成大專區

1.拌合機械養護、維修 2.主管工作事宜交辦 3.拌合機械操作(炒料)

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.負責俱樂部環境清潔，浴室與廁所清潔、洗刷 2.垃圾清理、器材擦拭 3.消耗品整理補充 4.兼職亦可

1.負責街邊門市展店開發工作、工程協調等前置作業 2.新開發商圈、店面情報分析、搜尋等評估作業 3.店面商圈租金行情收集，既有門市續約、租金談判等。 4.配合年度展店計畫執行展店開發、位移，並透過內部業務協調整合跨部門資源。 5.定期進行業績、績效檢討、主管交辦、回報進度。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

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具備吊車操作經驗及證照 有吊車60頓-800頓經驗 可配合北中南工區調度支援 須外宿(視工期而定)

1.具備吊車操作經驗及證照者佳 2.無經驗者,公司會提供培訓/教育訓練安排/協助執照考取 3.積極學習,有熱忱,可陪訓晉升吊車司機 4.配合北中南區工地工作 5.須外宿(視工期而定)

1.柴油堆高機/電動堆高機操作. 2.配合工作需要至各廠區執行工程. 3.需具堆高機證照及3年經驗.

1.於中心或到宅提供輔具評估與適配.追蹤檢核服務 2.辦理輔具宣導與教育訓練課程 3.支援輔具諮詢、借用服務與其他行政工作 4.其他支援工作

1.行程表及訂單製作 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.協助處理主管所交辦的其他事項 4.願意接受培養成為獨當一面的業務人員 5.需要主動接洽客戶並銷售旅行社之產品 6. 年底依據績效會發放業務獎金 7. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度，打業務名單報表給主管

1.電子產品電路設計 (Analog / Digital circuit) 與原理圖繪製 2.進行 PCB Layout 設計規劃與審核 3.元件選型、BOM 建立與成本評估 4.硬體功能驗證、測試與除錯 5.撰寫設計規格書與測試報告，確保產品符合規範與安規( CE, FCC, UL) 6.與韌體/機構/製造團隊跨部門合作，完成專案開發 7.支援產線測試、品質改善與量產導入

1.泳池及湯泉區遊客安全督導 2.突發事件救護處理 3.泳池及湯泉區域清潔維護 4.其他主管交辦事項

1.接聽及轉接內外線電話，提供住客諮詢服務。 2.協助訂房、房價、館內設施及交通資訊說明。 3.處理晨喚、叫車、留言及客戶需求。 4.支援櫃檯、訂房及其他前場相關作業。 5.完成主管交辦事項及行政文書作業。

1.門市收銀 2.門市環境整理 3.咖啡、麵包、蛋糕銷售管理

麵包品質控管 營業額達成 麵包整形 麵包烘焙 麵包製作 攪拌原物料

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.清理以及保養設備 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 5.根據顧客的點單進行烹調 6.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準 7.保持烹飪材料的適當存量 8.鐵板燒師傅培訓

工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作等、環境清潔...等。 工作時段： 1.07:00-11:00 2.11:00-17:00 3.17:00-22:00 排班時段每日需排班工作4-8小時以上，每週需排班4天，每週總時數至少達20小時，詳細時段請洽店長。 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 【－－MOS漢堡歡迎您的加入－－】

工作內容大綱: #接待顧客、介紹最新手機/配件（像在推薦好物一樣輕鬆） #協助客人申辦門號、續約、攜碼（幫客人找到最划算方案） #店面日常事務（商品陳列、庫存整理、店舖形象維持） #一起達成團隊績效 #參加不定期季獎勵活動