成大專區
1.基礎餐飲培育 2.訂/帶位管理 3.菜單介紹 4.桌面整潔及維護環境 5.其他交辦事項
RICO義式廚房正職夥伴招募徵才中!非主管職正職員工平均薪資40,000 元以上 我們是一家新創餐飲品牌,正處於穩健成長期。公司設有完整的職級與培訓制度,固定每半年調薪,加入我們,學習專業技能也能隨公司一同發展晉升,開啟屬於你的職場新篇章! 目前大台北 6 間分店, 職缺與薪資制度 1. 內場廚務 (1) 底薪起薪:35,000 元起 (2) 平均薪資:40,000~41,000 元 (3) 考核認證津貼:800~4,500 元 (4) 掌爐津貼:平日50 元 / 晚 ,假日100 元 / 日 (5) 基礎職涯發展:副廚、掌爐、跨訓領班、培訓員,挑戰全能工,津貼加倍 (6) 進階職涯發展:儲備店長、店長,累積專業技能 2. 義麵炒台人員 (1) 底薪起薪:38,000 元起 (2) 考核認證津貼:800~4,500 元 (3) 掌爐津貼:平日50 元 / 晚 ,假日100 元 / 日 3. 外場服務 (1) 底薪起薪:35,000 元起 (2) 平均薪資:39,000~40,000 元 (3) 考核認證津貼:800~4,500 元 (4) 基礎職涯發展:領班、跨訓披薩與炒台、培訓員,挑戰全能工,津貼加倍 (5) 進階職涯發展:儲備店長、店長,累積專業技能 4. 儲備店長 (須配合調動、台北市與新北市) (1) 底薪起薪:40,000 元起 (2) 考核認證津貼:800~4,500 元 5. 店長 (須配合調動、台北市與新北市) (1) 底薪起薪:45,000 元起 (2) 考核認證津貼:800~3,000 元
從事不銹鋼門窗與鍛造銲接安裝作業 兩年以上的實務經驗(獨立做業者優先入取)
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1.處理主管所交辦的事項 2.維護辦公室環境與設備之整潔 3.負責平日零用金管理 4.負責辦公室用品採購發放 5.學生收費事宜
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工作內容 1.一般文書管理:資料key-in、列印、整理、維護、更新。 2.處理其他工程相關文書工作 3.有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 4.維護、更新、管理各類文件檔案 5.工作行程及會議之準備、行事曆管理、排定。 6.公文、郵件收發及寄送。 7.每日倉庫材料登記進出貨管理. 8.聯絡客戶.電話接聽.傳真.請款事項 9.每天登記上班人員出勤記錄 10.需要熟悉作業word和excel 11.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 12.辦公室打掃 13.管理零用金異動及撥補作業。 14.處理客戶應收款項帳務。
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工作項目: 1.執行住民日常生活照護活動。 2.維護住民單位及整體環境清潔與安全。 3.定期執行認養醫療器材及清點。 薪資待遇: 1. 年薪:約532,758元至610,493元【含月薪/三節/年終獎金/考核獎金/績效獎金 (紅利) 或工作表現酬金。※績效獎金(紅利) 或工作表現酬金視醫院營運狀況及個人工作表現發給】。 2. 夜班津貼:輪班人員視大/小夜班別,發給夜班津貼。 3. 提敘薪級:自試用期滿經考核通過後,曾任相關職務、相當等級工作,服務成績優良年資,得檢據申請提敘,經審議通過者,最高可採計5年(採歷年或學年制計),每滿一年,提敘一級。 4. 留任獎金:於試用期通過,服務滿一年發放50,000元,第二年50,000元。 員工福利:享有生日禮券、員工旅遊、就醫優待、望年餐會等之福利。
工作項目: 執行護理之家護理照護工作,需輪值三班。 薪資待遇: 1. 年薪:約677,800元至697,935元【含月薪/三節/年終獎金/考核獎金/績效獎金(紅利) 或工作表現酬金。※績效獎金(紅利) 或工作表現酬金視醫院營運狀況及個人工作表現發給】。 2. 提敘薪級:自試用期滿經考核通過後,曾任相關職務、相當等級工作,服務成績優良年資,得檢據申請提敘,經審議通過者,最高可採計5年(以1-12月計算),每滿一年,提敘一級。 3. 留任獎金:於試用期通過,服務滿一年發放50,000元,第二年50,000元。 員工福利:享有生日禮券、員工旅遊、就醫優待、望年餐及休假補助等福利。
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