成大專區
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪37,500元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
行政助理,協助正職人員
1. 出口報關流程的聯繫整合 2. 客戶及船公司端聯繫 3. 出口押匯文件製作 4. 產證提單等貿易文件製作
1.依施工圖進行水電消防配管、配線及設備安裝 2.電氣系統配管配線及設備安裝 3.給排水系統管路配置及設備安裝 4.弱電系統配管及配線 5.消防電系統配管配線及設備安裝 6.消防水系統配管及設備安裝 工作地點須配合公司調度,地點為屏東、高雄、台南、嘉義,嘉義地區可配合住宿為佳
1.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 3.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定
1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.提供洗車窗等加值服務 3.替顧客結帳 4.營業時段結束時,進行會計出納對帳
1. 熟悉護理評估及照護 。 2. 護理教學及行政管理 。 3. 單位護理人力運用、護理部行政輪值。 4. 處理醫院一般行政作業、電腦文書作業與評鑑事項準備。 5. 督導護理人員的工作、誇單位部門協調。 6. 客訴與意外事件之處理與預防,危機管理。 7. 配合公司願景與目標任務執行;帶領與培訓團隊提升服務品質。 8.請提供就職前三個月體檢報告
1.負責二代店,與繪圖設計公司對接,負責開店施工審圖,確保施工圖紙的正確性及合理性 2.維持設計風格,以降低工程費用與加快施工速度的設計變更 3.延伸築地設計規範,優化設計元素 4.協助施工模組化推展
1.訓練幼童生活自理能力 2.照顧幼兒其他日常生活事項 3設計課程活動及教案
施工區域/大台中地區 油漆施工相關工作__ 針對各種材質選擇適合的油漆與技術處理。 施工前評估材料需求,掌握油漆使用量。 熟練操作各項油漆工具及設備,進行精細施工。 依照設計方案完成牆壁及木作的油漆裝飾作業。 遵守安全施工標準,確保作業環境整潔及施工安全。 與團隊協調施工進度,配合完成交付品質。
1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照尤佳 3.有無經驗均可 4.完整教育訓練 5.尾牙/聚餐
1.接受公司工作技能及管理能力培訓 2.協助店務營運開發 3.協助公司人才教育訓練 4.享勞健保/年假/年終/加班津貼/業績獎金/生日禮金/聚餐津貼/供餐津貼 5.完整教育訓練及升遷管道
1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照尤佳 3.有無經驗均可 4.完整教育訓練 5.尾牙/聚餐
作業系統基本操作、資料備份與還原、電腦設備裝配、資訊設備操作檢修、資訊設備環境設定、系統架構規劃、系統維護操作。
1.專業兒童美語課程授課 2.課程準備工作及教案編寫 3.學員程度評量與學習狀況掌握 4.課後教學成效追蹤 5.定期教學經驗交流
1.專業兒童美語課程授課 2.課程準備工作及教案編寫 3.學員程度評量與學習狀況掌握 4.課後教學成效追蹤 5.定期教學經驗交流
【俊侑公司介紹影片(歡迎點閱):https://youtu.be/YxziHSkdGVE】 ~~~~~公司多處廠區持續不斷擴建當中~~~~~ 1.貨物入庫及出庫作業落實及查核 2.盤點作業執行 3.人員派工調度管理 4.異常排除 5.倉庫5S管理 6.ERP系統作業料帳管理 7.建立倉管相關作業標準及教育訓練
1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護 4.可配合輪班
1.閱讀機械操作說明,熟悉產品製作流程與機械使用方式 2.調整機械相關參數設定,使其符合產品規格需求 3.使用人力或機械投入原料,操作機械製作金屬或塑膠零件 4.維修與保養機械組件 5.替換損壞零件,並使用清潔或潤滑產品調整機器軸承或組合處 6.觀察機器運作狀況,提出製程改良與效率提昇規劃