成大專區

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 3.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 6.有蒙特梭利國際教師證薪水另加1萬以上 7.願意接受蒙特梭利教育訓練

1.根據貨物、商品或食材的庫存量，執行訂購作業。 2.處理貨品遺失或延遲的採購問題。 3.協助驗收作業。 4.定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 5.建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。 6.有飯店經驗者優先需有採購經驗。 7.熟德安系統者佳。 8.主管交辦事項。

主要工作：專責飯店相關商品包裝設計。 作業系統：Mac作業系統 / Adobe 繪圖軟體。 其他相關工作內容： 1.平面設計。 2.數位媒體廣告設計。 3.展示與節慶活動佈置設計

【招募與選才】 1. 擴大曝光：與行銷單位配合，產出廣告曝光 。 2. 招募策略：分析招募數據，優化面試流程與雇主品牌經營。 3. 初步篩選：進行正職人員初步面談及兼職人員面試。 【薪酬與福利】 1. 出勤管理：審核員工請假、加班紀錄等出勤異常單，並核對出勤異常追蹤員工修正。 2. 薪資計算：獨立負責正兼職薪資核算、每月勞健保及退休金費用核對。 3. 法規遵循：監控勞動法規更迭，調整內部作業流程以符合法規要求。 【教育訓練與發展】 1. 需求分析： 調查各部門培訓需求，規劃年度訓練計畫。 2. 課程執行： 聯繫外部講師、內部內訓課程規劃及訓後成效評核。 【員工關係與績效】 1. 績效考核： 月考核文件回收、分數計算及表單製作，協助主管進行績效改善計畫（PIP）。 2. 勞資關係： 處理員工申訴、勞資會議召開，維護正向的組織氣氛。 3. 員工關懷面談：新進人員滿月面談、偕同主管進行懲處面談並製作約談紀錄等。 4. 入離職手續：新進員工報到手續(簽署文件說明、環境介紹等)、離職手續(結算假別、確認交接等)。 【其他】 1. 勞健保加退保作業：進行系統加退保、核對紙本加退資料。 2. 職場健康服務：配合護理師，進行各項問券發放及回收、定期員工關懷面談安排等。 3. 主管交辦事項 4. 跨單位溝通及支援

1. 協助整合及推動公司內部永續金融業務 2. 協助推動外部組織合作，落實永續倡議 3. 規劃永續專案企劃相關業務 4. 協助年度永續資訊揭露(報告書)；參與國內外永續評比或獎項 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/-ESG-_JR6612

1.現場職安事務及報表作業 2.危險機具法定檢測 3.人員教育訓練安排及證照管理 4.緊急應變演練安排 5.職安相關規畫及改善 6.具甲種職業安全衛生業務主管或乙種勞工安全衛生業務主管證照 7.需配合至新北市各站點作業 8.其他交辦工作事項

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 （如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3.結帳包裝、陳列及促銷品換檔工作 4.進貨庫存、補貨上架、陳列擺設 5.執行庫存盤點、電腦行政作業等工作 6.維持店鋪環境整潔 7.可配合店鋪輪調尤佳 幹部＞五大組別工作規劃執行[排班、訓練、訂貨、客服、維修] ＜主管＞店舖經營管理、人事溝通技巧、商圈店舖開發

★擴大招募各路英雄好漢加入我們的行列!歡迎投下您的英雄帖!★ 【工作內容】 針對高科技事業建廠所需之傳統產業系統，無塵室系統，電氣系統，配管系統，製程支援系統，儀錶及控制系統，二次配管配線(Hook-Up)等各大系統 【地點】 台積電新竹科學園區之無塵室作業。 【薪資發放時間】 日薪$1,800~2,500 每個月5號發放薪資。 **(遇假日提前發放，讓您安心過假期)** 【條件】 無經驗沒關係，我們有專業師傅培訓您成為配電工程界的佼佼者! 有經驗的師傅更棒，歡迎您來展現身手，成為我們高手中的高手!

執行居家照顧服務員相關工作： 1.身體照顧：協助沐浴、口腔清潔、協助穿換衣服、協助進食、協助服藥、協助翻身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔助器具。 2.家務服務：換洗衣物之洗濯、修補、居家環境改善及家務服務。 3.日常生活照顧服務：餐飲服務(僅限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。 4.喘息服務 工作地點:左營區.鼓山區.三民區.前金區.新興區.苓雅區.前鎮區

1. 汽車引擎維修及保養等相關工作。 2. 顧客問題及車況確認與進行保養維修工作。 3. 逐項檢查檢修清單項目，確保檢修完整性。 4. 工作獎金另計。

1.安全監控、保全、清潔、環安、廢水、廢清、設備、設施、園藝綠地及委外廠商物業管理事宜。 2.規劃、督導或商場物業管理三年以上經驗。 3.具汙水、弱電、機電相關經驗尤佳。 4.年度預算編列提報:預算與成本控制。 5.行政作業與報表編製。 6.須配合輪班排休。

POS機櫃台點餐、結帳 送餐、收桌,餐飲基本服務 餐具清潔、維持用餐環境 開店前準備 烹飪學習 【輪流崗位、互相協助、團隊精神】 加分條件 保持笑容、活潑外向 有責任感、個性積極

1. 協助配管、配線、拉線及接線作業，學習水電基礎技能。 2. 協助師傅進行現場施工工作，包括準備工具和材料及工地環境整理。 3. 協助現場檢查設備運行狀況，並完成簡易故障檢修。 4. 遵守公司操作規範及安全作業程序，確保工程品質與安全。 5. 參與公司安排的專業培訓，向師傅匯報學習進度與工作完成情況。 6. 執行其他臨時交辦的水電相關事項，並保持工作區域清潔與安全。 我們誠摯邀請有熱忱的您加入我們的團隊，在這裡您將有機會學習專業的空調、水機電技術，與我們共同成長，成為業界的專業人才！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.設計菜單，以中式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材並烹調菜餚 3.負責研發新菜色 4.進行廚房內的衛生管理工作 5.須有五年以上經驗者 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資

1.具工地主任經驗，應備有相關工程證照。 2.圖面檢討與整合。 3.各協力廠商之協調、溝通。 4.現場人力調度與管理。 4.工程經驗2年以上。

一、工作內容 ． 機電設備操作管理及故障設備維修更換。 ．月底抄錄公共電度表 和統計用電量。 ． 尋剪輯記錄各項機電設備運轉情形。 ． 協助執行消防訓練及防災演練。 ．執行颱風季節防颱準備措施和防颱物資準備。 ． 每月清點和申購各項耗材及工具。 ． 配合外包保養及各項修繕工程執行。 ． 處理機電設備各種突發狀況。 ．其他交辦事項。 二、上班時間: 09:00-18:00 14:00-23:00(兩班輪) 三、休假: 月休10天 四、薪水:43 ,000元 五、公司福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節獎金或禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)

1. 負責執行建築物內空調、水電及機電設備的配管、配線、拉線和接線等工作。 2. 根據設計圖紙進行空調和水機電系統的設備安裝、維護和檢修。 3. 協助團隊進行機電工程現場施工監督與技術支援，確保工程品質與進度。 4. 使用專業工具進行電機與水電系統的故障排除與性能測試。 5. 與其他部門協作解決施工過程中的技術問題，提出合理的改進方案。

1. 進行水電系統的配管、配線、拉線及接線工作，確保設備安裝符合設計規範。 2. 負責水管與電路系統的安裝、維修及定期保養，保障系統穩定運行。 3. 熟練使用各類工具和測試設備以排查故障，執行修復作業。 4. 閱讀和解釋工程圖紙與設計圖，依據需求進行現場施工作業。 5. 確保所有施工符合安全規範，並遵守相關法規與標準。 6. 與團隊協作處理技術問題，提供現場支持並完成施工計劃。 7.可獨立作業。

診所掛號、接待、協助行政事務與工作環境維護相關工作

1.定期記錄並核對公司分類帳 2.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 3.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 4.零用金、代收款進出記錄 5.主管交辦事項 6.本公司內勤人員下班時間為下午四點，唯國定假日及週六需配合輪班，另計加班費。