或調出複診記錄 ．安排病人就診時間 ．協助醫生或診所櫃檯工作（掛號、批價等） ．配合及促進相關醫療活動之舉辦

1、日照服務各項業務，追蹤服務品質定期檢討及改善。 2、服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 3、危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 4、擬定工作績效計劃及規劃安排教育訓練計畫。 5、訂定服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 6、召開單位內行政會議，參加外部會議。 7、機構評鑑準備及定期報表、服務滿意度調查統計分析工作。 8、追蹤每月事宜及核銷作業。 9、行政事務及文書處理。 10、上級主管交辦事宜。

1.健保申報事宜 2.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.其他非技術性之事務工作 5.其他日常事務處理

批價掛號等醫院行政管理 協助醫生完成診斷、負責抽血、打針、衛教及交辦事項

高齡社會的照顧需求，亟需對長照服務有興趣的夥伴一起投入。 〔皓仁居家照顧〕提供長照專業者提供發展職涯的舞台。我們期待為需要照顧者提供適切的照顧，提升受照顧者家屬的生活品質；並以友善照護職場的理念營造幸福的職場文化。邀請您一同加入!! 【上班時間】白天八小時正常班，周休二日，遇勞工休假休息，免輪值大小夜 【科系資格】護理、社工、物理、職能、營養、高齡照顧、公共衛生相關科系，大專畢業。 【辦公地點】依招募職缺所屬中心地點任職。 【工作內容】 一、帶領、督導團隊成員，發展、提供居家照顧服務 二、招募、面試居家照顧員，並協助其工作適應與專業發揮 三、統籌辦理訓練稽核與品質稽核與評鑑，協助團隊品質發展 四、進行個案開發與服務宣導，促進服務量能提升 【薪資條件】面議。另有績效獎金及年終獎金。 【福利項目】 勞健保、正常班、週休二日、年假、員工體檢、勞退提撥金、年節獎金、禮金、績效獎金、意外責任險、結婚、喪葬禮金、旅遊、餐敘、教育訓練 ….等。 【駕照工具】：輕型機車、機車 【認識皓仁】 官網：https://www.haorenhealthcare.com/ ＦＢ：https://www.facebook.com/HAORENHomecare/