醫護非視不可專區

(1)需具急診醫學科專科醫師證書(2)需配合科部規定輪三班

協助病人照護，開立醫囑、病歷紀錄與處置等醫療輔助工作

●專科以上護理系畢業，具護理師執照(應屆畢業尚未考取執照的實習護士亦可) ●招募科別：內、外、婦科、兒科病房、新生兒中心、恢復室 ●工作待遇：115年1月起 大學：49,300元起薪(無經驗者)~55,550元(依年資、病房不同而異) 專科：47,300元起薪(無經驗者)~54,050元(依年資、病房不同而異) ●鼓勵專業成長，通過台灣護理學會、專科護理學會各項認證考試如，急診加護護理師、腫 瘤、安寧、精神….等，另給1,000元/月。 ●另有進階津貼：N1:1,000 N2:2,000 N3:3,500 N4:4,000-5,000 ●護理部詳細介紹：http://www.cych.org.tw/ndsec/recruit1.html

1.專科以上護理系畢業，具護理執照 2.可半日職或全日職 3.工作待遇(月薪)：115年6月起 大學：42,400~46,150元(依年資) 專科：40,400~44,150元(依年資) 注射室另每月加給專業津貼1000元 4.另有進階津貼：N1:1000.N2:2000.N3:3500.N4:4000-5000 護理部詳細介紹：http://www.cych.org.tw/ndsec/recruit1.html

具助理教授以上及指導醫師資格者尤佳

1.大學以上護理系畢，具護理師執照，有癌症照護相關經驗及腫瘤個案管理經驗尤佳。 2.工作待遇：42,200元~46,700元 3.另有進階津貼：N1:1000.N2:2000.N3:3500.N4:4000-5000

職務說明:醫材回收、輸送業務、器械洗滌…等。 招募條件:經驗不拘。 工作待遇: 1.32,990元(115年6月起)。 2.夜班費、業務績效、證照操鍋津貼另計。

【工作內容】協助病人照護，開立醫囑、病歷紀錄與處置等醫療輔助工作 【招募條件】 1.大學護理系畢業，具護理師執照臨床經驗5年(含)以上 2.具專師執照更佳/成為訓練中專科護理師(11月開始培訓) 【工作待遇】115年1月起 專科護理師：大學60,950元起；碩士64,450元起(含5年年資) 訓練中專科護理師：大學54,850元起；碩士59,350元起(年資另計) 另有進階津貼(每月)：NP1:3500，NP2:4000，NP3:5000，NP4:6000，NP5:7000 留任、病歷、年資等獎金、三節及年終獎金。 【上班班別】白班，每月白8-8班別5班以內，夜8-8有專責值班專師

大學以上營養或保健營養相關科系畢，具營養師執照。 【待遇】35,900~46,400元(含獎勵金、績效獎金） 並依單位原則發放且視個人資歷、出勤狀況或績效而定。 ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。

1.學歷:專科以上護理系畢業，具有護理師執照 2.執照: NRP和BLS證照 3.上班時段：需輪3班 4.經歷:有照護產後母嬰經驗者 5.待遇:45,000元～50,000元(依年資、含績效及年終) 聯絡人:產後黃馨慧護理長 Mail:cychs0012@gmail.com

【條件】大學以上呼吸治療系畢，具呼吸治療師執照者。 【工作待遇】 45,700元(含獎勵金、績效獎金，依單位原則發放)。 依單位原則發放且視個人資歷、出勤狀況或績效而定。 ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。

1.依據藥師法及藥師法施行細則執行藥師業務 2.調劑作業 3.臨床藥事服務 4.藥品管理 【薪資】 工作待遇：面議。 平均年薪：100萬元以上 （包含獎金、留任獎勵制度及其他獎勵金，視個人資歷、出勤狀況或績效而定） ＊獎金依醫院規範辦理

檢驗醫學科醫檢師 【條件】 大學以上，醫事檢驗相關科系畢，具醫檢師執照資格者。 【薪資】 月薪：應屆無經驗者46,400元~54,300元(含獎勵金及績效獎金，夜班費另計) 年資滿一年後，平均年薪最高可達80萬元（含獎金及留任獎勵制度、相關津貼； 依個人資歷、實際績效及在職期間平均月薪約66,000元） ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。

職缺需求：【牙科－口腔醫學部技術師】 工作內容： 1.執行臨床業務(含遵守工作流程指導、耗衛材點班、儀器設備定期保養，配合主管派班及人力調度等)。 2.每半年相關業務推動成效評值(年度計畫、滿意度調查等) 工作待遇：35,600元~45,400元(含獎勵金，績效獎金；績效獎金依單位原則發放)。 ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。

【條件】大學以上，護理系畢，具勞工健康服務護理人員證照 一、勞工健康檢查結果之分析、健康管理及資料保存 二、協助雇主進行適性工作選配 三、健康檢查異常者之追蹤管理與健康指導 四、母性健康危害、職業傷病及高風險勞工之評估與個案管理 五、職業衛生／健康相關研究、傷病紀錄之保存 六、勞工健康教育、衛生指導與健康促進之規劃與執行 七、工作相關傷病預防與健康諮詢 八、定期向雇主提出勞工健康服務建議 九、其他經中央主管機關公告事項 【待遇】35,900-41,900元(含獎勵金、績效獎金；視個人資歷、出勤狀況或績效而定) ※績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放

專科或大學以上護理、呼吸、檢驗相關科系畢，具護理師、醫檢師或RT執照，對於睡眠檢查有興趣者，工作時間有白班與夜班的選擇。 【待遇】專科無經驗者35,400 ~38,900元(含獎勵金、績效獎金，夜班費另計） （視個人經歷、資歷、出勤狀況或績效而定） ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。