成大專區

提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動。

1.產品包裝組立作業人員 2.製程管理 3.製程品質管理及主管交辦事項處理。

1. 使用Solidworks及Autocad電腦繪圖軟體，繪出需要的各種圖稿 2. 商品的設計研發、繪製、修圖

1.熟UG繪圖軟體。 2.熟CNC 銑床操作、會操作銑床機台尤佳。 3.熟2.5D投影機、游標卡尺、高度規、分厘卡。 4.會畫3D為優 5.有3~5年工作經驗 6.能獨立作業 7.需配合加班、可輪班

🚚【送貨司機】就是你！ 你是路上的高手，熱愛駕駛，享受在城市間奔馳的自由嗎？快加入我們全億菸酒的物流團隊，讓你的日常不只有路上的風景，更是滿滿的成就感！ 🛠 你的任務 1. 準時將酒品安全送到，確保貨品無損抵達客戶手中。 2. 規劃配送路線，確保每一次送貨都高效又準時！ 3. 熟練操作車內溫控設備，讓食品一路保持新鮮與品質！ 4. 協助裝卸食品貨物，並確保貨物穩固安全。 5. 客戶現場交接、安排簽收、處理文件，讓服務完美落地！ 6. 定期保養與清潔車輛，讓我們保持「行動餐廳」的最佳狀態！ 7. 面對突發狀況迅速解決，不讓任何問題延遲客戶需求！ 🚀 歡迎你的加入 如果你是個充滿責任感、樂於接受挑戰且對酒品熱情滿滿的人，我們非常期待與你攜手！

🌟 加入舞光行列，點亮你的職涯！ 舞光，台灣照明品牌領導者，正在尋找對採購有熱情、具備學習動力的新夥伴！ 我們誠摯歡迎社會新鮮人加入我們的採購團隊，從零開始，培養成為專業的採購人才，一起打造更亮眼的未來！ 【工作內容】 1.訂購商品：依據現有庫存與未出貨訂單，計算訂購數量。 2.交期管理：確保供應穩定與準時交貨，避免商品缺貨。 3.應付帳款：處理定期請款和相關文件。 4.供應商管理：管理供應商信息，以確保最佳供應。 5.報告製作：製作報表以監控銷售和庫存情況。 6.品質管理：確保供應商符合公司的品質標準和包裝要求。 ▲展晟使命 : 我們本於對照明的熱情，整合科技創新，與夥伴共榮發展，提供對地球友善、健康光環境、空間融合的商品。以貼心服務和解決方案，讓眾人享受美好照明體驗 ! 若你認同我們的使命和企業文化，對照明產業充滿熱情且渴望挑戰自己，歡迎加入我們的團隊！ ▲《舞光─就是這個光》官網http://www.dancelight.com.tw 《展晟人 YouTube頻道》https://www.youtube.com/@user-vt2ew2bw5v

1. 協助工程師彙整文件、整理相關資料，並管理相關文件與檔案。 2. 協助工程師處理相關行政作業。 3. 管理儀器與設備，並負責實驗室、廠房之清潔。 4. 協助製作工程樣品，並管理之。 5.接受公司各部門培訓,肯吃苦耐勞 6.無經驗可,公司會有完整培訓、外派出差費另計

1.化工批式製程 2.生產設備之日常點檢、維護、保管 3.生產過程資料記錄 4.生產作業、品質及設備之異常報告與處理 5.業務接洽、訂單處理、產品報價及提供售後服務。 6.客訴問題之處理及帳款回收相關事宜。 7.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 8.開發潛在客戶拓展市場，定期報告銷售進度及市場佔有率。 9.新產品開發 10.產品製程改良 11.產品售後技術服務 12.接受公司各部門培訓,肯吃苦耐勞 13.無經驗可,公司會有完整培訓

1.學生生活常規管理 2.班內家長聯繫 3.學生成績督促

教師工作內容： 39,000以上 （需教師證資格） (一)幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居，保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。 (七)需有教師執照，並配合學校安排教育訓練，具有升遷組長、主任資格。 教保員主教工作內容： 36,000以上（需教保員資格） (一)幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居，保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。 教保員助教工作內容：31,000~33,000以上（需教保員資格） （一）協助幼兒學習自理生活。 （二）提供幼兒日常生活的照顧。 （三）維護幼兒在園所之安全。 （四）協助班級老師帶班活動 （五）配合園所活動。

#免經驗免簽約獎金高 #月休8-9天 #無經驗32-38K #有經驗50-80K 1.提供美容美體精油芳療技術服務。 2.分享美容保養資訊。 3.沉浸香氛環境體驗門店經營美好。 4.無經驗者可從助理做起專業訓練快速成為店長或講師。 5.透過溫暖手感為顧客帶來放鬆舒壓美麗而獲得成就感 《服務地區：新北市-三重區、新莊區》

★起薪依學經歷而定★ 建築專案規劃設計 建築開發評估與分析 專案管理 具內3D設計能力更佳

從事開發國內製造業有長期缺乏人力需求的製造業廠家！ 永續經營國內製造業廣大客戶群,業績永續發展!個人業績永不歸零！ 台灣製造業長期缺乏國內勞工投入工作，造成台灣勞力工作，嚴重缺工斷層之情況！ 若想從事永續經營之業務工作又能擁有佰萬年薪萬以上的高收入，請速加入我們的團隊！ 本公司提供完整的教育訓練及相關外部課程教育訓練(公司免費提供) 保障底薪+優渥的獎金制度=佰萬年薪 徵求積極有理想的業務黑馬加入我們的優質團隊共同創造美好業務生涯！ 錄取者需備個人筆記型電腦、汽機車駕照、自備機車！

1.醫院內定點布衣搬運收送 2.工作需耗力，歡迎刻苦耐勞者加入 3.意者請攜履歷表，親洽醫院被服室

●工作內容 1.具備餐服相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.桌邊服務：點餐、上餐、用餐協助 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.提供完整在職訓練、職務輪調機會 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.體系品牌用餐優惠 ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

●工作內容 1.具備中西餐相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.廚務工作：餐點洗滌、切製、擺盤、提供美味菜餚 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.提供完整在職訓練、職務輪調機會

1.進料進貨檢驗。 2.進出貨、製程以及成品進行測驗、試驗並記錄觀測值結果。 3.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫。 4.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定。

1.國小到高中各學科一對一、一對二教學教師。 2.有教學經驗、能配合排班。 3.專業培訓，歡迎有志於教學的新鮮人、社會菁英或退休老師加入。

*救生員維護安全及救生工作。 *緊急事件處理及聯絡。 *各項場地、器材、設備之維護管理、借用登記與使用指導。 *維護水質、保持水量正常狀態。 *每日作水質檢測及操作吸塵器吸池底，以保持水質乾淨。 *泳池周邊環境整潔維護。

1.球場噴罐水電系統維護 2.俱樂部園區水電、機電設備保養及維修 3.水電配管配線作業 4.外包水電工程監督管理 5.其他主管交辦事項及工務支援修繕作業