成大專區

1. 遊戲產品的自動化測試規劃 (QE plan)。 2. 各遊戲產品測試的 SOP 建立、調整與管理。 3. 新遊戲產品的自動化程式編寫與維護。 4. 遊戲產品測試案例 (Test Case) 編寫與維護。 5. 遊戲產品自動化測試。 6. 遊戲產品表現面 (手動+工具) 測試。 7. 遊戲產品的 BUG 追蹤。 8. 定期遊戲品質報告之彙整與提交。 9. 各項跨部門會議之參與以及問題之追蹤。

1.零用金管理：異動及撥補作業。 2.應收帳款管理：線上平台對帳、發票/折讓單開立、收款追踨、帳務處理/檢核。 3.應付帳款管理：審核各項費用發票/單據/合約、款項申請、核款追踨、帳務處理/檢核。 4.固定資產管理。 5.稅務申報：營業稅、各類扣繳等。 6.編製報表及各項財務分析。 7.配合會計師查帳相關事宜。 8.依照公司內控流程，處理一般行政業務。 9.其他主管交辦事項。

【職務】 1. 遊戲市場、競品的趨勢觀察與分析。 2. 遊戲企劃規格書撰寫與維護。 3. 系統數值資料統計分析。 4. 遊戲機率設計。 5. 數值模型公式導算與驗證。 【職能】 具備對博弈理論的基礎認知。 具備數值資料統計、分析、機率設計能力。 具備競品分析與良好提案簡報能力。 具備將開發功能撰寫成易閱讀且完整性充足之企劃文件的能力。 具備良好的表達能力及邏輯思考能力 。 具備APP平台研發、系統架構的基本概念。

1.遊戲軟體程式設計 2.網路伺服器程式設計 3.伺服器維護 4.伺服器管理後台程式設計 5.具好奇心, 工作熱忱、樂於學習與成長、喜歡參與開發及討論

負責地區：彰南區 工作內容： 1.油漆塗料銷售，訂單業務接洽 2.顧客售後服務，塗料技術諮詢 3.經銷商維護及開發客戶 4.收帳款 面試方式： 面試地點：苗栗縣銅鑼鄉民治路39號。（如有錄取，會提供車資補貼） 面試時間：週一至週五， 上午９點～下午４點。

1.具法令檢討能力/一年以上相關工作經驗更佳 2.繪製建照圖、施工圖 3.繪製室裝申請圖說

1.工程進度控管、承包商工程施工品質管理。 2.監造品管相關文件作業。 3.估算、預算編列作業。 4.工程發包文件文書作業。 5.休假制度為週休,配合工地調整上班時間 6. 執行公司規範施工標準要求 7.各項相關報表填寫與工程請款作業審核 8.協助主管交辦事務

1.食品原料、生產、製造、倉儲、運輸、銷售各階段安全管理執行及監督。 2.熟悉食品相關法規和水產食品衛生管理等業務。 3.熟悉國外進口食品標籤之法規審視。 4.需配合ISO/GMP/HACCP內外部評鑑稽核。 5.維護、更新、處理各類文件檔案和資料庫系統及公司交辦事項。

1.專科/大學畢業、科系不限。 2.具備生管(2-1.系統工單安排、2-2.各倉庫存、出貨等進、銷、存概念完整、2-3.生產線人員管理、2-4.機台故障排除、2-5.緊急訂單對應等…)工作技能實務經驗1年以上。 3.具有電腦技能(word、excel、powerpoint)且能獨立完成書面資料之能力。 4.具備自小客車證照；有實際駕車經驗。 5.須能配合緊急臨時性加班(包含一般平常日；星期六、日；國定假日)。 6.薪資30750元,試用期通過35000元(未包含專業證照津貼、認證津貼另計)。 7.試用期6個月。 8.熟SAP系統。 9. 自認人格特質具備高抗壓者佳。 10.食品工廠經驗尤佳。

1.收銀結帳與商品裝袋 2.顧客服務 上班時段：早班/中班/晚班 10:30~22:00，可討論配合時間 每日工時6-8小時,每週最少排休2天,需配合輪班

1.清點烤漆庫存 2.點收進貨烤漆 3.卸載口機口蓋貨櫃 4.幫各廠運送口機口蓋 5.收並處理昨天各廠鋼捲油漆領料單 6.看生產單確認隔天烤漆 7.吊收鋼捲 8.出再製鋼板 9.須具備天車以及堆高機證照

募集買方,了解買方需求,配對房屋,搓合買賣價差,募集賣方,產權調查,稅金計算,房地產估價,廣告刊登,售屋進度回報,成交後服務。

1.不動產諮詢服務。 2.募集買方,賣方。 3.配對房屋,帶看。 4.搓合買賣價差。 5.產權調查及鑑價。 6.稅金計算。 7.廣告刊登。 8.售屋進度回報。 9.協助客戶完成契約或財產轉移手續。 10成交後服務。

1.不動產諮詢服務。 2.募集買方,賣方。 3.配對房屋,帶看。 4.搓合買賣價差。 5.產權調查及鑑價。 6.稅金計算。 7.廣告刊登。 8.售屋進度回報。 9.協助客戶完成契約或財產轉移手續。 10成交後服務。

1.訂房/住宿/退房作業 2.具學習意願、服務熱忱 3.基本觀光旅遊會話英或日文聽 4.具飯店櫃檯經驗者佳

1.訂房/住宿/退房作業 2.具學習意願、服務熱忱 3.基本觀光旅遊會話英或日文 4.具飯店櫃檯經驗者佳

1.負責運送公司產品。 2.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.外包包材運送、回收。 5.臨時需求原物料接送。

1.依規範確認產品及庫存。 2.物料管理。 3.空間管理與進出貨。 4.週期規劃與回收管理。 5.定期盤點庫存及調節。 6.操作WMS、ERP系統導入作業、培養種子人員。 7.主管交待事項。 ★★★依據「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則辦理僱用原住民籍人員，誠摯邀請原住民人才檢視元進莊現有職缺，並歡迎您的加入！★★★

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